объявление - Департамента труда и социального развития

ОБЪЯВЛЕНИЕ
о приеме документов для участия в конкурсе на замещение
вакантных должностей государственной гражданской службы
Приморского края и включение в кадровый резерв
департамента труда и социального развития
Приморского края по группе должностей
1.
Начальник
отдела
материально-технического
обеспечения
департамента труда и социального развития Приморского края (категория
«специалисты», главная группа должностей).
Требования, предъявляемые:
- к уровню профессиональных знаний:
наличие
специальных
знаний,
подтвержденных
документом
государственного образца о высшем профессиональном образовании по одному
из
направлений
подготовки
(специальности):
«Государственное
и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление
на предприятии (по отраслям)»;
- к уровню профессионального образования:
высшее профессиональное образование;
- к стажу гражданской службы:
стаж государственной гражданской службы (государственной службы
иных видов) не менее четырех лет или стаж работы по специальности не менее
пяти лет.
1.1. Консультант отдела материально-технического обеспечения
департамента труда и социального развития Приморского края (категория
«специалисты», ведущая группа должностей).
Требования, предъявляемые:
- к уровню профессиональных знаний:
наличие
специальных
знаний,
подтвержденных
документом
государственного образца о высшем профессиональном образовании по одному
из
направлений
подготовки
(специальности):
«Государственное
и муниципальное управление», «Экономика и управление на предприятии
(по отраслям)», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы и кредит»,
«Юриспруденция»;
- к уровню профессионального образования:
высшее профессиональное образование;
- к стажу гражданской службы:
не менее двух лет стажа государственной гражданской службы
(государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы
по специальности.
1.2. Главный специалист-эксперт отдела материально-технического
обеспечения департамента труда и социального развития Приморского
края (категория «специалисты», старшая группа должностей).
Требования, предъявляемые:
- к уровню профессиональных знаний:
наличие
специальных
знаний,
подтвержденных
документом
государственного образца о высшем профессиональном образовании по одному
из направлений подготовки (специальности): «Бухгалтерский учет, анализ
и аудит», «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)»,
«Промышленное и гражданское строительство»;
- к уровню профессионального образования:
высшее профессиональное образование;
- к стажу гражданской службы:
без предъявления требований к стажу.
2.
Гражданину
Российской
Федерации,
изъявившему
желание
участвовать в конкурсе, необходимо представить следующие документы:
2.1. личное заявление (пишется при подаче документов на конкурс);
2.2. собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме,
утвержденной
Постановлением
Правительства
Российской
Федерации
от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии (3 x 4);
2.3. копию
паспорта
или
заменяющего
его
документа
(соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
2.4. документы,
подтверждающие
необходимое
профессиональное
образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная
-
(трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы,
подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также
-
по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании,
о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально
или кадровыми службами по месту работы (службы);
2.5. документ
об
отсутствии
у
гражданина
заболевания,
препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
2.6. копию страхового свидетельства обязательного пенсионного
страхования (если имеется);
2.7. копию свидетельства о постановке физического лица на учет
в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации
(если имеется);
2.8. копии документов воинского учета – для военнообязанных и лиц,
подлежащих призыву на военную службу;
2.9. сведения
о
доходах,
об
имуществе
и
обязательствах
имущественного характера: справка о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного
характера
гражданина,
претендующего
на
замещение
на
замещение
должности государственной гражданской службы;
2.10. согласие на обработку персональных данных.
Требования,
3.
предъявляемые
к
претендентам
должностей гражданской службы: гражданство Российской Федерации;
достижение возраста 18 лет; владение государственным языком Российской
Федерации;
уровень
профессионального
образования,
установленные
ст. 13 Закона Приморского края от 0706.2012 № 51-КЗ «О государственной
гражданской службе Приморского края»; стаж государственной гражданской
службы
(государственной
службы
иных
видов)
или
стаж
(опыт)
по
«О
специальности,
установленные
государственной
профессиональные
ст.
гражданской
знания
и
Закона
8
службе
навыки,
Приморского
Приморского
необходимые
для
края
края»;
исполнения
должностных обязанностей, установленные постановлением Администрации
Приморского края от 13.11.2007 № 296-па «О квалификационных требованиях
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения
должностных обязанностей государственными гражданскими служащими
аппарата
Губернатора
Приморского
края,
аппарата
Администрации
Приморского края, органов исполнительной власти Приморского края»
и должностными регламентами государственных гражданских служащих
Приморского края.
4. Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи
с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности
гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными
законодательством Российской Федерации для поступления на гражданскую
службу и ее прохождения, в случае:
-
признания его недееспособным или ограниченно дееспособным
решением суда, вступившим в законную силу;
-
осуждения
его
к
наказанию,
исключающему
возможность
исполнения должностных обязанностей по должности государственной службы
(гражданской службы), по приговору суда, вступившему в законную силу,
а также в случае наличия не снятой или не погашенной в установленном
федеральным законом порядке судимости;
к
отказа
сведениям,
от
прохождения
составляющим
процедуры
государственную
оформления
и
иную
допуска
охраняемую
федеральным законом тайну, если исполнение должностных обязанностей
по должности гражданской службы, на замещение которой претендует
гражданин, или по замещаемой государственным гражданским служащим
Приморского края (далее - гражданский служащий) должности связано
с использованием таких сведений;
на
наличия
заболевания,
государственную
гражданскую
препятствующего
поступлению
службу
прохождению
или
ее
и подтвержденного заключением медицинского учреждения;
-
близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья,
сестры, а также братья, сестры, родители и дети супругов) с гражданским
служащим,
если
замещение
должности
гражданской
службы
связано
с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них
другому;
-
выхода из гражданства Российской Федерации или приобретения
гражданства другого государства;
если
иное
наличия гражданства другого государства (других государств),
не
предусмотрено
международным
договором
Российской
Федерации;
-
представления подложных документов или заведомо ложных
сведений при поступлении на гражданскую службу;
-
непредставления
установленных
Федеральным
законом
"О государственной гражданской службе Российской Федерации" сведений
или представления заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе
и обязательствах имущественного характера.
5.
Место и время приема документов:
документы, указанные в п. 2 настоящего объявления, представляются
в департамент труда и социального развития Приморского края в течение
21 дня со дня размещения объявления о приеме документов для участия
в конкурсе на официальном сайте департамента труда и социального развития
Приморского края в сети «Интернет».
Конкурс проводится в два этапа:
1 этап – прием и рассмотрение документов;
2 этап – индивидуальное собеседование.
Документы
принимаются
по
адресу:
690991,
г.
ул. Пушкинская, д. 13, каб. № 213 (отдел управления персоналом).
Владивосток,
Время приема документов: с понедельника по четверг с 09:00 до 13:00
и с 14:00 до 17:00, в пятницу с 09:00 до 13:00 и с 14:00 до 16:00, перерыв
с 13:00 до 14:00 (кроме субботы, воскресенья и праздничных дней);
телефон: 222 08 21
Несвоевременное
их
не
в
полном
представление
объеме
или
с
документов,
нарушением
представление
правил
оформления
без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину
и их приеме.
Предполагаемая дата проведения конкурса: февраль - март 2013 года.
Место проведения конкурса: г. Владивосток, ул. Пушкинская, 13,
каб. № 314.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения
конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование
услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет
собственных средств.
На сайте департамента труда и социального развития Приморского края
претенденты могут ознакомиться с Федеральным законом от 27.06.2004
№ 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,
Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе
на замещение вакантной должности государственной гражданской службы
Российской Федерации», Законом Приморского края от 07.06.2012 № 51-КЗ
«О государственной гражданской службе Приморского края» и другими
информационными материалами.
Директор департамента
С.Ф.Рубаненко 222 08 21
Л.Ф.Лаврентьева