Муниципальный менеджер 2.0 - Молодежный образовательный форум «Патриот

З интересных факта
Факт 1. «Управленцы».
1. Кто придет на смену нынешним
лидерам? Амбициозные
аппаратчики, свято верящие во
всесилие и непогрешимость
власти?;
2. Политический класс не может существовать сам для
себя;
3. Для принятия политических решений необходима не
только политическая воля, но и компетентность во
всем.
З интересных факта
Факт 2. «Эффективные проекты»
«Одной из причин, сдерживающих развитие
территорий, считаю отсутствие полноценного
планирования в муниципальных образованиях».
- Президент России
Дмитрий Медведев
«Для коренной модернизации условий жизни селян
нужна
специальная
программа
комплексного
развития сельских территорий, которая определила
бы пакет конкретных инвестиционных проектов для
каждого муниципального района».
- Губернатор Новосибирской области
Василий Юрченко
З интересных факта
Факт 3. «Территория»
Костромская область, это:
З0 муниципальных образований
(площадь – 60 211 кв. км.)
«Швейцария, Латвия, Литва,
Чехия, Австрия»
Мониторинг
ЦЕЛЬ:
определить качественные и
количественные
характеристики молодёжных
советов, действующих при
муниципальных
образованиях Костромской
области.
Качественные характеристики:
 Нормативно-правовая база
регламентирующая
деятельность;
 Направления деятельности;
 Результаты работы.
Количественные характеристики:
 Дата создания;
 Возраст участников;
 Сроки деятельности;
 Количество членов.
Результаты мониторинга
Количество участников (чел.)
Результаты мониторинга
25
20
15
10
5
0
Муниципальное образование
SMART-ЦЕЛЬ ПРОЕКТА
К декабрю 2014 года подготовить
управленческие команды на
территории 10 районов
Костромской области, и привлечь
их к разработке и реализации
инновационных, социальных и
экономических проектов,
необходимых для развития
территории.
«Будьте амбициозны и целеустремлены.
Будьте неспокойными людьми, желающими
сделать лучше не только свою жизнь, но и
жизнь той территории, на которой вы
живете».
- Губернатор
Новосибирской области
В.А. Юрченко
«Надеюсь «Муниципальный менеджер 2.0»,
станет площадкой, на которой молодые
управленцы смогут проявить себя и
реализовать социально-экономические
проекты на благо региона»
- Председатель
Законодательного собрания
Новосибирской области
И.Г. Мороз
ГОДОВОЙ ЦИКЛ ПРОЕКТА
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
отбор 60
лучших
представителей
Сформировать
сельских
10 проектов
территорий
по развитию
территории
Выездные семинары «Повестка завтрашнего дня»;
Регистрация участников семинара на сайте http://profkomanda.edinros.ru/
Написание проекта по развитию территории;
I сессия Региональной образовательной школы
«Муниципальный менеджер
Выиграть гранты
на реализацию
2.0»;
проектов
Приобрести
Представление проектов губернатору
Костромской
области;
навыки и
Участие в форуме «Селигер 2014»;
технологии
продвижения
10 «Патриот
Семинар «Сторонник эффективных
решений» в рамках Форума
проектов
реализующихся
2014»;
проектов и
продвижение 10
Форум «Сторонник эффективных решений 2.0»
участников
Как можно развивать территорию?
1. Придумываем проект -> ищем молодых управленцев
которые могут его реализовать
2. Готовим управленцев –> вместе с ними разрабатываем
проекты -> развиваем территории -> транслируем опыт
Конкретные ожидаемые результаты
Количественные показатели:
• Не менее 60 участников получат навыки управления экономикой;
• Не менее 60 участников получат навыки управления разными видами
территорий;
• Более 5 экспертов примут участие в семинаре.
Качественные показатели:
• Участники проекта будут включены в процессы развития территорией;
• Участники проекта научатся эффективно, использовать современные
интернет-технологии.
Или учись, или до свидания!
- Д.А. Медведев