социология

Тест по предмету «Правовое обеспечение профессиональной деятельности»
(вариант1)
1. Гражданин приобретает предпринимательскую правоспособность:
а) с момента приобретения дееспособности
б) с момента государственной регистрации
в) с момента приобретения правоспособности
2. Форма трудового договора:
а) письменная
б) нотариальная
в) устная
3. Акцепт – это:
а) согласие заключить договор
б) отказ от заключения договора
в) предложение заключить договор
4. Суды, рассматривающие дела о несостоятельности и банкротстве:
а) общей юрисдикции
б) верховные
в) арбитражные
5. Отношения между работником и работодателем складываются на основании:
а) трудового договора
б) устава
в) трудового кодекса
6. Формы реорганизации юридического лица:
а) распределение, перераспределение
б) возобновление, единение
в) слияние, присоединение, разделение
7. Правила подчинения работников организации отражены:
а) в учредительном договоре
б) в уставе
в) в правилах внутреннего трудового распорядка
8. Трудовое право регулирует отношения в сфере:
а) наемного труда
б) производства
в) экономики
9.Чему должен соответствовать нормативно-правовой акт:
а) Трудовому кодексу РФ
б) Гражданскому кодексу РФ
в) Конституции РФ
10.
Полная дееспособность гражданина наступает:
а) с 14 лет
б) с 16 лет
в) с 18 лет
11.
Предпринимательская деятельность осуществляется:
а) с образованием юридического лица
б) без образования юридического лица
в) как с образованием, так и без образования юридического лица
12.
Трудовой договор (контракт) заключается:
а) на 5 лет
б) на 7 лет
в) на 10 лет
13.
Ответственность за совершение административного проступка наступает:
а) с 14 лет б) с 16 лет в) с 18 лет
14.
Субъектами административных правонарушений могут быть:
а) только физические лица
б) только юридические лица
в) физические и юридические лица
15.
Метод трудового права, регулирующий отношения трудоустройства:
а) диспозитивный
б) императивный
в) функциональный
16.
К некоммерческим организациям относятся:
а) товарищества
б) фонды
в) унитарные предприятия
17.
Основные документы, предъявляемые для осуществления государственной регистрации юридического
лица:
а) квитанция об оплате госпошлины, устав
б) заявление, устав, договор, протокол, квитанция.
в) учредительный договор, паспорт
18.
Меры дисциплинарного воздействия:
а) замечание
б) штраф
в) строгий выговор
19.
Оферта – это:
а) предложение заключить договор
б) принятие предложения
в) предложение о расторжении договора
20.
Регистрация юридического лица осуществляется в срок:
а) три дня
б) пять дней в) семь дней
Ключ к тесту
1-б
2-а
3-а
4-в
5-а
6-в
7-в
8-а
9-в
10-в
11-в
12-а
13-б
14-в
15-а
16-б
17-б
18-а
19-а
20-б
2
Тест по предмету «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» (Вариант 2)
1.
Доступ к информации – это:
а) действия, направленные на получение информации неопределенным кругом лиц или передачу информации
неопределенному кругу лиц
б) информация, переданная или полученная пользователем информационнотелекоммуникационной сети
в) возможность получения информации и ее использования
2.
Федеральный закон «Об
информации,
информатизации
и
защите информации»
направлен на:
а) регулирование взаимоотношений в информационной сфере совместно с гражданским кодексом РФ
б) регулирование взаимоотношений в гражданском обществе РФ
в) регулирование требований к работникам служб, работающих с информаций
Каковы сроки выплаты заработной платы:
а) не реже чем каждые полмесяца
б) не реже чем один раз в месяц
в) не реже чем раз в неделю
3.
4.
Лицо может самостоятельно заключать трудовой договор в возрасте: а) от 18 лет
б) от 16 лет
в) от 14 лет
5.
Кем и где разрабатывается и принимается Коллективный договор: а) на референдуме.
б) на сессии Государственной Думы.
в) на общем собрании трудового коллектива
6.
Трудовой договор может прекратится по инициативе:
а) собственника, работника, профсоюза.
б) собственника, работника, сотрудников милиции.
в) работника, членов его семьи.
7.
Начало и окончание рабочего дня предусматривается:
а) в законе о коллективных договорах
б) правилами внутреннего трудового распорядка и графиками сменности
в) в Постановлении Правительства
8.
Какова нормальная продолжительность рабочего времени:
а) 50 часов в неделю
б) 40 часов в неделю
в) 30 часов в неделю
9.
Кем разрабатывается и принимается коллективный договор:
а) на сессии Федерального собрания
б) на общей конференции трудового коллектива
в) на референдуме
10. Испытания при приеме на работу не применимо к:
а) работникам до 18 лет
б) инвалидам
в) военнообязанным
11. Действие коллективного договора предприятия распространяется на:
а) только на временных рабочих
б) на всех членов (субъектов) предприятия
в) только на администрацию
12. Не является гарантией обеспечения прав граждан на труд:
а) свободный выбор вида деятельности
б) равенство трудовых прав граждан
в) расовая принадлежность
13. Один из видов трудового договора по срокам действия:
а) краткосрочный
3
б) срочный
в) среднесрочный
14. Лица, занимающиеся предпринимательской деятельностью, могут устанавливать режим коммерческой тайны в
отношении сведений: а) о безопасности пищевых продуктов
б) об использовании новых технологий, позволяющих получить коммерческую выгоду
в) об использовании безвозмездного труда граждан в деятельности некоммерческой организации
15. Информационные системы, технологии и средства и обеспечения могут быть объектами собственности:
а) физических лиц, юридических лиц, государства
б) только юридических лиц
в) только государства
16. Процессы, методы поиска, сбора, хранения, обработки, предоставления, распространения информации и способы
осуществления таких процессов и методов- это:
а) информационные технологии
б) информационная система
в) информационно-телекоммуникационная сеть
17. Отношения, связанные с обработкой персональных данных, регулируются законом:
а) «Об информации, информационных технологиях»
б) «О защите информации»
в) Федеральным законом «О персональных данных»
18. Не требуется согласия работника при:
а) перемещении его на другую работу в той же организации
б) переводе его на постоянную работу в другую организацию
в) переводе его на постоянную работу в другую местность вместе с организацией.
19. К обязательным условиям трудового договора относится:
а) дата начала и срок выполнения работы
б) условие о неразглашении работником служебной тайны.
в) условие об отработке работником установленного договором срока после окончания обучения за счет средств
работодателя.
20. Режим защиты информации не устанавливается в отношении сведений, относящихся к:
а) деятельности государственных деятелей
б) персональным данным
в) государственной тайне
Ключ к тесту (Вариант 2)
1-в
2-а
3-а
4-б
5-в
6-а
7-б
8-б
9-б
10-а
11-б
12-в
13-б
14-б
15-а
16-а
17-в
18-а
19-а
20-а
Тест по предмету «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» (Вариант 3)
1. Сторонами заключения коллективного договора являются:
а) собственник или лицо им уполномоченное и трудовой коллектив
б) председатель профсоюзного комитета и работники
в) комитет по трудовым спорам и работники
2. Испытания при приеме на работу не применимо к:
а) работникам до 18 лет
б) инвалидам
в) военнообязанным
4
3. Действие коллективного договора предприятия распространяется на:
а) только на временных рабочих
б) на всех членов (субъектов) предприятия
в) только на администрацию
4. Не является гарантией обеспечения прав граждан на труд:
а) свободный выбор вида деятельности
б) равенство трудовых прав граждан
в) расовая принадлежность
5. Трудовой договор может прекратится по инициативе:
а) прокурора
б) начальника отдела кадров
в) работника
6.
Перевод работника на другое предприятие, или перевод на другую должность возможно при:
а) согласии работника
б) строго по решению трудового коллектива
в) необходимости рабочего процесса
7. Каковы сроки выплаты заработной платы:
а) не реже чем каждые полмесяца
б) не реже чем один раз в месяц
в) не реже чем раз в неделю
8.
Лицо может самостоятельно заключать трудовой договор в возрасте:
а) от 18 лет
б) от 16 лет
в) от 14 лет
9. К дисциплинарному взысканию работника относится:
а) благодарность
б) выговор
в) штраф
10. Срочный трудовой договор может быть заключен на срок не более:
а) 3 лет
б) 5 лет
в) 7 лет
11. К обязательственным условиям трудового договора относятся:
а) условия об испытательном сроке
б) условия об обязательной отработке определённого срока после обучения за счёт работодателя
в) условия оплаты труда.
12. Ответственность за создание вредоносной программы наступает в:
а) любом случае
б) совокупности с ответственностью за ее использование
в) случаях, установленных законодательством
13. Федеральный закон «О персональных данных» от 27 июля 2006 г. не регулирует отношения, возникающие при:
а) обработке персональных данных, отнесенных к государственной тайне
б) включении в Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей
в) обработке персональных данных, отнесенных к служебной тайне
14. Учредителями средства массовой информации могут выступать:
5
а) граждане, достигшие 18 лет, объединения граждан, организаций, органы государственной власти
б) граждане, достигшие 16 лет и юридические лица
в) граждане, достигшие 18 лет и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории российской Федерации
15. К служебной тайне не относится:
а) профессиональная тайна
б) вред, причиненный здоровью работника в связи с производственной травмой
в) тайна деятельности соответствующего органа
16. Лица, занимающиеся предпринимательской деятельностью, могут устанавливать режим коммерческой тайны в
отношении сведений:
а) об оплате труда работников некоммерческих организаций
б) о системе оплаты и условиях труда
в) которые составляют финансово-экономическую информацию и позволяют избежать неоправданных расходов
17. Несанкционированный доступ к информации- это:
а) доступ к информации, не связанный с выполнением функциональных обязанностей и не оформленный документально
б) вход на компьютер с использованием данных другого пользователя
в) доступ к локально-информационной сети, связанный с выполнением функциональных обязанностей
18. «Персональные данные»- это:
а) любая информация, относящаяся к определенному или определяемому на основании такой информации физическому лицу
б) фамилия, имя, отчество физического лица
в) адрес проживания физического лица
19. Может ли сотрудник быть привлечен к уголовной ответственности за нарушения правил информационной
безопасности предприятия?
а) нет, только к административной ответственности
б) да
в) да, но только в случае, если действия сотрудника нанесли непоправимый вред
20. Можно ли в служебных целях использовать электронный адрес (почтовый ящик), зарегистрированный на
общедоступном почтовом сервере, например, на mail.ru?
а) нет, не при каких обстоятельствах
б) нет, но для отправки срочных и особо важных писем можно
в) можно, если по нему пользователь будет пересылать информацию, не содержащую сведений конфиденциального характера
Ключ к тесту (Вариант 3)
1-а
2-а
3-б
4-в
5-в
6-а
7-а
8-б
9-б
10-б
11-в
12-б
13-в
14-а
15-б
16-в
17-а
18-а
19-б
20-а
Тест по предмету «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» (Вариант 4)
1. К обязательственным условиям трудового договора относятся:
а) условия об испытательном сроке
б) условия об обязательной отработке определённого срока после обучения за счёт работодателя
в) условия оплаты труда.
2. В трудовую книжку не вносятся сведения:
а) о выполняемой работе
б) о семейном положении
в) о награждениях
3. Не требуется согласия работника при:
6
а) перемещении его на другую работу в той же организации
б) переводе его на постоянную работу в другую организацию
в) переводе его на постоянную работу в другую местность вместе с организацией.
4. Режим защиты информации не устанавливается в отношении сведений, относящихся к:
а) деятельности государственных деятелей
б) персональным данным
в) государственной тайне
5. Ответственность за создание вредоносной программы наступает в:
а) любом случае
б) совокупности с ответственностью за ее использование
в) случаях, установленных законодательством
6. Федеральный закон «О персональных данных» от 27 июля 2006 г. не регулирует отношения, возникающие при:
а) обработке персональных данных, отнесенных к государственной тайне
б) включении в Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей
в) обработке персональных данных, отнесенных к служебной тайне
7. Учредителями средства массовой информации могут выступать:
а) граждане, достигшие 18 лет, объединения граждан, организаций, органы государственной власти
б) граждане, достигшие 16 лет и юридические лица
в) граждане, достигшие 18 лет и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории российской Федерации
8.Какой документ является единственным свидетельством о трудовой деятельности работника.
а) трудовой договор
б) трудовая книжка
в) приказ о приеме на работу
9.
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив работодателя в
письменной форме за: а) неделю
б) 2 недели
в) месяц
10. К дисциплинарному взысканию работника относится:
а) благодарность
б) выговор
в) штраф
11. Срочный трудовой договор может быть заключен на срок не более: а) 3 лет
б) 5 лет
в) 7 лет
12. В правовой режим документированной информации входит:
а) тайна частной жизни
б) банковская тайна
в) электронная цифровая подпись
13. К служебной тайне не относится:
а) профессиональная тайна
б) вред, причиненный здоровью работника в связи с производственной травмой +
в) тайна деятельности соответствующего органа
14. Возможность получения информации и ее использования это:
а) распространение информации
б) конфиденциальность информации
в) доступ к информации
7
15. Отношения, связанные с обработкой персональных данных, регулируются законом:
а) «Об информации, информационных технологиях»
б) «О защите информации»
в) Федеральным законом «О персональных данных»
16. Процедура проверки соответствия субъекта и того, за кого он пытается себя выдать, с помощью некой уникальной
информации, это:
а) авторизация
б) безличивание
в) деперсонализация
17. За правонарушения в сфере информации, информационных технологий и защиты информации данный вид наказания
на сегодняшний день не предусмотрен:
а) административный штраф
б) уголовная ответственность
в) смертная казнь
18. При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор в течение
испытательного срока, предупредив работника:
а) не позднее чем за три дня в устной форме
б) в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин отрицательной оценки
в) не позднее чем за четыре дня в устной форме
19. При прекращении трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку в:
а) течение 5-и дней после увольнения
б) течение недели после увольнения
в) день увольнения
20. Какова нормальная продолжительность рабочего времени:
а) 50 часов в неделю
б) 40 часов в неделю
в) 30 часов в неделю
Ключ к тесту (Вариант 4)
1-в
2-б
3-а
4-а
5-б
6-в
7-а
8-б
9-б
10-б
11-б
12-в
13-б
14-в
15-в
16-а
17-в
18-б
19-в
20-б
"Экономические и правовые основы профессиональной деятельности".
Список вопросов теста
Вопрос 1
Выберите верное суждение.
1) Для современной российской экономики характерен постоянный рост цен.
2) Влияние на спрос оказывает мнение потребителей о качестве товара
Варианты ответов




верно только 1
верно только 2
верны оба суждения
оба суждения неверны
Вопрос 2
Экономическая борьба субъектов рынка за лучшие условия производства, продажи и потребления благ называется -
8
Вопрос 3
Совершенная конкуренция
Варианты ответов



наличие единственного производителя на рынке
существование нескольких крупных производителей, делящих рынок определенной продукции
присутствие на рынке множества производителей, выпускающих однотипную продукцию
Вопрос 4
Внутренние факторы ценообразования
Варианты ответов




Уровень динамики инфляции
Характер конкуренции между производителями
Реклама
Имидж производителя
Вопрос 5
Равновесная цена — цена, при которой равны …
Варианты ответов



объём реального производства и потенциальные возможности предприятий
прибыль и затраты на производство товара
объём спроса на товар и объём его предложения
Вопрос 6
Издержки производства – это …
Варианты ответов



сумма денег, полученная от реализации продукции
сумма всех затрат на производство продукции
расходы на содержание производственного оборудования
Вопрос 7
Предприниматель это …
Варианты ответов



человек занимающийся умственным трудом
человек, который занимается предпринимательством, т.е. владеющий и управляющий собственным делом в целях получения
прибыли
юридическое лицо
Вопрос 8
Что является предприятием
Варианты ответов



группа людей, организация объединенных для достижения поставленных целей
группа людей, которая осуществляет одну деятельность
физическое или юридическое лицо у которых цели одинаковые
Вопрос 9
Форма собственности предприятия, которой распоряжаются органы государственной власти
Варианты ответов





государственная
муниципальная
общая
акционерная
индивидуальная
Вопрос 10
9
Лица, вложившие свои средства в предприятие несут ответственность по обязательствам предприятия только в пределах
своих вкладов (ООО) - это пример....
Варианты ответов



ограниченной ответственности
полной ответственности
безответственности
Вопрос 11
Средство рекламы – это…
Варианты ответов


программа коммуникаций, имеющая общие цели, стратегию, бюджет, и часто ориентированная на одну и ту же целевую
аудиторию
представляет собой материальное средство, которое служит для распространения рекламного сообщения и способствует
достижению необходимого рекламного эффекта
Вопрос 12
С помощью рекламных средств рекламодатель стремится…
Варианты ответов



оказать воздействие на потенциальных потребителей объекта рекламирования
побудить потребителей не совершать никаких действий
показать себя
Вопрос 13
Наружная реклама стремится…
Варианты ответов




привлекать внимание потребителей
развивать творческие идеи
охватить местный рынок
все ответы верны
Вопрос 14
НАЗОВИТЕ ЗАТРАТЫ, ОТНОСЯЩИЕСЯ К КОСВЕННЫМ
Варианты ответов



страхование имущества
расходы на отопление
расходы на содержание и эксплуатацию оборудования
Вопрос 15
В ОБОСНОВАНИИ КАКОГО КОНКРЕТНОГО РЕШЕНИЯ ИСХОДНЫМ ПОКАЗАТЕЛЕМ ПРЕДПРИЯТИЯ ЯВЛЯЕТСЯ
СЕБЕСТОИМОСТЬ ЕДИНИЦЫ ПРОДУКЦИИ?
Варианты ответов



для определения объема производства
для определения цены товара
для изменения организационной структуры предприятия
Вопрос 16
Как называется прибыль, остающаяся в распоряжения предприятия после уплаты всех налогов?
Варианты ответов




балансовая прибыль
сальдо внереализованных доходов
налогооблагаемая прибыль
чистая прибыль
Вопрос 17
Является ли выручка от реализации продукции чистым доходом предприятия
10
Варианты ответов



да
нет
не всегда
Вопрос 18
Какое соотношение отражает рентабельность продукции:
Варианты ответов




выручка от реализации/ материальные затраты
абсолютная величина прибыли / себестоимость продукции
прибыль/ материальные затраты
прибыль / фонд оплаты труда
Вопрос 19
Формы заработной платы
Варианты ответов




сдельно-премиальная
повременная и сдельная
основная и дополнительная
повременно-премиальная
Вопрос 20
Рассчитайте заработную плату экономиста за отработанное время, если его месячный оклад 13200рублей, из 22 рабочих дней
экономист болел 5 дней.
Варианты ответов




3000
10200
10000
6800
Вопрос 21
Вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой
работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера называется …
Варианты ответов




заработная плата
минимальная заработная плата
прожиточная минимум
тарифная оплата труда
Вопрос 22
Какая периодичность выплаты заработной платы для работников на основании бессрочного трудового договора?
Варианты ответов


Не реже одного раз в месяц.
Не реже двух раз в месяц.
Вопрос 23
Сотрудник работает последний рабочий день. Какой срок расчета при его увольнении?
Варианты ответов


Не позднее дня увольнения.
Не позднее следующего рабочего дня.
11

В день, установленный для выплаты заработной платы.
Вопрос 24
Виды трудового договора по срокам действия:
Варианты ответов




срочный, бессрочный, на время определенной работы.
Срочный, бессрочный.
Краткосрочный, среднесрочный, на время определенной работы.
Краткосрочный, сезонный, долгосрочный.
Вопрос 25
При приеме на работу не требуется документ:
Варианты ответов




паспорт
свидетельство о рождении
трудовая книжка
диплом
Вопрос 26
Перевод работника на другое предприятие, или перевод на другую должность возможно при:
Варианты ответов




Согласии работника.
Необходимости рабочего процесса.
Требовании руководства.
Строго по решению трудового коллектива.
Вопрос 27
Какой документ является единственным свидетельством о трудовой деятельности работника.
Варианты ответов




Трудовой договор
Трудовая книжка
Приказ о приеме на работу
Все выше указанные варианты
Вопрос 28
По общему правилу срок испытания при принятии на работу не может превышать:
Варианты ответов




20 дней.
Две недели.
В зависимости от сферы деятельности 1-3 месяца.
3 месяца.
Вопрос 29
Определите рентабельность продукции по следующим данным: количество выпущенных изделий за квартал - 1 500 штук, цена
одного изделия — 60 руб., себестоимость одного изделия — 50 руб.
Варианты ответов



20%
45%
23%
Вопрос 30
Рассчитайте заработную плату кондитера, оплачиваемого по простой повременно-премиальной форме оплаты труда, если тарифная
(часовая) ставка составляет 120 руб., кондитер отработал 40 часов. Размер премии – 30 % к тарифной ставке.
12
Варианты ответов



7815
6240
3250
Тест «Деньги»
по учебной дисциплине ОП.04. Экономические и правовые основы профессиональной деятельности
1.Банкноты или монеты, выполняющие роль всеобщего обмена?
1.
деньги
2.
кредиты
3.
проценты
4.
карточки
2.Учреждение, в котором можно занять денег?
1.
налоговая служба
2.
предприятие
3.
банк
4.
суд
3.Верно ли следующее утверждение? Большинство из нас полагают, что главное - заработать деньги, а уж потратить всегда
легко. В результате денег не хватает ни на крупные покупки, ни на непредвиденные расходы.
1.
Да
2.
Нет
3.
Не знаю
4. Вид денежных средств, переданных владельцем на временное хранение в банк, с
предоставлением ему права использования их для кредитования, называется:
1.
депозитом
2.
дивидендом
3.
кредитом
4.
инвестицией
5.При наличных расчетах платежи исполняет:
1.
клиент
2.
получатель
3.
третья сторона
6.Синоним слова равноценный:
1.
деньги
2.
эквивалент
3.
дивиденд
7.Кто определяет вид денежных знаков:
1.
государство
2.
население
3.
коммерческий банк
8. Сделка, по которой стороны обмениваются равноценными товарами:
1.
продажа
2.
бартер
13
3.
безналичный расчет
9. Выпуск денежных знаков, являющихся национальной валютой, называется:
1.
кредитование
2.
эмиссией
3.
дефляцией
10. Разновидность денежных расчётов без использования наличных средств, которые могут осуществляться между
организациями или физическими с помощью банковских счётов или других систем:
1.
Безналичный расчет
2.
Наличный расчет
3.
перевод
Тестовое задание «Экономические и правовые основы профессиональной деятельности»
Предприятие получает прибыль при условии, если…
1.
a.
выручка равна нулю
b.
выручка равна себестоимости
c.
себестоимость ниже выручки
d.
цена диктуется государством
Гражданин вправе заниматься предпринимательской деятельностью…
а. с момента государственной регистрации договора покупки офисного помещения
б. с момента сдачи экзамена по предпринимательскому праву
в. с момента государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя
г. с момента написания бизнес-плана
3. Коммерческими организациями признаются…
а. акционерные общества и организации, не имеющие извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности
б. общества с ограниченной ответственностью и другие организации, преследующие извлечение прибыли в качестве основной цели
своей деятельности
в. индивидуальные предприниматели
г. хозяйственные общества и товарищества
4. Субъектами малого предпринимательства признаются физические лица…
а. достигшие 18-летнего возраста
б. занимающиеся предпринимательской деятельностью без образования юридического липа
в. работающие в производственных кооперативах
г. ведущие предпринимательскую деятельность небольших фирм, формально не входящих в объединения.
5. Начало действия трудового договора считается законным…
а. через 5 дней после подписания
б. с момента заключения
в. после государственной регистрации
г. с момента провозглашения трудового договора
14
6. Срок испытания при принятии на работу не может превышать…
а. 20 дней
б. две недели
в. в зависимости от сферы деятельности 1-3 месяца
г. 3 месяца
7.Трудовой договор может прекратиться по инициативе…
а. собственника, работника, профсоюза
б. собственника, работника, сотрудников милиции
в. работника, членов его семьи
г. профсоюзного органа, начальника отдела кадров
8. Работник должен предупредить администрацию об увольнении…
а. за 1 месяц до увольнения
б. за две недели до увольнения
в. за 1 неделю до увольнения
г. за три дня до увольнения
9. Время, в течение которого работник свободен от выполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему
усмотрению — это...
а. рабочее время
б. время отдыха
в. время обучения
г. выходной
10. Для работников, работающих в холодное время года предоставляется…
а. специальный перерыв для обогрева и отдыха
б. дополнительный отпуск
в. повышение заработной платы
г. доплата
11. Нормальная продолжительность рабочего времени составляет…
а. 36 часов в неделю
б. 38 часов в неделю
в. 40 часов в неделю
г. 5 дней
12. Нормальная продолжительность рабочего времени для работников в возрасте до 16 лет сокращается на…
а. 16 часов в неделю
б. 5 часов в неделю
в. 4 часа в неделю
г. 24 часа в неделю
15
13. К работе в ночное время не допускаются…
а. беременные женщины
б. женщины, имеющие детей в возрасте до 12 лет
в. инвалиды
г. все варианты верны
14. Система оплаты труда основного работника в зависимости от выработанной им продукции является…
а. косвенной сдельной
б. прямой сдельной
в. сдельной
г. непрямой
15 . Размеры заработной платы устанавливаются…
а. по согласованию сторон
б. по усмотрению администрации
в. по желанию работника
г. по согласованию сторон, но не ниже установленного законом минимального размера заработной платы
16. Минимальная заработная представляет собой…
а. максимальный предел, выше которого не может быть установлена оплата труда ни одного работника, выполняющего меру труда
б. минимальный предел, ниже которого не может быть установлена оплата труда ни одного работника, выполняющего меру
труда
в. основу для начисления пособий по безработице
г. среднюю заработную плату работников
17. Тариф — это…
а. заранее установленный размер оплаты труда за единицу рабочего времени при условии выполнения нормы труда
б. оплата труда при условии выполнения нормы труда
в. система оплаты труда за единицу рабочего времени при условии выполнения нормы труда
г. оплата труда по итогам выполненной работы
18. В случае направления в служебную командировку работодатель не обязан возмещать работнику…
а. расходы по проезду
б. расходы по найму жилого помещения
в. дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные)
г. иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя
19. Размер минимальной оплаты труда работника устанавливается…
а. ТК РФ
б. Конституцией РФ
в. Федеральным законом
г. региональным подзаконным актом
16
20. Право собственности предполагает…
а) владение, пользование, аренда
б) владение, распоряжение, аренда
в) владение, пользование, распоряжение
г) покупка, пользование, распоряжение
21. К существенным условиям договора относится…
а) предмет договора
б) испытательный срок
в) форс-мажорные обстоятельства
г) передача имущества
22. Экономические споры по поводу прав и обязанностей, возникших из договора, называются…
а. договорными
б. преддоговорными
в. внедоговорными
г. внештатными
23. Трудовой договор – это…
а) соглашение между работником и работодателем, по которому работник обязуется выполнять работу по определенной трудовой
функции с подчинением внутреннему распорядку, а работодатель обязуется выплачивать заработную плату
б) соглашение между работником и работодателем, по которому работник обязуется выполнять работу по определенной трудовой
функции, а работодатель обязуется выплачивать заработную плату и обеспечивать условия труда, предусмотренные законом и
коллективным договором
в) соглашение между работником и работодателем, по которому работник обязуется выполнять работу по определенной
трудовой функции с подчинением внутреннему распорядку, а работодатель обязуется выплачивать заработную плату и
обеспечивать условия труда, предусмотренные законом, коллективным договором и соглашением сторон
г. соглашение между работником и работодателем по различным трудовым вопросам
24. Увольнение работника по инициативе работодателя допускается в случае…
а) беременности
б) временной нетрудоспособности
в) появления на работе в нетрезвом состоянии
г) командировки
25. Дисциплинарная ответственность – это…
а) наступление неблагоприятных последствий для работника, виновно причинившего ущерб имуществу работодателя
б) наступление неблагоприятных последствий за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником своих трудовых
обязанностей
в) наступление неблагоприятных последствий для работника, нарушившего внутренний трудовой распорядок
г) наступление неблагоприятных последствий для работника, совершившего правонарушение, в основе которого лежит
дисциплинарный проступок
17
Вопрос 1:
Показать правильные ответы
Коммерческой организацией является:
Варианты ответа:
1.
2.
3.
4.
а) фонд
б) хозяйственное товарищество
в) союз
г) учреждение
Вопрос 2:
Показать правильные ответы
Не являются правами, смежными с авторским:
Варианты ответа:
1.
2.
3.
4.
а) фонограммы
б) исполнения, как особая форма использования произведения
в) селекционные достижения
г) публикации произведений литературы, науки, искусства, перешедшие в общественное достояние
Вопрос 3:
Показать правильные ответы
Процедура банкротства, применяемая к должнику применяемая к должнику в целях восстановления его платёжеспособности и
погашения задолженности в соответствии с графиком погашения задолженности:
Варианты ответа:
1.
2.
3.
4.
а) мировое соглашение
б) финансовое оздоровление
в) внешнее управление
г) наблюдение
Вопрос 4:
Показать правильные ответы
Способ реорганизации юридического лица, который состоит в создании одного или нескольких юридических лиц с передачей ему
(им) части прав и обязанностей реорганизуемого юридического лица без прекращения последнего:
Варианты ответа:
1.
2.
3.
4.
а) выделение
б) разделение
в) присоединение
г) преобразование
Вопрос 5:
Показать правильные ответы
Костюм является вещью:
Варианты ответа:
1.
2.
3.
4.
а) неделимой (сложно
б) недвижимой
в) ограниченно оборотоспособной
г) непотребляемой
Вопрос 6:
Показать правильные ответы
Безвозмездное изъятие имущества собственника, которое является санкцией за совершение правонарушения:
Варианты ответа:
1.
2.
3.
4.
а) национализация
б) реквизиция
в) конфискация
г) сервитут
Вопрос 7:
Показать правильные ответы
Некоммерческой организацией является:
Варианты ответа:
18
1.
2.
3.
4.
а) товарищество собственников жилья
б) крестьянское хозяйство
в) хозяйственное товарищество
г) хозяйственное партнерство
Вопрос 8:
Показать правильные ответы
Источниками предпринимательского права являются:
Варианты ответа:
1.
2.
3.
4.
а) обычаи делового оборота
б) судебные прецеденты
в) договоры купли-продажи
г) федеративные договоры
Вопрос 9:
Показать правильные ответы
Субъектом права оперативного управления может быть:
Варианты ответа:
1.
2.
3.
4.
а) унитарное предприятие
б) хозяйственное товарищество
в) казенное предприятие
г) потребительский кооператив
Вопрос 10:
Показать правильные ответы
Институтом предпринимательского права является:
Варианты ответа:
1.
2.
3.
4.
а) институт гражданско-правового договора
б) институт внешнеэкономической деятельности
в) институт преступлений в сфере экономической деятельности
г) институт имущественных прав и обязанностей супругов
Вопрос 11:
Показать правильные ответы
Вид хозяйственной правоспособности, которой обладают государственные и муниципальные унитарные предприятия, а также
некоммерческие организации:
Варианты ответа:
1.
2.
3.
4.
а) ограниченная
б) общая
в) исключительная
г) специальная
19