- Карельская республиканская организация Профсоюза

advertisement
Начальник Главного управления
Министерства Российской Федерации
по делам гражданской обороны,
чрезвычайным ситуациям и ликвидации
последствий стихийных бедствий
по Республике Карелия
С. А. Шугаев
«28» июня 2013 г.
Председатель Карельской
республиканской организации
Профсоюза работников
государственных учреждений и
общественного обслуживания
Российской Федерации
И.С. Титова
«28» июня 2013г.
СОГЛАШЕНИЕ
О ПРОДЛЕНИИ СРОКА ДЕЙСТВИЯ НА 2013 - 2015 ГОДЫ
ОТРАСЛЕВОГО СОГЛАШЕНИЯ МЕЖДУ ГЛАВНЫМ УПРАВЛЕНИЕМ
МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ
ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ, ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ
И ЛИКВИДАЦИИ ПОСЛЕДСТВИЙ СТИХИЙНЫХ БЕДСТВИЙ
ПО РЕСПУБЛИКЕ КАРЕЛИЯ, ПОДЧИНЕННЫМИ ЕМУ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ
УЧРЕЖДЕНИЯМИ И КАРЕЛЬСКОЙ РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ
ПРОФСОЮЗА
РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ И ОБЩЕСТВЕННОГО
ОБСЛУЖИВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2010 - 2012 ГОДЫ И
ВНЕСЕНИИ В НЕГО ИЗМЕНЕНИЙ
Соглашение прошло
уведомительную регистрацию
в Министерстве труда и занятости
Республики Карелия
Регистрационный номер 5
«02» июля 2013г.
Петрозаводск
2013г.
Главное управление Министерства Российской Федерации по делам гражданской
обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий по
Республике Карелия, подчиненные ему государственные учреждения и Карельская
республиканская организация Профсоюза работников государственных учреждений и
общественного обслуживания Российской Федерации, руководствуясь статьями 48 и 49
Трудового кодекса Российской Федерации и в соответствии с Соглашением о продлении
срока действия на 2013-2015 годы Отраслевого соглашения между Министерством
Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и
ликвидации последствий стихийных бедствий и профсоюзом работников государственных
учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации на 2010 - 2012 годы и
внесении в него изменений, заключили настоящее Соглашение о следующем:
1. Продлить на 2013 - 2015 годы срок действия Отраслевого соглашения между
Главным управлением Министерства Российской Федерации по делам гражданской
обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий по
Республике Карелия, подчиненными ему государственными учреждениями и Карельской
республиканской организацией Профсоюза работников государственных учреждений и
общественного обслуживания Российской Федерации на 2010 - 2012 годы (далее Соглашение).
2. Внести в Соглашение следующие изменения:
2.1. В названии Соглашения слова «на 2010-2012 годы» заменить словами «на 20132015 годы».
2.2. Слова "органы и организации системы МЧС России" заменить словами
"учреждения системы МЧС России" по всему тексту Соглашения, в соответствующем
падеже.
2.3. В разделе 1. «Общие положения»:
2.3.1. В пункте 1.1 слова «на 2010-2012 годы» заменить словами «на 2013-2015
годы».
2.3.2. Абзац второй пункта 1.2 изложить в следующей редакции:
"- федеральные государственные гражданские служащие (далее - гражданские
служащие) и работники Главного управления Министерства Российской Федерации по
делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий
стихийных бедствий по Республике Карелия и подчиненных ему бюджетных и казенных
учреждений (далее – работники) в лице их представителя – Карельской республиканской
организации профсоюза работников государственных учреждений и общественного
обслуживания Российской Федерации (далее - Профсоюз).".
2.3.3. Пункт 1.3 изложить в следующей редакции:
"1.3. Данное соглашение вступает в силу с 1 января 2013 г. и действует по 31 декабря
2015 года.".
2.4. Раздел 4. «Развитие кадрового потенциала" дополнить подпунктами следующего
содержания:
"4.6. Молодыми гражданскими служащими и работниками учреждений системы
МЧС России считаются лица в возрасте до 30 лет.
4.7. Стороны считают приоритетными направлениями совместной деятельности
молодежной политики в учреждениях системы МЧС России:
- проведение профориентационной работы с молодежью в учебных заведениях и
закрепление молодых гражданских служащих и работников учреждений системы МЧС
России;
- содействие повышению их профессиональной квалификации и служебному росту;
- развитие творческой активности молодежи;
- обеспечение их правовой и социальной защищенности;
- активизация и поддержка молодежного досуга, физкультурно-оздоровительной и
спортивной работы.
4.8. Представители нанимателя и работодатели:
- обеспечивают социальную защиту молодежи;
- создают необходимые правовые, экономические, бытовые и организационные
условия и гарантии для профессионального становления молодых гражданских служащих
и работников учреждений системы МЧС России, содействия их духовному, культурному
и физическому развитию;
- способствуют проведению конкурсов профессионального мастерства среди
молодых специалистов;
- поощряют молодых специалистов, добивающихся высоких показателей в службе
(работе) и активно участвующих в деятельности первичной профсоюзной организации;
- организуют наставничество и предусматривают меры по стимулированию
наставников;
- в целях привлечения молодежи в учреждения системы МЧС России и повышения
качества ее подготовки в образовательных учреждениях высшего образования принимают
на производственную практику студентов на условиях, оговоренных с образовательным
учреждением.".
2.5. Раздел 7. "Социальные гарантии и компенсации" дополнить подпунктом 7.5.1
следующего содержания:
"7.5.1. Обеспечивают организацию отдыха и оздоровления в ведомственных
оздоровительных учреждениях МЧС России гражданских служащих, работников
учреждений системы МЧС России и членов их семей.".
3. Приложение к Соглашению изложить в следующей редакции:
Приложение
к Отраслевому соглашению между Главным
управлением Министерства Российской Федерации
по делам гражданской обороны, чрезвычайным
ситуациям и ликвидации последствий стихийных
бедствий по Республике Карелия, подчиненными
ему государственными учреждениями и Карельской
республиканской организацией Профсоюза
работников государственных учреждений и
общественного обслуживания Российской
Федерации на 2013-2015 годы
«
Отраслевая комиссия по регулированию
социально-трудовых отношений
представители со стороны Профсоюза:
1. Титова Ирина Сергеевна
2. Воронова Любовь Михайловна
3. Трифонов Андрей Анатольевич
4. Уранов Максим Юрьевич
Председатель Карельской
республиканской организации
Профсоюза работников госучреждений
и общественного обслуживания РФ
заведующий юридическим отделом – главный
правовой инспектор труда Профсоюза по
Республике Карелия
заведующий отделом охраны труда –
главный технический инспектор труда
Профсоюза по Республике Карелия
председатель профсоюзной организации
ФГКУ «1 отряд федеральной
противопожарной службы по РК»
5. Вороненко Николай Григорьевич
председатель профсоюзной организации
ФГКУ «2 отряд федеральной
противопожарной службы по РК»
представители со стороны Главного управления МЧС России по Республике Карелия и
работодателей:
1. Тарабрин Игорь Сергеевич
Начальник управления кадров, воспитательной
работы, профессиональной подготовки и
психолигического обеспечения
2. Махнов Алексей Николаевич
Заместитель начальника управления кадров,
воспитательной работы, профессиональной
подготовки и психологического обеспеченияначальник отдела управления кадров и
профессиональной подготовки
3. Коломайнен Ольга Ивановна
Заместитель начальника Главного управления
По финансово – экономической работе
4. Кудельский Игорь Петрович
Начальник юридического отдела
».
Download