ПОЛОЖЕНИЕ о структуре управления

Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение
средняя общеобразовательная школа № 83
с углубленным изучением японского и английского языков
Выборгского района Санкт-Петербурга
ПРИНЯТО
СОГЛАСОВАНО
на Совете ОУ
ГБОУ школы №83 с углубленным
изучением японского и английского
языков Выборгского района СанктПетербурга
Председатель Профсоюзного
комитета ГБОУ школы №83 с
углубленным изучением японского и
английского языков Выборгского
района Санкт-Петербурга
УТВЕРЖДАЮ
Директор ГБОУ школы №83
с углубленным изучением японского
и английского языков Выборгского
района Санкт-Петербурга
_____________Н.А. Полякова
___________ Садовская Е.Ю.
Протокол № 1 от 31.08.2013г.
ПРИКАЗ №115 от 31.08.2013г.
ПОЛОЖЕНИЕ
О СТРУКТУРЕ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ
Санкт-Петербург
2013
Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 83
с углубленным изучением японского и английского языков Выборгского района Санкт-Петербурга
1. Общие положения
1.1.
Положение
административной
предназначено
для
подчиненности
определения
структуры
государственного
управления
и
общеобразовательного
учреждения средней общеобразовательной школы № 83 Выборгского района г. СанктПетербурга с углубленным изучением японского и английского языков (далее ОУ).
1.2.
Положение
основано
па
принципах,
изложенных
в
Уставе
ОУ,
и
регламентирует административную подчиненность руководителей и специалистов ОУ
до уровня школьного самоуправления.
1.3.
Положение принимается на заседании Педагогического Совета и утверждается
приказом директора.
1.4.
Внесение изменений в Положение осуществляется на основании приказа
директора ОУ о внесении изменений.
1.5.
Данное Положение должны знать и использовать в своей работе следующие
должностные лица ОУ: директор, заместители директора по учебно-воспитательной
работе, воспитательной работе, административно- хозяйственной работе, заведующий
библиотекой, руководитель японского центра, педагог-психолог, социальный педагог,
председатели методических объединений, заведующая канцелярией.
2.
Направления деятельности
2.1.
Управление ОУ обеспечивает его деятельность, направленную на оказание
образовательных услуг.
2.2.
Все направления деятельности закреплены в Уставе ОУ. В настоящее время
основными направлениями является осуществление образовательной деятельности по
основным общеобразовательным программам и дополнительным образовательным
программам по направлениям, указанным в лицензии на право деятельности.
3.
Принципы организации и структуры управления
3.1.
Управление ОУ осуществляется в соответствии с Уставом, настоящим
положением, локальными актами ОУ.
3.2.
Структура управления включает в себя:
директора, заместителей директора по учебно-воспитательной работе, воспитательной
работе,
административно-
хозяйственной
руководителя
японского
центра,
председателей
методических
работе,
заведующего
педагога-психолога,
объединений,
заведующего
библиотекой,
социального
канцелярией.
педагога,
Данная
Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 83
с углубленным изучением японского и английского языков Выборгского района Санкт-Петербурга
структура отражена в Приложении №1 к настоящему Положению.
3.3.
Государственно-общественное управление и самоуправление представлено
Педагогическим советом, общим собранием Трудового коллектива и Попечительским
Советом ОУ.
3.4.
Деятельность
ОУ,
Педагогического
Совета
и
Общего
собрания
регламентируется Уставом и соответствующими локальными актами.
3.5.
Общее управление ОУ осуществляет директор. Статус, порядок назначения и
освобождения от должности директора определяется федеральным законом "Об
образовании" и Уставом.
3.6.
Непосредственное управление осуществляют заместители директора ОУ.
3.7.
Заместители директора назначаются и освобождаются от должности приказом
директора. 3.8. Основными структурными единицами организации являются службы,
комиссии, школьные методические объединения. Общее управление работой служб и
комиссий осуществляют заместители директора.
4.
Подчиненность работников ОУ.
4.1.
Работники
распоряжения
ОУ
своих
подчиняются
директору
непосредственных
школы,
руководителей
а
также
согласно
выполняют
должностным
обязанностям.
4.2.
В своей работе работники ОУ руководствуются Уставом, Правилами
внутреннего
трудового
распорядка,
должностными
обязанностями,
приказами
директора, распоряжениями заместителей директора и своих непосредственных
руководителей.