О внедрении корпоративной электронной почты в работу МГО Профсоюза Баринова М.Ю. – зам.зав.инф.отд. Корпоративная электронная почта - 1-й этап перехода к электронному документообороту членских организаций МГО Профсоюза Имиджевая составляющая МГО Возможности: • Создание базы электронных адресов; • Оперативное ведение переписки; • Обмен документами, файлами и т.п.; • Упорядочение информационных потоков; • Гарантия и контроль своевременного адресного получения информации Порядок внедрения 1. До 1 сентября выслать список имеющихся и будущих электронных адресов ППО ППО/ ТПО ППО Действующий адрес: Новый адрес, например: [email protected] [email protected] школы 1307 поддомен округа (на латинице) № образовательной организации [email protected] для УДО краткое наименование на латинице: [email protected] 1-й адреc: [email protected] округ (на латинице) ТПО ЗАО [email protected] Фамилия председателя на латинице (можно кратко) 2-й адрес: [email protected] округ (на латинице) Перевод с кириллицы на латиницу: www.translit.net 2. 3. 4. До 15 сентября создание реестра электронных адресов и передача их в ТПО До 22 сентября ТПО должны подтвердить получение адреса и пароля на адрес: [email protected] До 30 сентября в соответствии с видео-инструкцией подключиться к почтовой программе С 1 октября 2015 г используются ящики только корпоративной электронной почты! Московская городская организация: • Осуществляет техническую поддержку и обслуживание электронных ящиков членских организаций; • Проводит анализ использования электронных адресов корпоративной почты; • Письменно информирует председателей ТПО о превышении лимита дискового пространства и удаляет устаревшую информацию; • Взаимодействует по всем вопросам с хостингпровайдером СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!