Характеристики духовной личности человека

Ценностноориентированная мотивация
персонала банков и корпораций
на основе дистанционных технологий
с применением методов Логотерапии
Gala Vogel
Ekaterina Resch,
к.т.н., Dr.-Ing.
Мотивация
-это совокупность внутренних
и внешних движущих сил,
побуждающих человека
действовать специфическим,
целенаправленным образом;
- это процесс побуждения себя
и других к деятельности для
достижения целей организации
или личных целей
ЦЕЛЬ
ЧЕЛОВЕК
ПРОЦЕСС
ДОСТИЖЕНИЯ
ЦЕЛИ
Представление о
человеке
Нахождение
оптимального
воздействия
на жизнеобразование
самим человеком
Представление о самом
себе, человек как „tabula
rasa“ (чистый лист)
Изменение
собственной
модели человека)
Свобода воли
и способность
принять
установку,
как результат –
самоизменение
Пары критериев внутренней
картины мира человека
1. Судьба – свобода
2. Уязвимость – стабильность
3. Ориентация на удовольствия и власть ориентация на смысл
4. Самореализация – реализация смысла
Виктор Франкль
(1905 – 1997)
Австрийский психолог
и психотерапевт,
основатель
3-ей венской школы
психотерапии
Свобода
Характеристики
духовной личности
человека
Ответственность
Самодистанцирование
Самотрансценденция
Этапы предлагаемой модели
мотивации на основе учения
Виктора Франкля
1. Принятие наличия «Силы строптивости духа»
2. Осознание существования некой силы, неподвластной
психофизическим законам
3. «Смысл можно лишь ощутить, воспринять и пережить»
4. Процесс развитие самодоверия у человека
5. Энеаграмма - подбирается индивидуальная методика
мотивации для каждого отдельного человека
Учебный курс Логотерапия
Южнобаварского Института Логотерапии и Экзестанционального анализа
(Виктора Франкля), Мюнхен
Курс реализован на LMS Европейского центра дистанционного обучения
eCDO.ru
Курс состоит из двух этапов:
1. Базовый курс «Логотерапия 1» – 3 семестра
2. Специализированный курс «Логотерапия 2» - З семестра
Обучение на русском языке дистанционно.
По окончании курса слушатель получает европейский сертификат DGLE, дающий
право на официальную работу логотерапевта или лого-консультанта в EU
Аппробация курса
Volks-Reiffeisenbank Starnberg
https://www.vrsta.de
1. Сократилось среднее количество рабочих часов, пропущенных
сотрудниками по причине болезни.
2. Повысилось стрессоустойчивость сотрудников при работе со
"сложными" клиентами
3. Уменьшилось количество жалоб "сложных" клиентов
4. Увеличилась способность сотрудников к
"самодистанцированию" при решении сложных вопросов
Благодарим за внимание!
http://ecdo.ru
email: [email protected]