Document 732754

Примерная тематика рефератов, курсовых работ, контрольных вопросов
Контрольные вопросы; тематика рефератов.
1. Основные понятия менеджмента
2. Основные школы и системы управления
3. Модели менеджмента
4. Классическая школа управления
5. Административная школа управления
6. Развитие менеджмента в России
7. Модель японского менеджмента
8. Системный подход в менеджменте
9. Основные типы систем в управлении
10. Функции менеджмента
11. Методы менеджмента
12. Организационно-административные методы управления
13. Экономические методы управления
14. Социально-психологические методы управления
15. Принципы менеджмента
16. Централизация управления
17. Децентрализация управления
18. Норма управляемости
19. Миссия организации
20. Формирование целей
21. Классификация целей
22. Дерево целей.
23. Коммуникация в менеджменте
24. Коммуникационный процесс в менеджменте
25. Основные функции коммуникаций
26. Виды коммуникаций
27. Базовые элементы коммуникационного процесса
28. Коммуникационная сеть
29. Связи в коммуникационной сети
30. Типы коммуникационных сетей
31. Организационная структура управления.
32. Элементы, звенья и уровни структуры управления
33. Типы организационных структур управления
34. Виды организационных структур управления
35. Органические организационные структуры
36. Линейная и линейно-функциональная организационная структура
37. Функциональная и линейно-функциональная организационная структура
38. Линейно-функциональная организационная структура
39. Дивизиональная организационная структура
40. Матричная организационная структура
41. Связь внешнего и внутреннего рынков труда.
42. Кадры, персонал и человеческие ресурсы.
43. Система управления персоналом и человеческими ресурсами.
44. Служба управления персоналом и человеческими ресурсами.
45. Определение потребности в персонале.
46. Технология отбора персонала.
47. Профессиональная адаптация.
48. Документы организации по управлению персоналом.
49. Трудовая карьера и её формирование.
50. Формирование резерва на выдвижение.
51. Адаптация персонала в кризисных ситуациях.
52. Деловая оценка работников.
53. Методы и процедуры оценки персонала.
54. Аттестация персонала.
55. Увольнение персонала.
56. Удовлетворённость трудом и стабильность кадров.
57. Формирование команды в трудовом коллективе.
58. Роль руководителя в организации.
59. Методы стимулирования и мотивации персонала.
60. Понятие и содержание организационной культуры.
61. Этический кодекс поведения персонала.
62. Влияние паблик рилейшинз на организационную культуру.
63. Цель и виды обучения персонала.
64. Переподготовка и повышение квалификации персонала.
65. Методы обучения персонала.