Теория организации и организационное поведение

ИНФОРМАЦИОННАЯ СПРАВКА
По дисциплине "Теория организации и организационное поведение" для
магистров Гуманитарного института, 1-го курса, обучающихся по
направлению подготовки: 080200.68 «Менеджмент»,
профилю подготовки «Менеджмент организации»
на 2012/2013 учебный год
I. ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ.
Кафедра: Спортивного менеджмента, экономики и права им. В.В. Кузина,
t-mail: sm@ cportedu. ru
Ведущий преподаватель: доцент Сентюрева Надежда Алексеевна
Сроки изучения дисциплины: 1-ый семестр: с 3 сентября 2012 г. по 26
января 2013г.
Трудоемкость дисциплины (в часах/ зачетных ед.): 144/4.
Количество лекционных занятий (часов): 14 – 1-й семестр
Количество практических занятий (часов): 20 – 1-й семестр
Объем самостоятельной работы студентов (в часах): 34 -1-й семестр
Форма промежуточного контроля: зачет (1 семестр).
II.
Виды текущего контроля, сроки проведения, оценка в баллах.
(1-ый семестр)
№
1.
Виды текущего контроля
Доклад
(реферат)
«Современные
2.
на
Сроки
Количество
проведения
баллов
тему:
тенденции
развития теории организации»
10.09.-15.09
5
Презентация Модели анализа
17.09.-22.09
10
факторов внешней среды для
конкретного типа спортивной
организации
3.
Построение
типологии
организаций
в
24.09-06.10
сфере
10
физической культуры и спорта
4.
Доклад
(реферат)
«Эволюция
на
тему:
03.12.-15.12.
5
17.12.-29.12
30
09.01.-12.01.
20
организационных
структур управления»
5.
Презентация по теме: «Оценка
эффективности
организационных
управления
структур
(механистических,
органических).
6.
Презентация
«Адаптация
на
тему:
организаций
к
2013г.
изменениям внешней среды на
примере
конкретных
организаций»
7.
Презентация разработки основ
14.01.-19.01.
организационной культуры на
2013г.
примере
20
конкретной
организации
ИТОГО
100 баллов
Ш.ТРЕБОВАНИЯ К ВЫПОЛНЕНИЮ ЗАДАНИЙ.
 Максимальное количество баллов начисляется при условии
выполнения задания на "отлично"; при выполнении задания на
"хорошо" начисляется 80% от максимального количества баллов; при
выполнении задания на "удовлетворительно" начисляется 60% от
максимального количества баллов; при выполнении задания на
"неудовлетворительно" баллы не начисляются.
 По согласованию с преподавателем студент может выполнять
дополнительные задания, не указанные в таблице, за которые также
начисляются дополнительные баллы, но не более 5 баллов за каждое
задание
III.
Рекомендуемая литература
1.Оосновная:
1.1.Мильнер Б.З. Теория организации. Учебник. М.: ИНФРА-М, 2007.
1.2.Сентюрева Н.А. Теория организации .Учебное пособие. – М.:
«Физическая культура», 2009.
2.Дополнительная:
2.1.Латфуллин Г.Р, Райченко А.В. Теория организации. Учебник для вузов.
СПб: Питер, 2006.
2.2.Парахина В.Н., Федоренко Т.М. Теория организации. Учебное пособие.
М.: КНОРУС, 2007.
2.3.Рогожин С.В., Рогожина Т.В. Теория организации. Учебник для вузов. М.:
«Экзамен». 2006.
2.4.Теория организации: Хрестоматия / Под ред. Т.Н. Клеминой. СПб.:
Высшая школа менеджмента, 2009.
2.5.Журнал «Harvard Business Review Россия».
2.6.Журнал «Эксперт».
3. Другие источники:
программное обеспечение и Интернет-ресурсы:
1. http://www.consulting.ru Консалтинговый сайт. Материалы анализа и
исследований компаний, рекомендации по структурам,
формированию культуры.
2. http://www.hbr-r.ru Сайт журнала «Harvard Business Review Россия»
Публикации теоретического и практического характера по
совершенствованию управления компаниями и повышению
эффективности ведения бизнеса.
3. http://www.cfin.ru Корпоративный менеджмент. Материалы и
публикации по всем отраслям менеджмента, в том числе теоретикометодологического характера.
4. http://www.profy.ru Публикации, статьи и методические материалы по
менеджменту.
5. http://www.ptpu.ru Сайт журнала «Проблемы теории и практики
управления». Публикации, статьи и методические материалы по
менеджменту.
6. http://www.emd.ru Сайт компании «Евроменеджмент». Обзоры
зарубежного и российского опыта управления современными
компаниями.
IV.
Итоговая оценка успеваемости студентов
Шкала итоговых оценок успеваемости по дисциплине,
заканчивающейся зачётом
Набранные баллы
Зачет/незачет
Оценка по шкале
<51
51-60
V.
68-84
Не зачёт
F
Неудовл.
ECTS
61-67
85-93
94-100
Зачёт
Е
Посредств.
D
Удовлетвор.
С
Хорошо
В
Очень хорошо
А
Отлично
Более подробная информация о содержании дисциплины,
объемные требования, перечень тем рефератов и контрольных
работ, примерных контрольных вопросов и заданий для
самостоятельной работы студентов и другая уточняющая
информация содержится в программе дисциплины "ТЕОРИЯ
ОРГАНИЗАЦИИ И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ»
(2012).
Ведущий преподаватель: к.э.н., доцент
Н. А. Сентюрева
Зав. кафедрой СМЭП им.В.В.Кузина:
д.э.н., профессор
М.И.Золотов