ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ о компенсации морального вреда в

___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
(указывается наименование суда общей юрисдикции)
Истец:
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
город _____________, ул. _________________, дом _____, кв. ___.
(указывается ФИО и место жительства истца)
Ответчик:
Открытое акционерное общество «_______________________________»
___________________________________________________________________
город _____________, ул. _________________, дом _____.
(указывается наименование и место нахождения работодателя)
ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ
о компенсации морального вреда в связи с повреждением здоровья в
результате получения профессионального заболевания (производственной
травмы)
__________________________, «____»____________ года рождения (далее – Истец), с
_____________ года по ___________ год работал в Открытом акционерном обществе
«_________________» (далее – ОАО «_____________» или Ответчик).
В результате воздействия неблагоприятных производственных факторов при работе по
профессии «________________» у истца возникло профессиональное заболевание –
«______________________________________________________________________________»
(указывается диагноз профессионального заболевания и/или производственной травмы).
Дата установления диагноза профессионального заболевания – «____»__________19___
года. Дата установления утраты (снижения) профессиональной трудоспособности –
«____»__________19___ года. Дата прекращения работы, повлекшей профессиональное
заболевание – «____»__________19___ года. В результате полученного профессионального
заболевания истцу в настоящее время установлено _________% утраты профессиональной
трудоспособности.
В соответствии с частью 3 статьи 1099 ГК РФ моральный вред имеет
самостоятельное значение и подлежит возмещению независимо от возмещения
имущественного вреда и понесенных убытков.
В соответствии с Федеральным законом от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ «Об
обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и
профессиональных заболеваний» и на основании статей 12, 151, 1099, 1100, 1101
Гражданского кодекса РФ истец, как лицо, получившее профессиональное заболевание,
имеет право на возмещение морального вреда.
В соответствии со статьей 12 Гражданского Кодекса РФ одним из способов
защиты нарушенных гражданских прав является компенсация морального вреда.
В соответствии со статьёй 151 ГК РФ если гражданину причинен моральный вред
(физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные
1
неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие
нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может
возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.
В соответствии со статьёй 1083 ГК РФ при причинении вреда жизни или здоровью
гражданина отказ в возмещении вреда не допускается.
В соответствии со статьёй 1101 ГК РФ компенсация морального вреда
осуществляется в денежной форме; размер компенсации морального вреда определяется
судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных
страданий; при определении размера компенсации вреда должны учитываться требования
разумности и справедливости; характер физических и нравственных страданий оценивается
судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и
индивидуальных особенностей потерпевшего.
В соответствии с пунктом 2 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20
декабря 1994 года № 10 «О некоторых вопросах применения законодательства о
компенсации морального вреда» под моральным вредом понимаются нравственные или
физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на
принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага (жизнь,
здоровье, достоинство личности, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни,
личная и семейная тайна и т.п.); моральный вред, в частности, может заключаться в
нравственных переживаниях в связи ... невозможностью продолжать активную
общественную жизнь, потерей работы, ... физической болью, связанной с причиненным
увечьем, иным повреждением здоровья либо в связи с заболеванием, перенесенным в
результате нравственных страданий и др.
В соответствии с пунктом 1 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20
декабря 1994 года № 10 «О некоторых вопросах применения законодательства о
компенсации морального вреда» установлен перечень обстоятельств, которые должны быть
приняты во внимание судом при определении размера компенсации морального вреда:
«Суду следует устанавливать, чем подтверждается факт причинения потерпевшему
нравственных или физических страданий, при каких обстоятельствах и какими действиями
(бездействием) они нанесены, степень вины причинителя, какие нравственные или
физические страдания перенесены потерпевшим, в какой сумме он оценивает их
компенсацию и другие обстоятельства, имеющие значение для разрешения конкретного
спора».
В соответствии со статьей 1 «Основ законодательства РФ об охране здоровья
граждан» (утв. Верховным Советом РФ 22 июля 1993 года № 5487-1, ред. от 28 сентября
2010 года) определено понятие здоровья. Из этого определения следует, что повреждением
здоровья должна признаваться утрата человеком полного физического или психического
благополучия.
В соответствии со статьёй 8 Федерального закона от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ
«Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и
профессиональных заболеваний» возмещение морального вреда, причиненного в связи с
несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, осуществляется
причинителем вреда.
Факт того, что профессиональное заболевание было получено истцом в
результате работы в ОАО
«_____________», подтвержден надлежащим
доказательством, а именно – Актом о расследовании профотравления и
профзаболевания от «___»________________ года.
2
Данным Актом расследования установлено, что непосредственной причиной
возникновения
заболевания
явился:
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
(указываются причины возникновения профзаболевания, указанные в Акте расследования)
Согласно Акту расследования какая-либо вина истца в получении
профессионального заболевания отсутствует (как в форме умысла, так и в форме
неосторожности).
Следовательно, условия труда истца не соответствовали нормам, установленным
статьей 9 Федерального закона от 19 апреля 1991 года № 1034-1 «О санитарноэпидемиологическом благополучии населения» (в редакции от 02 июня 1993 № 5076-1), в
соответствии с которыми обязанностью предприятия является обеспечение и соблюдение
действующего санитарного законодательства РСФСР и установленных санитарных правил,
осуществление производственного контроля за выполнением санитарных правил,
разрабатывание и проведение гигиенических и противоэпидемических мероприятий,
направленных на предупреждение и ликвидацию загрязнения окружающей среды,
оздоровление условий труда.
В соответствии со статьей 2 Трудового кодекса РФ одним из основных принципов
правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними
отношений, является обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда,
в том числе на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены.
В соответствии со статьей 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан
обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным
нормативным требованиям охраны труда.
Из вышеизложенного следует, что ответчиком не было обеспечено право истца на
безопасные условия труда, в результате чего у истца возникло профессиональное
заболевание и какое-либо возложение ответственности за неблагоприятные условия
труда на истца будет противоречить действующему законодательству РФ и
имеющимся материалам дела, которыми вины истца не установлено.
Полученным профессиональным заболеванием истцу были причинены
значительные физические и нравственные страдания.
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
(указывается, какие именно страдания причинены заболеванием)
Большая часть трудовой деятельности истца была связана с ОАО
«_____________». Трудовая деятельность истца была связана с тяжёлой и опасной для
здоровья работой. Конституция РФ устанавливает, что высшей ценностью являются
человек, его права и свободы, а не финансовые интересы работодателей. Но практика
показывает, что в нарушение данного конституционного принципа, права человека на
достойную компенсацию причинённого ему морального вреда очень часто практически
полностью игнорируются. Результатом данной пагубной тенденции является то, что
работодателям выгодно выплачивать по судебным решениям мизерные суммы
возмещения морального вреда, нежели обеспечивать надлежащую охрану труда,
которая снижала бы уровень профессиональных заболеваний.
Истец оценивает размер морального вреда, причиненного в связи с
профессиональным заболеванием в сумму __________________ рублей, которые просит
взыскать с ОАО «_____________».
3
В масштабах ОАО «_____________» данная сумма является более чем незначительной,
а истцу эти денежные средства хоть в какой-то степени компенсируют физические и
нравственные страдания. Истец просит взыскать заявленную сумму в полном объеме, так как
она соответствует требованиям разумности и справедливости и реально отражает те
страдания, которые истец испытывает в связи с полученным профессиональным
заболеванием.
На
основании
вышеизложенного,
руководствуясь
действующим
законодательством РФ и, в частности, в соответствии со статьями 12, 151, 1064,
1099, 1100, 1101 Гражданского кодекса РФ и статьями 94, 98 Гражданского
процессуального кодекса РФ, ИСТЕЦ ПРОСИТ СУД:
Взыскать с ответчика в пользу истца в связи с получением истцом
профессионального заболевания компенсацию морального вреда в сумме
___________________________ рублей.
К исковому заявлению прилагаются:
Копии искового заявления в соответствии с количеством лиц, участвующих в деле.
Документы, подтверждающие обстоятельства, на которых истец основывает свои
требования в виде копий (подлинник документа будет представлен в судебное заседание) с
приложением копий этих документов для лиц, участвующих в деле):
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
С уважением,
(ФИО и подпись истца)
«_______»_______________20___ года
4