Показатели эффективности деятельности работников БУК

Критерии
оценки эффективности деятельности работников бюджетного учреждения
культуры Омской области «Омский драматический театр «Галёрка»
(далее учреждение), являющихся основанием для назначения премии
по итогам работы (за месяц, квартал, год)
№
п/п
1
2
3
4
5
6
7
Наименование критерия оценки эффективности
деятельности
Величина
критерия
(проценты)
Раздел I. Работники, занимающиеся вопросами правового, кадрового,
документационного обеспечения учреждения:
начальник отдела по правовому обеспечению и кадровой работе,
юрисконсульт (ведущий), документовед (ведущий), специалист по
кадрам (ведущий), заведующий архивом
Отсутствие предписаний проверяющих органов по
25
соответствующему направлению деятельности
Отсутствие случаев нарушения действующего
20
законодательства
при
ведении
кадрового
делопроизводства
и
подготовке
документов
правового характера, правил по подготовке,
ведению и хранению служебных документов
Отсутствие фактов нарушения
установленных
20
сроков выполнения работ, поручений, подготовки
документов
Отсутствие
случаев
подготовки документов
20
ненадлежащего качества
(неполнота, недостоверность информации и т.п.)
Отсутствие дисциплинарных взысканий
10
Отсутствие обоснованных жалоб со стороны
5
персонала учреждения
Итого
100
Раздел II. Работники, занимающиеся вопросами финансовоэкономического обеспечения:
заместитель главного бухгалтера, главный экономист,
бухгалтер (ведущий)
Отсутствие предписаний проверяющих органов по
20
соответствующему направлению деятельности
8
Отсутствие наличия зафиксированных нарушений
финансовой, налоговой дисциплины
25
9
Отсутствие фактов нарушения
установленных
сроков выполнения работ, поручений, подготовки
документов
20
2
10
Своевременное и качественное составление
финансовой отчетности, статистической отчетности
10
11
Отсутствие случаев подготовки документов,
материалов ненадлежащего качества
10
12
Отсутствие дисциплинарных взысканий
10
13
Отсутствие обоснованных жалоб со стороны
персонала учреждения
5
Итого
14
100
Раздел III. Работники, занимающиеся вопросами
предоставления театральных услуг для населения и
организаций
Подраздел 1. Главный администратор, администратор
Отсутствие предписаний проверяющих органов по
10
соответствующему направлению деятельности
Выполнение плана по объему предоставления
государственных услуг в натуральном выражении
(количество спектаклей)
Отсутствие наличия зафиксированных нарушений
при организации показа спектаклей на стационаре,
выезде, гастролях, обслуживании зрителей при
проведении спектаклей и иных мероприятий
Отсутствие фактов нарушения установленных
сроков выполнения работ, поручений, подготовки
документов и случаев подготовки документов,
материалов ненадлежащего качества
Отсутствие обоснованных жалоб от получателей
государственных услуг
20
19
Отсутствие дисциплинарных взысканий
10
20
Отсутствие обоснованных жалоб со стороны
персонала учреждения
5
15
16
17
18
Итого
21
25
15
15
100
Подраздел 2. Заведующий билетными кассами, кассир
билетный
Выполнение плана по объему предоставления
15
государственных услуг в натуральном выражении в
части
числа
зрителей
на
мероприятиях,
проведенных силами театра
3
Отсутствие наличия зафиксированных нарушений
финансовой
дисциплины,
предписаний
проверяющих органов по соответствующему
направлению деятельности
Своевременное и качественное составление
отчетности по продаже билетов, своевременная
сверка и уничтожение
театральных билетов,
несвоевременного
предоставления
отчета
о
количестве проданных билетов и вырученной
денежной сумме (заведующий билетными кассами)
Отсутствие
фактов
несвоевременной
и
некачественной
заготовки
и
штамповки
театральных
билетов,
несвоевременного
предоставления отчета о количестве проданных
билетов и вырученной денежной сумме (кассир
билетный)
Отсутствие фактов недостачи
Отсутствие дисциплинарных взысканий
25
27
Отсутствие обоснованных жалоб от получателей
государственных услуг
15
28
Отсутствие нареканий со стороны бухгалтерии
Итого
Подраздел 3. Контролер билетов
Отсутствие обоснованных жалоб от получателей
государственных услуг
5
100
30
Качественная подготовка зрительного зала к приему
зрителей
25
31
Отсутствие фактов нарушения, установленных
сроков
выполнения
работ,
поручений
непосредственного
руководителя,
подготовки
документов
Отсутствие дисциплинарных взысканий
Отсутствие обоснованных жалоб со стороны
персонала учреждения
20
Итого
100
34
Подраздел 4. Гардеробщик
Отсутствие обоснованных жалоб от получателей
государственных услуг на культуру обслуживания
15
35
Отсутствие фактов утери вещей, сданных на
хранение
75
36
Отсутствие дисциплинарных взысканий
10
22
23
24
25
26
29
32
33
10
10
10
10
25
10
5
4
Итого
100
Раздел IV. Работники, занимающиеся вопросами информационного
обеспечения учреждения в сфере связей с общественностью:
начальник отдела по связям с общественностью, менеджер
по рекламе (ведущий), художник (по рекламе) (ведущий),
специалист по связям с общественностью (ведущий)
37
Отсутствие предписаний проверяющих органов по
соответствующему направлению деятельности
10
38
Отсутствие
зафиксированных
нарушений
в
информационно-рекламных
материалах
о
деятельности учреждения, норм законодательства и
принципов профессионального поведения в области
связей с общественностью
Отсутствие
случаев
несвоевременной
и
некачественной подготовки документов
25
40
Отсутствие дисциплинарных взысканий
10
41
Отсутствие обоснованных
персонала учреждения
39
жалоб
со
стороны
Итого
25
5
100
Раздел V. Артистический персонал:
артист драмы (ведущий мастер сцены, высшей категории, первой
категории, второй категории), артист оркестра (ведущий мастер
сцены, высшей категории, первой категории, второй категории),
артист хора (ведущий мастер сцены, высшей категории, первой
категории, второй категории), артист балета (ведущий мастер
сцены, высшей категории, первой категории, второй категории)
42 Высокое качество исполнения ролей
50
43 Выполнение плана по объему предоставления
20
государственных услуг в течение периода
(количество спектаклей)
44 Отсутствие фактов нарушения трудовой и
10
творческой дисциплины
45
46
Выполнение
показателей,
характеризующих
качество государственной услуги в части
обновляемости репертуара
Отсутствие обоснованных жалоб со стороны
персонала учреждения
15
Итого
100
Раздел VI. Художественный персонал
5
5
47
48
49
50
51
Подраздел 1. Художественный руководитель, руководитель
литературно-драматургической части, заведующий
музыкальной частью, заведующий художественнопостановочной частью, помощник художественного
руководителя, заведующий труппой
Выполнение
показателей,
характеризующих
20
качество государственной услуги в части
обновляемости репертуара
Отсутствие фактов нарушения, установленных
15
сроков выполнения работ по подготовке и выпуску
новых и ранее созданных спектаклей
Выполнение плана по объему предоставления
20
государственных услуг в натуральном выражении в
течение периода (количество спектаклей)
Отсутствие фактов нарушения сроков плановых,
15
срочных и экстренных вводов в поставленные
ранее спектакли
Отсутствие случаев низкого художественного
15
уровня спектаклей
52
Отсутствие обоснованных
персонала учреждения
53
Отсутствие случаев нарушения
творческой дисциплины
Итого
54
55
56
57
58
жалоб
со
стороны
трудовой
и
5
10
100
Подраздел 2. Режиссер-постановщик, художник-постановщик,
балетмейстер-постановщик, художник по свету,
аккомпаниатор- концертмейстер, репетитор по вокалу
Выполнение
показателей,
характеризующих
40
качество государственной услуги в части
обновляемости репертуара
Выполнение плана по объему предоставления
30
государственных услуг в натуральном выражении в
течение периода (количество спектаклей)
Отсутствие фактов нарушения, установленных
15
сроков
выпуска
новых
и
капитально
возобновляемых спектаклей
Отсутствие фактов выпуска
новых и
5
капитально
возобновляемых
спектаклей
ненадлежащего художественного уровня
Отсутствие случаев нарушения трудовой и
10
творческой дисциплины
6
Итого
100
Подраздел 3. Режиссер (видео), художник-фотограф
Выполнение плана по объему предоставления
государственных услуг в натуральном выражении в
течение периода (количество спектаклей)
Отсутствие фактов нарушения установленных
сроков выполнения работ, поручений
15
61
Отсутствие фактов некачественной подготовки
материалов
35
62
Отсутствие
обоснованных жалоб со стороны
персонала учреждения
5
63
Отсутствие случаев нарушения
творческой дисциплины
10
59
60
трудовой
и
Итого
35
100
Подраздел 4. Режиссер (видео), художник-фотограф
Выполнение плана по объему предоставления
государственных услуг в натуральном выражении в
течение периода (количество спектаклей)
Отсутствие фактов нарушения установленных
сроков выполнения работ, поручений
15
66
Отсутствие фактов некачественной подготовки
материалов
35
67
Отсутствие обоснованных
персонала учреждения
5
68
Отсутствие случаев нарушения
творческой дисциплины
64
65
Итого
жалоб
со
стороны
трудовой
и
35
10
100
Раздел VII. Художественно - постановочная часть
Подраздел 1.Заведующий художественно – бутафорским
цехом, начальник производственной мастерской, заведующий
электроцехом, заведующий монтировочным цехом,
заведующий костюмерным цехом, заведующий гримернопастижерным цехом, заведующий пошивочным цехом,
заведующий реквизиторским цехом,
заведующий радиоцехом
7
69
Отсутствие предписаний проверяющих органов по
соответствующему направлению деятельности
10
70
Качественное и своевременное
выполнение
комплекса работ по постановке
новых
и
восстановлению ранее созданных спектаклей
Выполнение плана по объему предоставления
государственных
услуг в течении периода
(количество спектаклей)
Отсутствие фактов нарушения норм охраны труда
и противопожарной безопасности в подразделении,
трудовой
дисциплины,
подчиненными
ему
работниками
Отсутствие нарушений установленных сроков
выполнения работ, поручений
25
74
Отсутствие обоснованных
персонала учреждения
5
75
Отсутствие дисциплинарных взысканий
76
Итого
100
Подраздел 2. Художник-декоратор, художник-бутафор, мастер
участка (по изготовлению декораций), столяр по изготовлению
декораций, осветитель, машинист сцены, установщик
декораций, костюмер, обувщик по ремонту обуви, гримерпастижер, художник-модельер театрального костюма,
закройщик, реквизитор, звукорежиссер, звукооператор
Выполнение
показателей,
характеризующих
35
качество государственной услуги в части
обновляемости репертуара
Выполнение плана по объему предоставления
20
государственных услуг в течение периода
(количество спектаклей)
Отсутствие фактов нарушения норм охраны труда
20
и противопожарной безопасности
71
72
73
77
78
жалоб
со
стороны
20
20
10
10
79
Отсутствие нарушений установленных
выполнения работ, поручений
80
Отсутствие обоснованных
персонала учреждения
81
Отсутствие дисциплинарных взысканий
10
Итого
100
Раздел VIII. Работники, занимающиеся вопросами технического
обслуживания и ремонта территории, зданий и оборудования:
главный инженер, инженер (ведущий), инженер по охране труда и
жалоб
со
сроков
10
стороны
5
8
82
технике безопасности (ведущий), оператор стиральных машин,
рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий,
дворник, уборщик производственных помещений
Отсутствие предписаний проверяющих органов по
25
соответствующему направлению деятельности
Высокое качество выполняемой работы в
соответствии с должностными обязанностями и
характеристиками работ
Отсутствие фактов нарушения норм охраны труда
и противопожарной безопасности
30
85
Отсутствие нарушений установленных
выполнения работ, поручений
сроков
10
86
Отсутствие обоснованных
персонала учреждения
стороны
5
87
Отсутствие дисциплинарных взысканий
10
Итого
100
Раздел IX. Работники, осуществляющие внедрение и
сопровождение программных средств, техническое
обслуживание и эксплуатацию автоматизированных систем:
программист (ведущий)
Отсутствие фактов нарушения бесперебойной
25
работы компьютерного оборудования и внешних
устройств
Отсутствие фактов несвоевременного проведения
25
технического осмотра и ремонта компьютерного
оборудования и внешних устройств
Отсутствие фактов некачественного выполнения
25
работ
83
84
88
89
90
жалоб
со
20
91
Отсутствие нарушений установленных
выполнения работ, поручений
сроков
10
92
Отсутствие обоснованных жалоб со стороны
пользователей компьютерным оборудованием
5
93
Отсутствие дисциплинарных взысканий
10
Итого
100
Раздел X. Работники, осуществляющие эксплуатацию и
обслуживание транспортных средств:
водитель автобуса, водитель легкового
автомобиля, водитель грузовика
Отсутствие фактов содержания автотранспортных
20
средств
в
ненадлежащем
состоянии,
несвоевременного ремонта
94
9
Отсутствие
фактов
выезда
на
линию
автотранспортных средств в
неисправном
состоянии, с недействительными документами
Отсутствие
нарушений
правил
дорожного
движения,
случаев
дорожно-транспортных
происшествий
Отсутствие фактов использования транспорта не по
назначению
20
98
Отсутствие простоев по вине водителя
10
99
Отсутствие фактов нарушения
сроков выполнения работ
10
95
96
97
установленных
100 Отсутствие дисциплинарных взысканий
Итого
20
10
10
100
Раздел XI. Работники, занимающиеся вопросами материальнотехнического обеспечения учреждения:
начальник хозяйственного отдела, заведующий складом
101 Отсутствие предписаний проверяющих органов по
25
соответствующему направлению деятельности
102 Отсутствие
фактов
недостачи
товарноматериальных ценностей, необеспечения их
сохранности
103 Отсутствие фактов нарушения сроков исполнения
документов,
поручений,
несвоевременного
представления установленной отчетности
104 Отсутствие обоснованных жалоб со стороны
персонала учреждения
50
105 Отсутствие дисциплинарных взысканий
10
Итого
10
5
100
»