Реализация, совместно с МОМ-ом, Проекта

Приоритеты трудовой миграции
Республики Молдова
Душанбе, 21-23 мая 2012 г.
Валентина УНГУРЯНУ,
Начальник управления трудовой миграции,
Министерство труда социальной защиты и
семьи
Основные направления миграционной политики
Республики Молдова
Разработка эффективных механизмов для управления и контроля
миграционных потоков;
Совершенствование учета миграционных потоков, в том числе
трудовых мигрантов и разработка единой методологии сбора и
анализа данных по миграции и денежных переводов;
Развитие и укрепление внешнего многостороннего сотрудничества
в области миграции в рамках Партнерства по Мобильности РМ-ЕС,
Восточного Партнерства и СНГ;
Развитие и укрепление сотрудничества со странами назначения
трудовых мигрантов
Разработка эффективных механизмов для управления
и контроля миграционных потоков.
Закон № 180 о трудовой миграции; Закон № 200 о статусе
иностранцев в РМ;
Национальная Стратегия по миграции и убежища (20112020гг.)
и План действий по реализации Национальной
Стратегии;
План мероприятий по стимулированию возвращения и
реинтеграции молдавских трудящихся-мигрантов;
Реализация, совместно с международными организациями,
проектов по добровольному возвращению и реинтеграции.
Совершенствование учета миграционных потоков, в том числе
трудовых мигрантов и разработка единой методологии сбора и
анализа данных по миграции и денежных переводов
Разработка Расширенного миграционного профиля РМ; (Разработан
и предоставлен для утверждения в Правительстве Список
показателей и Модели Расширенного Миграционного Профиля)
Завершение
и
внедрение
информационно-интегрированной
«Миграция и убежище»
Автоматизированной
системы
Развитие и укрепление внешнего многостороннего
сотрудничества в области миграции в рамках Партнерства
по Мобильности РМ-ЕС, Восточного Партнерства и СНГ
Внедрение Обшей Декларации по Мобильному Партнерству между
Республикой Молдовой и Европейским Союзом;
 Совместно с 15-ми странами-партнерами, реализация Проекта
«Укрепление способности Молдовы в урегулировании рынка труда
и возвращения трудовых мигрантов в рамках Партнерства
Мобильности с ЕС»,
Реализация, совместно с МОМ-ом, Проекта «Поддержка
внедрения составляющей по миграции и развитии Партнерства
по Мобильности РМ-ЕС» («Supporting the implementation of the
migration and development component of the EU-Moldova Mobility
Partnership»);

)
Развитие и укрепление внешнего многостороннего
сотрудничества в области миграции в рамках
Партнерства по Мобильности РМ-ЕС,
Восточного Партнерства и СНГ
 Реализация Проекта МОТ-а «Эффективное управление трудовой
миграции и квалификаций»;
 Реализация проекта «Развитие системы образования и
профессионального формирования в Молдове».
 Участие в реализации и внедрении других проектов совместно с
другими иностранными организациями: Всемирный Банк, UNHCR,
ICMPD, ОБСЕ и др
Развитие и укрепление сотрудничества со
странами назначения трудовых мигрантов
Обсуждение и заключение двусторонних соглашений в области
трудовой миграции и социальной защиты молдавских граждан за
рубежом.
Соглашения в области трудовой миграции:
Российская
Федерация,
Украина,
Республика
Беларусь,
Азербайджан и Италия;
Соглашения в области социальной защиты молдавских граждан за
рубежом:
 Болгария, Португалия, Чехия, Люксембург, Австрия, Эстония,
Румыния
Инициирование и ведение переговоров по проектам Соглашений с
другими странами назначения для молдавских трудовых мигрантов;
Изучение существующей практики и обсуждение возможностей
разработки пилотных программ по циркулярной трудовой миграции
(напр., с РФ и Италией);
Участие в реализации Плана действий по внедрению
Стратегии МИРПАЛ
Разработка и презентация в Молдове 2-х исследований по миграции и
денежным переводам;
Разработка нового исследования по миграции;
Активное участие и распространение информации тематических
видеоконференций;
Анализ и обмен опытом по управлению трудовой миграции, внедрении
денежных переводов трудовых мигрантов в развитии и реализации
программ организованного набора. обучения и трудоустройства граждан за
рубежом
Спасибо за внимание !