1 - Сарапульский техникум машиностроения и ИТ

Министерство образования и науки Удмуртской Республики
бюджетное образовательное учреждение
среднее профессиональное образование Удмуртской Республики
«Сарапульский техникум машиностроения и информационных
технологий»
Сравнение представлений работодателей и
выпускников о конкурентоспособности
молодых специалистов, окончивших
«Сарапульский техникум машиностроения
и информационных технологий»
Актуальность
Любой организации, чтобы выдержать
конкуренцию, нужны квалифицированные
кадры. Для их подготовки необходимо
сотрудничество работодателей и
образовательного учреждения для
выработки сходства представлений о
модели конкурентоспособности
выпускника.
Цели исследования
1. Представления работодателей
о конкурентоспособности
выпускников;
2. Уровень профессиональной
подготовки и деловые качества
выпускников.
Задачи исследования
1.Разработать анкеты;
2.Провести опрос;
3.Провести
сравнительный
анализ результатов
опроса;
4.Оформить отчет.
Объекты исследования:
• работодатели,
• молодые специалисты, окончившие
«СТМиИТ»
• студенты 4 курса «СТМиИТ»
Предмет исследования:
• компетенции конкурентоспособного
выпускника «СТМиИТ».
Гипотеза
исследования
Предполагается, что представления
работодателей и выпускников
«СТМиИТ» о развитии
конкурентоспособности могут
отличаться, так как у последних
нет практического опыта работы.
Состав выборки
Выборка составила 45 человек,
из них 15 работодателей и 30
выпускников
Материал исследования
Анкета для выпускников
«СТМиИТ» и студентов 4
курса
1. Какой вид адаптации выпускника
является самым важным?
Профессиональный
13%
27%
7%
Психологический
53%
Социальный
Физиологический
2. Как влияет конкурентоспособность
учебного заведения на
конкурентоспособность его выпускника?
10%
40%
Существенно
50%
Не существенно
Не влияет
3. Назовите наиболее важное качество
конкурентоспособности выпускника?
Наличие опыта работы
24%
40%
12%
24%
Видение
профессиональной
среды и себя в ней
Широкий профиль
специалиста
Умение учиться,
переучиваться
АНКЕТА РАБОТОДАТЕЛЕЙ О
ВЫПУСКНИКАХ «СТМиИТ»
Анкета с ОАО «Элеконд»
1. Какие требования Вы
предъявляете к выпускникам
на современном этапе, что они
должны знать и уметь?
Ответ:
• теоретические знания
• самостоятельность
2. Каких качеств, по Вашему мнению,
не хватает сегодня у молодых
специалистов?
Ответ:
• Ответственность
• Инициативность
ВЫВОД
Для повышения
конкурентоспособности необходимо
включение работодателей в процесс
формирования конкурентоспособных
выпускников.
СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!