PRA-тренинг_КЗО

advertisement
Тренинг для тренеров
«Совместная оценка нужд
общины. Разработка плана
действий общины»
Программа «Развитие через региональное
сотрудничество»
г. Кызылорда, 4-5 ноября 2013 г.
Ролевая игра
«Сплетенные руки»
Идеология PRA/PCA.
Что такое PRA/PCA?
• Совместное изучение потребностей и
возможностей общины
• Вовлечение самих членов сообществ в
процессы выявления нужд/потребностей, в
процесс принятия решений
• Совместное планирование деятельности
общины
Что такое местное сообщество?
• Местное сообщество – группа людей,
проживающих на одной географической
территории, имеющих общие нужды и
ресурсы, а также желание работать вместе
для решения своих общих проблем и
улучшения условий жизни
Основные правила PRA/PCA
•
Участие – местных людей в процессе PRA является основной ценностью
исследований и планирования
•
Работа в команде – для обеспечения максимального обмена информации и
неформальных отношений , команда исследователей должна быть
смешанной и состоять из людей с различным жизненным опытом, разных
полов и т.д.
•
Гибкость – не существуют определенных строгих правил или ограничений
при проведении PRA исследований. Методы и подходы могут быть
различными в зависимости от ситуации, состава команды исследователей,
времени и ресурсов, которыми располагают люди
•
Оптимальное игнорирование – для эффективного использования времени и
ресурсов, следует собирать информацию в том количестве, которой будет
достаточно для анализа и принятия решений
•
Правило «Триангуляции» – собирая качественную информацию, необходимо
следовать правилу получения одной и той же информации из трех разных
источников или используя разные методы для получения ответа на один и тот
же вопрос
Ролевая игра
«Доминатор/саботер/преодоление
предубеждений»
Инструменты PRA/PCA
Интервью
Составление карт
Диаграмма Венна/Институциональный
анализ
Диаграммы связей
Сезонный календарь
Матрицы
Принцип триангуляции
Практическое применение
инструментов
• Карты показывают, кто и где проживает,
местные особенности и ресурсы, такие как вода,
леса, школы и т.д.
• Диаграммы указывают на связи,
последовательность, причины, последствия,
проблемы и пути решения
• Сезонные календари демонстрируют
достаточность продуктов питания, уровень
дохода и другие факторы на протяжении года
• Матрицы и таблицы помогают изучить
изменение условий на протяжении времени, а
так же проводить сравнивание, ранжирование
различных факторов
Интервью (собеседование)
Интервью являются центральным моментом
в совместной оценке:
•
•
•
•
•
Индивидуальное интервью
Случайные интервью
Интервью ключевого информанта
Групповое интервью
Целенаправленное групповое обсуждение
(Фокус-группы)
• Полу-структурированное интервью
(дискуссия/беседа)
Составление карт
Составление карт по процессу участия является
наиболее приемлемым и полезным методом
• Социальные карты – например, обозначают
услуги, инфраструктуру, жилищные условия.
Если на них указаны дома, то можно показать
количество человек в каждой семье, а также
аспекты их состояния здоровья или
благосостояния
• Карты ресурсов – иллюстрируют землю и
природные ресурсы, включая сельское
хозяйство, культуры, водные ресурсы и другое
Задание в группах
Группа 1, 3 : Составить Социальную карту
Вашего НПО
Группа 2, 4 : Составить Карту ресурсов Вашего
НПО/целевой группы/местности
ДИАГРАММА ВЕННА/
ИНСТИТУЦИОНАЛЬНЫЙ АНАЛИЗ
Диаграммы учреждений, организаций,
общественных институтов и т.п.
Цель:
• Определить организации, структуры, группы
людей и индивидуальных лиц, играющих
важную роль в жизни сообщества
• Определить, как все эти различные
компоненты взаимодействуют друг с другом с
точки зрения сотрудничества, обмена
информацией, предоставления услуг
ДИАГРАММА СВЯЗЕЙ – СЕТИ, ПОТОКИ,
ПРИЧИНЫ И ПОСЛЕДСТВИЯ
• Сетевые диаграммы - указывают на различные
связи, которые происходят между организациями
или определенными лицами. Линии между этими
организациями указывают связи, например, каналы
связи или поддержки
• Схема потока – они обозначают движение
ресурсов, которое может происходить внутри
домашнего хозяйства или фермы, или охватывать
более широкую область
• Диаграммы причинно-следственных связей –
иллюстрируют временные связи и широко
используются для проведения анализа различных
предметов
Задание в группах
Группа 1-4 : Составить ДИАГРАММА ВЕННА/
ИНСТИТУЦИОНАЛЬНЫЙ АНАЛИЗ Вашего
НПО/целевой группы
Группа 1- 4 : Составить ДИАГРАММУ СВЯЗЕЙ
Вашего НПО/целевой группы
КРУГОВЫЕ ДИАГРАММЫ
Круговые диаграммы – различные аспекты
средств к существованию можно
показывать, распределяя бобы, в данном
случае, внутри «пирога» или круга, на
различные порции.
Пример (семейный бюджет).
Сезонный календарь
Любые перемены, которые происходят на ежегодной
основе, могут быть показаны в сезонном календаре,
можно обсудить широкое разнообразие тем:
• Сезонные изменения климата, таких как выпадение
дождей, температура, ветер, засуха и т.д.
• деятельность людей, включая ряд оплачиваемой и
неоплачиваемой работы, необходимой в течение года
• использование топлива и поставки
• уровень доходов и расходов
• здоровье, образование, услуги и т.д.
• занятость школьников в школьном году
• сезонные ритмы в малых предприятиях и организациях
МАТРИЦЫ/Матричный подсчет
баллов
• Матрица – это самая общая форма
диаграммы, используемая в подходах с
участием.
• Матрицы могут использоваться для
обозначения приоритетов местного
населения.
Матрицы
ПО ПАРНОЕ РАНЖИРОВАНИЕ
• Матрица попарного ранжирования
определана наиболее важная проблема
Причинно-следственная диаграмма
• Наиболее важная проблема
причины и следствия этой проблемы
Принцип «Триангуляции»
Принцип триангуляции или перекрестная проверка
информации .
Это может быть проделано варьированием различных путей:
• одна и та же проблема или тема обсуждаются с
различными группами людей
• проблема анализируется одной и той же группой людей с
использованием различных методов
• одна и та же группа анализирует проблему в различные
моменты времени
• результаты анализа, проведенного одной группой,
используются для обсуждения с другой группой
• разделение результатов исследования с общиной в конце
этого процесса является другим способом для проверки
того, правильно ли интерпретированы и использованы эти
результаты командой
Участие
Действия “для” местного местное население дает
информацию:
населения
 ограниченные консультации
 принятие решений извне
Действия “с” местным
населением
Действия “самого”
населения
местное население работает
или вносит вклад в ином
выражении:
 консультации, местная
информация
 внешний контроль, действия
на местном уровне
анализ и действия на
местном уровне:
 обсуждения, совместное
планирование
 вклад извне посредством
организации и поддержки
Процесс проведения PRA/PCA
1. ПОДГОТОВКА:
• Выбор места
• Подготовка команды
• Постановка цели
• Обзор второстепенного материала
• Материально-технические
приготовления
Процесс проведения PRA/PCA
2. ПРОВЕДЕНИЕ РСА:
• Сбор информации
• Предварительный анализ результатов
• Написание ежедневных отчетов
• «Обратная связь»
Процесс проведения PRA/PCA
3. АНАЛИЗ/ОТЧЕТЫ
• Анализ информации
• Синтез
• Подготовка заключительного отчета
• Презентация результатов РСА
Конец первого дня
Спасибо за внимание!
СОСТАВЛЕНИЕ ПЛАНА ДЕЙСТВИЙ
СООБЩЕСТВА
• План Действий Сообщества является прямым
результатом Оценки и анализа
альтернативных вариантов решения проблемы
• Процесс составления Плана Действий
Сообщества в основном - это пересмотр
Оценки альтернативных вариантов решения
проблемы и формальная запись намерений
людей и их обязанностей
КЛЮЧЕВЫЕ ВОПРОСЫ, КОТОРЫЕ НЕОБХОДИМО
ЗАДАВАТЬ ВО ВРЕМЯ РАЗРАБОТКИ ПЛАНА
1. Какая группа в сообществе готова или способна взять на себя
ответственность по выполнению варианта решения проблемы?
– дайте время участникам подумать и обсудить
– запишите группу
2. Кто является ключевыми контактными лицами, которые готовы
подключиться к работе?
– дайте время подумать и выбрать людей
– запишите имена этих людей
3. Какие шаги необходимы для выполнения каждого действия?
– дайте время на обсуждение
– запишите шаги
4. Как могут быть скоординированы действия?
– дайте время на обсуждение
– запишите предлагаемые идеи
5. Какие позитивные результаты ожидаются от реализации
данного варианта?
– дайте время на обсуждение
– запишите в таблице ожидаемые результаты
6. Когда можно ожидать эти результаты? Установите сроки.
– дайте время на обсуждение
– запишите в таблице предлагаемые сроки
7. Какие ресурсы сообщества могут быть вложены ?
– дайте время на обсуждение
– запишите все выявленные ресурсы
8. Как можно отслеживать продвижение работы?
– дайте время на обсуждение
– запишите предлагаемые идеи
СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!
Download