Объявление об общем конкурсе размещено на интернет-ресурсе

Объявление об общем конкурсе размещено на интернет-ресурсе
ГУ «Аппарат акима Кызылжарского района» 08 апреля 2016 года
ГУ «Аппарат акима Кызылжарского района»
объявляет общий конкурс для занятия вакантных административных
государственных должностей корпуса «Б»:
1. Главный специалист по вопросам экономики и сельского
хозяйства ГУ «Аппарат акима Кызылжарского района».
Категория административной государственной должности Е-4.
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 77452 до 104935
тенге.
Основные функциональные обязанности:
Выполнение поручений заместителя акима района. Информационноаналитическая работа
и мониторинг социальных
и экономических
процессов развития района, исполнение бюджета и налоговые платежи.
Малый и средний бизнес. Анализ состояния развития агропромышленного
комплекса и предприятий переработки. Мониторинг сельхоз формирований.
Организация проведений мероприятий и
составление отчетности.
Оформление порядка проведений мероприятий, ведение протоколов,
контроль за исполнением поручений по курируемым отраслям заместителя
акима района. осуществляет контроль за сроками исполнения документов
вышестоящих органов государственной власти и управления. Осуществление
контроля за своевременным прохождением и рассмотрением документов в
курируемых государственных учреждениях; прием письменных и устных
обращений физических и юридических лиц; ведение делопроизводства по
обращениям физических и юридических лиц. Является секретарем комиссий,
возглавляемых заместителем акима района.
Основные требования к участникам конкурса:
Высшее образование по профилям: «социальные науки, экономика и
бизнес» (экономика, финансы, государственное и местное управление), или
«сельскохозяйственные науки», или «право».
Опыт работы должен соответствовать одному из следующих
требований:
1) не менее одного года стажа государственной службы на должностях
следующей
нижестоящей
категории,
предусмотренным
штатным
расписанием государственного органа либо не ниже категорий C-O-6, C-R-4,
D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1 либо на административных государственных
должностях корпуса «А» или политических государственных должностях;
2) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях
младшего начальствующего состава правоохранительных или специальных
государственных органов центрального, областного, городского либо
районного уровней;
3) не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих
функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
4) завершение обучения по программам послевузовского образования
на основании государственного заказа в организациях образования при
Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных
заведениях
по
приоритетным
специальностям,
утверждаемым
Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом;
5) наличие ученой степени.
2. Главный специалист по правой работе, землеустройству и
военно -учетному столу ГУ «Аппарат акима Прибрежного сельского
округа Кызылжарского района Северо-Казахстанской области» .
Категория административной государственной должности Е-G-3.
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 69957 до 94109
тенге.
Основные функциональные обязанности:
Обеспечение прохождения несовершеннолетними сельского округа
диспансеризации. Обеспечение своевременного и полного прохождения
медицинского осмотра жителей сельского округа, подлежащих военному
призыву в военном комиссариате. Ведение учета рядовых, сержантов,
офицеров в запасе. Обеспечение исполнения Законов «Правила прохождения
воинской службы», «О всеобщей воинской обязанности», «О гражданской
обороне». Совместное взаимодействие с органами образования,
здравоохранения на территории сельского округа, осуществляет руководство
культурно – спортивными мероприятиями.
Оформляет документы
тружеников тыла, обеспечивает учет военнообязанных и ведет
делопроизводства, связанного с ним, осуществляет связь с военным
комиссариатом, с ветеранами войны, семьями погибших воинов, Советом
ветеранов. Специалист в работе руководствуется Конституцией РК,
обеспечивает занятость и защиту трудовых прав молодежи, проведение
комплексных мер по борьбе с преступностью, алкоголизмом и наркоманией
среди молодежи. Содействие в организации и становлении детских движений
и объединений, координация их деятельности в масштабах сельского округа.
Постоянная связь со школами. Участие в подготовке и проведении культурно
– массовых мероприятии проводимых на территории сельского округа.
Организовывает семейные детские праздники, конкурсы, спортивные
соревнования. Содействует поддержке развития спорта. Обеспечивает
деятельность организаций дошкольного воспитания и обучения, учреждений
культуры и спорта на территории сельского округа. Работа с населением,
привлекать их к работе связанной с благоустройством, озеленением,
посадкой деревьев и другими общественными работами. инвентаризацию
земель физических и юридических лиц. Совместно с налоговой инспекцией
проводить Осуществлять полевые обследования и выявлять неиспользуемые
по назначению используемые с нарушением законодательства земли
совместно земельным комитетам.
Основные требования к участникам конкурса:
Высшее образование по профилям: «образование», или «право», или
«технические науки и технологии» (строительство), или «услуги»
(землеустройство).
Опыт работы должен соответствовать одному из следующих
требований:
1) не менее одного года стажа государственной службы на должностях
следующей
нижестоящей
категории,
предусмотренным
штатным
расписанием государственного органа либо не ниже категорий E-G-4 либо
на административных государственных должностях корпуса «А» или
политических государственных должностях;
2) не менее двух лет стажа на должностях рядового состава
правоохранительных
или
специальных
государственных
органов
центрального, областного, городского либо районного уровней;
3) не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих
функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
4) завершение обучения по программам высшего и послевузовского
образования на основании государственного заказа в организациях
образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных
высших учебных заведениях по приоритетным специальностям,
утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за
рубежом;
5) наличие ученой степени.
Общие требования к участникам конкурса:
Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан,
регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации
конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»:
новый политический курс состоявшегося государства.
Другие обязательные знания, необходимые для исполнения
функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Программа
тестирования
кандидатов
на
занятие
административных государственных должностей корпуса «Б» для
категорий «Е-4», «Е-G-3» включает в себя тесты на знание
государственного языка, на знание Конституции Республики Казахстан,
законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики
Казахстан», «О противодействии коррупции», «О порядке рассмотрения
обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном
управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственных
услугах», а также тесты на наличие компетенций: инициативность,
коммуникативность,
аналитичность,
организованность,
этичность,
ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к
коррупции.
Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурсов на
занятие административной государственной должности корпуса «Б»,
утвержденных приказом Министра по делам государственной службы
Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 12.
Необходимые для участия в конкурсе документы:
1) заявление по установленной форме;
2) заполненная анкета с фотографией размером 3x4 по
установленной форме;
3) копии документов об образовании, засвидетельствованные
нотариально;
4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность,
засвидетельствованная нотариально;
5) справка о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом
и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября
2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации
нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697);
6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина
Республики Казахстан;
7) сертификат
о
прохождении
тестирования
на
знание
законодательства с результатами не ниже пороговых значений,
действительный на момент подачи документов (либо нотариально
засвидетельствованная копия сертификата);
8) заключение о прохождении оценки личных качеств в
уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов
для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованную копию
заключения).
Допускается предоставление копии документов, указанных в
подпунктах 3), 4), 7) и 8). При этом служба управления персоналом
(кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками. Не
требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую
деятельность в случае, если гражданин не осуществлял трудовую
деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности,
на которую объявлен конкурс.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию,
касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и
репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении
ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные
публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную
деятельность, квалификацию).
При предоставлении документов в электронном виде на адрес
электронной почты государственного органа либо посредством портала
электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы предоставляются не
позднее чем за час до начала собеседования. При их непредоставлении, лицо
не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.
Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в
государственном органе в течение 5 рабочих дней со дня уведомления о
допуске их к собеседованию. При проведении собеседования допускается
написание кандидатами эссе на тему, определенную конкурсной комиссией.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной
комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели и эксперты. Для
присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя
лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не
позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для
регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую
службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии
документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным
в пункте 30 вышеуказанных Правил.
Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть
предоставлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации
обьявления о проведении общего конкурса (на интернет-ресурсах ГУ
«Аппарат акима Кызылжарского района», Министерства РК по делам
государственной службы) по адресу нарочно, по почте: 150700, СевероКазахстанская область, Кызылжарский район, а. Бесколь ул. Гагарина 11, ГУ
«Аппарат акима Кызылжарского района» или по электронной почте
[email protected] либо посредством портала электронного
Правительства «E-gov» в сроки приема документов. Телефон для справок
8(71538)21346, факс 8(71538)21201.
Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение
конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное
подразделение,
либо
в
судебном
порядке
в
соответствии
законодательством Республики Казахстан.