Система ГМУ

Магистерская программа «Система государственного и муниципального
управления» по направлению ГМУ
1. Миссия, цели и задачи программы
Миссия программы – подготовка нового поколения управленческих
кадров высшего уровня в области государственного и муниципального
управления; управления международными проектами; регионального
управления; разработки, обеспечения и оценки управленческих решений в
публичной сфере; анализа и исследования деятельности государственных
и муниципальных органов, способных решать задачи в соответствии с
направленностью программы и видами профессиональной деятельности.
Целью программы является содействие модернизации российского
государственного и муниципального управления посредством подготовки
специалистов
высокого
уровня,
обладающих
компетенциями
современного управленца в публичной сфере.
Задачи программы заключаются в формировании следующих знаний,
умений и навыков:
а) организации результативной и эффективной деятельности органов
государственного и муниципального управления на основе изучения
лучших отечественных и зарубежных управленческих практик и
применения этих знаний в целях реализации текущего процесса
реформирования государственной и муниципальной службы;
б) способность решения управленческих задач в сфере реализации
государственной политики на федеральном, региональном уровнях и для
сбалансированного развития местных сообществ и муниципальных
образований;
в) проведение анализа экономического состояния отраслей бюджетного
сектора, отдельных организаций, определение экономических последствий
подготавливаемых или принятых решений; обоснование и анализ
исполнения программ, проектов социально-экономического развития
федерального, регионального и местного уровня;
г) владение методами стратегического и экономико-статистического
анализа и способность применить их по отношению к конкретным
объектам управления;
д) использование технологий программирования и проектного управления
для разработки планов и целевых программ развития территорий;
е) понимание механизмов ресурсного обеспечения стратегических планов,
технологии декомпозиции целевого планирования для достижения
целевых показателей;
ж) умение работать со справочно-информационными системами и базами
данных в сфере государственного и муниципального управления,
стратегического менеджмента, социально-экономического развития
территорий.
2. Ресурсы ВУЗа для реализации программы
Можно выделить три блока существующего у ВУЗа профессиональнопреподавательского ресурса для этой программы:
 опытные и квалифицированные преподаватели по направлению
ГМУ, как профильного направления ВУЗа;
 опытные и квалифицированные преподаватели по программе
«Система ГМУ» как базовой программы данного направления,
которые способны на высоком профессиональном уровне вести
дисциплины, связанные с публичным управлением;
 представители органов власти, с которыми сотрудничает институт в
рамках реализации данной программы для актуализации
поднимаемых в ходе обучения вопросов.
3. Ожидаемые результаты
Конечные результаты освоения программы отражены в показателях
текущего
контроля
успеваемости,
промежуточной
аттестации
обучающихся и итоговой государственной аттестации выпускников.
Результат их применения – эффективное трудоустройство по окончании
вуза.
Критерий накопления практического опыта и продвижения по службе
учитывается в данной программе ввиду того набора компетенций, которые
она заявляет как обязательные, а именно:
1. способность к анализу, организации и планированию в области
ГМУ;
2. понимать современные тенденции развития политических
процессов в мире, мировой экономики и глобализации,
ориентироваться в вопросах международной конкуренции;
3. владеть современными методами диагностики, анализа и решения
проблем, а также методами принятия решений и их реализации на
практике в сфере ГМУ;
4. умение структурировать проблемное пространство, оценивать и
выбирать альтернативы в условиях демократического общества;
5. умение осуществлять инновационную деятельность в целях
получения нового знания, умение и готовность систематически
применять эти знания для экспертной оценки реальных
управленческих ситуаций в сфере публичного управления;
6. умение критически оценивать информацию,
переоценивать
накопленный опыт и конструктивно принимать решения на основе
анализа информации;
7. способность и готовность к лидерству в публичной сфере, умение
принимать взвешенные решения, убеждать в целесообразности
этих решений и воплощать эти решения в жизнь;
8. способность представлять результаты своей работы для других
специалистов, отстаивать свои позиции в профессиональной среде,
находить компромиссные и альтернативные решения.
Исследования, проводимые в институте на протяжении 12 лет
существования программы, показывают, что среди выпускников
программы нет постоянно безработных, более 70% выпускников
трудоустроены там, куда подавали свои документы с целью найти
престижную для себя работу. Часть выпускников после окончания данной
программы магистратуры поступили по конкурсу в региональные органы
государственной власти. Часть магистров, работавших до поступления на
программу в органах власти, повысили свой должностной или
руководящий статус. Компетенции, получаемые выпускниками,
востребованы на рынке труда.