Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 83 с углубленным изучением японского и английского языков Выборгского района Санкт-Петербурга ПРИНЯТО СОГЛАСОВАНО на Совете ОУ ГБОУ школы №83 с углубленным изучением японского и английского языков Выборгского района СанктПетербурга Председатель Профсоюзного комитета ГБОУ школы №83 с углубленным изучением японского и английского языков Выборгского района Санкт-Петербурга УТВЕРЖДАЮ Директор ГБОУ школы №83 с углубленным изучением японского и английского языков Выборгского района Санкт-Петербурга _____________Н.А. Полякова ___________ Садовская Е.Ю. Протокол № 1 от 31.08.2013г. ПРИКАЗ №115 от 31.08.2013г. ПОЛОЖЕНИЕ О СТРУКТУРЕ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ Санкт-Петербург 2013 Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 83 с углубленным изучением японского и английского языков Выборгского района Санкт-Петербурга 1. Общие положения 1.1. Положение административной предназначено для подчиненности определения структуры государственного управления и общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 83 Выборгского района г. СанктПетербурга с углубленным изучением японского и английского языков (далее ОУ). 1.2. Положение основано па принципах, изложенных в Уставе ОУ, и регламентирует административную подчиненность руководителей и специалистов ОУ до уровня школьного самоуправления. 1.3. Положение принимается на заседании Педагогического Совета и утверждается приказом директора. 1.4. Внесение изменений в Положение осуществляется на основании приказа директора ОУ о внесении изменений. 1.5. Данное Положение должны знать и использовать в своей работе следующие должностные лица ОУ: директор, заместители директора по учебно-воспитательной работе, воспитательной работе, административно- хозяйственной работе, заведующий библиотекой, руководитель японского центра, педагог-психолог, социальный педагог, председатели методических объединений, заведующая канцелярией. 2. Направления деятельности 2.1. Управление ОУ обеспечивает его деятельность, направленную на оказание образовательных услуг. 2.2. Все направления деятельности закреплены в Уставе ОУ. В настоящее время основными направлениями является осуществление образовательной деятельности по основным общеобразовательным программам и дополнительным образовательным программам по направлениям, указанным в лицензии на право деятельности. 3. Принципы организации и структуры управления 3.1. Управление ОУ осуществляется в соответствии с Уставом, настоящим положением, локальными актами ОУ. 3.2. Структура управления включает в себя: директора, заместителей директора по учебно-воспитательной работе, воспитательной работе, административно- хозяйственной руководителя японского центра, председателей методических работе, заведующего педагога-психолога, объединений, заведующего библиотекой, социального канцелярией. педагога, Данная Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 83 с углубленным изучением японского и английского языков Выборгского района Санкт-Петербурга структура отражена в Приложении №1 к настоящему Положению. 3.3. Государственно-общественное управление и самоуправление представлено Педагогическим советом, общим собранием Трудового коллектива и Попечительским Советом ОУ. 3.4. Деятельность ОУ, Педагогического Совета и Общего собрания регламентируется Уставом и соответствующими локальными актами. 3.5. Общее управление ОУ осуществляет директор. Статус, порядок назначения и освобождения от должности директора определяется федеральным законом "Об образовании" и Уставом. 3.6. Непосредственное управление осуществляют заместители директора ОУ. 3.7. Заместители директора назначаются и освобождаются от должности приказом директора. 3.8. Основными структурными единицами организации являются службы, комиссии, школьные методические объединения. Общее управление работой служб и комиссий осуществляют заместители директора. 4. Подчиненность работников ОУ. 4.1. Работники распоряжения ОУ своих подчиняются директору непосредственных школы, руководителей а также согласно выполняют должностным обязанностям. 4.2. В своей работе работники ОУ руководствуются Уставом, Правилами внутреннего трудового распорядка, должностными обязанностями, приказами директора, распоряжениями заместителей директора и своих непосредственных руководителей.