01_presentation - Отдел образования Кировского района

Исполнение действующего
законодательства и нормативных актов
при предоставлении платных
образовательных услуг и привлечении
благотворительных средств родителей
воспитанников и учащихся
23 марта 2011 год



- Определить порядок и набор документов для
организации работы платных дополнительных
образовательных групп в ОУ
- Выработать алгоритм действий при организации
работы платных дополнительных образовательных
групп в ОУ
- Проанализировать ошибки в работе по организации
платных дополнительных образовательных групп ,
ведении документации









1. Конституция РФ
2. Гражданский кодекс РФ от 30.11.1994 №51-ФЗ
3. бюджетный кодекс от 31.07.1998 №145-ФЗ РФ
4. Федеральный закон «Об образовании» от 10.07.1992.№3266
5. Положение о лицензировании образовательной деятельности (от 31.03.2009 №277)
6. Налоговый кодекс от 31.07.1998. №146-ФЗ РФ
7. Федеральный закон РФ «О защите прав потребителей»
8. ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ» от 02.05.2006 № 59-ФЗ
(статьи 2,5,6,7,9,10-13)
9. Федеральный закон «Об основных гарантиях прав ребенка в РФ» от 24.07.1998 №
124-ФЗ





Закон Санкт-Петербурга от 28.12.2010 N 717-170 "О форме финансового обеспечения деятельности
бюджетных учреждений Санкт-Петербурга, порядке и направлениях использования бюджетными и казенными
учреждениями Санкт-Петербурга доходов от сдачи в аренду имущества, находящегося в государственной
собственности Санкт-Петербурга и переданного в оперативное управление бюджетным и казенным
учреждениям Санкт-Петербурга, и(или) полученных бюджетными и казенными учреждениями СанктПетербурга средств от оказания платных услуг, безвозмездных поступлений от физических и юридических лиц, в
том числе добровольных пожертвований, средств от иной приносящей доходы деятельности на переходный
период" (принят ЗС СПб 08.12.2010).
Закон Санкт-Петербурга от 12.10.2005 N 531-74 "Об оплате труда работников государственных учреждений,
финансируемых за счет средств бюджета Санкт – Петербурга»
Распоряжение Комитета финансов от 30.08.2010 № 162-р «О внесении изменений в распоряжение комитета
финансов Санкт-Петербурга от 14.01.2009 № 1-р»
Распоряжение Комитета по образованию от 02.12.2005 № 916-р «Об утверждении Методических рекомендаций
по системе оплаты труда работников государственных образовательных учреждений, финансируемых за счет
бюджета Санкт - Петербурга Санкт – Петербурга»
Распоряжение Комитета по образованию от 27.04.2010 № 702-р «Об утверждении Методических рекомендаций
«О порядке привлечения и использования благотворительных средств и мерах по предупреждению незаконного
сбора средств с родителей (законных представителей) обучающихся, воспитанников образовательных
учреждений Санкт – Петербурга»

Распоряжение администрации Кировского
района Санкт – Петербурга от 23.09.2010 №
1351-р «Об организации платных услуг и иной
приносящей доход деятельности в
образовательных учреждениях Кировского
района Санкт – Петербурга»
- Выписка из Устава
- Копия Лицензии с приложением
- Выписка из Протокола Педагогического Совета или Совета
ОУ
- Положение об организации деятельности платных дополнительных
образовательных услуг
- Положение о поступлении и расходовании средств от предоставлении
платных дополнительных образовательных услуг
- Положение о попечительском совете ОУ (если имеется)
-Положение о материальном стимулировании
- Приказы по ОУ
«ПРИНЯТО»
Решением Педагогического Совета
Общеобразовательного учреждения
Лицея № 384 Кировского района
Санкт-Петербурга
«26» августа 2010г. № ____
«УТВЕРЖДАЮ»
Приказом по государственному
Общеобразовательному учреждению
Лицею № 384 Кировского района
Санкт-Петербурга № _____
«_______» ______________ 2010г. _
________________________ Голод С.С.
ПОЛОЖЕНИЕ
об организации деятельности
по оказанию дополнительных платных услуг
в государственном общеобразовательном
учреждении лицее № 384
Кировского района Санкт-Петербурга
в 2010-2011 учебном году
«ПРИНЯТО»
Решением педагогического совета
государственного
общеобразовательного
учреждения Лицей № 384
Кировского района
Санкт-Петербурга
26.08.2010г. Протокол №1
«УТВЕРЖДЕНО»
Приказом по государственному
общеобразовательному
учреждению Лицей № 384
Санкт-Петербурга
«_____» ______2010 г. № _____
Директор Лицея № 384
_______________ Голод С.С.
ПОЛОЖЕНИЕ
О поступлении и расходовании средств,
полученных из дополнительных источников
бюджетного финансирования ГОУ лицей № 384
Кировского района Санкт-Петербурга
в 2010-2011 учебном году

























Анкета для родителей.
Диагностика. Платные дополнительные услуги
Фамилия, имя. Отчество.
_______________________________________________
В каком классе учится ребёнок.
__________________________________________
Хотели бы вы, чтобы ваш ребёнок занимался в платных дополнительных
группах:
Да
нет
Если Вы ответили «да», следующие вопросы для Вас
4. Вы считаете, что дополнительное образование нужно для:
1. Расширения рамок образовательной программы
2. Подготовки в ВУЗы
3. Общего развития
4. Раскрытия творческого потенциала
5. Укрепления здоровья, развития координации
6. Развития коммуникативных навыков.
7. Другое. (назвать)
5. Укажите, пожалуйста, интересующую Вас образовательную область
1. Математика
2. Филология. (Иностранный язык)
3. Художественно-эстетическая. (музыка, танцы)
4. Спорт
5. Другое. (назвать)
6. Интересующая Вас форма дополнительной услуги:
1. Индивидуальная
2. Групповая
Благодарим за содействие.

заявление
Я , Иванова Мария Ивановна, прошу
предоставить моему сыну Иванову Ивану,
учащемуся 3-3 класса возможность заниматься
в платной дополнительной группе.
Образовательная область:
_____________________________
Подпись: ________________________
Число___________________________
1. Определяем количества групп,( наполняемость), режим обучения (количество
часов по программе)
2. Рассчитываем количество часов платных услуг в месяц
3. Переводим часы в ставки из расчёта (18 часов – средняя школа; 20 часов –
начальная школа . Составляем штатное расписание
4. Выводим среднюю ставку педагогического работника по основной
(школьной ) тарификации
5. Получаем ФЗП по платным услугам, т.е. количество ставок х на ср. з/плату.
Принимаем эту величину за Х
6. Высчитываем дополнительную з/платы путём умножения Х на 10%
7. Заработная плата = Х + (Х*10%)
8. Начисления на з/плату = (Х+ (Х810%))*0,34. Получаем У – (З/плата с
начислениями и надбавками)
9. По Генеральному Соглашению сумма ФЗП + начисления не должна превышать
80%, т.о. У = 80%. Принимаем Общий объём платных услуг за Z
Распределение плана платных услуг по статьям
затрат, определение К распределения для
составления калькуляции
№№
п/п
КОСГУ
Статья затрат
КР калькуляции
1
Основная заработная плата
2689230
2
Дополнительная заработная плата -10 %
268923
211
Заработная плата Всего
2958153
213
Отчисления на социальные нужды -34 %
1005772
3
80 % от Объема платных услуг
3963925
4
222
Транспортные расходы
15000
0,003784
5
223
Коммунальные услуги
105000
0,026489
6
225
Работы, услуги по содержанию имущества
200000
0,050455
7
226
Прочие работы, услуги
100000
0,025228
8
290
Прочие расходы
24000
0,006055
9
310
Увеличение стоимости основных фондов
456981
0,1115285
10
340
Увеличение стоимости нематериальных активов
360000
0,090819
Итого
1260981
Всего
4954906
Занимательный английский язык
1 группа. Кол-во человек в группе: 9
№№
п/п
КОС
ГУ
Статья затрат
КР
.
калькуляции
1
Основная заработная плата
16589,87/18/9=102,4
102,4
2
Дополнительная заработная плата 10 %
102,4*10/100=10,24
10,24
3
211
Заработная плата Всего
213
Отчисления на социальные нужды 34 %
Всего
112,64
112,64
38,3
38,30
150,64
150,64
4
222
Транспортные расходы
15000
0,003784
112,64*0,003784
0,43
5
223
Коммунальные услуги
105000
0,026489
112,64*0,026489
2,98
6
225
Работы, услуги по содержанию
имущества
200000
0,050455
112,64*0,050455
5,68
7
226
Прочие работы, услуги
100000
0,025228
112,64*0,025228
28,42
8
290
Прочие расходы
24000
0,006055
112,64*0,006055
0,68
9
310
Увеличение стоимости основных
фондов
456981
0,115285
112,64*0,115285
12,99
10
340
Увеличение стоимости
нематериальных активов
360000
0,0908819
112,64*0,0908819
10,23
Итого
1260981
212, 05

Договор на предоставление платных
дополнительных
образовательных
услуг.

Приложение № 1 к

Постановлению Правительства РФ от
05.07.2001г. № 505 «Об утверждении
Правил оказания платных
образовательных услуг в сфере
дошкольного и общего образования






















ДО ГОВОР

Целевого финансирования № ___
Государственное общеобразовательное учреждение Лицей № 384 на основании
лицензии А № 332854 от 3.07.2009г.. и свидетельства о государственной аккредитации
АА 161267 от 08.04.2009г. в лице директора Голод С.С., в дальнейшем «Получатель», с
одной стороны, родители учащегося ______ класса,
________________________________________________ (указать имя, отчество и статус), в
дальнейшем «Родитель» с другой стороны, заключили настоящий договор о
нижеследующем:
ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
Родитель оказывает безвозмездную финансовую помощь Получателю в виде целевого
финансирования на организацию пропускного режима и создание условий,
благоприятных и безопасных для нахождения детей в здании образовательного
учреждения
ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН
Получатель имеет право использовать поступившие средства на цели, указанные в п.
2.3. настоящего договора.
Родитель имеет право проверять целевое использование Получателем средств,
предоставленных в качестве безвозмездной финансовой помощи.
Получатель обязуется:
а) использовать полученную финансовую помощь на следующие цели: Оплата услуг по
обеспечению проходного режима в здание лицея.
б) предоставлять не менее двух раз в год отчёт о расходовании полученных средств на
заседании родительского комитета лицея.
В) после заседания Попечительского совета, предоставлять «Родителю» указанный в п.2.3б отчёт по требованию «Родителя».
2.4. Родитель обязуется предоставлять безвозмездную финансовую помощь ежемесячно в
размере 75 рублей безналичным путём по реквизитам, указанным в п.4 настоящего
договора.
СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА И ПОРЯДОК ЕГО ИЗМЕНЕНИЯ
Договор вступает в силу с момента подписания и действует до полного исполнения
сторонами принятых на себя обязательств.
Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую
юридическую силу, по одному для каждой из сторон.
Договор действителен с 01 сентября 2010 года по 31 мая 2011 года.
Реквизиты и подписи сторон:
ГОУ Лицей № 384 Кировского района Санкт-Петербург
«РОДИТЕЛЬ»
Фактический и юридический адрес:
________________
198095 Санкт-Петербург, пр. Стачек ,5
_____________________
Телефон: 786-51-04, телефон/факс 786-51-09
Электронная почта: [email protected]
ИНН 7805146774
КПП 78050100
ОКОГУ
23010
«Принят
Решением Педагогического Совета
Образовательн
ые области
Образовательные
компоненты
1
1
Протокол № 1 от 26.08.2010г.
Филология
«Утверждаю»
Приказ № ____
от «_____» _______________ 2010г
Директор лицея № 384
______________ С.С.Голод
Учебный план
Государственного общеобразовательного
учреждения
Лицея № 384 Кировского района Санкт –
Петербурга
по оказанию дополнительных платных
образовательных услуг на 2010 -2011 у г
1
2
,
1
3
2
1
2
2
2
3
2
2
3
_
1
3
2
3
3
4
1
4
2
2
2
5
1
5
2
5
3
Введение в английский
язык
Занимательный
английский язык
Разговорный английский
язык на основе
внеклассного чтения
Читаем, обсуждаем,
говорим по-английски
Начинаем изучать
грамматику английского
языка
1
2
Введение в грамматику
английского языка
Грамматика разговорного
английского языка
Грамматика разговорного
английского языка на
основе сложных
грамматических структур
Деловой английский язык
Разговорный немецкий
язык
1
2
Предмет
понедельник
вторник
среда
четверг
пятница
время
класс
время
класс
время
класс
время
класс
время
класс
Решение задач
повышенной
сложности
15.40 –
16.25
9-2
9-3
15.40 –
16.25
9-1
15.40 –
16.25
9-2
15.40 –
16.25
9-3
15.4016.25
9-1
Решение
нестандартны
х задач по
математике
15.4017.30
11
15.4017.30
11
15.4017.30
10
15.4017.30
11
Окончание уроков в 9-11 классах: 14.50
Обучение игре
на
музыкальных
инструментах
2-4 классы. По индивидуальному графику с 14.15 (Учащиеся 1-х классов с 16.00). Окончание уроков во 2-4-х
классах в 13.30
Бальные
танцы
16.00 –
16.40
1
14.15. –
16.00
2,3,4
14.15 –
16.00
19.00 –
20.30
2, 3,4
5-11
19.00 –
20.30
5-11
5-7 классы. По индивидуальному графику с 15.45. Окончание уроков в 5-7-х классах не позднее 14.50
Окончание уроков во 2-4-х классах в 13.30
18.00 –
20.30
5-11
16.00 –
16.40
1
14.15 –
16.00
19.00 –
20.30
2.3.4
5-11
14.15 –
16.00
2,3,4
Ф.И. О
понедельник
Кла
сс
Окон
ч.
уроко
в
вторник
Доп
олн.
Заня
тие
Шорохова
Рыжикова
8-2
13.55
15.00
9-3
14.50
15.50
Фомичёва
Матвеева
Суханова
Титова
6-1
12.50
13.45
4-1
13.30
14.30
6-4
13.55
14.40
5-3
14.50
15.40
четверг
пятница
суббота
Класс
Окон
ч.
уроко
в
Допол
н.
Занят
ие
Кла
сс
Окон
ч.
урок
ов
Допол
н.
Занят
ие
Кла
сс
Окон
ч.
уроко
в
Допо
лн.
Занят
ие
Кла
сс
Окон
ч.
уроко
в
Допол
н.
Занят
ие
10-1
14.50
15. 40
102
14.50
15.40
5-1
13.55
14.40
5-2
13.55
14.40
8-1
14.50
15.40
8-1
14.50
15.40
5-2
13.55
14.40
9-2
14.50
15.40
102
9-1
Андреева
среда
14.50
15.40
7-1
14.50
14.50
15.40
15.40
6-2
14.50
15.40
7-1
14.50
15.40
9-2
14.50
16.30
9-3
14.50
16.30
Допол
н.
Занят
ие
13.30
14.55
2-3
13.30
14.20
2-2
13.30
14.20
2-3
13.30
14.20
6-4
13.55
14.40
6-1
14.50
15.40
2-1
13.30
15.10
6-2
14.50
15.40
2-1
13.30
15.10
9-1
14.50
15.40
6-1
14.50
16.00
6-3
14.50
16.00
4-1
13.30
14.15
7-3
14.50
15.40
4-2
7-4
13.30
14.50
14.15
15.40
6-1
12.50
13.40
4-2
13.30
14.30
3-3
13.30
14.15
3-2
13.30
14.15
3-1
13.30
15.00
3-1
13.30
15.00
7-2
14.50
15.50
13.30
14.15
2-2
13.30
14.15
2-3
13.30
14.15
2-3
13.30
14.15
3-2
13.30
14.15
2-1
13.30
15.00
2-3
13.30
15.00
3-1
13.30
15.00
3-1
13.30
15.00
2-1
13.30
15.00
Комарова
4-1
13.30
14.55
13.30
14.35
4-1
13.30
14.55
Пантелей
ко
6-3
12.50
13.45
14.50
15.40
8-2
14.50
15.40
7-3
14.50
15.40
5-1
13.55
14.40
5-1
13.55
13.30
14.40
7-4
13.50
14.40
Окон
ч.
уроко
в
2-2
2-2
Ващинска
яЕ
Кла
сс
15.00
на период
Штат в
количестве
17,05 единиц
с " 01 " января 2011 г.
Дополгительные платные
услуги
Наименование
Ко
д
Должность
(специальность,
профессия), разряд,
класс (категория)
квалификация
1
2
3
ГОУ лицей № 384
Количе
ство
штатн
ых
единиц
Тарифна
я ставка
(оклад) и
пр., руб.
4
5
Педагог дополнительного
образования
17,26
11 487,3
Итого
17,26
Надбавки, руб.
10%
6
7
8
Всего,
руб. (гр.5
+ гр.6+гр.7
+
гр.8)*гр.4
Примеча
ние
9
10
Педагогический персонал
по учебному плану
ВСЕГО по учреждению:
198 270,1
196 912,9
19
691,3
ВСЕГО по учреждению с надтарифным фондом:
Гл. бухгалтер:
17,16 единиц
Бодина И.А.
216 604,2
№
п/п
1
2
3
4
5
Фамилия,
Имя,
Отчество
Занимаемая
должность,
преподаваем
ый предмет
Алексеева
Надежда
Ваильевна
педагог доп.
образования
Артемьева
Наталья
Михайловна
педагог доп.
образования
Ващинская
Елена
Сергеевна
педагог доп.
образования
Ващук
Владимир
Александрови
ч
педагог доп.
образования
Пантилейко
Е.Ю.
учитель англ.
яз
Образование
(название учебного
заведения)
высшее Псковский
педаг. Инст.
высшее ЛГПИ им.
Герцена
Наименовани
е документа
об
образовании
Категори
я, разряд
Почетное
звание, №,
удостовере
ние, дата
диплом
ГI№562210
24.06.1981
ВК
29.10.03
пр №116.1
от
03.11.03
Почетн.
работник
пр № 96979
диплом 994989
вк
27.11.2008
пр №1849р лот
25.12.2008
среднее
Педагогич
еский
стаж
работы
(число лет
и месяцев)
Все
го
дол
жн
ост
ной
окл
ад
платные
услуги
числ
час в
нед в
нач
шк
за
рп
ла
та
в
ме
ся
ц
чи
сл
ча
св
не
дв
ср
ед
шк
34 года
11 м 21 дн
4
8 лет 8 мес
19 дней
4
7
0
2
высшее Академия
им. Лесгафта
диплом БВС
0134698
27.05.05
1год 6 мес
6
4
за
рп
ла
та
в
ме
ся
ц
ЛИЦЕЙ № 384
КИРОВСКОГО РАЙОНА
ВЫПИСКА ИЗ ПРИКАЗА
ОТ 1.09.2010г.
№ 100/9
«О назначении ответственного за организацию платных дополнительных услуг»
В соответствии с «Законом об образовании» и Уставом ГОУ лицей № 384 Кировского
района Санкт-Петербурга
Приказываю:
Назначить ответственной за организацию платных дополнительных образовательных
услуг заместителя директора по учебно-воспитательной работе Матвееву Наталию Владиславовну на
период с 01 сентября 2010г. по 31 августа 2011г.
Директор лицея:
С.С. Голод
ЛИЦЕЙ № 384
КИРОВСКОГО РАЙОНА
ВЫПИСКА ИЗ ПРИКАЗА
ОТ 1.09.2010г.
№12
Об организации платных услуг в 2010-2011 учебном году
На основании анализа опроса обучающихся и их родителей (законных представителей) в области
дополнительного образования, в соответствии с п. 8 ст. 41 Закона РФ «Об образовании», Законом РФ «О
защите прав потребителей». Типовым положением об общеобразовательном учреждении, «Правилами
оказания платных образовательных услуг в сфере дошкольного и общего образования», утвержденными
постановлением………..







1. Приказ о назначении ответственного
2. Приказы об утверждении «Положений»
3. Приказ об организации платных услуг в ОУ
4. Приказ об утверждении учебного плана
5. Приказ об утверждении расписания
6. Приказ об утверждении штатного расписания
7. Приказ об утверждении должностных
инструкций
2 сентября 2010 года
Начальнику Отдела Образования
Администрации Кировского района
Санкт-Петербурга
Терентьевой Н.В.
От директора лицея № 384
Голод С.С.
«СОГЛАСОВАНО»
______________ Н.В. Терентьева
Прошу определить порядок организации платных услуг и услуг, сопутствующих образовательному
процессу, во вверенном мне учреждении с 3 сентября 2010года.
Предполагается следующий перечень услуг, объём, график и дата начала оказания услуги:
С 03.09.2010г.:
№
наименование платной услуги
классы
кол-во
человек
ст-сть
обуч. В
месяц
доход за
месяц
кол-во
месяцев
сумма (тыс.
рублей)
1
Занимательный английский язык
2
85
480
32300
9
290700
2
Читаем, обсуждаем, говорим поанглийски
3-1
29
480
13920
9
125280
3
Английский язык на основе внеклассного
чтения
3-2, 3-3
47
380
17860
9
160740
4
Начинаем изучать грамматику
английского языка
4-1, 4-2
49
480
23520
9
211680
5
Грамматика разговорного английского
языка (1 этап)
5-1, 5-2,
5-3
58
380
22800
9
205200
6
Грамматика разговорного английского
языка на основе сложных
грамматических структур (2 этап)
6-1
27
480
12960
9
116640
Итого
Сумма поступлений
80%
20%
Заработная плата +
начисления (34%)
На развитие ОУ
Х-Y=Z, где Х=80%, а У – з/п педагогов
дополнительного образования
по штатному расписанию
Z – фонд материального стимулирования (постоянные
надбавки и доплаты, премии и материальная помощь). При
наличии средств
«СОГЛАСОВАНО»
Решением профсоюзного
комитета государственного
общеобразовательного
учреждения Лицей № 384
Санкт-Петербурга
29.12.2010
Председатель ПК
__________ Крутикова Л.Я.
«ПРИНЯТО»
Решением педагогического совета
государственного
общеобразовательного
учреждения Лицей № 384
Кировского района
Санкт-Петербурга
29.12.2010
ПОЛОЖЕНИЕ
О материальном стимулировании
работников государственного общеобразовательного
учреждения Лицей № 384 Кировского района
Санкт-Петербурга
«УТВЕРЖДЕНО»
Приказом по государственному
общеобразовательному
учреждению Лицей № 384
Санкт-Петербурга
29.12.2010 №
Директор Лицея № 384
_______________ Голод С.С.
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Положение о порядке установления доплат за работу, не входящую в круг основных обязанностей работников, и надбавок за
сложность, напряженность и высокое качество работы сотрудникам государственного общеобразовательного учреждения Лицея № 384
Кировского района Санкт-Петербурга, в дальнейшем - «Положение», разработано на основе Трудового Кодекса Российской Федерации,
Закона Российской Федерации «Об образовании», Типового положения об общеобразовательном учреждении, методических
рекомендаций Комитета по образованию от 30.11.1994 № 1400-уд, Закона Санкт-Петербурга «Об оплате труда работников
государственных учреждений, финансируемых за счет средств бюджета Санкт-Петербурга» от 05.10.05 и постановления Правительства
Санкт-Петербурга «О системе оплаты труда работников государственных образовательных учреждений, финансируемых за счет средств
бюджета Санкт-Петербурга» № 1671 от 01.11.2005, приказов Отдела образования Администрации Кировского района Санкт-Петербурга
№ 4 п.6. от 23.01.2006 года «Об установлении доплат компенсационного характера за условия труда, отклоняющиеся от нормальных» и
№ 9 п.2. от 26.01.2006 «Об изменении размера фонда надбавок и доплат образовательного учреждения на 2006 год», Устава
Образовательного учреждения и Коллективного договора.
3. ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ ДОПЛАТ , НАДБАВОК, МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ И ПРЕМИЙ
3.1. Выплаты стимулирующего характера могут осуществляться за счет средств, выданных на оплату труда (экономия заработной
платы), средства надтарифного фонда, а также средства, полученные от оказания дополнительных платных услуг (фонд 90-0)
4. ВИДЫ ДОПЛАТ и надбавок
4.1. Доплаты за работу, не входящую в круг основных обязанностей работника:
Вид доплаты
Размер
Период выплаты
Группа или основная должность
работника
Педагогический работник
Выполнение должностного поручения классного
руководителя
натуральная величина
по состоянию на
01.01.10
Организатору платных
дополительных услуг
За ведение документации, комплектование
групп, работу с родителями и педагогами
До 2 % от дохода по
платным услугам
на время
действия положения
Главный бухгалтер
За
составление
расчета
каждой
образовательной услуги, составления отчета об
исполнении смет доходов и расходов в части
фонда 90
До 2 % от дохода по
платным услугам
на время
действия положения
Бухгалтер, экономист
Составление тарификации, выплату заработной
платы за оказание платных образовательных
услуг, учет и контроль поступлений на лицевой
счет лицея
До 2 % от дохода по
платным услугам
на время
действия положения
Методист
по
направлениям
работы по платным услугам
За проверку качества выполнения программ по
платным услугам
До 2 % от дохода по
платным услугам
на время
действия положения
Уборщик служебных помещений
За уборку помещений
платных услуг
предоставления
До 1 % от дохода по
платным услугам
на время
действия положения
Ответственному за ведения учета
по платным образовательным
услугам
Сбор договоров, заявлений, систематизация,
регистрация
До 2 % от дохода по
платным услугам
на время
действия положения
для
на время
действия
Положения
4.2. Надбавки за сложность, напряженность и высокое качество работы:
Группа или основная
должность работника
Заместители
директора по учебновоспитательной
и
по воспитательной
работе,
социальный педагог
Педагогический
работник
Вид надбавки
Период
выплаты
Размер
За организацию проведения районных, городских,
региональных и международных мероприятий
до 150 % базовой
единицы
Единовременн
о
За высокое
конференций
и
до 150 % базовой
единицы
Единовременн
о
За обеспечение участия обучающихся в мероприятиях
школьного, районного и городского уровней
до 150 % базовой
единицы
Единовременн
о
За организацию работы по сохранению контингента
обучающихся
до 150 % базовой
единицы
Единовременн
о
За сложность и напряженность работы по организации
приема
до 150 % базовой
единицы
Единовременн
о
За высокое качество учебно-воспитательной работы, за
сложность, напряженность работы
До100% базовой
единицы
Единовременн
о
качество
проведения
семинаров
4.3. Премии:
Группа или основная
должность работника
Заместители
директора по учебновоспитательной
и
по
воспитательной
работе,
социальный педагог
Педагогический
работник
Вид премий
Размер
За сложность и напряженность работы в отчетный период
До100 % базовой
единицы
За высокое качество работы по руководству образовательным процессом
до 100 % базовой
единицы
За высокое качество учебно-воспитательной работы
до 100 % базовой
единицы
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ
к трудовому договору
№ 105 от 01.09.2000 г.
между ГОУ лицей № 384 и Шороховой Натальей Максимовной (далее – Трудовой договор)
г. Санкт-Петербург
«01» сентября 2010 г.
Государственное общеобразовательное учреждение лицей № 384 Кировского района Санкт-Петербурга
в
лице директора Голод Софьи Степановны, действующего на основании Устава, с одной стороны, и Шорохова
Наталья Максимовна
паспорт
4002
970001 с другой стороны, приняли настоящее дополнительное
соглашение, являющееся неотъемлемой частью трудового договора, о нижеследующем:
1. Изложить в следующей редакции пункты Трудового договора от 01.09.2000 г._ № 105, заключенного
между ГОУ лицей № 384 и __Шороховой Н.М. (далее – Трудовой договор):
П. 7 Работнику устанавливается доплата в соответствии с Положением об установлении
доплат и надбавок работникам лицея № 384 в размере
руб. ежемесячно
П. 10 Работнику устанавливается должностной оклад в размере
руб.
П. 11 Размер заработной платы устанавливается исходя из размера учебной нагрузки на
2010-2011 учебный год – 5 часов
4400,00
руб._______________
Дополнить Трудовой договор следующими пунктами:
П.16. Работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями, шестидневная
рабочая неделя с одним выходным днем и одним методическим днем
(нужное подчеркнуть)
П.17. Заработная плата выплачивается непосредственно Работнику 10 и 25 числа каждого месяца путем
перечисления на магнитную карточку работника
3. Настоящее дополнительное соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих равную юридическую
силу. Один экземпляр передается Работнику, другой остается у Работодателя.
Данные изменения вступают в силу с 01 сентября 2010 года
Второй экземпляр получен на руки:
(подпись)
Реквизиты и подписи сторон:
№
Тема
Вид контроля
Форма контроля
Ответственный
1
Комплектование групп
Обзорный
Рейд,
опрос,
журналов
Справка
2
Анализ ведения журналов
Обзорный
Проверка журналов
3
Проверка соответствия занятий с
расписанием
Выборочный
Анализ
программ,
проверка
выборочное посещение занятий
4
Сохранность контингента
Фронтальный
Проверка
журналов,
посещение
анкетирование обучающихся
5
Посещение платных занятий по
иностранному языку
фронтальный
6
Посещение платных занятий по
математике, бальным танцам,
7
Посещение
платных
«Скоро в школу»
8
Посещение
педагогов
9
представление
заявлений,
Сроки
проведения
Матвеева Н.В.
Рыжикова Т. А.
Матвеева Н.В.
1 раз в месяц
журналов,
Матвеева Н.В.
В
течение
года
занятий,
Матвеева Н.В.
Тулиева Н.Г.
В
течение
года
Посещение занятий, открытых мероприятий,
Рыжикова Т.А.
В
течение
года
Выборочный
Посещение
Посещение платных занятий,
Тулиева Н.Г.
В
течение
года
Выборочный
Посещение
Посещение платных занятий, открытых уроков,
отчётного
концерта.
Собеседование
с
родителями
Матвеева Н.В.
В
течение
года
Посещение
Посещение занятий с последующим анализом
Тулиева Н.Г.
Рыжикова Т.А.
Октябрь,
март
Проверка соответствия программ
и проводимых занятий
Собеседование
Работа с документацией, выборочное посещение
занятий. Справка
Матвеева Н.В.
В
течение
года
10
Работа с родителями учащихся
выборочный
Анкетирование учащихся, родителей, просмотр
документов, посещение открытых мероприятий
Тулиева Н.Г.
Матвеева Н.В.
Апрель
11
Проверка выполнения программ
Выборочный
Работа с документацией, посещение занятий
Матвеева Н.В.
май
12
Отчёт
перед
родителями
расходовании средств
Собрание
Отчёт на родительском собрании
Матвеева Н.В.
Бодина И.А.
Декабрь, май
13
Отчёт перед родителями
Выборочный
Отчётные
концерты
для
родителей
художественно-эстетическому направлению;
педагоги
Декабрь
май
занятий
занятий
молодых
по
Утверждаю
Директор лицея
Голод СС. _________
Должностная инструкция ответственного лица за платные дополнительные услуги
в лицее № 384
1. Общие положения
1.1. Ответственное лицо за платные дополнительные услуги
относится к категории руководителей .
1.2. Ответственное лицо за платные дополнительные услуги
непосредственно подчиняется директору
1.3. Назначение на должность и освобождение от должности
Ответственного за платные дополнительные услуги производится приказом
директора
2. Обязанности
Ответственный за платные дополнительные услуги обязан:
-готовить для утверждения списки групп обучающихся, посещающих занятия в порядке оказания дополнительных платных
образовательных услуг;
- готовить документацию для открытия платных дополнительных образовательных групп в лицее;
- размещать информацию для родителей о предоставлении платных дополнительных услуг в лицее № 384 на стенде в вестибюле
лицея;
-вести учет посещаемости занятий, проводимых в порядке оказания
дополнительных платных образовательных услуг;
- взять под контроль выполнение правил и норм Сан Пинав части, касающейся расписания дополнительных занятий.
- осуществлять контроль над выполнением учебных программ;
-доводить до сведения родителей сведений о расходовании средств, полученных путём предоставления платных дополнительных
услуг на родительских
собраниях, стенде, сайте лицея;
-осуществлять связь с родителями по вопросам платных дополнительных услуг в лицее и вести учёт учащихся, нуждающихся в
перерасчёте за обучение по
причине болезни, или другой уважительной причине;
- информировать родителей о регламенте и графике открытых мероприятий;
- посещать платные дополнительные занятия с целью контроля за соответствием занятий утверждённому расписанию,
учебным программам;
- проводить консультации
родителей по интересующим их вопросам, связанных с обучением детей;
3. Права
Ответственное лицо за платные дополнительные услуги имеет право:
3.1. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей.
3.2. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными данной должностной
инструкцией обязанностями.
3.3. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
3.4. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе
деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.
3.5. Запрашивать лично или по поручению главного бухгалтера у сотрудников организации информацию и
документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
Ответственное лицо за платные дополнительные услуги несёт ответственность за:
4.1. Ненадлежащее
исполнение
своих
обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией.
4. 2. Нарушение внутреннего распорядка предприятия.
С инструкцией ознакомлен:___________________________
"__" _______ 200 _ г.
1. Ф.И.О ответственных, дни и часы приема
2. Копия Лицензии с приложением
3. Положение об организации
4. Перечень платных дополнительных образовательных услуг с
ценами
5. Расписание работы платных групп
6. Отчёт о расходовании средств, полученных от предоставления
платных дополнительных образовательных услуг.

Предпочтительней использовать архив
http://roo.kirov.spb.ru/doc/Service/Материалы_сем
инара_по_платным_услугам.rar
Вот отдельные файлы
http://roo.kirov.spb.ru/doc/Service/Материалы_сем
инара_по_платным_услугам/