Благотворительный фонд Владимира Потанина Министерство Культуры Российской Федерации при организационном участии Ассоциации Менеджеров Культуры объявляют Грантовый конкурс музейных проектов «МЕНЯЮЩИЙСЯ МУЗЕЙ В МЕНЯЮЩЕМСЯ МИРЕ» Современный музей – независимо от жанровой принадлежности и правового статуса – может и должен становиться ключевым элементом городской и региональной среды, что подразумевает существенные управленческие, художественные и социальные сдвиги в профессионализме музейного сообщества. Грантовый конкурс музейных проектов ориентирован на поддержку и продвижение лучших образцов музейного дела и менеджмента в современной России, независимо от местоположения организации и специфики (жанра) музейной деятельности. Конкурс внимателен к любым идеям, которые превращают музей в активного участника социокультурных и экономических процессов на своей территории. К участию в конкурсе приглашаются российские государственные и негосударственные музеи и музейные подразделения, входящие в состав более крупных организаций культуры, расположенные на всей территории Российской Федерации, зарегистрированные в соответствии с действующим законодательством и имеющие открытый счет в банке. Проект может быть подан от имени музея и/ или музейной организации1. Проект может быть партнерским (это одна из целей данного конкурса), и в этом случае заявка подается от музея – участника проекта. Общее содержание проекта и взаимоотношения между всеми участниками должны быть описаны в одной заявке. Цели грантового конкурса музейных проектов: 1. Исследование и выявление лучших образцов музейной практики, связанных с осознанием нового места музея в меняющемся социально-культурном и экономическом окружении; 2. Стимулирование и поддержка управленческих инноваций в современном музейном деле, направленных на создание и распространение новых музейных продуктов и видов деятельности; 3. Содействие установлению и развитию системы партнерств и кооперации между музеями и организациями из других областей профессиональной деятельности туризма, образования, СМИ, социальной сферы, среднего и малого бизнеса и пр.; 4. Поддержка и развитие коммуникативных компетенций музейного сообщества, направленных на предъявление и презентацию собственной деятельности как социально и общественно значимой. Под музейной организацией понимается структура, имеющая в своем названии слово «музей» и/или осуществляющая музейную деятельность согласно своему Уставу (Положению) и/или являющаяся музейным подразделением более крупной (немузейной) организации культуры. 1 1 Открытые номинации конкурса 1. 2. Музей и технологии туризма (инновационные музейные практики для развития туристического бизнеса в городе / регионе, разработка маршрутов, усилия по созданию качественной инфраструктуры и пр.). Максимальный размер гранта: $ 25.000 Музей и новые образовательные программы. (Новые подходы к образовательным программам в современных музеях – совместные программы, поиски нового содержания и т.д.). Максимальный размер гранта: $ 25.000 3. Совместные музейные программы. (Например, музеи и частные галереи, музеи и центры современного искусства, совместные исследовательские региональные и межтерриториальные проекты и т.д.). Максимальный размер гранта: $ 25.000 4. Социальные сервисы для людей с ограниченными возможностями (Новые виды и способы работы, формы привлечения внимания и поддержки, участие в более широких по масштабу социальных программах и т.д.). Максимальный размер гранта: $ 5.000 5. Управленческие инновации в музейной практике (креативное использование клубов друзей, попечительских советов, форм развития человеческого капитала организации и всего, что имеет отношение к организационному развитию). Максимальный размер гранта: $ 5.000 Общий грантовый фонд конкурса $ 165 000 Финансирование выделяется на проекты продолжительностью до 1 года. При прочих равных условиях, предпочтение будет отдаваться проектам, имеющим софинансирование. Процедура проведения конкурса: Конкурс проводится в два этапа. Первый этап предполагает сбор заявок и первичную оценку независимым Экспертным Советом. Срок подачи заявок – 1 марта 2004 года 25 марта 2004 года – Объявление промежуточных результатов Финалисты первого тура будут приглашены на Тренинговый семинар в апреле 2004 года для доработки организационной схемы проекта и подготовки презентации на финальном туре конкурса (в июне 2004 года). Второй этап – доработка заявок по итогам тренинга. Срок подачи уточненных заявок – 31 мая 2004 года. В июне 2004 года по итогам работы Экспертного совета состоится Презентация проектов-финалистов. Окончательное решение по присуждению грантов принимается по итогам Презентации на основе открытого голосования Экспертного Совета. В работе Экспертного Совета конкурса будут принимать участие крупные музейные ассоциации и сетевые организации России. 2 Основные критерии оценки проектов: Два этапа конкурса предполагают две группы критериев. 1. Оценка социально-культурного и управленческого потенциала проекта: На первом этапе оценивается идея и общий потенциал проекта – как фактора формирования культурной среды территории (города, региона, сообщества и т.д.) Здесь оценивается красота идеи и эффективное решение поставленной перед проектом проблемы, а также грамотное соединение собственных ресурсов с возможностями своих партнеров. Чем выше эффект такого партнерства для региона, города и местного сообщества, тем предпочтительнее выглядят шансы участника. При оценке проекта на первом этапе основное внимание будет обращено на: способность инновационного развития современной музейной практики; способность оказать существенное влияние на качество культурной среды города, региона, территории; эффективное использование механизмов организационного развития (в т.ч. попечительских советов, клубов друзей, сетевых союзов, стратегий работы с человеческими ресурсами и т.д.); привлекательность проекта для потенциальных партнеров из разных сфер профессиональной деятельности; заинтересованность в проекте со стороны среднего и малого бизнеса данной территории; 2. Оценка коммуникативного и реализационного потенциала проекта: На втором этапе при сохранении первичных критериев оцениваются управленческая квалификация участников (реалистичность идеи, соответствие имеющимся ресурсам) и коммуникативные способности проектной группы (организации), умение предъявить идею внешним партнерам, получить общественный резонанс. Эта часть конкурса оценивает «публичный» образ музея как культурного, социального и экономического института, что является необходимым условием для решения задач, соразмерных сложности сегодняшней ситуации, а также точное понимание собственных управленческих возможностей и необходимого ресурсного обеспечения проекта. Параметры оценки на втором этапе конкурса: способность заявителя предъявить видение своего будущего в открытом публичном пространстве; отчетливое понимание конечного культурного и социально-экономического продукта; яркость и оригинальность презентационной формы; грамотно сформулированная информационная и маркетинговая компания; наличие софинансирования из местных источников на территории. В рамках проектов не финансируется: создание индивидуальных художественных произведений; тиражирование книг, CD-ROMов, аудио- и видеокассет; комплектование архивных, музейных, и библиотечных фондов; проекты по автоматизации музейных и библиотечных фондов; строительство, ремонт и реставрация зданий; приобретение автотранспорта и средств мобильной связи; 3 расходы, связанные с публикацией материалов в СМИ Требования к оформлению заявки: 1. Проект должен быть написан по образцу проектных заявок на грант (Приложение 1). Описание проекта не должно превышать 3 страниц (текст заявки с бюджетом в файле формата DOC по электронной почте). Финалисты первого тура должны будут предоставить оригиналы и бумажные копии уставных документов на тренинговом семинаре Не будут рассматриваться заявки: Не заполненные по форме Поступившие позже указанного срока Не имеющие электронной версии Для победителей конкурса во всех материалах по проекту (презентации, аудио, видео, печатная продукция) ссылка на поддержку Благотворительного фонда В. Потанина, ОБЯЗАТЕЛЬНА. Содержательные и финансовые отчеты по проектам должны быть представлены в Благотворительный фонд В. Потанина в течение месяца с момента окончания срока реализации проекта (форма отчетов и инструкции по их заполнению будут высланы победителям отдельно). Ведущий координатор конкурса Фокина Елизавета e-mail: [email protected], [email protected] Получить стандартную форму проектной заявки, дополнительные консультации и подать готовую заявку на участие в конкурсе можно у региональных координаторов конкурса по следующим адресам: Дальневосточный и Сибирский федеральный округ: Координатор Наталья Бледнова, e-mail: [email protected] Приволжский федеральный округ: Координатор Юлия Рыбакова, e-mail: [email protected] Северо-Западный федеральный округ: Координатор Светлана Шлыкова, e-mail: [email protected] Уральский федеральный округ: Координатор Юлия Неруш, e-mail: [email protected] Центральный федеральный округ: Координатор Елена Шабурова, e-mail: [email protected] Южный федеральный округ: Координатор Андрей Лисицкий, e-mail: [email protected] Москва и Московская область: Координатор Елизавета Фокина, e-mail: [email protected] С. Петербург и Ленинградская область: Координатор Татьяна Валентиновна Балт, e-mail: [email protected] Вся информация о программах Благотворительного фонда В. Потанина содержится на сайте: http://stipendia.ru Организационное обеспечение конкурса осуществляет Ассоциация менеджеров культуры: http://www.acm.org.ru 4