ПАМЯТКА ПО ПОДГОТОВКЕ К СОБЕСЕДОВАНИЮ ПРИ УСТРОЙСТВЕ НА РАБОТУ Итак, вам представился случай получить работу, о которой вы мечтаете. Вы уже узнали, что кандидатов много и договорились о встрече для собеседования. Ваша домашняя подготовка будет состоять в следующем: • • Постарайтесь, как можно больше узнать об организации, в которой собираетесь работать (как зовут начальника, средний заработок, график работы). Перед сном несколько раз «проиграйте ответы» на следующие вопросы: - Какова ваша профессиональная подготовка? - Почему вы обратились об устройстве на работу именно в данную организацию? - Какого типа работу вы больше всего любите? - Как бы вы могли охарактеризовать себя (ваши слабые и сильные стороны)? - На какую зарплату вы рассчитываете? - Каковы ваши интересы вне работы? - Каковы виши цели в жизни? Народная мудрость «Встречаю! по одежке, а провожают по уму», вполне подходит в подобной ситуации. Итак, ваш визит к начальнику... 1. Ваш внешний вид Выглядеть опрятно и нарядно. Избегать одежды зеленых, оранжевых, ярко-красных, ярко-желтых, розовых. лиловых нежно-голубых тонов. Не надевать белую обувь. Выключить звук у телефона, убрать наушники, Легкий макияж и минимум украшений (для девушек). 2. Время собеседования подошло ивы... Вы подходите к кабинету на 5-10 минут раньше. В кабинет не стучите. Войдя, говорите: «Позвольте»,- «Здравствуйте!», Не забудьте Представляетесь. 3. Ваши поза стоя улыбнуться. Стойте, не скрещивая рук, не держитесь за карманы, следите за осанкой. Держите голову прямо. Дождитесь предложения присесть. 4. Вам предложили присесть... Не садитесь на краешек стула, займите все сидение, спиной навалитесь на спинку. Следите за осанкой, расслабьтесь. 5.Лицом к лицу Лицо спокойное всегда показывает, что вы умеете владеть своим состоянием. Всегда глядите в глаза собеседнику. В затруднительных случаях можете посмотреть на переносицу. 6. Манера говорить Размеренный, ровный тон. Говорите спокойно, не торопитесь с ответом. На нетактичный вопрос отвечайте нейтрально, но не отделывайтесь незнанием. Промолчать - значит поступить невежливо. Не нужно спорить - это некультурно и неприятно. 7.Ваше собеседование подошло к концу... Интересуетесь, все ли вопросы прозвучали. Спрашиваете, когда и как вы сможете узнать о результатах собеседования. Сначала прощаетесь, а потом только встаете. Улыбнувшись, поворачиваетесь спиной, и сразу же уходите. А теперь посмотрим на проблему вашего трудоустройства с позиции работодателя. Ведь последнее слово остается за ним. При собеседовании отрицательно оцениваются следующие факты: - небрежно составленные документы: - опоздание на собеседование; - невнимание к вопросам; - осуждение своих коллег ,начальства; - отказ от условий, требующих определенных неудобств для работника; - противоречие данных, приведенных в документах и высказанных в ходе собеседования: - болезненный или уставший вид; - использование духов, одеколона с резким запахом: - неряшливая, кричащая или грязная одежда; - невнятная, торопливая или очень тихая речь; - -отсутствие интереса к работе. Конечно самое главное, что старается определить работодатель при встрече с вами, чтобы не ошибиться в своем выборе, это ваши профессиональные и личные качества. Из профессиональных качеств к отрицательным относятся Невысокая квалификация именно для этой должности. Отсутствие интереса и безразличие к работе. Стремление только к высокооплачиваемой работе. Среди личных качеств отрицательными считаются; Неряшливость. Нерешительность Поэтому вам нужно ужи сейчас: Хорошо учиться и зарекомендовать себя на практике. Сохранить, свое здоровье и укреплять ею. Развивать в себе пунктуальность. Приучать себя к аккуратности во всем. Развивайте в себе качества, которые на работе чаще всего востребованы; Дружелюбие, контактность, чувство юмора. Умение хранить секреты, вежливость. Готовность работать в коллективе. Находчивость, уравновешенность. Порядочности опрятность. Отсутствие чувства юмора. Узкий кругозор интересов. Зависть, грубость. Мы очень надеемся, что вы станните хорошими специалистами и будите отвечать всем требованиям профессии. Откроем вам еще один секрет; 5 показателей соответствия человека для любой работы: ■ Гражданские качества: моральный облик, ответственность перед собой и другими людьми. ■ Отношение к груду положительное, интерес к работе. ■ Доброжелательность, дисциплинированность, физическое здоровье. ■ Естественность поведения, коммуникативность. ■ Навыки и знания по соответствующей профессии. И если у вас будут все эти характеристики, то при устройстве на работу, вы получите только один ответ .... сложите начальные буквы первых слов каждою пункта. Правильно, вам скажут: «ГОДЕН», то есть ВЫ ПРИНЯТЫ НА РАБОТУ! Е! Но не забывайте, что достичь успеха в поиске работы вы сможете, если: • Будете верить в возможность устройства на работу. • Проявлять активность в поиске работы. • Иметь четкое представление о своих желаниях и возможностях. • И неудачу воспринимать как повод к новым действиям. ЖЕЛАЕМ ВАМ УСПЕХОВ!
