Реализация шага №1 Дорожной карты по введению ФГОС.
advertisement
Реализация шага №1 Дорожной карты по введению ФГОС. Создание рабочей группы для разработки и управления программой изменений и дополнений образовательной системы школы. № п/п 1 2 3 4 5 Мероприятия Организация изучения ФГОС основного общего образования членами совета педагогическим коллективом школы. Формирования банка нормативно – правовых документов федерального, регионального, муниципального уровней, регламентирующих введению и реализации ФГОС Мониторинг уровня готовности основной школы к введению ФГОС Создание совета, обеспечивающего координацию действий коллектива основной школы и отвечающего за информационное ,научно – методическое, экспертное сопровождение процесса. Создание рабочей группы в составе педагогов основной школы с целью сохранения преемственности ступеней и выработки новых нестандартных решения для основной школы Утверждения плана работы по введению ФГОС Сроки постоянно октябрь 2012, март 2013 до февраля 2013 г. Октябрь 2012 Октябрь 2012 Реализация шага №2 Дорожной карты по введению ФГОС. Определение изменений и дополнений в образовательную систему МБОУ «Ивановская СОШ» № Мероприятия п/п Организационное обеспечение введения ФГОС 1 Организация обсуждения примерной основной образовательной программы основного общего образования 2 Определение списка учебников и учебных пособий, используемых в образовательном процессе в соответствии с ФГОС НОО 3 Разработка проекта Образовательной программы школы 4 Приведение нормативной базы МБОУ «Ивановская СОШ» 5 Разработка плана методической работы, обеспечивающей сопровождение введения ФГОС 6 Определение оптимальной для реализации модели организации образовательного процесса, обеспечивающей модели организации внеурочной деятельности обучающихся Определение метапредметных навыков обучающихся по итогам цикла 7 8 9 1 Разработка ИОМ для обучающихся основной школы на основе результатов диагностического мониторинга Мониторинг сформированности навыков обучающихся по результатам каждого цикла Финансово - экономическое обеспечение введения ФГОС Расчет потребностей в расходах ОУ в условиях реализации ФГОС 1 Организация работ по выполнению методических рекомендаций по внесению изменений в локальные акты, регламентирующих установление заработной планы Приведение в соответствие с требованиями ФГОС основного общего образования и новыми тарифно – квалификационными характеристиками должностных инструкций работников ОУ Информационное обеспечение введения ФГОС Размещение информации о ходе введения ФГОС на страницах сайта ОУ Внесение информации о ходе введения в ФГОС в Публичный отчет школы Кадровое обеспечение введения ФГОС Повышение квалификации учителей, работающих на II ступени Методическое обеспечение библиотечного фонда как информационного центра по введению ФГОС Материально – техническое обеспечение введения ФГОС Оборудование классных кабинетов для 5 классов 2 Проведение работ по укреплению МТБ ОУ 2 3 1 2 1 2 Сроки Апрель 2013 До августа 2013 До августа 2013 До августа 2013 План работы школы на учебный год До 1.09.2014 В течении учебного года До октября 2013 года По отдельному графику До июня 2013 (2014) По выходу рекомендаций До августа 2013 Поэтапно Постоянно Поэтапно Постоянно В течение года Постоянно Реализация шага №3 Дорожной карты по введению ФГОС. Разработка единичных проектов изменений в сводную программу изменений и дополнений № п/п 1 1. Изучение предметных ОП Мероприятия Ответственные Изучение предметных ОП Учителя - предметники 2 Разработка модели внеурочной деятельности 3 Разработка планируемых результатов 4 Разработка учебного плана 5 Разработка программы духовно – нравственного развития и воспитания Разработка программы формирования культуры здорового образа жизни Разработка системы оценки планируемых результатов освоения программы начального образования Изучение структуры и содержания ООП ООО Гладких Е.Н. , Коробова Л.В., учителя – предметники Зам. директора по учебной части Зам. директора по учебной части Зам директора по ВР 6 7 8 Зам директора по ВР Зам. директора по учебной части Зам директора, учителя – предметники Реализация шага №4 Дорожной карты по введению ФГОС. План – график мероприятий по обеспечению введения федерального государственного образовательного стандарта ООО на 2012-2013 г.г. № Мероприятия Примерные Ответст Ожидаемые Формы п/ сроки венные результаты отчетных п документов 1. Создание организационно - управленческих условий внедрения ФГОС ООО 1 Создание Октябрь 2012 Югова Л.П. Создание и Приказ о рабочей группы – директор определении создании по родготовке школы функционала рабочей группы введения ФГОС рабочей группы по подготовке ООО введения ФГОС ООО, положение 2 Разработка и Октябрь 2012 Югова Л.П. Система Приказ, план утверждение – директор мероприятий, плана- графика школы, обеспечивающих мероприятий по Гладких внедрение ФГОС реализации Е.Н.-зам. ООО направлений директора по ФГОС ООО метод. работе 3 Организация В течение Гладких Поэтапная Приказ об курсовой 2012-2013 Е.Н.-зам. подготовка утверждении подготовки по учебного года директора по педагогических плана графика проблеме метод. управленческих повышения введения ФГОС работе кадров к введению квалификации, ООО ФГОС план курсовой подготовки 4 Предварительны Сентябрь 2013 Власова Получение Совещание при й анализ О.С.- зам объективной директоре ресурсного директора по информации о обеспечения в АХЧ, готовности ОУ к соответствии с Четверухина переходу на ФГОС требованиями Е.О. – ФГОС НОО и библиотекар ООО ь, Гладких Е.Н.-зам. директора по метод. работе 5 Разработка плана До 1.10.2012 г. Гладких Повышение План методического Е.Н.-зам. профессиональной сопровождения директора по компетентности всех апробации метод. категорий введения ФГОС работе педагогических в школе работников в области организации образовательного процесса и обновления содержания 6 7 8 9 10 11 12 Рассмотрение вопросов введения ФГОС второго поколения ШМО (МО) учителей основной школы Проведение инструктивнометодических совещаний и обучающихся семинаров по вопросам введения ФГОС для учителей школы Организация участия различных категорий педагогических работников в краевых, муниципальных семинарах по вопросам введения ФГОС Разработка и утверждение ООП ООО школы Разработка (на основе БУП) учебного плана ОУ Разработка и утверждение программы воспитания и социализации ОУ Разработка и утверждение программ внеурочной деятельности ОУ образования в соответствии с ФГОС Усвоение и принятие членами педагогического коллектива основных положений ФГОС ООО С 1.02.2013 г. Гладких Е.Н.-зам. директора по метод. работе Протоколы педслветов В течение 2012-2013 учебного года Гладких Е.Н.-зам. директора по метод. работе Ликвидация профессиональных затруднений План методической работы, результаты анализа анкетирования педагогов В течение 2012-2013 учебного года Гладких Е.Н.-зам. директора по метод. работе Обеспечение научно – методического сопровождения перехода и внедрения ФГОС ООО Материалы семинаров Март – август 2013 г. Рабочая группа Создание ООП ООО Проекты разделов программы Май 2013г.1.09.2015 Рабочая группа Наличие учебного плана ОУ Приказ к 1.09.2015 г. Август 2013 г. Васькина Т.П. – зам директора по ВР Наличие программы НОО и проект ООО Протокол педсовета, приказ Апрель – август 2013 Гладких Е.Н.-зам. директора по метод. работе Наличие программы Протокол методического совета 13 Организация В течение индивидуального учебного года консультировани я педагогов по вопросам психологопедагогического сопровождения введения ФГОС Бондарь Е.В. – психолог школы 14 Внесение изменений в нормативно правовую базу деятельности ОУ В течение года Югова Л.П. – директор школы 15 Мониторинг введения ФГОС ООО Май –сентябрь 2013 г. 16 1 2 Определение возможных психологических рисков и способов их профилактики, расширение и обновление психодиагностическо го инструментария на основе запросов и современных достижений психологической науки Дополнения в документы, регламентирующие деятельность школы по внедрению ФГОС ООО Диагностические материалы Гладких Е.Н.-зам. директора по метод. работе Организация По срокам и Югова Л.П. отчетности по процедуре, – директор введению ФГОС установленным школы и РУО Гладких Е.Н.-зам. директора по метод. работе 2. Создание кадрового обеспечения внедрения ФГОС ООО Анализ В течение года Югова Л.П. кадрового – директор обеспечения школы апробации Гладких ФГОС ООО Е.Н.-зам. директора по метод. работе Создание По плану РУО, Югова Л.П. Повышение условий для РМК – директор профессиональной прохождения школы компетентности курсов Гладких педагогических повышения Е.Н.-зам. работников в области квалификации директора по организации для учителей, метод. образовательного участвующих в работе процесса и апробации обновления ФГОС содержания План работы психолога Приказ об утверждении локальных актов, протоколы педсоветов План внутришкольног о контроля Отчеты Аналитическая информация План - график 3 Проведение педсовета «Введение ФГОС ООО: проблемы и перспективы» 4 Организация В течение года Активное Приказы, участия профессиональное материалы педагогов школы взаимодействие по в региональных, обмену опытом муниципальных конференциях по введению ФГОС ООО Создание В течение творческих учебного года групп учителей по методическим проблемам, связанными с введением ФГОС ООО 3. Создание материально – технического обеспечения внедрения ФГОС ООО Обеспечение В течение Югова Л.П. – Определение Информационна оснащенности учебного директор необходимых я справка школы в года школы изменений в соответствии с Власова О.С.- оснащенности школы требованиями зам директора с учетом требований ФГОС ООО к по АХЧ ФГОС минимальной оснащенности учебного процесса и оборудованию учебных помещений Обеспечение Июнь – Власова О.С.- Приведение в Информационна соответствия МТБ август зам директора соответствие МТБ я справка реализации ООП 2012 г. по АХЧ реализации ООП ООО действующим ООО с требованиями санитарным и ФГОС ООО противопожарным нормам, нормам охраны труда работников ОУ Обеспечение До Четверухина Оснащенность Информационна укомплектован 1.09.2013 г. Е.О. – школьной библиотеки я справка ности библиотеки библиотекарь необходимыми 5. 1 2 3 Югова Л.П. – директор школы Гладких Е.Н.-зам. директора по метод. работе Югова Л.П. – директор школы Гладких Е.Н.-зам. директора по метод. работе образования в соответствии с ФГОС Активное Протокол профессиональное педслвета взаимодействие по обмену опытом, обсуждению продлем и поиску их решения 4 5 1 2 3 ОУ печатными и электронными образовательными ресурсами по всем учебным предметам учебного плана ООП ООО Обеспечение доступа учителям, переходящим на ФГОС ООО, к электронным образовательным ресурсам, размещенным в федеральных и региональных базах данных Обеспечение контролируемого доступа участников образовательного процесса к информационным образовательным ресурсам в сети Интернет УМК , учебными, справочными пособиями, художественной литературой В течение учебного года Гладких Е.Н.зам. директора по метод. работе В течение учебного года Гладких Е.Н.зам. директора по метод. работе Создание условий для оперативной ликвидации профессиональных затруднений педагогов Создание банка полезных ссылок, наличие странички на школьном сайте «ФГОС» Расширение Создание банка возможностей полезных доступа ссылок, наличие пользователей к странички на банку актуальной школьном сайте педагогической «ФГОС» информации и обеспечение возможности дистанционной поддержки участников образовательного процесса 4.Создание организационно – информационного обеспечения внедрения ФГОС ООО Проведение Март 2013 Югова Л.П. – Получение Диагностическа диагностики г. директор объективной я карта готовности школы школы информации о к введению ФГОС готовности школы к ООО переходу на ФГОС Размещение на В течение Гладких Е.Н.- Информирование Создание банка сайте школы года зам. общественности о полезных информации о директора по ходе и результатах ссылок, наличие введении ФГОС метод. работе внедрения ФГОС странички на общего образования ООО школьном сайте второго поколения «ФГОС» в основной школе Обеспечение Июнь 2013 Югова Л.П. – Информирование Размещение публичной директор общественности о публичного отчетности школы школы ходе и результатах отчета на о ходе и внедрения ФГОС школьном сайте результатах НОО и ООО введения ФГОС ООО (включение в 4 публичный доклад директора школы раздела, отражающего ход введения ФГОС НОО и ООО) Информирование В течение общественности года через СМИ о подготовке к введению и порядке перехода основной школы на новые ФГОС Администрац ия школы Обеспечение условий Публикации открытости в реализации ФГОС всех субъектов образования Реализация шага №5 Дорожной карты по введению ФГОС. Контроль за реализацией запланированных изменений в образовательной системе школы. Объект контроля Субъект контроля 1. Степень освоения педагогами Завуч, новой образовательной программы руководитель рабочей группы, педагог психолог 2. Степень обеспеченности Завуч, необходимыми материально – директор техническими ресурсами 3.Проект образовательной Завуч, программы директор, *разработка предметных руководители образовательных программ; ШМО, члены *разработка модели внеурочной рабочей деятельности; группы *разработка планируемых результатов; *разработка учебного плана; *разработка программы духовнонравственного развития и воспитания *разработка программы формирования культуры здорового образа жизни; *разработка программы коррекционной работы и организация работы по программе; *разработка системы оценки планируемых результатов освоения программы основного образования 4. Приведение нормативной базы Изучение школы в соответствие с документации, требованиями ФГОС директор 5. Определение метапредметных Завуч, навыков обучающихся по итогам руководители каждого цикла ШМО, педагог психолог 6. Разработка ИОМ для Завуч, обучающихся на основе руководители результатов диагностического ШМО, мониторинга педагог психолог 7. Мониторинг сформированности Завуч, навыков обучающихся по руководители Сроки контроля сроки % выполнения Апрель – май 2015 г. Методы сбора информации Август 2014 Изучение документации 58% Собеседование с педагогами , изучение документации, тестирование 2014-2015 Изучение документации, семинар, педсовет, собеседование Август 2015 Изучение документации В течение учебного года Изучение документации, собеседование сентябрь По графику разработан Изучение документации, собеседование Тестирование результатам каждого цикла 8. Организация работ по выполнению методических рекомендаций по внесению изменений в локальные акты, регламентирующих установление заработной платы 9. Проведение работ по укреплению МТБ школы ШМО, педагог психолог директор директор В течение года Изучение документации поэтапно постоянно
