Вопросы к госэкзамену - направление Психология

УТВЕРЖДАЮ
Ректор
_______________А.П. Егоршин
«_____»______________200__ г.
Вопросы к междисциплинарному экзамену по направлению «Психология»
1. История психологии.
1. Этапы развития психологии как науки.
2. Основные результаты исследований в гештальтпсихологии.
3. Основные результаты исследований в бихевиоризме.
4. Основные результаты исследований в психоанализе.
2. Социальная психология.
1. Социализация личности: понятие, содержание и механизмы.
2. Методы социальной психологии.
3. Структурные и динамические характеристики малой группы.
4. Понятие социальной установки. Функции и структура социальных
установок.
3. Общая психология.
1. Эмоции: понятие, функции и виды.
2. Мотивы: понятие, функции. Классификация мотивов.
3. Учения о природе и типах темперамента. Влияние темперамента на
индивидуальный стиль деятельности.
4. Понятие способности. Современные подходы к изучению общих
способностей.
4. Психология личности.
1. Понятие личности в психологии. Структурные компоненты личности.
2.Методы исследования и оценки личности в психологии.
3.Основные отечественные теории личности.
4.Основные направления зарубежных исследований личности.
5. Психодиагностика.
1. Классификация психодиагностических методик и сфера их применения.
2. Психометрические требования к построению и проверке методик.
3. Психодиагностика когнитивной сферы человека. Структура интеллекта.
4. Виды личностных опросников и их конструирование.
6. Психология труда.
1. Противоречия и кризисы профессионального развития личности.
Синдром «эмоционального выгорания»
2.Понятие профессиональной пригодности и его структурные элементы.
3.Психологическое профессиографирование: уровни, содержание и
структура профессиограмм.
4.Психологические типологии профессий.
7. Организационное поведение.
1. Индивидуальные отличия в подходах людей к работе.
2. Удовлетворенность работой и ее потенциальные последствия.
3. Теории трудовой мотивации.
4. Характеристики групп и команд с высокими показателями работы.
8. Психология общения.
1. Понятие «общение». Структура и средства общения.
2. Виды управленческого общения.
3. Средства и техника управленческого общения.
4. Социальная перцепция в общении руководителя и подчиненного.
9. Теоретические и методические основы
социально-психологического тренинга.
1. Понятие и классификация видов психологического тренинга.
2. Принципы тренинговой работы.
3. Оценка эффективности психологического тренинга.
4. Методика организации психологического тренинга.
10. Психология конфликта.
1. Понятие «конфликт» в психологии. Механизмы возникновения
конфликтов.
2. Основные стратегии поведения личности в конфликте.
3. Конфликты в организации: причины, типология и функции.
4. Способы предупреждения и разрешения управленческих конфликтов.
11. Менеджмент.
1. Методология менеджмента: сущность, концепция, цели и критерии,
закономерности, принципы.
2. Ресурсы и процесс менеджмента: персонал, информация, техника,
процесс решения.
3. Организация менеджмента: структура, методы, регламенты, НОТ
4. Развитие и эффективность менеджмента.
12. Теория организации.
1. Организационные системы.
2. Законы и принципы организации.
3. Виды организаций и их организационные формы.
4. Проектирование современных организаций.
13. Экономика труда.
1. Рынок труда, его особенности и современные тенденции.
2. Инвестиции в человеческий капитал.
3. Мобильность на рынке труда, ее виды и роль.
4. Формы и системы оплаты труда.
14. Маркетинг.
1. Маркетинговые исследования и среда.
2. Маркетинговые коммуникации.
3. Поведение потребителей.
4. Управление маркетингом.
15. Управление персоналом.
1. Система работы с персоналом: подбор, оценка, расстановка,
адаптация.
2. Организация работы персонала: философия, регламенты, структура,
лидерство, коллектив.
3. Мотивация и оплата персонала: мотивы, потребности, методы,
формы и системы оплаты труда.
4. Эффективность работы с персоналом: методы, показатели, системы
оценки.
Зав. кафедрой социальной психологии
и педагогики
Н.Е. Серебровская
Согласовано:
Проректор по МР
Т.В. Тальникова
Проректор по УР
С.Э. Чехова