что такое цель

?
Что такое цель?
Кейс № 2
Цель - это смысл определённого времени.
Человек, достигающий этих целей,
становится уверенней в себе, повышается
собственная самооценка. Когда цель не
даётся для выполнения, человек унывает,
но не останавливается. Либо он идёт до
конца, либо у него просто пропадает
желание для достижения этой цели. А
некоторые ложатся в могилу с этой целью и
жаль, что она для них осталась не
выполненной! Цель для некоторых смысл
жизни!!!
Под целью подразумевается
достижение и стремление
человека, который всеми
способами пытается достичь
ее и оправдать свою
вложенную силу.
Цель должна быть:
- личной
- конкретной
- привязана ко времени
- должна вдохновлять.
Если один из пунктов
отсутствует, то это уже не цель,
а мечта. И нужно помнить, что
должна быть некая "плата".
Цель - это мишень в тире.
Цель - это желанная задача,
как правило требующая
немало времени,
предстоящая перед
человеком, при исполнении
которой человек
удовлетворяет свою
духовную потребность.

Цель (философское) есть представление, которое
человек стремится осуществить. В понятие цели
входит определенное представление, стремление к
его осуществлению и представление о тех средствах,
коими цель может быть осуществлена. Понятие цель
есть продукт деятельности сознания и воли,
субъективная априорная форма волевой мотивации к
действию.

Цель (психологическое) - один из элементов
поведения и сознательной деятельности человека,
который характеризует предвосхищение в мышлении
результата деятельности и пути его реализации с
помощью определённых средств.



"... цели человека порождены объективным миром
и предполагают его... " (Ленин В. И. Полное собрание
соч., 5 изд., т. 29, с. 171)
"... идеальный, внутренне побуждающий мотив
производства..." (Маркс К., см. Маркс К. и Энгельс Ф.,
Соч., 2 изд., т. 12, с. 717)
Цель как идеальное предвосхищение результата
деятельности, а деятельность — как сложный процесс
осуществления цели, выбора оптимального пути
среди возможных альтернатив и планирования
деятельности.

Цель (Википедия) —
идеальный или реальный
предмет сознательного или
бессознательного стремления
субъекта; конечный
результат, на который
преднамеренно направлен
процесс; доведение
возможности до её полного
завершения
Постановка цели
прямая
опосредованная
ставится цель
S
способы её
достижения
есть смысл
?
Конечная цель
оценка
Промежуточная цель
Цель (технологичная)

предусматривает положительную динамику,
изменение текущего состояния чего-либо в сторону
улучшения, удовлетворения определённых
потребностей или требований. Измеримость цели
предполагает, что по описанию цели можно легко
определить, насколько её достижение улучшит
текущее состояние.
Цели в управлении




Множество целей управления, которое должно
реализовываться системой управления, определяется
как внешними, так и внутренними факторами и, в
частности, потребностями субъекта. Различают три
вида целей:
стабилизация — заключается в требовании
поддерживать выходы объектов на заданном уровне;
ограничение — требует нахождения в заданных
границах целевых переменных;
экстремальная цель — сводится к поддержанию в
экстремальном состоянии целевых переменных
Цели создания автоматизированной
системы учёта







повышение точности учёта… [с <было> по <стало>];
снижение затрат, связанных с…;
повышение эффективности… + расшифровка, в чём
заключается эффективность;
задачи создания автоматизированной системы учёта:
замена устаревших приборов учёта на приборы,
отвечающие современным требованиям;
автоматизация процесса измерения учитываемых
физических величин;
автоматизация процесса консолидации данных об
измеренных величинах
Противоречие, заключенное в
понятии цель — необходимость
быть побуждением к действию,
опережающим отражением или
опережающей идеей, и
одновременно — материальным
воплощением этой идеи, то есть
быть достижимой, проявлялось с
момента возникновения этого
понятия
Макроэкономика


несоответствие индивидуальных целей участников
рынка и целей общества приводит к фиаско рынка
выявление и разрешение противоречий целей
объекта и субъекта управления обеспечивают
развитие системы, максимизацию эффекта от
применения механизмов самоорганизации,
минимизацию расходов при решении управленческой
задачи, минимизацию аппарата управления.
Портрет выпускника основной школы




любящий свой край и своё Отечество, знающий русский и
родной язык, уважающий свой народ, его культуру и
духовные традиции;
осознающий и принимающий ценности человеческой
жизни, семьи, гражданского общества,
многонационального российского народа, человечества;
активно и заинтересованно познающий мир,
осознающий ценность труда, науки и творчества;
умеющий учиться, осознающий важность
образования и самообразования для жизни
и деятельности, способный применять
полученные знания на практике;
Портрет выпускника основной школы



социально активный, уважающий закон и правопорядок,
соизмеряющий свои поступки с нравственными ценностями,
осознающий свои обязанности перед семьёй, обществом,
Отечеством;
уважающий других людей, умеющий вести конструктивный
диалог, достигать взаимопонимания, сотрудничать для
достижения общих результатов;
осознанно выполняющий правила здорового
и экологически целесообразного образа жизни,
безопасного для человека и окружающей его среды;

ориентирующийся в мире профессий,
понимающий значение профессиональной
деятельности для человека в интересах
устойчивого развития общества и природы
Методы оценки эффективности целей





SMART (Specific Measurable Accepted Realistic Timely)критерий точного определения целей в процессе
целеполагания
Specific – характерный, особый, определенный. Цели
должны быть точно определены, описаны.
Measurable -измеримый. Цели должны поддаваться
оценке (критерии оценки целей).
Accepted - принятие. Цели должны быть приняты теми, кто
эти цели должен достигать (достижимость,
привлекательность, взыскательность).
Realistic –практический, реалистичный. Цели должны
быть достижимы (Варианты в английском языке: Resultoriented – ориентированные на результат, а не на усилия;
Real – реальны, достижимы; Relevant – релевантные,
адекватные текущим внешним и внутренним условиям).
Timely- своевременный. Цели должны относиться к
конкретным временным рамкам (должен быть составлен
план: когда, какая цель должна быть реализована).
Что такое задачи?
Кейс № 3