- имени Людмилы Зыкиной

Приложение № 3
к приказу ГАРНА «Россия»
от 11 июня 2014 г. № 10-од
Процедура информирования работодателя
о ставшей известной работнику Федерального государственного бюджетного
учреждения культуры «Государственный академический русский народный
ансамбль «Россия» имени Л.Г.Зыкиной» (далее - ГАРНА «Россия»)
информации о случаях совершения коррупционных правонарушений
другими работниками, контрагентами организации или иными лицами и
порядка рассмотрения таких сообщений
1. Общие положения
1.1. Процедура информирования работодателя о ставшей известной работнику
ГАРНА «Россия» (далее – Ансамбль) информации о случаях совершения
коррупционных правонарушений другими работниками, контрагентами Ансамбля
или иными лицами (далее Процедура) разработана на основании Федерального
закона от 25.12.2008г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и
устанавливает процедуру уведомления работником Ансамбля работодателя о
фактах совершения коррупционных правонарушений другими работниками или
иными лицами, перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, организацию
проверки этих сведений и порядок регистрации уведомлений.
2. Порядок информирования работодателя
о ставшей известной работнику информации о случаях совершения
коррупционных правонарушений другими работниками, контрагентами
организации или иными лицами и порядка рассмотрения таких сообщений
1. Работники Ансамбля обязаны незамедлительно уведомлять работодателя
обо всех фактах совершения коррупционных правонарушений.
В случаях нахождения работника в командировке, в отпуске, вне места
работы он обязан уведомить работодателя незамедлительно с момента прибытия
на место работы.
2. Невыполнение работником обязанности, предусмотренной пунктом 2
настоящего Порядка, является правонарушением, влекущим привлечение его к
ответственности в соответствии с действующим законодательством Российской
Федерации.
3. Работник, которому стало известно о факте совершения коррупционных
правонарушений, вправе уведомить об этом работодателя с соблюдением
процедуры, определенной настоящей Процедурой (Приложение № 1).
4. Уведомление работодателя о фактах совершения коррупционных
правонарушений другими работниками Ансамбля осуществляется в письменной
произвольной форме на имя работодателя, заверяется личной подписью
работника с указанием даты написания уведомления.
5. Перечень сведений, подлежащих отражению в уведомлении:
- фамилия, имя, отчество, должность, место жительства и телефон лица,
направившего уведомление;
- описание обстоятельств, при которых стало известно о совершенном
коррупционном правонарушении;
- подробные сведения о коррупционном правонарушении, которое стало
известно работнику Ансамбля;
- все известные сведения о физическом (юридическом) лице, совершившим
коррупционное правонарушение.
- способ и обстоятельства совершения коррупционного правонарушения.
6. Все уведомления подлежат обязательной регистрации в специальном
журнале, который должен быть прошит и пронумерован, а также заверен печатью
(Приложение № 2).
7. Уведомление подлежит обязательной регистрации в журнале регистрации
уведомлений о фактах обращения в целях склонения работников Ансамбля к
совершению коррупционных правонарушений (далее - Журнал).
8. Должностное лицо обеспечивает конфиденциальность и сохранность
данных, полученных от работников, указанных в пунктах 2 и 4 настоящей
Процедуры, и несет персональную ответственность в соответствии с
законодательством Российской Федерации за разглашение полученных сведений.
10. Должностное лицо в течение одного рабочего дня производит
регистрацию Уведомления в Журнале, где отражаются следующие сведения:
- номер, дата Уведомления;
- сведения о работнике, направившем Уведомление (фамилия, имя, отчество,
должность, контактный номер телефона);
- краткое содержание Уведомления;
- фамилия, имя, отчество должностного лица, принявшего Уведомление.
Листы Журнала прошиваются и нумеруются. Журнал хранится в сейфе в
помещении, защищенном от несанкционированного доступа.
11. Должностное лицо, принявшее уведомление, помимо его регистрации
обязано заполнить талон-уведомление (Приложение 3). Талон-уведомление
состоит из двух частей: корешка талона-уведомления и отрывной части талонауведомления, в каждой из которых отражаются следующие сведения:
- регистрационный номер Уведомления;
- данные о работнике, представившем Уведомление;
- краткое содержание Уведомления;
- данные о должностном лице, принявшем Уведомление;
- дата приема Уведомления.
На отрывной части талона-уведомления проставляется подпись
должностного лица, принявшего уведомление, а на корешке талона-уведомления
подпись работника, получившего отрывную часть талона-уведомления.
12. Работнику, передавшему уведомление, под роспись выдается отрывная
часть талона-уведомления. Корешок талона-уведомления остается у
должностного лица и хранится в сейфе в помещении, защищенном от
несанкционированного доступа.
13. В случае если уведомление поступило по почте, отрывная часть талонауведомления направляется работнику по почте заказным письмом не позднее 3
рабочих дней с даты регистрации уведомления в Журнале.
14. Отказ в регистрации уведомления, а также невыдача отрывной части
талона-уведомления не допускаются.
15. Организация проверки сведений, содержащихся в уведомлении,
осуществляется заместителем работодателя по поручению работодателя путем
направления уведомления в правоохранительные органы.
В случае направления уведомления одновременно в несколько федеральных
государственных органов в сопроводительном письме перечисляются все
адресаты с указанием реквизитов исходящих писем.
Приложение 1
Процедура информирования работодателя о ставшей известной
работнику Федерального государственного бюджетного учреждения культуры
«Государственный академический русский народный ансамбль «Россия»
имени Л.Г.Зыкиной» (далее - ГАРНА «Россия») информации о случаях
совершения коррупционных правонарушений другими работниками,
контрагентами организации или иными лицами и порядка рассмотрения
таких сообщений
от __________ июня 2014 г.
ОБРАЩЕНИЕ
Работника ГАРНА «Россия» по фактам коррупционных правонарушений
Директору – художественному
руководителю ГАРНА «Россия»
Дмитриенко Д.С.
от ___________________________
(Ф.И.О.)
Сообщаю, что:
1. ________________________________________________________________
(Ф.И.О. работника ГАРНА ")
2._________________________________________________________________
(описание обстоятельств, при которых заявителю стало известно о случаях совершения коррупционных
правонарушений работником ГАРНА «Россия», контрагентами или иными лицами)
3. ________________________________________________________________
(подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые совершил работник ГАРНА «Россия»,
контрагент или иное лицо)
__________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
4. ________________________________________________________________
(материалы, подтверждающие Ваше обращение, при наличии)
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_______________
(дата)
______________________________
(подпись, инициалы и фамилия)
Приложение 2
Процедура информирования работодателя о ставшей известной
работнику Федерального государственного бюджетного учреждения культуры
«Государственный академический русский народный ансамбль «Россия»
имени Л.Г.Зыкиной» (далее - ГАРНА «Россия») информации о случаях
совершения коррупционных правонарушений другими работниками,
контрагентами организации или иными лицами и порядка рассмотрения
таких сообщений
от _____________ июня 2014 г.
ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений о фактах совершения коррупционных правонарушений
№
Номер, дата
Сведения о работнике ГАРНА «Россия»
Краткое
уведомления Ф.И.О.
Документ,
Должность Контактный содержание
(указывается
уведомления
удостоверяющий
номер
номер и дата
личность, телефона
талона паспорт
уведомления)
гражданина
Российской
Федерации;
Ф.И.О.
лица,
принявшего
уведомление
Приложение 3
Процедура информирования работодателя о ставшей известной
работнику Федерального государственного бюджетного учреждения культуры
«Государственный академический русский народный ансамбль «Россия»
имени Л.Г.Зыкиной» (далее - ГАРНА «Россия») информации о случаях
совершения коррупционных правонарушений другими работниками,
контрагентами организации или иными лицами и порядка рассмотрения
таких сообщений
от ____ июня 2014 г.
ТАЛОН – КОРЕШОК №____
Ф.И.О. работника ГАРНА «Россия»
_____________________________________
Краткое содержание уведомления
_____________________________________
_____________________________________
_____________________________________
_____________________________________
_____________________________________
_____________________________________
_____________________________________
Уведомление принято:
____________________________________
Ф.И.О. и подпись лица, принявшего
уведомление
«______»______________ 201______
ТАЛОН – УВЕДОМЛЕНИЕ №____
Ф.И.О. работника ГАРНА «Россия»
____________________________________
Краткое содержание уведомления
________________________________________
________________________________________
________________________________________
________________________________________
________________________________________
________________________________________
________________________________________
Талон получен:
______________________________________
Ф.И.О. и подпись лица, принявшего
уведомление
«______»______________ 201______