информация - Управление государственной гражданской

Министерство архитектуры, строительства и коммунального хозяйства
Республики Коми объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для
замещения вакантных должностей государственной гражданской службы
Республики Коми:
Начальник отдела взаимодействия с подрядными организациями и
предприятиями строительной индустрии Департамента строительства
К претенденту предъявляются следующие требования:
1. К уровню и профилю профессионального образования: высшее
профессиональное образование по специальности «Промышленное и гражданское
строительство» или иное, соответствующее направлению деятельности.
2. К стажу: не менее трех лет стажа гражданской службы (государственной
службы иных видов) или не менее четырех лет стажа (опыта) работы по
специальности.
3. Знания: знание нормативных правовых актов, наличие специальных знаний,
включая знание текущих проблем строительного комплекса и стратегии его
развития на перспективу, знание основных положений Гражданского Кодекса
Российской Федерации, общих принципов ценообразования в строительстве,
знание порядка разработки целевых республиканских программ, проектов
Законов Республики Коми и постановлений Правительства Республики Коми.
4. Навыки: навыки анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере,
разработки правовых актов, работы со значительным объемом информации,
подготовки
комплексных информационных и аналитических материалов,
мониторинга процессов, происходящих в строительном комплексе; навыки
деловых коммуникаций, ведения деловой переписки, навыки работы в
программных комплексах СПС «Гарант», «Консультант Плюс», Интернет сети.
Условия прохождения гражданской службы:
- примерный размер денежного содержания: от 28 до 44 тыс. руб.
- служебное (рабочее) время: 5-ти дневная служебная неделя для женщин с
понедельника по четверг с 8 ч. 45 мин. по 17 ч. 45 мин., в пятницу с 8 ч. 45 мин.
по 15 ч. 45 мин.; для мужчин с понедельника по четверг с 8 ч.45 мин. по 18 ч. 00
мин., в пятницу с 8 ч. 45 мин. по 16 ч. 45 мин.
Главный специалист-эксперт отдела взаимодействия с подрядными
организациями и предприятиями строительной индустрии Департамента
строительства
К претенденту предъявляются следующие требования:
1. К уровню и профилю профессионального образования: высшее
профессиональное образование по специальности «Производство строительных
материалов, изделий и конструкций» или иное, соответствующее направлению
деятельности.
2. К стажу: без предъявления требований к стажу.
3. Знания: специальные знания, включая знание нормативных правовых актов и
служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности,
порядка работы со служебной информацией.
4. Навыки: навыки анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере,
работы с различными источниками информации, навыки деловых коммуникаций,
ведения деловой переписки, мониторинга процессов, происходящих в
строительном комплексе, навыки работы в программных комплексах СПС
«Гарант», «Консультант Плюс», Интернет сети.
Условия прохождения гражданской службы:
- примерный размер денежного содержания: от 11 до 25 тыс. руб.
- служебное (рабочее) время: 5-ти дневная служебная неделя для женщин с
понедельника по четверг с 8 ч. 45 мин. по 17 ч. 45 мин., в пятницу с 8 ч. 45 мин.
по 15 ч. 45 мин.; для мужчин с понедельника по четверг с 8 ч.45 мин. по 18 ч. 00
мин., в пятницу с 8 ч. 45 мин. по 16 ч. 45 мин.
Начальник отдела эксплуатации и реформирования жилищнокоммунального
хозяйства
Департамента
жилищно-коммунального
хозяйства.
К претенденту предъявляются следующие требования:
1. К уровню и профилю профессионального образования: высшее
профессиональное образование, квалификация «инженер-строитель» или по
специальности, соответствующей направлению деятельности.
2. К стажу: не менее трех лет стажа гражданской службы (государственной
службы иных видов) или не менее четырех лет стажа (опыта) работы по
специальности.
3. Знания: знание законодательства
в области жилищно-коммунального
хозяйства, включая знание нормативных правовых актов Российской Федерации
и Республики Коми, регулирующих сферу жилищно-коммунального хозяйства,
нормативной базы
в области жилищно-коммунального хозяйства, знание
полномочий органов исполнительной власти и местного самоуправления в
области жилищно-коммунального хозяйства.
4. Навыки: навыки практического применения нормативных правовых актов,
анализа и прогнозирования деятельности в сфере жилищно-коммунального
хозяйства, мониторинга процессов в сфере жилищно-коммунального хозяйства,
подготовки комплексных информационных и аналитических материалов,
докладов; навыки владения
компьютерной техникой и необходимым
программным обеспечением, составления деловых писем.
Условия прохождения гражданской службы:
- примерный размер денежного содержания: от 28 до 44 тыс. руб.
- служебное (рабочее) время: 5-ти дневная служебная неделя для женщин с
понедельника по четверг с 8 ч. 45 мин. по 17 ч. 45 мин., в пятницу с 8 ч. 45 мин.
по 15 ч. 45 мин.; для мужчин с понедельника по четверг с 8 ч.45 мин. по 18 ч. 00
мин., в пятницу с 8 ч. 45 мин. по 16 ч. 45 мин.
Главный специалист-эксперт отдела эксплуатации и реформирования
жилищно-коммунального хозяйства Департамента жилищно-коммунального
хозяйства.
К претенденту предъявляются следующие требования:
1. К уровню и профилю профессионального образования: высшее
профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности.
2. К стажу: без предъявления требований к стажу.
3. Знания: специальные знания, включая знание нормативных правовых актов,
нормативных актов и служебных документов, регулирующих сферу
деятельности, порядка работы со служебной информацией.
4. Навыки: навыки анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере,
работы с различными источниками информации, работы со значительным
объемом информации, подготовки комплексных информационных и
аналитических материалов, мониторинга процессов в сфере, соответствующей
направлению деятельности подразделения, навыки деловых коммуникаций,
ведения деловой переписки.
Условия прохождения гражданской службы:
- примерный размер денежного содержания: от 11 до 25 тыс. руб.
- служебное (рабочее) время: 5-ти дневная служебная неделя для женщин с
понедельника по четверг с 8 ч. 45 мин. по 17 ч. 45 мин., в пятницу с 8 ч. 45 мин.
по 15 ч. 45 мин.; для мужчин с понедельника по четверг с 8 ч.45 мин. по 18 ч. 00
мин., в пятницу с 8 ч. 45 мин. по 16 ч. 45 мин.
Для участия в конкурсе представляются:
1. Личное заявление об участии в конкурсе;
2. Собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме,
утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от
26.05.2005 г. № 667-р, с приложением фотографии;
3. Копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий
документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование,
стаж работы и квалификацию:
а) копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная
(трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы,
подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
б) копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию
гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении
ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми
службами по месту работы (службы);
5. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего
поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (справка по форме
001-ГС/у).
Государственный гражданский служащий, изъявивший
желание
участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет только
заполненную и заверенную кадровой службой государственного органа, в
котором он замещает должность государственной гражданской службы, анкету
по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации
от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии.
Документы для участия в конкурсе принимаются по адресу: 167010
Республика Коми, г. Сыктывкар, ул. Коммунистическая, д. 8, кабинет № 424,
сектор по вопросам государственной службы и кадров Управления Делами.
Документы принимаются в рабочие дни недели (кроме пятницы) с 8 ч. 45
мин. до 13 ч. 00 мин. и с 14 ч. 00 мин. до 16 ч. 15 мин.; в пятницу с 8 ч. 45 мин. до
13 ч. 00 мин. и с 14 ч. 00 мин. до 15 ч. 00 мин. (время московское).
Документы для участия в конкурсе принимаются в срок до «08» июня 2011
г. (включительно).
Предполагаемая дата проведения конкурса:
I этап – «15» июня 2011 г.
II этап – «30» июня 2011 г.
Место проведения конкурса: 167010 Республика Коми, г. Сыктывкар, ул.
Коммунистическая, д. 8, кабинет № 404.
Порядок проведения конкурса:
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на
включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности гражданской
службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к
должности гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает претендентов на
основании представленных ими документов об образовании, прохождении
государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также
на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не
противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам
Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств
претендентов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование,
написание реферата, тестирование по вопросам, связанным с выполнением
должностных обязанностей по должности государственной гражданской службы
Республики Коми, на которую претендуют претенденты и др.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым
голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии,
присутствующих на заседании.
Претендентам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса
направляется сообщение в письменной форме в течение семи дней со дня его
завершения.
Подробная информация о конкурсе: телефон 24-86-05, факс 21-43-92,
электронная
почта
marchemma@rkomi.ru,
электронный
адрес
сайта
государственного органа www.arch.rkomi.ru.