Информация на сайт по разделу ЦДПО

Информация на сайт по разделу ЦДПО
Наименование программы,
ее описание (уровень
образования, целевая
аудитория, цели, задачи,
форма обучения, документ)
Учебный план (перечень
дисциплин)
Аннотация к рабочим программам
дисциплины
методические и иные
документы, разработанные
образовательной организацией
для обеспечения
образовательного процесса
ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ
Управление персоналом
72часа
Целевая аудитория/Уровень
образования: лица,
имеющие высшее или
среднее профессиональное
образование
Цели/задачи: повышение
квалификации
специалистов по
управлению персоналом,
руководителей
структурных
подразделений и иных
слушателей, желающих
обучиться навыкам
управления человеческим
ресурсом
Форма обучения: без
отрыва от производства
Документ: удостоверение
установленного образца о
повышении квалификации
Основы менеджмента (8ч)
Общая теория управления
Раздаточный материал
Лидерство в системе менеджмента (Основные понятия, планы,
Организационные отношения в
схемы, тесты)
системе менеджмента
Правовые аспекты работы с
персоналом (4ч)
Психология управления
персоналом/ Управление
конфликтами(8ч)
Основы трудового права
Лекции по курсу
Виды, причины, способы
разрешения и управления
конфликтами, управление
конфликтами и стрессами.
Поведение личности в группе.
Пособия «Психология деловых
отношений» и
«Конфликтология» Яшков А.Б.
Практикум «Конфликтология»
Управление персоналом(20ч)
Система управления персоналом в
организации
Кадровое планирование в
организации
Набор, отбор и наем персонала.
Мотивация трудовой деятельности
персонала
Организация системы обучения
персонала.
Управление деловой карьерой
персонала.
Презентация «Управление
персоналом»
Презентация «Место и роль
службы персонала»
Раздаточный материал по курсу
Делопроизводство в кадровой
службе (16ч)
1С – кадры (8ч)
Бухгалтерский учёт,
экономика и
финансирование в
государственном
учреждении 72 часа
Целевая аудитория/Уровень
образования: лица,
имеющие высшее или
среднее профессиональное
образование
Цели/задачи: повышение
квалификации
руководителей и главных
бухгалтеров
Основы правовых знаний
специалистов государственного и
муниципального учреждения (20ч)
Постановка и ведение
бухгалтерского учета в казенных,
бюджетных и автономных
Состав документов кадровой
службы
Организационные документы
Локальные нормативные акты
Оформление, ведение, хранение и
выдача трудовых книжек
Знакомство с программой, её
назначение и возможности,
принципы работы с программой,
основные документы,
формирование и использование
отчётов
Раздаточный материал по курсу
Бюджетная система РФ,
бюджетный кодекс, реализация
Федерального закона ФЗ-83,
понятие государственного
(муниципального) учреждения,
государственные услуги, оказание
платных услуг; правовое
регулирование закупок товаров,
работ, услуг; правовое
регулирование имущественных
вопросов
Основные требования к
постановке и ведению
бухгалтерской отчётности,
Лекционный материал,
презентации, тесты к
дисциплинам раздела
Раздаточный материал по курсу
Лекционный материал,
презентации, тесты к
дисциплинам раздела
государственных
учреждениях (48ч)
муниципальных
учреждений, ознакомление с
переходными положениями
Отчетность (4ч)
порядка исполнения
бюджетными
учреждениями своих
обязательств, порядка
финансирования
бюджетных учреждений
Форма обучения: с отрывом
от производства
Документ: удостоверение
установленного образца о
повышении квалификации
последние изменения в
законодательстве и их реализация
на практике
3) МСФО 72 часа
Введение в Международные
Целевая аудитория/Уровень стандарты Финансовой
образования: лица,
отчётности (4ч)
имеющие высшее и среднее
профессиональное
образование
Цели/задачи: повышение
компетентности в
Учёт доходов (4ч)
Принципы подготовки и
Лекционный материал,
составления финансовой
презентации, тесты к
отчетности
дисциплинам курса
МСФО (IAS) 1. Представление
финансовой отчетности
МСФО (IAS) 8. Учетная политика,
изменения бухгалтерских оценок и
ошибки
МСФО (IAS) 18. Выручка
МСФО (IAS) 11. Договоры подряда
МСФО (IAS) 2. Запасы
MСФО (IAS) 16. Основные средства
МСФО (IAS) 20. Учет субсидий и
раскрытие
информации
о
правительственной помощи
МСФО (IAS) 23. Затраты по займам
МСФО (IAS) 17. Аренда
МСФО (IAS) 38. Нематериальные
активы
Учёт активов (20ч)
Порядок подготовки и сдачи
бухгалтерской отчётности
бюджетных и автономных
учреждений
Лекционный материал,
презентации, тесты к
дисциплинам раздела
Учёт обязательств (12ч)
Финансовая отчётность
групп компаний (16ч)
Раскрытие и анализ информации
(16ч)
МСФО (IAS) 40. Инвестиционная
недвижимость
МСФО (IAS) 41. Сельское хозяйствоМСФО (IAS) 36. Обесценивание
активов
МСФО (IFRS) 6. Разведка и оценка
запасов минеральных ресурсов
МСФО (IAS) 37. Резервы, условные Лекционный материал,
обязательства и условные активы
презентации, тесты к
МСФО (IAS) 19. Вознаграждения дисциплинам курса
работникам
МСФО (IFRS) 2. Платежи с
использованием акций
МСФО (IAS) 12. Налоги на прибыль
Принципы
подготовки
консолидированной отчетности
МСФО (IAS) 28. Учет инвестиций в
ассоциированные компании
МСФО (IAS) 31. Участии в
совместных предприятиях
МСФО (IAS) 21. Влияние изменений
валютных курсов
МСФО (IAS) 33. Прибыль на акцию
МСФО (IAS) 7. Отчет о движении
денежных средств
МСФО (IFRS) 8. Операционные
сегменты
МСФО (IFRS) 5. Необоротные
активы, предназначенные для
продажи, и прекращенная
деятельность
МСФО (IAS) 10. События после
отчетного периода
МСФО (IAS) 24. Раскрытие
информации о связанных сторонах
МСФО (IAS) 34. Промежуточная
финансовая отчетность
МСФО (IFRS) 1. Применение
Международных стандартов
финансовой отчетности впервые
Школа кадровика 72 часа
Правовое обеспечение кадровой Приём на работу
Целевая аудитория/Уровень работы (36ч)
Перевод на другую работу
образования: лица,
Увольнение с работы
имеющие высшее и среднее
Оформление отпусков
профессиональное
Виды и подсчёты трудового стажа
образование
Кадровое делопроизводство (36ч) Состав документов кадровой
Цели/задачи: повышение
службы
квалификации работников
Организационные документы
кадровых служб
Локальные нормативные акты
Форма обучения: без
Оформление, ведение, хранение и
отрыва от производства
выдача трудовых книжек
Документ: удостоверение
установленного образца о
повышении квалификации
5)Помощник руководителя Делопроизводство и (8ч)
Приём, хранение входящих
современного офиса 72 часа документооборот
документов, регистрация и
Целевая аудитория/Уровень
оформление исходящих
образования: лица,
документов, движение
имеющие высшее и среднее
внутреннего документооборота,
профессиональное
сдача документов в архив
образование
Цели/задачи: повышение
Управление персоналом (8ч)
Управление персоналом в системе
квалификации работников
менеджмента организации
кадровых служб
Организационная структура
Форма обучения: без
системы управления
отрыва от производства
Кадровое планирование в
Документ: удостоверение
организации.
установленного образца о
Набор, отбор и наем персонала.
повышении квалификации
Управление конфликтами и
стрессами.
Лекционный материал,
презентации, раздаточный
материал, «Общее
делопроизводство» (схемы)
Тест «Общее
делопроизводство»
Презентация «Управление
персоналом»
Презентация «Место и роль
службы персонала
Основы менеджмента (8ч)
Основы маркетинга (8ч)
Основы трудового права (4ч)
Эффективность системы
управления персоналом.
Общая теория управления
Стратегические и тактические
планы в системе менеджмента
Организационные отношения в
системе менеджмента
Динамика групп и их значимость
Мотивация деятельности
Регулирование и контроль в
системе менеджмента
Лидерство в системе менеджмента
Маркетинговая среда, рынки и
потребители, маркетинговое
ценообразование, планирование и
контроль маркетинга, система
продвижения товаров и услуг
Понятие, общая характеристика
трудового права РФ. Сфера
применения трудового
законодательства.
Трудовой договор.
Рабочее время и время отдыха.
Защита трудовых прав работников.
Разрешение трудовых споров.
Презентация «Основы
менеджмента»
Лекции, презентации «Основы
маркетинга» (преподаватели
кафедры Маркетинга и
коммерции ЯФ МЭСИ
Лекции, раздаточный материал
по дисциплине «Основы
трудового права»
Психология деловых отношений
(8ч)
Общение и его функции.
Психология делового общения как
часть социальной психологии
Индивидуальные особенности
личности – основа поведенческих
свойств
Психологические типы
акцентуированных характеров
Эмоциональная сфера человека и
ее роль в деловом общении
Значение и применение различных
психодиагностических методов в
определении различных
личностных свойств человека
Пособия «Психология деловых
отношений» и
«Конфликтология»
Практикум «Конфликтология»
Современный
автоматизированный офис (4ч)
Возможности технического
оборудования в современном
офисе
Конфликт. Виды, причины,
способы разрешения
Виды межличностного общения
Психологические ошибки,
снижающие эффективность
делового общения и пути их
преодоления
Защита прав работника и
работодателя, решению споров
Раздаточный материал
Конфликтология (4ч)
Практика применения трудового
законодательства (4)
Основы организации
Особенности ведения бизнеса в
собственного дела
России (8ч)
Целевая аудитория/Уровень
образования: начинающие
Пособия «Психология деловых
отношений» и
«Конфликтология»
Практикум «Конфликтология»
Раздаточный материал по
практике применения трудового
законодательства
Понятие
и базовые качества Презентации, раздаточный
бизнеса,
среда
бизнеса
и материал по курсу
особенности
ее
функционирования,
специфика
предприниматели,
бизнесмены, стремящиеся
совершенствовать бизнес
Цели/задачи: приобретение
практических навыков по
созданию малого и среднего
предприятия и получение
гранта для открытия и
развития своего бизнеса,
Форма обучения: без
отрыва от производства
Документ: удостоверение
установленного образца о
повышении квалификации
Бизнес-планирование (20ч)
малого
бизнеса,
условия
успешного
функционирования
субъектов МСБ. Этапы развития
фирмы и условия его развития до
размеров среднего предприятия.
Основные этапы бизнеспланирования, описание
технологического процесса, расчёт
показателей реализации проекта,
налоговые платежи, показатели
эффективности проекта
Организация и регистрация фирмы Основные этапы, пакет документов
(8ч)
Реорганизация фирмы (8ч)
Причины и типы реорганизации
предприятия.
Порядок ликвидации фирмы.
Банкротство бизнеса: причинноследственный анализ.
Конкуренция в бизнесе (8ч)
Понятие и виды конкуренции в
бизнесе.
Типы конкурентов и особенности
их поведения на рынке.
Разработка конкурентной
стратегии предприятия.
Коммерческие сделки и контракты Понятие и виды сделок в
(4ч)
предпринимательской
деятельности
Виды предпринимательских
договоров и основы их разработки
Особенности проведения сделок
на мировом рынке и составления
внешнеэкономического контракта
Инфраструктура бизнеса (8ч)
Организации системы поддержки
предпринимательства в РФ
Технология продаж (4ч)
Налогообложение (4ч)
7)PR-реклам , интернетреклама. Брендинг. (72)
Целевая аудитория/Уровень
образования: лица,
имеющие высшее или
среднее профессиональное
образование
Цели/задачи: научить
слушателей
ориентироваться в мире
рекламы, привить навык
практического применения
полученных знаний
Форма обучения: без
отрыва от производства
Документ: удостоверение
установленного образца о
Организации инвестиционного
рынка и формы взаимодействия с
ними
Банки и небанковские кредитные
организации и формы
сотрудничества с ними
Страховой рынок и формы
организации взаимоотношений с
ним.
Основные принципы эффективных
продаж
Система налогообложения РФ,
общий и специальные налоговые
режимы,
Основы маркетинга (12ч)
Маркетинговая среда, рынки и
потребители, маркетинговое
ценообразование, планирование и
контроль маркетинга, система
продвижения товаров и услуг
Реклама и «Public Relations» (16ч)
Сущность и значение рекламы,
формы и виды рекламной
деятельности, реклама и «Public
Relations», понятие РR,
регулирование и управление
рекламной деятельностью
Индивидуальные особенности
личности, типы характеров,
межличностное общение,
конфликт (виды, причины и
способы разрешения), средства
Психология деловых отношений
(12ч)
Пособие «Основы маркетинга»
Тесты по «Основам маркетинга»
Совместные и авторские
разработки преподавателей
кафедры «Маркетинга и
коммерции» ЯФ МЭСИ
Тесты по «Рекламе и интернетрекламе»
Совместные и авторские
разработки преподавателей
кафедры «Маркетинга и
коммерции» ЯФ МЭСИ
Пособия «Психология деловых
отношений» и
«Конфликтология» Практикум
«Конфликтология»
Тест «Психология деловых
повышении квалификации
Интернет-реклама (16ч)
Брендинг (16ч)
8)Организация и
управление туристическим
бизнесом (72)
общения, деловые игры
Интернет как канал маркетинга и
рекламы, креативный процесс
Понятие, история развития,
основные подходы, разработка
бренда, юридическая защита
товарных знаков
Организация туристической
Организация и сертификация
деятельности (16ч)
туристической деятельности
Особенности туриндустрии (20ч)
Въездной, выездной, внутренний
туризм, виды классификации
гостиниц
Организация продажи
Паспортно-визовые вопросы,
туристического продукта (20ч)
договор на туристическое
обслуживание, ваучер,
туристическая путёвка
Взаимоотношения с клиентом
Права туристов и интересы фирмы,
(16ч)
рассмотрение претензий,
страхование
КОМПЬЮТЕРНЫЕ КУРСЫ
отношений»
Тесты по «Рекламе и интернетрекламе»
Совместные и авторские
разработки преподавателей
кафедры «Маркетинга и
коммерции» ЯФ МЭСИ
Тест «Брендинг» кафедра
«Маркетинга и коммерции» ЯФ
МЭСИ
Презентации, раздаточный
материал по курсу
Пособия «Психология деловых
отношений» ,«Конфликтология»
Практикум «Конфликтология»