Document 852479

1.5 Структура и штаты ОДПО-ВШГУ утверждаются директором
Филиала Академии по представлению заместителя директора по
дополнительному образованию Филиала Академии, в соответствии с
задачами, стоящими перед ОДПО-ВШГУ.
1.6 В своей деятельности ОДПО-ВШГУ руководствуется:
 Законами и иными нормативными правовыми актами Российской
Федерации в области образования и науки, по вопросам дополнительного
профессионального образования;
 Уставом Академии;
 Положением о Филиале;
 Локальными нормативными актами, приказами и распоряжениями
Академии;
 Локальными нормативными актами Филиала, приказами и
распоряжениями директора Филиала.
2 ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ
2.1 Основной целью деятельности ОДПО-ВШГУ является повышение
уровня профессиональных знаний специалистов государственных органов,
органов местного самоуправления, специалистов организаций народного
хозяйства, совершенствование их деловых качеств, подготовка их к
выполнению новых трудовых функций в связи с повышением требований к
уровню квалификации и необходимостью освоения современных методов
решения профессиональных задач, повышения качества государственного и
муниципального управления.
2.2 Главными задачами ОДПО-ВШГУ являются:
– повышение квалификации и профессиональная переподготовка
государственных и муниципальных служащих, работников организаций
народного хозяйства, других юридических и физических лиц, а также резерва
управленческих кадров;
–
внедрение
в
практику
реализации
дополнительного
профессионального образования электронного обучения и дистанционных
образовательных технологий;
– разработка, апробация и внедрение в практику работы органов власти
инновационных кадровых технологий, систем и методик диагностики,
оценки и развития управленческого и личностно-профессионального
потенциала руководителей и служащих;
– оценка компетенций претендентов на должности государственной и
муниципальной
службы
и
резерва
управленческих
кадров,
профессиональных знаний государственных и муниципальных служащих;
– научные исследования в области приоритетных задач социальноэкономического развития, государственной гражданской и муниципальной
службы и управления;
2
– информационно-методическое сопровождение деятельности органов
государственной власти и местного самоуправления.
2.3 В области учебной, методической работы основными задачами
ОДПО-ВШГУ являются:
– планирование, организация и постоянное совершенствование учебнометодической работы и учебного процесса по дополнительным
профессиональным программам и организация отчётности по ним;
– координация работы кафедр и подразделений Филиала, обеспечивающих
учебный процесс по дополнительным профессиональным программам;
– организация, учет и контроль выполнения учебных поручений
преподавателей, реализующих дополнительные профессиональные, а также и
за качеством их выполнения;
– планирование и организация в соответствии с учебными планами
учебной деятельности слушателей дополнительных профессиональных
программ, ведение учебно-учетной документации, контроль за движением
контингента слушателей;
– информирование органов государственных органов, органов
местного самоуправления и организаций народного хозяйства о новых
дополнительных профессиональных программах.
2.4 В области научно-исследовательской работы основными задачами
ОДПО-ВШГУ являются:
– планирование, организация и постоянное совершенствование
научной работы в ОДПО-ВШГУ и организация отчётности по ней;
– оказание консультационных и информационно-аналитических услуг,
а также услуг научно-методического характера федеральным органам
государственной власти, органам государственной власти субъектов
Российской Федерации, органам местного самоуправления и организациям
народного хозяйства;
– организация и проведение научных семинаров, конференций,
стажировок, фундаментальных и прикладных научных исследований по
направлениям, определяемым ОДПО-ВШГУ, научными интересами и
квалификацией профессорско-преподавательского состава и сотрудников
Филиала Академии;
– научное и организационное сопровождение программ и проектов
сотрудничества в области государственного и муниципального управления;
– организация внедрения результатов научно-исследовательской работы в
учебный процесс по дополнительным профессиональным программам;
– издание материалов конференций, теоретических и прикладных
исследований;
– планирование и организации повышения квалификации
профессорско-преподавательского состава ОДПО-ВШГУ.
2.5 В области финансово-хозяйственной деятельности основными
задачами ОДПО-ВШГУ являются:
– контроль сохранности и надлежащего использования учебных, научных и
административных помещений, используемых ОДПО-ВШГУ для организации
3
учебной и научной деятельности; учебного и научного оборудования,
необходимого для проведения учебного процесса по дополнительным
профессиональным программам и научной работы в ОДПО-ВШГУ;
– в рамках отведенных полномочий планирование и надлежащее
расходование финансовых средств, направленных на финансирование
основной деятельности ОДПО-ВШГУ.
3 НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
3.1 ОДПО-ВШГУ организует свою деятельность в тесном
взаимодействии с:
– Высшей школой государственного управления Академии по
вопросам формирования единого образовательного пространства и
реализации образовательных программ в сфере повышения квалификации и
профессиональной переподготовки государственных и муниципальных
служащих в регионе;
– кафедрами и структурными подразделениями Филиала Академии, а
также посредством сетевых форм взаимодействия с другими
образовательными учреждениями по вопросам организации и реализации
совместных дополнительных профессиональных программ, научноисследовательских работ, научно-практических конференций, семинаров по
заказам заинтересованных организаций, некоммерческих партнерств,
саморегулируемых организаций;
– федеральными органами государственной власти, исполнительной власти,
органами местного самоуправления и организациями Республики Мордовия, по
вопросам создания комплексной системы профессиональной переподготовки и
повышения квалификации кадров для работы в сфере государственного и
муниципального управления, а также разработки, апробации и внедрения в
практику работы органов власти инновационных кадровых технологий, систем и
методик диагностики, оценки и развития управленческого и личностнопрофессионального потенциала руководителей и служащих.
3.2 Для выполнения основных задач, ОДПО-ВШГУ осуществляет
совокупность действий по следующим видам деятельности:
– учебная, учебно-методическая;
– воспитательная;
– научно-исследовательская;
– иные виды деятельности.
3.2.1 Учебная, учебно-методическая деятельность ОДПО-ВШГУ:
– прием слушателей на дополнительные профессиональные программы
производится в соответствии с Правилами, утвержденными Ученым советом
Академии;
– учебный процесс организуется на базе Филиала Академии и
регламентируется Уставом Академии, Положением Филиала Академии и
настоящим Положением;
4
– ОДПО-ВШГУ путем целенаправленной организации учебного
процесса, выбора форм, методов и средств обучения, использования
дистанционного обучения создаются необходимые условия для освоения
обучающимися соответствующих образовательных программ;
– учебный процесс осуществляется по учебным планам и программам,
разработанных на основе федеральных государственных образовательных
стандартов высшего профессионального образования, утвержденных
директором Филиала Академии по согласованию с заказчиком;
– календарный учебный график, расписание учебных занятий, сроки
проведения промежуточной и итоговой аттестации утверждается директором
Филиала Академии по согласованию с заказчиком;
– учебные занятия устанавливаются в виде лекций, практических занятий,
консультаций, самостоятельной работы, практик (учебной, производственной),
а также путем выполнения выпускной аттестационной работы;
– организация и проведение всех видов (текущая, промежуточная,
итоговая) аттестационных испытаний слушателей;
–
лицам,
полностью
выполнившим
требования
программы
профессиональной переподготовки (свыше 500 часов) и прошедшим итоговую
государственную аттестацию, выдается диплом о профессиональной
переподготовке установленного образца с присвоением квалификации;
– лицам, полностью выполнившим требования программы
профессиональной переподготовки (свыше 250 часов) и прошедшим
итоговую
государственную
аттестацию,
выдается
диплом
о
профессиональной переподготовке установленного образца с правом ведения
новой профессиональной деятельности;
– лицам, полностью выполнившим требования программы повышения
квалификации (от 16 до 250 часов) и прошедшим итоговую аттестацию,
выдается удостоверение о повышении квалификации установленного образца;
– своевременная разработка учебно-методических рекомендаций и
учебно-методических материалов для слушателей, повышающих свой
профессиональный уровень в Филиале Академии;
– обеспечение слушателей соответствующим учебно-методическим
материалом для самостоятельного использования в практической работе;
– установление профессиональных связей с другими ВУЗами;
– привлечение для работы квалифицированный профессорскопреподавательский состав, представителей творческой интеллигенции,
ведущих практиков;
– расчет планируемого объема учебной нагрузки для штатной и
почасовой формы оплаты труда преподавателей;
– согласование учебной и методической работы, их информационного
обеспечения с директором Филиала Академии, Администрацией Главы
Республики Мордовия, руководителями заинтересованных заказчиков.
3.2.2 Воспитательная деятельность ОДПО-ВШГУ:
– участие в разработке и осуществление культурных образовательных
программ и мероприятий Филиала;
5
– формирование у слушателей гражданской и патриотической позиции,
способности к труду и жизни в условиях современной цивилизации,
уважения к правам и свободам человека, понимания значимости институтов
брака и семьи, культуры безопасности жизнедеятельности, бережного
отношения к природной среде;
– реализацию воспитательной работы в совместной образовательной,
производственной, общественной и иной деятельности слушателей и
работников отдела, как в учебное, так и во вне учебное время;
– содействие соблюдению слушателями Правил внутреннего
распорядка филиала, распорядка рабочего дня в период обучения
3.2.3 Научно-исследовательская деятельность ОДПО-ВШГУ:
– организуется на базе Филиала Академии силами научнопедагогического и иного персонала, и слушателями в соответствии с планами
научной работы;
– регламентируется общим тематическим планом НИР, включающим в
себя разработки, финансируемые из различных источников;
– планируется, организуется и контролируется в соответствии с
Положением Филиала Академии.
3.2.4 Иные виды деятельности ОДПО-ВШГУ состоят из следующих
основных функций:
– участие в подготовке и проведении мероприятий (рабочих собраний,
совещаний, праздничных мероприятий, дней здоровья, субботников и др.);
–
участие
в
разработке
и
корректировке
положений,
регламентирующих образовательную деятельность Филиала Академии;
– ведение работы по укреплению и расширению связей с органами
государственной власти Республики Мордовия, органами местного
самоуправления,
учреждениями
и
организациями,
творческими
коллективами и представителями творческой интеллигенции.
3.3 В целях единообразного обеспечения учебной, учебнометодической, воспитательной и научной работы в ОДПО-ВШГУ ведётся
делопроизводство и документоведение. Ответственное лицо назначается
приказом директора Филиала Академии.
4. УПРАВЛЕНИЕ
4.1 Руководство деятельностью ОДПО-ВШГУ осуществляет начальник
ОДПО-ВШГУ, назначаемый на должность приказом директора Филиала
Академии по трудовому договору на бессрочной основе по представлению
заместителя директора Филиала Академии по дополнительному
образованию.
Начальник ОДПО-ВШГУ подчиняется непосредственно заместителю
директора Филиала Академии по дополнительному образованию.
На время отсутствия начальника ОДПО-ВШГУ (командировка, отпуск,
болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном
порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет
6
ответственность за качественное исполнение возложенных на него
обязанностей.
Начальник
ОДПО-ВШГУ
является
членом
государственной
аттестационной комиссии, членом приемной комиссии, членом Ученого
совета Филиала Академии.
4.2 Начальник ОДПО-ВШГУ руководит всей деятельностью ОДПОВШГУ и несет ответственность за результаты своей работы перед заместителем
директора Филиала Академии по дополнительному образованию.
4.3 В пределах своей компетенции начальник ОДПО-ВШГУ издает
распоряжения и дает указания, обязательные для всех обучающихся и
работников ОДПО-ВШГУ.
4.4 Начальник ОДПО-ВШГУ:
– возглавляет работу по созданию и реализации на практике
дополнительных профессиональных программ;
– непосредственно руководит учебной, научно-методической, научноисследовательской, культурно-воспитательной работой ОДПО-ВШГУ;
– организует выполнение учебных планов, программ учебных
дисциплин и практик;
– организует научно-исследовательскую и самостоятельную работу
обучающихся;
– организует проведение текущего контроля успеваемости,
промежуточной аттестации обучающихся и итоговой аттестации слушателей;
– организует работу по подготовке и повышению квалификации
научных и научно-педагогических кадров;
– осуществляет контроль за подготовкой учебников, учебных и
методических пособий по дополнительным профессиональным программам;
– организует сотрудничество ОДПО-ВШГУ с подразделениями
Академии и Филиала Академии, а также с иными учебными заведениями,
предприятиями и организациями, государственными органами и органами
местного самоуправления;
– осуществляет совместно с заместителем директора Филиала
Академии по дополнительному образованию подбор кандидатур на
замещение должностей профессорско-преподавательского состава, научных
работников, учебно-вспомогательного и иного персонала;
– по поручению заместителя директора Филиала Академии по
дополнительному образованию представляет интересы Филиала Академии в
других структурных подразделениях Академии, занимающихся организацией
учебного процесса;
– осуществляет подбор кандидатур на проведение учебной работы на
условиях почасовой оплаты;
– вносит на рассмотрение Ученого совета Филиала Академи вопросы,
связанные с совершенствованием учебного процесса и повышением качества
подготовки обучающихся;
– всей своей деятельностью способствует установлению гуманных,
нравственно здоровых отношений в среде ОДПО-ВШГУ и Филиала Академии;
7
– ежегодно отчитывается о своей деятельности перед Ученым советом
Филиала Академии по основным вопросам учебной, научно-методической,
научно-исследовательской, культурно-воспитательной деятельности ОДПОВШГУ.
4.5 Директор Филиала Академии вправе освободить начальника
ОДПО-ВШГУ от должности в соответствии с действующим трудовым
законодательством.
4.6 ОДПО-ВШГУ ведет делопроизводство по утверждаемой
номенклатуре дел ОДПО-ВШГУ. Ответственность за качественное ведение
делопроизводства несет начальник ОДПО-ВШГУ.
5. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ
5.1 Для достижения основных задач ОДПО-ВШГУ имеет право:
– осуществлять текущее и перспективное планирование, организацию
учебной, методической, научно-исследовательской, воспитательной и иной
деятельности;
– принимать участие в организации и проведении теоретических и
научно-методических семинаров и конференций;
– готовить проекты приказов по организации учебного процесса по
дополнительным профессиональным программам;
– совместно со структурными подразделениями Филиала Академии
разрабатывать учебно-методическую документацию и организовывать
реализацию дополнительных профессиональных программ с учетом
потребностей заказчика и требований нормативных документов к уровню
знаний слушателей;
– устанавливать в учебном плане последовательность изучения
дисциплин, вид итоговой аттестации и распределять количество часов на их
изучение по видам учебных занятий;
– использовать закрепленные за ОДПО-ВШГУ помещения для
проведения консультаций и дополнительных учебных занятий;
– оказывать дополнительные платные образовательные услуги по
договорам и контрактам с предприятиями, учреждениями, организациями и
физическими лицами обучающимся по дополнительным профессиональным
программам.
5.2 Начальник и сотрудники ОДПО-ВШГУ обязаны:
– соблюдать законодательство РФ, общепризнанные принципы и
нормы российского и международного права, касающиеся сферы своей
деятельности, а также Правила внутреннего трудового распорядка и
настоящее Положение;
8
9