Структура норматива финансовых затрат на оказание (выполнение) i-й государственной услуги (работы) в сфере образования Прямые затраты Затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда работников учреждения, непосредственно связанные с оказанием (выполнением) i-й государственной услуги (работы) Затраты на приобретение материальных ресурсов, непосредственно потребляемых в процессе оказания (выполнения) i-й государственной услуги (работы) Косвенные затраты Затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда работников учреждения, которые не принимают непосредственного участия в оказании (выполнении) i-й государственной услуги (работы) Прочие косвенные затраты на общехозяйственные нужды, напрямую не связанные с оказанием (выполнением) определенной государственной услуги (работы) Виды реализации образовательных программ Состав норматива финансовых затрат в сфере образования Программы дошкольного образования (ДОУ) Программы общего образования (ООУ) Дополнительные общеобразовател ьные программы (ООУ и УДОД) Содержание , воспитание и социальная адаптация воспитанников Профессиональные образовательные программы (профессиональная подготовка) (НПО и СПО) Услуги (работы) оказываемые ППМСЦ и ИМЦ Преподаватели, мастера производственного обучения Методисты, педагогический персонал Материалы для учебного процесса, мягкий инвентарь и обмундирование Материалы для учебного процесса Прямые затраты Работники учреждения непосредственно связанные с оказанием (выполнением) i-й государственной услуги (работы) Материальные ресурсы, непосредственно потребляемые в процессе оказания (выполнения) i-й государственной услуги (работы Воспитатели, помощники воспитателей, прочий педагогический персонал Питание, мягкий инвентарь и обмундирование , игрушки, материалы для учебного процесса Учителя, преподаватели Материалы для учебного процесса Педагоги дополнительного образования, прочий педагогический персонал Материалы для учебного процесса, мягкий инвентарь и обмундирование Воспитатели ( в т.ч. ГПД), помощники воспитателей ( в т.ч. ГПД) Питание, мягкий инвентарь и обмундирование, игрушки, материалы для учебного процесса Косвенные затраты Работники учреждения, которые не принимают непосредственного участия в оказании (выполнении) i-й государственной услуги (работы)) Затраты на общехозяйственные нужды, напрямую не связанные с оказанием (выполнением) определенной государственной услуги (работы) Работники которые не связаны с обслуживанием (содержание ) имущества : Руководители; Педагогический персонал (кроме работников, которые непосредственно участвуют в оказании (выполнении) государственной услуги (работы)); Прочие специалисты (включая медицинских работников, при условии что ГОУ не обслуживается персоналом учреждений здравоохранения); Служащие,; Рабочие (включая работников столовой ,при условии предоставления питания в учреждении в рамках государственного задания (ДОУ;ДД;ШИ)) Прочие материальные затраты не связанные с содержанием имущества, сумма которых частично отражается по следующим экономическим статьям: 221 – услуги связи; 222 – транспортные услуги; 225 – работы, услуги по содержанию имущества; 226 – прочие работы, услуги; 340 – увеличение стоимости материальных запасов. Виды реализации образовательных программ Затраты на оплату труда работников учреждения в сфере образования Программы дошкольного образования (ДОУ) Программы общего образования (ООУ) Дополнительные общеобразовател ьные программы (ООУ и УДОД) Содержание , воспитание и социальная адаптация воспитанников Профессиональные образовательные программы (профессиональная подготовка) (НПО и СПО) Услуги (работы) оказываемые ППМСЦ и ИМЦ Прямые затраты Количество ставок, определяется в соответствии с постановлением Правительства Санкт Петербурга от 13.03.2007 № 255 «О Методике определения штатной численности работников ГОУ, непосредственно подчиненных Комитету по образованию, ГОУ, подведомственных администрациям районов СанктПетербурга» Размер базового оклада Фонд надбавок и доплат Начисления на оплату труда Количество месяцев в году Количество ставок зависит от: •времени пребывания детей в группе; •возраста детей; •направленности группы Количество ставок устанавливается исходя из количества часов учебного плана Количество ставок устанавливается исходя из количества часов учебного плана Количество ставок зависит от: •типа (вида) учреждения; •времени пребывания детей в группе (ГПД); •возраста детей; •направленности группы Количество ставок устанавливается исходя из количества часов учебного плана Количество ставок зависит от количества детей, учителей, воспитателей в районе Косвенные затраты Количество ставок рассчитывается по методу РИС и нормативному методу для соответствующего типа (вида) учреждения Базовый оклад рассчитывается в соответствии с постановление Правительства СПб от01.11.2005 №1671 и определяется по формуле: БО = Базовая единица* коэф. уровня образования * (1+ коэф. квалификации + коэф. стажа + коэф. специфики + коэф. масштаба упр. + коэф. Уровня упр.) Размер базового оклада принимается в расчетах как среднее значение по городу соответствующей категории (должности) работника по каждому виду (типу) образовательного учреждения . ФНД определяется в соответствии с постановление Правительства СПб от 01.11.2005 №1671 и принимается в расчетах как среднее значение по городу по каждому виду (типу) образовательного учреждения . Размер ставки страховых взносов – 30 % Ставка ФСС – 0, 2 % 12 месяцев