Учебно-производственная деятельность Макатского технологического колледжа на основе Программы развития колледжа. Нуркасимова Галина Николаевна зам.директора по ПР Макатского технологического колледжа нефти и газа Образование; Карагандинский индустриально-педагогический техникум по специальности: техник технолог сварочного производства, мастер п/о. -1981; Гурьевский педагогический университет, по специальности: Математика -1985. Опыт работы; ПТУ 10 – мастер производственного обучения 1981-1985 г.г СПТУ2 – преподаватель специальных предметов 1985-2006г Макатский технологический колледж нефти и газа – зам. директора по УПР с 2006г по настоящее время. Достижения, награды: Разработала и внедрила на уроках специальной технологии опорные конспекты по специальности: "Сварочное дело". Налажены работы учебных мастерских. Присвоена высшая категория, Грамота министерства образования Республики Казахстан, «Лучший преподаватель профессиональной школы, лицея»,Почётная грамота управления образования Атырауской области «За безупречный творческий труд в системе образования» ,Благодарность Министерства образования и науки Республики Казахстан «За доблестный труд в сфере образования и хорошие показатели социального развития независимого Казахстана» Повышение квалификации: 2009г. г. Астана. Практическое применение комплекта оборудования виртуальной обучающей системы по газо- и электросварке. 2010г. г Уральск. Внедрение в менеджмент качества. 2011г. г Алматы. Организация и менеджмент государственных предприятий технического и государственного образования. 2012г. г Уральск. Подготовка и внедрение модульных учебных программ, основанных на компетенциях. 2013г. г. Алматы. Внедрение дуальной системы обучения в процесс обучения. Основная цель: Формирование профессионально компетентной, социально адаптированной личности, конкурентоспособного специалиста. Основные задачи: 1. Обеспечение условий для удовлетворения потребностей граждан, общества, рынка труда РК в качественной подготовке специалистов 2. 3. 4. 5. 6. 7. Включение образовательного процесса в реальный сектор развития экономики РК на принципах интеграции образования и современного производства; Оптимизация всех ресурсов колледжа в условиях комплексной модернизации профессионального образования с учётом прогноза социально-экономического развития РК. Выполнение государственного задания по подготовке специалистов ; Повышение привлекательности программ НПО и профессиональной подготовки имиджа колледжа на региональном рынке труда; Совершенствование структуры, содержания и технологии учебного процесса Модернизация учебно-материальной базы и информационно-технологического обеспечения в подготовке молодых специалистов. Приоритетные направления учебно-производственной работы: Обеспечение организационных и учебно - методических условий Расширение социального партнёрства как одного из основных путей обеспечения трудоустройства выпускников; 3. Методическое руководство организацией производственной (профессиональной) практики; 4. Организация профориентационной работы. 1. 2. В колледже проводится планомерная работа по эффективности системы управления и контроля качества подготовки специалистов. Разработана и утверждена Программа развития колледжа, которая определяет концепцию развития колледжа и основные направления деятельности по её реализации до 2020 года. Учебно-производственная деятельность осуществляется на основе Программы развития колледжа.. Целью Программы является создание условий для эффективного развития подготовки высококвалифицированных, конкурентоспособных специалистов, на основе освоения Государственных образовательных стандартов нового поколения, внедрения в образовательный процесс инновационных технологий, перехода к подготовке специалистов в соответствии с профессиональными компетенциями. Учебно-производственная деятельность Макатского технологического колледжа нефти и газа осуществляется на основе ГОСО нового поколения, учебных планов, годового перспективного плана работы, программ производственной практики с учетом квалификационных характеристик по указанным специальностям и правил внутреннего распорядка Производственная практика проводится в соответствии с действующими ГОСО и включает: • практику на получение первичных профессиональных навыков (учебную); • практику по профилю специальности (технологическую); • преддипломную (квалификационную или стажировку). Сроки проведения практик определены графиком учебного процесса. Организация и порядок проведения практик осуществлялся в соответствии с методическими рекомендациями по организации производственного обучения. Содержание производственной практики определяет рабочая программа, которая разрабатывается руководителями практики и утверждается учебной частью. Практика на получение первичных профессиональных навыков (учебная) Разработан график прохождения практики на получение первичных профессиональных навыков колледжа для всех групп 1- 2 курса по всем видам и этапам практики. Практика на получение первичных профессиональных навыков проводится для 1-2 – курсов на учебном полигоне и в учебно – производственой мастерской колледжа в цехах: 1. Слесарный 2. Токарный 3. Бурения 4. Нефтяной 5. Электромонтёр (лаборатория) 6. Строительный 7 Электрогазосварочный 8 Аргон 9 Переработка нефти и газа (лаборатория) 10 Техники безопасности. Практика на получение первичных профессиональных навыков проводится на основе разработанных программ подготовки студентов к осознанному углубленному привитию им навыков по избранной специальности. колледже ведётся анализ качественной успеваемости практики на получение первичных профессиональных умений и навыков По итогам практики на получение первичных профессиональных навыков в колледже организованы квалификационные испытания по присвоению рабочей профессии Для работы в комиссии приглашаются опытные квалифицированные специалисты производственных предприятий. По результатам успеваемости и сдачи квалификационных испытаний все студенты по окончании колледжа получают сертификаты. Все программы практики выполняются без нарушений трудовой дисциплины и травматизма. К проведению практики на получение первичных профессиональных навыков привлекаются мастера производственного обучения, имеющие соответствующий стаж работы и отвечающие квалификационным требованиям по должности. За время учебной практики на получение рабочей профессии студенты изучают расположение и назначение оборудования и аппаратуры, назначение и устройство слесарного, измерительного инструментов, приспособлений, средств измерений, защитных средств приемы работ, последовательность операций и сведения о материалах, Особое внимание при работе в мастерской мастера производственного обучения уделяют вопросам техники безопасности при эксплуатации оборудования, опасности электрического тока. По окончании практики проводится конкурс профессионального мастерства – это подведение итогов практики на получение первичных профессиональных навыков. Квалификационные испытания по итогам учебной практики – это только начало в становлении профессионального мастерства будущих квалифицированных специалистов. В конце 3 курса студенты проходят следующий вид практики - практика по профилю специальности, которую проходят на производственных предприятиях и предполагает работу студентов на штатных рабочих местах и в качестве стажеров. Хочется верить и надеяться, что за этот период практики на производственных предприятиях студенты сумеют подтвердить умения и навыки, полученные на учебном полигоне и в учебной мастерской и как правило зарекомендовывают себя на производстве только с положительной стороны. С целью качественной организации и планирования распределения студентов на период производственной практики в ноябре месяце направлены письма с графиками проведения производственной (профессиональной) практики студентов на 2014-2015 учебный год и просьбой о предоставлении мест для прохождения производственной (профессиональной) практики на структурных подразделениях предприятия. Программно-методическое обеспечение и анализ проведения производственной (профессиональной) практики студентов осуществляется на основании следующих документов: В 1. 2. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. Положение о видах производственной (профессиональной) практики Программы производственной (профессиональной) практики Планы проведения и расписание практик, графики проведения консультаций Журнал учёта часовой нагрузки по практике Журналы инструктажа по ТБ Аналитические документы по итогам практики Отчёты по производственной практике Ведомости по практике Проведение лабораторно-практических занятий Проведение практики на получение ППН Проведение практики по профилю специальности Проведение преддипломной практики Учебно-производственные мастерские Содействие в трудоустройстве выпускников Модель профессионального образования, направленная на адаптацию к рыночным условиям, жестко нацелена на конечный результат – трудоустройство и социальную защищенность выпускников. Обеспеченность работой - показатель конкурентоспособности образовательного учреждения. Тесная связь техникума с предприятиями – работодателями позволяет готовить молодых специалистов, адаптированных к современным условиям, труда. Сегодня главной целью профессионального образования является не только формирование у студентов системы знаний и практических умений, необходимых для будущей профессии, но и развитие творческой активности, профессионализма, социально-адаптированной и конкурентоспособной личности, способной быть востребованной на рынке труда. В колледже создан и работает Центр содействия трудоустройству и социальной адаптации выпускников. Деятельность Центра осуществляется на основе следующих документов: Подпрограмма «Карьера», Положение о профессиональном портфолио, Памятка для студента-выпускника «Как удачно трудоустроиться», Презентация «Как удачно трудоустроиться» и Презентация «Социальное партнёрство как фактор обеспечения трудоустройства и конкурентоспособности выпускников». Администрации и педагогическому коллективу колледжа важно не только подготовить и выпустить специалистов, но и проследить их дальнейшую судьбу, знать карьерный рост, выяснить достаточно ли они конкурентоспособны, на что особенно необходимо обращать внимание в учебном процессе при теоретическом обучении. В целом, вся учебно-производственная работа направлена на подготовку высококвалифицированного, конкурентоспособного специалиста среднего звена, на формирование у студентов устойчивого нравственного поведения и учебной деятельности в системе личностно-ориентированного образования. Зам. директора по ПР Г.Н. Нуркасимова