ОБЪЯВЛЕНИЕ конкурс на включение в кадровый ... должностей муниципальной службы управления земельных ...

ОБЪЯВЛЕНИЕ
Управление земельных ресурсов мэрии города Ярославля объявляет
конкурс на включение в кадровый резерв для замещения ведущих и старших
должностей муниципальной службы управления земельных ресурсов мэрии
города Ярославля.
Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной
службы ведущей группы:
- заместителя начальника управления,
Образование: высшее профессиональное образование (соотносимое с
направлениями деятельности управления, установленными положением об
управлении земельных ресурсов), повышение профессиональных знаний
(приветствуется).
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на старших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стаж работы по
специальности не менее трех лет.
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
земельного и градостроительного законодательства, законов о местном
самоуправлении, муниципальной службе, противодействии коррупции, нормативных
правовых актов федеральных органов власти, органов власти Ярославской области,
органов городского самоуправления, методов организации труда и управления
коллективом, процесса прохождения муниципальной службы, норм делового
общения, правил делового этикета, правил внутреннего трудового распорядка,
порядка работы со служебной информацией, в том числе содержащей
государственную или иную охраняемую законом тайну, правил охраны труда и
противопожарной безопасности.
Навыки: руководящей или административной работы, управления персоналом,
постановки задач перед подчиненными, принятия и реализация управленческих
решений, осуществления экспертизы проектов нормативно-правовых актов, работы
во взаимодействии с государственными органами и органами местного
самоуправления, организациями, контроля, анализа и прогнозирования последствий
принимаемых решений, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в
решении поставленных задач, своевременного предупреждения и разрешения
проблемных ситуаций, ведения деловых переговоров, публичного выступления,
владения необходимыми программными продуктами.
- начальника общего отдела,
Образование:
высшее
профессиональное
образование,
повышение
профессиональных знаний (приветствуется).
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на старших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стаж работы по
специальности не менее трех лет.
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
законодательства
о
местном
самоуправлении,
муниципальной
службе,
противодействии коррупции, нормативных правовых актов федеральных органов
власти, органов власти Ярославской области, органов городского самоуправления,
методов организации труда и управления коллективом, процесса прохождения
муниципальной службы, норм делового общения, правил делового этикета, правил
внутреннего трудового распорядка, порядка работы со служебной информацией, в
том числе содержащей государственную или иную охраняемую законом тайну,
правил охраны труда и противопожарной безопасности, делопроизводства, работы с
обращениями граждан, организаций, депутатов и органов власти, регулирование
вопросов контроля за исполнением административных регламентов предоставления
муниципальных услуг.
Желательно наличие навыков:
работы в сфере государственного и/или муниципального управления,
подготовки проектов правовых актов, работы с информационными системами и
необходимым программным обеспечением, принятия управленческих решений,
планирования работы, определения целей, расстановки приоритетов, подготовки
служебных актов, ведения деловых переговоров, подбора кадров, пользования
компьютерной техникой, оргтехникой, владения необходимыми программными
продуктами.
- начальника отдела – главного бухгалтера, заместителя начальника отдела
– заместителя главного бухгалтера отдела бухгалтерского учета,
Образование: высшее профессиональное образование (по направлениям:
экономика, бухгалтерский учет, финансы и т.п.), повышение профессиональных
знаний (приветствуется).
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на старших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стаж работы по
специальности (бухгалтерский учет, финансы и кредит и т.п.) не менее трех лет
(желательно на руководящих должностях);
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
законодательства
о
местном
самоуправлении,
муниципальной
службе,
противодействии коррупции, нормативных правовых актов федеральных органов
власти, органов власти Ярославской области, органов городского самоуправления,
методов организации труда и управления коллективом, процесса прохождения
муниципальной службы, норм делового общения, правил делового этикета, правил
внутреннего трудового распорядка, порядка работы со служебной информацией, в
том числе содержащей государственную или иную охраняемую законом тайну,
правил охраны труда и противопожарной безопасности.
Желательно наличие навыков:
работы в сфере государственного и/или муниципального управления,
подготовки проектов правовых актов, работы с АС-Бюджет, АС-Планирование, УРМ
(удаленное рабочее место), программным комплексом «1С: Бухгалтерия 8.2
Бюджетная версия», 1С «Зарплата и кадры бюджетного учреждения», с официальным
сайтом РФ в сети Интернет для размещения информации о размещении заказов на
поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг (www.zakupki.gov.ru),
основными электронными торговыми площадками, АС «WEB-КОНСОЛИДАЦИЯ»,
работа с электронным документооборотом при взаимодействии с управлением
Федерального Казначейства по Ярославской области и налоговыми органами.
- начальника информационно-аналитического отдела,
Образование: высшее профессиональное образование («ИВТ», «Прикладная
математика и информатика», «Компьютерная безопасность», «Электронная техника,
радиотехника и связь», «Автоматизация и управление» и т.п.); повышение
профессиональных знаний (приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на старших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стаж работы по
специальности не менее трех лет (желательно на руководящих должностях);
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
законодательства
о
местном
самоуправлении,
муниципальной
службе,
противодействии коррупции, нормативных правовых актов федеральных органов
власти, органов власти Ярославской области, органов городского самоуправления,
методов организации труда и управления коллективом, процесса прохождения
муниципальной службы, норм делового общения, правил делового этикета, правил
внутреннего трудового распорядка, порядка работы со служебной информацией, в
том числе содержащей государственную или иную охраняемую законом тайну,
правил охраны труда и противопожарной безопасности, законодательства в области
защиты персональных данных, принципов функционирования вычислительных сетей,
принципов работы с ГИС системами, базовых языков и методов программирования,
принципов функционирования систем управления базами данных, основных
элементов ПК и серверов, видов и функций периферийного оборудования.
Навыки: разработки технических заданий и подготовки пакета документов на
разработку программного обеспечения, разработки технических заданий и
подготовки пакета документов на закупку технических средств, участия в реализации
проектов по созданию и внедрению информационных систем, подготовки
информационных и аналитических материалов, работы с ГИС Ингео, Omega-View,
работы с СУДБ Microsoft SQL Server, My SQL, MS Access, практической работы в
области эксплуатации программного обеспечения, технического обслуживания
средств вычислительной техники и коммуникационного оборудования.
- начальника юридического отдела, заместителя начальника юридического
отдела,
Образование:
высшее
юридическое
образование;
повышение
профессиональных знаний (приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на старших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стаж юридической
работы не менее трех лет (желательно на руководящих должностях);
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
земельного и градостроительного законодательства, законов о местном
самоуправлении, муниципальной службе, противодействии коррупции, ГК РФ, ГПК
РФ, АПК РФ и иных нормативных правовых актов федеральных органов власти,
органов власти Ярославской области, органов городского самоуправления, судебной
практики, делопроизводства, методов организации труда и управления коллективом,
процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения, правил
делового этикета, правил внутреннего трудового распорядка, порядка работы со
служебной информацией, в том числе содержащей государственную или иную
охраняемую законом тайну, правил охраны труда и противопожарной безопасности;
Навыки: подготовки проектов служебных документов (локальных актов,
муниципальных правовых актов), осуществления их правовой экспертизы, анализа и
прогнозирования деятельности по направлениям своей работы, ведения дел в
арбитражном суде, судах общей юрисдикции, ведения деловых переговоров,
планирования работы и служебного времени, систематического повышения
профессиональных знаний, пользования компьютерной техникой, оргтехникой,
владения необходимыми программными продуктами.
- консультанта – юриста юридического отдела,
Образование:
высшее
юридическое
образование;
повышение
профессиональных знаний (приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на старших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стаж юридической
работы не менее трех лет;
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
земельного и градостроительного законодательства, законов о местном
самоуправлении, муниципальной службе, противодействии коррупции, ГК РФ, ГПК
РФ, АПК РФ и иных нормативных правовых актов федеральных органов власти,
органов власти Ярославской области, органов городского самоуправления, судебной
практики, делопроизводства, процесса прохождения муниципальной службы, норм
делового общения, правил делового этикета, правил внутреннего трудового
распорядка, порядка работы со служебной информацией, в том числе содержащей
государственную или иную охраняемую законом тайну, правил охраны труда и
противопожарной безопасности;
Навыки: подготовки проектов служебных документов (локальных актов,
муниципальных правовых актов), осуществления их правовой экспертизы, анализа и
прогнозирования деятельности по направлениям своей работы, ведения дел в
арбитражном суде, судах общей юрисдикции, ведения деловых переговоров,
планирования работы и служебного времени, систематического повышения
профессиональных знаний, пользования компьютерной техникой, оргтехникой,
владения необходимыми программными продуктами.
- начальника отдела землеустройства, заместителя начальника отдела
землеустройства, начальника сектора организации и проведения торгов отдела
землеустройства,
Образование: высшее профессиональное образование (соотносимое с
направлениями деятельности управления земельных ресурсов, установленными
положением
об
управлении);
повышение
профессиональных
знаний
(приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на старших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стаж работы по
специальности не менее трех лет;
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
земельного и градостроительного законодательства, законов о местном
самоуправлении, муниципальной службе, противодействии коррупции, иных
нормативных правовых актов федеральных органов власти, органов власти
Ярославской области, органов городского самоуправления, делопроизводства,
процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения, правил
делового этикета, правил внутреннего трудового распорядка, порядка работы со
служебной информацией, в том числе содержащей государственную или иную
охраняемую законом тайну, правил охраны труда и противопожарной безопасности;
Навыки: работы в сфере землеустройства, работы с картами (топографическими
планами), осуществление экспертизы проектов правовых актов, подготовки
служебных документов, анализа статистических и отчетных данных, принятия
управленческих решений, планирования работы, определения целей, расстановки
приоритетов, подготовки служебных актов, ведения деловых переговоров,
пользования компьютерной техникой, оргтехникой, владения необходимыми
программными продуктами.
- начальника отдела управления муниципальными землями, заместителя
начальника отдела управления муниципальными землями,
Образование: высшее профессиональное образование (соотносимое с
направлениями деятельности управления земельных ресурсов, установленными
положением
об
управлении);
повышение
профессиональных
знаний
(приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на старших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стаж работы по
специальности не менее трех лет;
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
земельного и градостроительного законодательства, законов о местном
самоуправлении, муниципальной службе, противодействии коррупции, иных
нормативных правовых актов федеральных органов власти, органов власти
Ярославской области, органов городского самоуправления, делопроизводства,
процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения, правил
делового этикета, правил внутреннего трудового распорядка, порядка работы со
служебной информацией, в том числе содержащей государственную или иную
охраняемую законом тайну, правил охраны труда и противопожарной безопасности;
Навыки: работы в сфере соответствующей направлению деятельности
структурного подразделения управления, осуществление экспертизы проектов
правовых актов, подготовки служебных документов, анализа статистических и
отчетных данных, принятия управленческих решений, планирования работы,
определения целей, расстановки приоритетов, подготовки служебных актов, ведения
деловых переговоров, пользования компьютерной техникой, оргтехникой, владения
необходимыми программными документами.
- начальника отдела муниципального земельного контроля, заместителя
начальника отдела муниципального земельного контроля,
Образование: высшее профессиональное образование (соотносимое с
направлениями деятельности управления земельных ресурсов, установленными
положением
об
управлении);
повышение
профессиональных
знаний
(приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на старших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стаж работы по
специальности не менее трех лет, приветствуется работа в контролирующих
организациях и правоохранительных органах;
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
земельного и градостроительного законодательства, законов о местном
самоуправлении, муниципальной службе, противодействии коррупции, иных
нормативных правовых актов федеральных органов власти, органов власти
Ярославской области, органов городского самоуправления, делопроизводства,
процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения, правил
делового этикета, правил внутреннего трудового распорядка, порядка работы со
служебной информацией, в том числе содержащей государственную или иную
охраняемую законом тайну, правил охраны труда и противопожарной безопасности;
Навыки: работы в сфере соответствующей направлению деятельности
структурного подразделения управления, осуществление экспертизы проектов
правовых актов, подготовки служебных документов, анализа статистических и
отчетных данных, принятия управленческих решений, планирования работы,
определения целей, расстановки приоритетов, подготовки служебных актов, ведения
деловых переговоров, знание основ геодезии, умение читать топографические съемки,
пользования
геодезическими
измерительными
приборами,
пользования
компьютерной техникой, оргтехникой, владения необходимыми программными
документами.
Квалификационные требования для замещения старшей группы должностей
муниципальной службы:
- главного специалиста – юрисконсульта юридического отдела,
Образование:
высшее
(допускается
среднее)
юридическое
образование, повышение профессиональных знаний (приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на младших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее одного года или стаж
юридической работы не менее двух лет;
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
законодательства
о
местном
самоуправлении,
муниципальной
службе,
противодействии коррупции, законодательства в области гражданского, гражданскопроцессуального, арбитражно- процессуального, административного, земельного,
градостроительного, трудового права, иных нормативных правовых актов
федеральных органов власти, органов власти Ярославской области, органов
городского
самоуправления,
делопроизводства,
процесса
прохождения
муниципальной службы, норм делового общения, правил делового этикета, правил
внутреннего трудового распорядка, порядка работы со служебной информацией,
правил охраны труда и противопожарной безопасности;
Навыки: работы с правовыми актами, осуществления экспертизы проектов
правовых актов и гражданско-правовых договоров, подготовки служебных
документов, анализа статистических и отчетных данных, подготовки служебных
актов, выполнения поставленных руководством задач, взаимодействия с
соответствующими специалистами других органов и организаций, организации и
планирования выполнения порученных заданий, использования опыта и мнения
коллег, исполнительской дисциплины, работы в коллективе, подготовки правового
письма, пользования компьютерной техникой, оргтехникой, владения необходимыми
программными документами, представления интересов в суде.
- главного специалиста, ведущего специалиста отдела землеустройства,
главного специалиста сектора организации и проведения торгов отдела
землеустройства,
Образование:
высшее
(допускается
среднее)
профессиональное
образование, повышение профессиональных знаний (приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на младших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее одного года или стаж работы по
специальности не менее двух лет;
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
земельного и градостроительного законодательства, законов о местном
самоуправлении, муниципальной службе, противодействии коррупции, иных
нормативных правовых актов федеральных органов власти, органов власти
Ярославской области, органов городского самоуправления, делопроизводства,
процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения, правил
делового этикета, правил внутреннего трудового распорядка, порядка работы со
служебной информацией, правил охраны труда и противопожарной безопасности;
Навыки: работы в сфере соответствующей направлению деятельности отдела
землеустройства, работы с картами (топографическими планами), осуществление
экспертизы проектов правовых актов, подготовки служебных документов, анализа
статистических и отчетных данных, выполнения поставленных руководством задач,
взаимодействия с соответствующими специалистами других органов и организаций,
организации и планирования выполнения порученных заданий, использования опыта
и мнения коллег, исполнительской дисциплины, работы в коллективе, пользования
компьютерной техникой, оргтехникой, владения необходимыми программными
документами.
- главного специалиста,
муниципальными землями,
ведущего
специалиста
отдела
управления
Образование:
высшее
(допускается
среднее)
профессиональное
образование, повышение профессиональных знаний (приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на младших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее одного года или стаж работы по
специальности не менее двух лет;
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
земельного и градостроительного законодательства, законов о местном
самоуправлении, муниципальной службе, противодействии коррупции, иных
нормативных правовых актов федеральных органов власти, органов власти
Ярославской области, органов городского самоуправления, основ государственного
кадастрового учета и регистрации прав на объекты недвижимости, ведения архивного
делопроизводства, процесса прохождения муниципальной службы, норм делового
общения, правил делового этикета, правил внутреннего трудового распорядка,
порядка работы со служебной информацией, правил охраны труда и
противопожарной безопасности;
Навыки: работы в сфере соответствующей направлению деятельности
структурного подразделения управления, осуществление экспертизы проектов
правовых актов, подготовки служебных документов, анализа статистических и
отчетных данных, подготовки служебных актов, выполнения поставленных
руководством задач, взаимодействия с соответствующими специалистами других
органов и организаций, организации и планирования выполнения порученных
заданий, использования опыта и мнения коллег, исполнительской дисциплины,
работы в коллективе, пользования компьютерной техникой, оргтехникой, владения
необходимыми программными документами.
- главного специалиста, ведущего специалиста отдела муниципального
земельного контроля,
Образование:
высшее
(допускается
среднее)
профессиональное
образование, повышение профессиональных знаний (приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на младших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее одного года или стаж работы по
специальности не менее двух лет, приветствуется работа в контролирующих
организациях, правоохранительных органах;
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
земельного и градостроительного законодательства, законов о местном
самоуправлении, муниципальной службе, противодействии коррупции, иных
нормативных правовых актов федеральных органов власти, органов власти
Ярославской области, органов городского самоуправления, делопроизводства,
процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения, правил
делового этикета, правил внутреннего трудового распорядка, порядка работы со
служебной информацией, правил охраны труда и противопожарной безопасности;
Навыки: работы в сфере соответствующей направлению деятельности
структурного подразделения управления, осуществление экспертизы проектов
правовых актов, подготовки служебных документов, анализа статистических и
отчетных данных, подготовки служебных актов, знание основ геодезии, умение
читать топографические съемки, пользования геодезическими измерительными
приборами, выполнения поставленных руководством задач, взаимодействия с
соответствующими специалистами других органов и организаций, организации и
планирования выполнения порученных заданий, использования опыта и мнения
коллег, исполнительской дисциплины, работы в коллективе, пользования
компьютерной техникой, оргтехникой, владения необходимыми программными
документами.
- ведущего специалиста общего отдела,
Образование:
высшее
(допускается
среднее)
профессиональное
образование, повышение профессиональных знаний (приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на младших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее одного года или стаж работы по
специальности не менее двух лет;
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
законодательства
о
местном
самоуправлении,
муниципальной
службе,
противодействии коррупции, иных нормативных правовых актов федеральных
органов власти, органов власти Ярославской области, органов городского
самоуправления, делопроизводства, процесса прохождения муниципальной службы,
норм делового общения, правил делового этикета, правил внутреннего трудового
распорядка, порядка работы со служебной информацией, правил охраны труда и
противопожарной безопасности;
Навыки: работы в сфере соответствующей направлению деятельности общего
отдела, осуществление экспертизы проектов правовых актов, подготовки служебных
документов, ведения кадрового делопроизводства, анализа статистических и
отчетных данных, подготовки служебных актов, выполнения поставленных
руководством задач, взаимодействия с соответствующими специалистами других
органов и организаций, организации и планирования выполнения порученных
заданий, использования опыта и мнения коллег, исполнительской дисциплины,
работы в коллективе, пользования компьютерной техникой, оргтехникой, владения
необходимыми программными документами.
- главного специалиста информационно-аналитического отдела,
Образование: высшее (допускается среднее) профессиональное образование
(«ИВТ», «Прикладная математика и информатика», «Компьютерная безопасность»,
«Электронная техника, радиотехника и связь», «Автоматизация и управление» и
т.п.), повышение профессиональных знаний (приветствуется);
Стаж: стаж муниципальной (государственной) службы на младших должностях
муниципальной (государственной) службы не менее одного года или стаж работы по
специальности не менее двух лет;
Знания: Конституции Российской Федерации, Устава города Ярославля,
законодательства
о
местном
самоуправлении,
муниципальной
службе,
противодействии коррупции, нормативных правовых актов федеральных органов
власти, органов власти Ярославской области, органов городского самоуправления,
процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения, правил
делового этикета, правил внутреннего трудового распорядка, порядка работы со
служебной информацией, правил охраны труда и противопожарной безопасности,
законодательства в области защиты персональных данных, принципов
функционирования вычислительных сетей, принципов работы с ГИС системами,
базовых языков и методов программирования, принципов функционирования систем
управления базами данных, основных элементов ПК и серверов, видов и функций
периферийного оборудования.
Навыки: подготовки информационных и аналитических материалов,
осуществления экспертизы проектов правовых актов, подготовки служебных
документов, анализа статистических и отчетных данных, подготовки служебных
актов, работы с VBScript, T-SQL (Microsoft SQL Server), приветствуется опыт работы
с Java, работы с СУДБ Microsoft SQL Server, My SQL, VS Access, опыт по разработке
и внедрению программного обеспечения, создания шаблонов выходных документов,
выполнения поставленных руководством задач, взаимодействия с соответствующими
специалистами других органов и организаций, организации и планирования
выполнения порученных заданий, использования опыта и мнения коллег,
исполнительской дисциплины, работы в коллективе.
Предпочтительно:
обладать высокой работоспособностью, инициативностью.
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:
1. личное заявление;
2. собственноручно заполненную и подписанную анкету (с фотографией) по
форме, установленной распоряжением Правительства РФ № 667-р от 26.05.2005;
3. копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал предъявляется
лично при подаче документов);
4. копии документов о профессиональном образовании (оригиналы
предъявляется лично при подаче документов);
5. копию трудовой книжки, заверенную по месту работы.
Условия проведения конкурса:
Конкурс проводится в форме собеседования.
Прием документов осуществляется ежедневно в рабочие дни до 20.09.2013
(включительно) с 09.00 до 11.00 часов по адресу: г.Ярославль, ул.Нахимсона, д.8
каб.5.
Ориентировочные даты проведения конкурса:
группа ведущих должностей муниципальной службы – 25, 26 сентября 2013 года в
10.00 часов;
группа старших должностей муниципальной службы - 01, 02 октября 2013 года в
10.00 часов..
Решение о дате и времени проведения собеседования может быть изменено в
зависимости от числа претендентов, допущенных для участия в конкурсе.
Дополнительная информация по тел. 40-37-50.
Место проведения конкурса:
Управление земельных ресурсов мэрии города Ярославля, г.Ярославль,
ул.Нахимсона, д.8.