КРИТЕРИИ эффективности деятельности ПЕДАГОГОВ для

КРИТЕРИИ
эффективности деятельности ПЕДАГОГОВ для осуществления РАЗОВЫХ выплат из фонда, предусмотренного для стимулирования сотрудников МУ «Детский дом
Юнона»
№
1.
2.
Критерии
Инициативность в
профессиональной
деятельности
Высокая
результативность
профессиональной
деятельности
Показатель критерия
1.1.Проявление творческой инициативы, самостоятельности и ответственного
отношения к должностным обязанностям
1.2.Выполнение дополнительных работ, не входящих в круг основных обязанностей
педагогов
1.3.Работа за рамками нормативного времени, повышенный объем выполняемой
работы
2.1.Высокая активность участия воспитанников в мероприятиях, конкурсах
различного уровня (не менее 20% от количества воспитанников)
2.2.Результативное участие в профессиональных конкурсах, мероприятиях различного
уровня
2.3.Активное (качественное) участие педагога в мероприятиях, определяющих
образовательную политику в МОУ, муниципалитете, регионе и направленных на
развитие образования (участие в профессиональных методических объединениях,
сообществах на различных уровнях, проведение открытых занятий, мастер-классов,
участие в работе профессиональных интернет сообществах и пр.).
3.
Создание условий
для
социального
партнерства,
информационной
открытости
образовательного
учреждения
3.1.Привлечение специалистов
общественных организаций к
учреждении
других учреждений, социальных партнеров,
проведению мероприятий в образовательном
3.2.Информационная, учебно – методическая, научно – методическая активность
(информационная активность на сайте образовательного учреждения)публикации в
профессиональных СМИ, активное участие в работе профессиональных интернет
сообществ и пр.).
Основания и
периодичность
установления баллов
Формат
исчисления
индикатора
Устанавливается
по
итогам работы за месяц.
Основание: служебные
записки, приказы, иные
документы.
Факт
Устанавливается
по
итогам работы за месяц.
Основание: служебные
записки, приказы, иные
документы.
Устанавливается
по
итогам работы за месяц.
Основание: служебные
записки, приказы, иные
документы.
Устанавливается
по
итогам работы за месяц.
Основание: служебные
записки, приказы, иные
документы.
Устанавливается
по
итогам работы за месяц.
Основание: служебные
записки, приказы, иные
документы.
Факт
Максимальн
ый весовой
коэффициен
т и баллы
внутри
показателя
От 1 до 3
От 1 до 3
От 1 до 3
От 1 до 3
От 1 до 5
Факт
От 0 до 2
Факт
От 1 до 3
Факт
От 1 до 3
КРИТЕРИИ
№
1.
2.
3.
эффективности деятельности СПЕЦИАЛИСТА ПО СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЕ для осуществления РАЗОВЫХ выплат из фонда, предусмотренного для
стимулирования сотрудников МУ «Детский дом Юнона»
Критерии
Показатель критерия
Основания и
Формат
Максимальн
периодичность
исчисления
ый весовой
установления баллов
индикатора
коэффициен
т и баллы
внутри
показателя
по
Факт
От 1 до 3
Инициативность 1.1.Проявление творческой инициативы, самостоятельности и ответственного Устанавливается
отношения к должностным обязанностям
итогам работы за
в
профессионально 1.2.Выполнение дополнительных работ, не входящих в круг основных обязанностей месяц.
От 1 до 3
Основание:
й деятельности
педагогов
1.3.Работа за рамками нормативного времени, повышенный объем выполняемой служебные записки,
От 1 до 3
приказы,
иные
работы
документы.
2.1.Высокая активность участия воспитанников в мероприятиях, конкурсах различного Устанавливается
по
Факт
От 1 до 3
Высокая
итогам работы за
результативность уровня (не менее 20% от количества воспитанников)
профессионально 2.2.Результативное участие в профессиональных конкурсах, мероприятиях различного месяц.
От 1 до 5
Основание:
й деятельности
уровня
служебные записки,
приказы,
иные
документы.
2.3.Активное (качественное) участие педагога в мероприятиях, определяющих Устанавливается
по
Факт
2
образовательную политику в МОУ, муниципалитете, регионе и направленных на итогам работы за
развитие образования (участие в профессиональных методических объединениях, месяц.
сообществах на различных уровнях, проведение открытых занятий, мастер-классов, Основание:
участие в работе профессиональных интернет сообществах и пр.).
служебные записки,
приказы,
иные
документы.
3.1.Привлечение специалистов других учреждений, социальных партнеров, Устанавливается
по
Факт
От 1 до 3
Создание
общественных
организаций
к
проведению
мероприятий
в
образовательном
итогам
работы
за
условий
для
учреждении
месяц.
социального
Основание:
партнерства,
служебные записки,
информационной
приказы,
иные
открытости
документы.
образовательного
3.2.Информационная, учебно – методическая, научно – методическая активность Устанавливается
по
Факт
От 1 до 3
учреждения
(информационная активность на сайте образовательного учреждения)публикации в итогам работы за
профессиональных СМИ, активное участие в работе профессиональных интернет месяц.
сообществ и пр.).
Основание:
служебные записки,
приказы,
иные
документы.
КРИТЕРИИ
эффективности деятельности ЮРИСТА для осуществления РАЗОВЫХ выплат из фонда, предусмотренного для стимулирования сотрудников МУ «Детский дом
Юнона»
№
1.
2.
3.
Критерии
Инициативность
профессиональной
деятельности
Показатель критерия
в
Высокая результативность
профессиональной
деятельности
Создание
условий
для
социального партнерства,
информационной
открытости
образовательного
учреждения
1.1.Проявление творческой инициативы, самостоятельности и
ответственного отношения к должностным обязанностям
1.2.Выполнение дополнительных работ, не входящих в круг
основных обязанностей педагогов
1.3.Работа за рамками нормативного времени, повышенный объем
выполняемой работы
2.1.Высокая активность участия в мероприятиях, конкурсах
различного уровня (не менее 20% от количества воспитанников)
2.2.Результативное участие в профессиональных конкурсах,
мероприятиях различного уровня
2.3.Активное (качественное) участие педагога в мероприятиях,
определяющих
образовательную
политику
в
МОУ,
муниципалитете, регионе и направленных на развитие
образования (участие в профессиональных методических
объединениях, сообществах на различных уровнях, проведение
открытых
занятий,
мастер-классов,
участие
в
работе
профессиональных интернет сообществах и пр.).
3.1.Привлечение специалистов других учреждений, социальных
партнеров,
общественных
организаций
к
проведению
мероприятий в образовательном учреждении
3.2.Информационная, учебно – методическая, научно –
методическая активность (информационная активность на сайте
образовательного учреждения)публикации в профессиональных
СМИ, активное участие в работе профессиональных интернет
сообществ и пр.).
Основания и
периодичность
установления баллов
Формат
исчисления
индикатора
Максимальный
весовой
коэффициент и
баллы внутри
показателя
От 1 до 3
Устанавливается по итогам
работы за месяц.
Основание:
служебные
записки, приказы, иные
документы.
Факт
Устанавливается по итогам
работы за месяц.
Основание:
служебные
записки, приказы, иные
документы.
Устанавливается по итогам
работы за месяц.
Основание:
служебные
записки, приказы, иные
документы.
Факт
Факт
2
Устанавливается по итогам
работы за месяц.
Основание:
служебные
записки, приказы, иные
документы.
Устанавливается по итогам
работы за месяц.
Основание:
служебные
записки, приказы, иные
документы.
Факт
От 1 до 3
Факт
От 1 до 3
От 1 до 3
От 1 до 3
От 1 до 3
От 1 до 5
КРИТЕРИИ
по оценке труда служащих, прочих специалистов, рабочих для осуществления разовых выплат из фонда, предусмотренного для стимулирования работников
МУ «Детский дом «Юнона»
№ п/п
Критерии
Основания
Форма
Весовой
исчисления
коэффициент
индикатора
1. Младший воспитатель
1.1.
За своевременное выполнение плановых работ, имеющих важное
Акты выполненных работ
Факт
От 0 до 3
значение для учреждения.
1.2.
Эффективное участие в подготовке учреждения к новому учебному
Приказы, акт готовности учреждения
Факт
От 0 до 3
году, инспекционным проверкам
1.3.
Активное участие в подготовке и проведении летнего отдыха
Сбор и подготовка личных вещей воспитанников,
Факт
От 0 до 3
воспитанников
предметов личной гигиены.
Работа в летних оздоровительных лагерях.
1.4.
Активное участие в работе по укреплению и развитию материальной
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
Факт
От 0 до 3
базы учреждения
1.5.
Активное участие в создание благоприятных условий для
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
Факт
От 0 до 3
воспитательно-образовательной работы с воспитанниками
1.6.
Активное участие при проведении различных мероприятий учреждения
Факт участия в мероприятиях
Факт
От 0 до 3
1.7.
Обеспечение безопасных условий осуществления образовательного
Отсутствие травматизма среди воспитанников,
Факт
От 0 до 3
процесса.
противопожарное состояние, антитеррористическая
защищенность, санитарно эпидемиологический
режим
Основание: итоги проверок, факт
1.8.
Активное участие в содействии адаптации вновь прибывших
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
Факт
От 0 до 3
воспитанников
1.9.
Активное участие в проведении профилактической работе по
Отсутствие фактов нарушения правил внутреннего
Факт
От 0 до 3
предупреждению нарушений правил внутреннего распорядка
распорядка воспитанниками учреждения.
воспитанниками учреждения.
1.10.
Активное участие в формировании у воспитанников навыков
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
Факт
От 0 до 3
самообслуживания, хозяйственно-бытового труда
2. Охранник, сторож
1.1.
За своевременное выполнение плановых работ, имеющих важное
Акты выполненных работ
Факт
От 0 до 3
значение для учреждения.
1.2.
Эффективное участие в подготовке учреждения к новому учебному
Приказы, акт готовности учреждения
Факт
От 0 до 3
году, инспекционным проверкам
1.3.
Активное участие в подготовке и проведении летнего отдыха
Оказание помощи в сборах воспитанников.
Факт
От 0 до 3
воспитанников
Сопровождение в летние оздоровительные лагеря.
1.4.
Активное участие в работе по укреплению и развитию материальной
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
Факт
От 0 до 3
базы учреждения
1.5.
Активное участие в создание благоприятных условий для
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
Факт
От 0 до 3
воспитательно-образовательной работы с воспитанниками
1.6.
Активное участие при проведении различных мероприятий учреждения
Факт участия в мероприятиях
Факт
От 0 до 3
1.7.
Обеспечение безопасных условий осуществления образовательного
Отсутствие травматизма среди воспитанников,
Факт
От 0 до 3
процесса.
противопожарное состояние, антитеррористическая
защищенность, санитарно эпидемиологический
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Активное участие в проведении профилактической работе по
предупреждению нарушений правил внутреннего распорядка
воспитанниками учреждения.
3. Секретарь руководителя, специалист по кадрам, делопроизводитель
Эффективное участие в подготовке учреждения к новому учебному
Приказы, акт готовности учреждения
году, инспекционным проверкам
Активное участие в подготовке и проведении летнего отдыха
Подготовка списков воспитанников, заполнение
воспитанников
необходимой документации
Работа в летних оздоровительных лагерях.
Активное участие в работе по укреплению и развитию материальной
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
базы учреждения
Активное участие в создание благоприятных условий для
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
воспитательно-образовательной работы с воспитанниками
Активное участие при проведении различных мероприятий учреждения
Факт участия в мероприятиях
Активное участие в организации безопасных условий осуществления
Оказание помощи в составлении документации.
образовательного процесса.
Высокий уровень организации делопроизводства в учреждении
Своевременная и качественная подготовка
документов.
Высокий уровень контроля за исполнением.
4. Инженер-электроник, специалист по защите информации
За своевременное выполнение плановых работ, имеющих важное
Акты выполненных работ
значение для учреждения.
Эффективное участие в подготовке учреждения к новому учебному
Приказы, акт готовности учреждения
году, инспекционным проверкам
Активное участие в подготовке и проведении летнего отдыха
Оказание помощи в сборах воспитанников.
воспитанников
Сопровождение в летние оздоровительные лагеря.
Активное участие в работе по укреплению и развитию материальной
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
базы учреждения
Активное участие в создание благоприятных условий для
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
воспитательно-образовательной работы с воспитанниками
Активное участие при проведении различных мероприятий учреждения
Факт участия в мероприятиях
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
Факт
От 0 до 3
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
1.7.
Обеспечение безопасных условий осуществления образовательного
процесса.
Факт
От 0 до 3
1.8.
1.9.
Эффективное использование Интернет и медиа-ресурсов
Бесперебойная работа информационно-технического, технологического
Факт
Факт
От 0 до 3
От 0 до 3
1.8.
1.9.
1.10.
1.1.
1.2.
1.3.
1.4.
1.5.
1.6.
1.7.
1.1.
1.2.
1.3.
1.4.
1.5.
1.6.
Организация работы по охране объекта и материальных ценностей на
высоком уровне
Организация работы по контролю за приборами охранно-пожарной
сигнализации, видеонаблюдением на высоком уровне
режим
Основание: итоги проверок, факт
Отсутствие фактов (порчи) хищения товарноматериальных ценностей.
Профессиональное реагирование на срабатывание
приборов. Своевременное оповещение
администрации учреждения, вызов специалистов.
Отсутствие фактов нарушения правил внутреннего
распорядка воспитанниками учреждения.
Отсутствие травматизма среди воспитанников,
противопожарное состояние, антитеррористическая
защищенность, санитарно эпидемиологический
режим
Основание: итоги проверок, факт
Фактическое оказание помощи.
Отсутствие жалоб со стороны сотрудников,
1.10.
1.1.
1.2.
1.3.
1.4.
1.5.
1.6.
1.7.
1.1.
1.2.
1.3.
1.4.
1.5.
1.6.
1.7.
1.8.
1.9.
1.1.
1.2.
1.3.
1.4.
оборудования
воспитанников. Итого контроля.
Ведение и предоставление пользователям электронных баз данных
Фактическое участие
5. Специалист по питанию
За своевременное выполнение плановых работ, имеющих важное
Акты выполненных работ
значение для учреждения.
Эффективное участие в подготовке учреждения к новому учебному
Приказы, акт готовности учреждения
году, инспекционным проверкам
Активное участие в подготовке и проведении летнего отдыха
Контроль за сбором и подготовкой личных вещей
воспитанников
воспитанников, предметов личной гигиены.
Работа в летних оздоровительных лагерях.
Активное участие в работе по укреплению и развитию материальной
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
базы учреждения
Активное участие в создание благоприятных условий для
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
воспитательно-образовательной работы с воспитанниками
Активное участие при проведении различных мероприятий учреждения
Факт участия в мероприятиях
Эффективная работа по соблюдению норм питания детей-сирот.
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
Осуществление контроля на высоком уровне за работой пищеблока.
6. Повар
За своевременное и высокий уровень выполнение плановых работ,
Акты выполненных работ, результаты исследований
имеющих важное значение для учреждения.
Эффективное участие в подготовке учреждения к новому учебному
Приказы, акт готовности учреждения
году, инспекционным проверкам
Активное участие в подготовке и проведении летнего отдыха
Оказание помощи в сборах воспитанников.
воспитанников
Сопровождение в летние оздоровительные лагеря.
Активное участие в работе по укреплению и развитию материальной
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
базы учреждения
Активное участие в создание благоприятных условий для
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
воспитательно-образовательной работы с воспитанниками
Активное участие при проведении различных мероприятий учреждения
Факт участия в мероприятиях
Обеспечение безопасных условий осуществления образовательного
Противопожарное состояние пищеблока,
процесса.
антитеррористическая защищенность, санитарно
эпидемиологический режим
Основание: итоги проверок, факт
Высокий уровень приготовления пищи в соответствии с технологией
Отсутствие жалоб со стороны воспитанников.
приготовления блюд, на основе современных методик.
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
Высокий уровень работы с ежедневным меню-требованием по приемке,
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
подготовке, шинковке, закладке продуктов питания.
7. Курьер
За своевременное выполнение плановых работ, имеющих важное
Акты выполненных работ
значение для учреждения.
Эффективное участие в подготовке учреждения к новому учебному
Приказы, акт готовности учреждения
году.
Активное участие в подготовке и проведении летнего отдыха
Оказание помощи в сборах воспитанников.
воспитанников
Сопровождение в летние оздоровительные лагеря.
Активное участие в работе по укреплению и развитию материальной
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
базы учреждения
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
Факт
От 0 до 3
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
Факт
От 0 до 3
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
1.5.
1.6.
1.1.
1.2.
1.3.
1.4.
1.5.
1.6.
1.7.
1.8.
Активное участие в создание благоприятных условий для
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
воспитательно-образовательной работы с воспитанниками
Активное участие при проведении различных мероприятий учреждения
Факт участия в мероприятиях
8. Кладовщик, кастелянша
Эффективное участие в подготовке учреждения к новому учебному
Приказы, акт готовности учреждения
году, инспекционным проверкам
Активное участие в подготовке и проведении летнего отдыха
Оказание помощи в сборах воспитанников.
воспитанников
Сопровождение в летние оздоровительные лагеря.
Активное участие в работе по укреплению и развитию материальной
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
базы учреждения
Активное участие в создание благоприятных условий для
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
воспитательно-образовательной работы с воспитанниками
Активное участие при проведении различных мероприятий учреждения
Факт участия в мероприятиях
Высокий уровень оформления документации.
Отсутствие замечаний со стороны специалистов
бухгалтерии
Положительные результаты, отсутствие замечаний при проведении
Акт проведения инвентаризации, приказ
инвентаризаций
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Факт
Факт
От 0 до 3
От 0 до 3
Факт
От 0 до 3
Высокий уровень соблюдение санитарно-гигиенических норм и правил
Факт
От 0 до 3
Отсутствие замечаний. Приказы, справки, итоги
контроля, иные документы
9. Машиниста по стирке белья, рабочего по КОиРЗ, подсобного рабочего, швеи, плотник.
За своевременное выполнение плановых работ, имеющих важное
значение для учреждения.
Эффективное участие в подготовке учреждения к новому учебному
году, инспекционным проверкам
Активное участие в подготовке и проведении летнего отдыха
воспитанников
Акты выполненных работ, результаты исследовании
Факт
От 0 до 3
Приказы, акт готовности учреждения
Факт
От 0 до 3
Оказание помощи в сборах воспитанников.
Сопровождение в летние оздоровительные лагеря.
Факт
От 0 до 3
1.4.
Активное участие в работе по укреплению и развитию материальной
базы учреждения
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
Факт
От 0 до 3
1.5.
Активное участие в создание благоприятных условий для
воспитательно-образовательной работы с воспитанниками
Приказы, справки, итоги контроля, иные документы
Факт
От 0 до 3
1.6.
Активное участие при проведении различных мероприятий учреждения
Факт
От 0 до 3
1.7.
Работа на высоком уровне по благоустройству и озеленению помещений
учреждения, территории
Факт участия или оказания помощи при подготовке к
мероприятию
Факт выполнения работ
Факт
От 0 до 3
1.1.
1.2.
1.3.