Загрузить файл - Министерство образования и науки

ПРОТОКОЛ
информационной встречи по обсуждению
государственной программы Хабаровского края "Развитие образования в Хабаровском крае" на заседании Совета директоров средних специальных учебных заведений Хабаровского края
10 сентября 2015 г.
15.00 – 17.00 час.
г. Комсомольск-на-Амуре,
ул. Щорса, д. 50
(актовый зал КГБ ПОУ
"Комсомольский-на-Амуре
лесопромышленный техникум")
Регистрация участников: с 14.30 до 15.00 час.
ОСНОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ИНФОРМАЦИОННОЙ ВСТРЕЧИ:
Федеральный закон от 27.07.2014 № 212-ФЗ "Об основах общественного контроля в Российской Федерации", график мероприятий общественного контроля по рассмотрению государственных программ Хабаровского края и их
отдельных положений в 2015 году.
ОРГАНИЗАТОРЫ ИНФОРМАЦИОННОЙ ВСТРЕЧИ:
- некоммерческое партнерство "Совет директоров средних специальных учебных заведений Хабаровского края" (далее – Совет);
- министерство образования и науки Хабаровского края (далее – министерство).
ИНФОРМАЦИЯ О ПРОВЕДЕНИИ ИНФОРМАЦИОННОЙ ВСТРЕЧИ ДОВЕДЕНА ДО СВЕДЕНИЯ ОБЩЕСТВЕННОСТИ ПОСРЕДСТВОМ:
- рассылки информационных писем;
- публикации информации на официальном сайте министерства
ВЕДУЩИЙ:
Король
Александр
Михайлович
- первый заместитель министра образования и науки Хабаровского края, модератор государственной программы
"Развитие образования в Хабаровском крае"
СЕКРЕТАРЬ:
Довжко
Александра
Федоровна
- консультант отдела среднего профессионального образования управления профессионального образования министерства образования и науки края
УЧАСТНИКИ ИНФОРМАЦИОННОЙ ВСТРЕЧИ:
Представители органов государственной власти Хабаровского края, Законодательной Думы Хабаровского края, организаций дополнительного профессионального образования, профессиональных образовательных организаций, средств массовой информации, работодателей и родительской общественности.
2
СОСТАВ ПРЕЗИДИУМА:
Король
- первый заместитель министра образования и науки ХабаАлександр
ровского края
Михайлович
Воложина
заместитель начальника управления профессионального
Елена
образования – начальник отдела среднего профессиональМаксимовна
ного образования министерства образования и науки края
Михалёв
- депутат Законодательной Думы Хабаровского края
Владимир
Петрович
Менякова
- директор краевого государственного автономного професЛюдмила
сионального образовательного учреждения "Хабаровский
Васильевна
технологический колледж", председатель НП "Совет директоров средних специальных учебных заведений Хабаровского края"
Зарегистрировано участников - 46 человек.
Поступило вопросов в ходе проведения информационной встречи - 6.
ПОВЕСТКА:
1. О государственной программе Хабаровского края "Развитие образования в
Хабаровском крае"
Докладчик:
Вологжина Елена Максимовна – заместитель начальника
управления профессионального образования – начальник отдела среднего профессионального образования министерства
образования и науки края
2. Государственная программа развития образования края как инструмент совершенствования профессионального и творческого потенциала педагогических кадров
Докладчик:
Богомаз Злата Анатольевна – проректор по учебной работе краевого государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Хабаровский краевой институт переподготовки и повышения квалификации в сфере профессионального образования", член краевого координационного совета по реализации ФГОС СПО
3. Сотрудничество с профессиональными образовательными организациями
по подготовке высококвалифицированных рабочих кадров и специалистов
среднего звена
Докладчик:
Журковский Сергей Александрович – начальник управления
персоналом Филиала ПАО "Компания "Сухой" "КнААЗ
им. Ю.А. Гагарина"
4. О реализации механизмов социального партнерства с предприятием горнодобывающей отрасли Верхнебуреинского района
Докладчик:
Михно Марина Владимировна – директор краевого государственного бюджетного профессионального образовательного
учреждения "Чегдомынский горно-технологический техникум"
3
5. Обсуждение государственной программы Хабаровского края "Развитие образования в Хабаровском крае"
Вопросы и ответы участников информационно встречи.
6. Подведение итогов информационной встречи.
Докладчик:
Король Александр Михайлович – модератор государственной
программы "Развитие образования в Хабаровском крае", первый заместитель министра образования и науки Хабаровского
края
С ПРИВЕТСТВЕННЫМ СЛОВОМ ВЫСТУПИЛИ:
Король
- модератор государственной программы "Развитие обраАлександр
зования в Хабаровском крае", первый заместитель миниМихайлович
стра образования и науки Хабаровского края
СЛУШАЛИ:
1. Вологжину Е.М.– текст доклада прилагается;
2. Богомаз З.А. – текст доклада прилагается;
3. Журковского С.А. – текст доклада прилагается;
4. Михно М.В. – текст доклада прилагается.
В обсуждении приняли участие представители министерства, Законодательной Думы Хабаровского края, организаций дополнительного профессионального образования, профессиональных образовательных организаций,
средств массовой информации, работодателей, родительская общественность.
ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ, ЗАСЛУШАННЫЕ В ХОДЕ ИНФОРМАЦИОННОЙ
ВСТРЕЧИ:
1.
Могут ли пенсионеры по- Вологжина Е.М.: "Все учебные заведения
лучить рабочую квалифи- оказывают услуги по профессиональному
кацию или повысить ква- обучению, переподготовке и повышению
лификационную катего- квалификации. Всего учреждениями реарию в многофункциональ- лизуется более 200 образовательных проном центре профессио- грамм. В Многофункциональном центре
нальных квалификаций?
прикладных квалификаций можно получить квалификацию в области машиностроения, электро- и теплоэнергетики, химических технологий, промышленной
экологии и биотехнологии, технике и технологии наземного транспорта, другим.
Обучение осуществляется за счет средств
работодателей, центров занятости населения, личных средств граждан.
Любой желающий может обратиться в
учреждение и пройти соответствующее
обучение в удобное для него время. Вся
информация о программах, учебных часах, стоимости обучение размещена на
сайтах образовательных организаций."
2.
Насколько Многофункциональный центр прикладных квалификаций популярен и сколько человек
уже обучено в нем?
Вологжина Е.М.: "За 1 полугодие 2015
года подготовлено около 200 человек.
Объемы подготовки пока небольшие, так
как центр находится на этапе становле-
4
3.
Почему не все выпускники
Комсомольского-наАмуре авиастроительного
лицея трудоустраиваются
на ПАО "Компания "Сухой" "КнААЗ им. Ю.А. Гагарина" после выпуска?
4.
Планируется ли повышение стипендии студентам?
ния, закуплено и установлено новое оборудование, заключаются договоры с предприятиями. К концу года подобный центр
будет открыт в г. Комсомольске-наАмуре."
Журковский С.А.: "Мы тоже задавались
этим вопросом: почему выпускники Новосибирского лицея на 98% трудоустраиваются после выпуска на предприятие, а в
г. Комсомольске-на-Амуре только 20%
выпускников авиастроительного лицея
приходят на завод. Мы провели опрос
среди выпускников Комсомольского-наАмуре государственного технического
университета (считаем, что такое же мнение у выпускников лицея и техникумов),
который показал, что это, прежде всего,
недоработка завода по информированию
студентов образовательных учреждений.
Так, у выпускников сложилось мнение,
что на заводе низкий уровень заработной
платы. Но это не так, средняя заработная
плата молодых специалистов в первые
полгода составляет от 30 до 40 тыс. руб., а
заработная плата квалифицированных рабочих составляет 45 тыс. рублей. Еще
одна причина текучести кадров связана с
тем, что нагрузки на предприятии высокие, а молодые люди не готовы к таким
нагрузкам и не выдерживают условий
труда."
Михалев В.П.: "Завод на начальном этапе
занизил размер заработной платы по сравнению с западными предприятиями холдинга. Сейчас ситуация исправляется, но
размер средней заработной платы не превышает среднюю заработную плату по
краю. Хочется обратить внимание, что
студентов в период обучения не приучают
к ежедневному однообразному труду в течение 8 часов с перерывом по графику.
Когда выпускник приходит на завод, то не
выдерживает этой монотонности труда."
Тафеенко А.М.: " Изменение установленных Правительством края нормативов для
формирования стипендиального фонда не
предусмотрено. В этом году Федеральным законом № 68-ФЗ приостановлено
действие положений законодательства об
индексации с учетом уровня инфляции
выплат, пособий, компенсаций, а также
окладов денежного содержания некоторых категорий служащих. В этой связи
приостановлена и индексация нормативов
для формирования стипендиального
фонда. После 1 января 2016 года будет
5
5.
Какие меры предпринимаются министерством образования и науки края по
обеспечению созданных в
крае ТОСЭР, квалифицированными рабочими и
специалистами?
6.
В 2011-2015 году выделялись средства из краевого
и федерального бюджетов
на модернизацию профессиональных образовательных организаций. Планируется ли в дальнейшем
выделение средств на модернизацию
оборудования?
принято решение об индексации в соответствии с федеральным законодательством."
Вологжина Е.М.: "Для обеспечения
ТОСЭР определены опорные образовательные организации (4 вуза и 11 техникумов), в которых уже ведется подготовка
востребованных кадров, и в случае необходимости возможно открытие дополнительных специальностей и направлений
подготовки под потребности резидентов."
Король А.М.: "На сегодняшний день еще
нет четкого понимания, а какие специалисты нужны. На площадках ТОСЭР сначала создается инфраструктура социального ядра, параллельно ведется отбор инвесторов – резидентов. Потребность в
кадрах будет зависеть от резидентов, которые придут на эти площадки."
Вологжина Е.М.: "ФЦПРО на 2016-2020
годы предусмотрено выделение субсидий
для софинансирования мероприятий государственных программ субъектов Российской Федерации на разработку и распространение в системах среднего профессионального образования новых образовательных технологий, форм организации
образовательного процесса, а также на создание условий для получения среднего
профессионального образования людьми
с ограниченными возможностями здоровья посредством разработки нормативнометодической базы и поддержки инициативных проектов. Субсидии будут предоставляться по результатам конкурсного
отбора на софинансирование мероприятий государственных программ субъектов
Российской Федерации. Мы готовы участвовать в конкурсном отборе, но просим
Вас поработать с предприятиями вопросы
о возможности софинансирования мероприятий программы."
УЧАСТНИКИ ИНФОРМАЦИОННОЙ ВСТРЕЧИ РЕШИЛИ:
1. Министерству образования и науки края:
1.1. Рассмотреть возможность участия в конкурсном отборе Федеральной целевой программы развития образования на 2016-2020 годы на выделение субсидий для софинансирования государственных программ субъектов
Российской Федерации.
1.2. Рассмотреть совместно с краевым государственным бюджетным образовательным учреждением дополнительного профессионального образования "Хабаровский краевой институт переподготовки и повышения квалификации в сфере профессионального образования" возможность проведения в 2016
году конкурса (олимпиады) профессионального мастерства среди студентовинвалидов и обучающихся с ограниченными возможностями здоровья.
Срок: 01 марта 2015 г.
6
2. Руководителям профессиональных образовательных организаций:
2.1. Проработать с профильными предприятиями вопрос о возможности
софинансирования программы.
2.2. Рассмотреть возможность получения лицензии и участия в конкурсе
на контрольные цифры приема в 2016 году на новые профессии и специальности, вошедшие в список 50 наиболее перспективных и востребованных на
рынке труда профессий и специальностей.
Срок: 01 июня 2015 г.
Модератор государственной программы
"Развитие образования в Хабаровском крае"
А.М. Король