sisoeva 1

Выполнил работу
Студент группы 211-ДОУ
Исаева Елена
Несколько советов, как пройти
собеседование
 На собеседование лучше прийти минут за 15.
Если чувствуете, что не успеваете, позвоните,
чтобы предупредить об этом, или перенесите
встречу.
 Заранее подготовьте список людей, которые
могут вас рекомендовать (фамилия, имя, отчество,
должность, организация, контактные данные).
Что стоит взять с собой:
 Экземпляр резюме.
 Копии дипломов, свидетельств и других
документов, подтверждающих квалификацию.
 Блокнот (ежедневник) и ручку.
Как вести себя на собеседовании
Будьте вежливы и
доброжелательны со всеми,
кого Вы встретите в офисе.
Не забудьте улыбнуться, входя в кабинет
интервьюера.
Внешний вид и манера держаться
Внешний вид и
манера держаться
имеют очень
большое значение
и практически
определяют первое
впечатление.
Если Вы идете на
собеседование в
финансовое
учреждение,
выберите
консервативноделовую форму
одежды.
В любом случае Вы
должны выглядеть опрятно
и аккуратно.
Язык жестов
Не забывайте, как
важен язык жестов.
 Следите за своей осанкой,
стремитесь смотреть в глаза.
Если Вам предложат
заполнить какиенибудь формы, лучше
взять их с собой и
вернуть в кратчайший
срок.
Телефонное интервью
То, как вы строите свой разговор
по телефону,
создает первые впечатления о
вас, поэтому:
говорите четко и
конкретно, будьте вежливы
держите под рукой свое
резюме и сопроводительное
письмо
старайтесь не сообщать
никакой недостоверной
информации.
Попросите разрешения задать
ряд вопросов (ваши
основные обязанности,
условия оплаты труда,
когда необходимо
приступить к работе и
др.).
Что и как спросить
у работодателя на встрече
У вас должно быть готово несколько вопросов
на тот случай, если вам предложат их задать.
Вопросы должны предполагать положительные
ответы от интервьюера, а также показать, что
вы заинтересованы и много знаете о компании.
р
е
з
у
л
ь
т
а
т
ы
Не забудьте, заканчивая беседу,
договориться о том, когда и
как Вы узнаете о результатах,
и поблагодарить
интервьюера.
р
е
з
у
л
ь
т
а
т
ы
ВОЗМОЖНЫЕ ПРИЧИНЫ ОТКАЗА В
ПРИЕМЕ НА РАБОТУ:
•
•
•
•
•
•
•
Опоздание на интервью.
Вялое рукопожатие.
Жалкий внешний вид, неряшливость.
Нежелание смотреть в глаза интервьюеру.
Неумение изъясняться: слабый голос, плохая дикция,
неграмотная речь.
Манеры всезнайки.
Отсутствие интереса и энтузиазма
•Узость интересов.
•Негативные отзывы о предыдущих работодателях.
•Чрезмерная материальная заинтересованность.
•Нежелание начать снизу: ожидание слишком многого и
слишком быстро.
•Невозможность участия в делах помимо
обусловленного графика.
•Отсутствие вопросов о работе к интервьюеру.
•Неудачная семейная жизнь.