4. финансы и кредит

Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное агентство по образованию Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего
профессионального образования «Национальный исследовательский ядерный
университет «МИФИ»
ОБНИНСКИЙ ИНСТИТУТ АТОМНОЙ ЭНЕРГЕТИКИ (ИАТЭ)
Социально-экономический факультет
Кафедра «Менеджмент, финансы и кредит и бухгалтерский учет» (МФКБУ)
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель ИАТЭ НИЯУ МИФИ»
________________ Н.Л.Сальников
«29» _января
_ 2010 г.
ПРОГРАММА
ВСТУПИТЕЛЬНЫХ ИСПЫТАНИЙ В МАГИСТРАТУРУ
по направлению подготовки 080500 «Менеджмент»
Обнинск 2010
Программа составлена в соответствии с Государственным образовательным
стандартом высшего профессионального образования по направлению подготовки
________________________________________(код и название направления подготовки)
УМО вузов по университетскому политехническому образованию.
Программу составили:
___________________ ФИО, должность, научная степень
___________________ФИО, должность, научная степень
Программа рассмотрена на _________________________________ (протокол № __ от
__________г.)
Заведующий кафедрой ______
__________________ ФИО
«____» ____________20____г.
СОГЛАСОВАНО
Декан
факультета _______________
______________________ФИО
«28» ___февраля__2010 г.
Вступительные испытания в магистратуру по направлению подготовки 080500 –
«Менеджмент» проводится по следующим разделам:
1. Оценка соответствия профиля и уровня полученного образования
2. Экономическая теория (микроэкономика, макроэкономика, мировая экономика);
3.Менеджмент
(основы
менеджмента,
стратегический
менеджмент,
инновационный менеджмент, управление персоналом, антикризисное управление);
4. Финансы и кредит (финансы и кредит, финансовый менеджмент, управленческий
учет).
1. ОЦЕНКА СООТВЕТСТВИЯ ПРОФИЛЯ
ОБРАЗОВАНИЯ
И УРОВНЯ ПОЛУЧЕННОГО
Биографические данные абитуриента; успеваемость в вузе; соответствие
полученного образования выбранному направлению подготовки магистратуры
(профильность); наличие диплома с отличием.
Мотивы выбора профессии; представления о сфере и направлениях будущей
профессиональной деятельности; общая ориентация в профессиональной проблематике;
Наличие стажа работы по профилю выбранной специальности: полученные
знания и профессиональные навыки.
Способность к обучению, дисциплинированность, организованность,
ответственность, способность к творческой деятельности; уровень самостоятельности в
принятии решений (самооценка личностных качеств). Представление о будущей
профессиональной карьере. Предполагаемые формы участия в научной и общественной
жизни института.
2. ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ТЕОРИЯ
1. Предмет и метод экономической теории. Микроэкономика и макроэкономика.
Экономическая теория как наука. Определение предмета экономической теории:
классическое (наука о богатстве народов), марксистское (наука о производственных
отношениях), современное. Методы, функции и задачи экономической науки.
Общенаучные методы и методы, свойственные только экономической теории. Основные
разделы современной экономической науки.
2. Основы теории потребительского выбора. Функция полезности, предельная
полезность. Карты кривых безразличия. Равновесие потребителя.
Порядковая теория полезности. Ординализм. Потребительские предпочтения и
личный доход. Бюджетные ограничения и покупательная способность. Бюджетные
ограничения. Номинальный и реальный уровень дохода. Правило потребительского
поведения и условие равновесия. Рациональный выбор потребителя. Потребительское
равновесие. Предельная норма замещения. Кривые безразличия и бюджетные
ограничения. Эффект замещения и эффект дохода.
3. Кривая спроса, кривая предложения, равновесие, равновесная цена.
Определение спроса. Величина спроса. Цена как решающий фактор, определяющий
величину спроса. Закон спроса. Кривая спроса. Факторы смещения кривой спроса.
Определение предложения. Величина предложения. Кривая предложения. Факторы
смещения кривой предложения.
Рыночное равновесие, его устойчивость. Равновесная цена и равновесный объем.
Излишки производителя и потребителя. Изменение точки равновесия при смещениях
кривых спроса и предложения. Неравновесное состояние рынка.
4. Коэффициенты эластичности. Факторы, влияющие на эластичность. Перекрестная
эластичность.
Определение эластичности. Эластичный и неэластичный спрос. Связь эластичности
спроса и объема выручки. Факторы эластичности спроса.
Эластичное и неэластичное предложение. Фактор времени как основной фактор
эластичности предложения. Рыночные периоды: кратчайший, краткосрочный,
долгосрочный. Эластичность предложения в разных рыночных периодах.
5. Понятие производственной функции. Изокванты и изокосты. Равновесие фирмы.
Производственная функция. Замещение ресурсов и эффективность производства.
Определение издержек. Внешние издержки. Внутренние, альтернативные издержки.
Закон убывающей отдачи. Определение производительности фактора производства.
Средняя и предельная производительность, их динамика с ростом объема использования
фактора производства.
6. Издержки производства.
Виды издержек. Понятие амортизации и износа. Поведение фирмы в краткосрочном
периоде.
Издержки производства в долговременном периоде. Экономия на масштабах
производства. Причины экономии на масштабах производства. Формирование кривой
средних долгосрочных издержек, ее график.
Условия и факторы максимизации прибыли и минимизации издержек производства
фирмы в краткосрочном и долгосрочном периодах. Поведение фирмы на конкурентном
рынке. Определение оптимального объема выпуска продукции фирмой.
7. Выручка и прибыль фирмы, чистая прибыль.
Общий, средний, предельный доход. Определение прибыли. Явные и неявные
издержки. Экономическая прибыль и бухгалтерская прибыль. Расчет показателя чистой
прибыли.
8. Монополия. Естественные монополии. Ценовая дискриминация.
Понятие и виды монополий. Естественная монополия. Поведение фирмы в
краткосрочном и долгосрочном периодах в условиях монополии. Выбор оптимального
объема производства в условиях монополии.
Понятие ценовой дискриминации. Степени и факторы ценовой дискриминации по
Дж. Робинсон.
Основные положения российского антимонопольного законодательства.
9. Монополистическая конкуренция.
Понятие монополистической конкуренции. Ценообразование в моделях монополистической
конкуренции. Дифференциация продукта.
Поведение фирмы в краткосрочном и долгосрочном периодах в условиях рынка
монополистической конкуренции. Примеры отраслей, где действует монополистическая
конкуренция.
10. Основные модели олигополии.
Понятие олигополии. Олигополия с дифференциацией продукта и однородная олигополия.
Способы ценообразования в моделях олигополии. Модель ломаной кривой спроса
Поведение фирмы в краткосрочном и долгосрочном периодах в условиях
олигополистического рынка. Примеры отраслей с олигополистической структурой.
11. Классификация факторов производства. Рынки факторов производства.
Факторы производства. Теория предельной производительности как основа
формирования цен на факторы производства. Влияние на доходы факторов производства
параметров
длительности
рыночного
периода
и
степени
ограниченности
(воспроизводимости) ресурсов.
Распределение национального дохода и теория предельной производительности.
Классовая теория распределения национального дохода.
12. Труд как фактор производства. Ценообразование на рынке труда. Формы
начисления заработной платы.
Особенности рынка труда. Структура занятости в мире и России. Заработная плата.
Номинальная и реальная заработная плата. Различия в заработной плате. Уровень
заработной платы в России. Системы заработной платы в России. Теория заработной
платы по Марксу.
Отклонение от равновесия на рынке труда и безработица. Рынок труда в условиях
конкуренции и монопсонии. Профсоюзное движение и государственное регулирование
рынка труда.
13. Капитал как фактор производства. Рынок капитала. Понятие номинальной и
реальной ставки процента.
Капитал как фактор производства. Определение капитала. Проблема первоначального
накопления капитала.
Капитал предприятия и его структура. Оборотный и основной капитал (фонды). Рынок
основного капитала. Дисконтирование. Фактор времени как основная причина
модификации рынка основного капитала. Критерий экономической обоснованности
инвестиционного проекта. Факторы спроса на инвестиционные ресурсы. Равновесие на
рынке основного капитала.
Норма процента как цена капитала.
14. Земля как фактор производства. Рынок земли. Понятие ренты и ее виды.
Фактор «земля» в широком и узком понимании. Возобновляемые и невозобновляемые
ресурсы. Рынок невозобновляемых природных ресурсов. Роль невозобновляемых
ресурсов в современной российской экономике. Земельная рента и ее виды. Рента и
арендная плата. Равновесие на рынке земли. Цена земли. Дифференциальная и
абсолютная рента.
15. Основные макроэкономические показатели. ВВП, ВНП. Национальный доход.
Методы расчета ВНП.
Валовой внутренний продукт (ВВП) и валовой национальный продукт (ВНП) как
основные показатели производства и потребления. ВВП в сфере потребления.
Соотношение между частным потреблением, валовыми инвестициями, государственными
расходами, чистым экспортом. Номинальный и реальный ВНП. Понятие индекса
потребительских цен и дефлятора ВВП. Чистый национальный продукт (ЧНП) и чистый
валовой продукт (ЧВП) как ВНП и ВВП, очищенные от амортизации. Национальный
доход (НД) как важнейший показатель распределения и социальной справедливости.
Личный доход (ЛД) как показатель доходов физических лиц до уплаты налогов.
Располагаемый доход (РД) или доход после уплаты налогов. Личные потребительские
расходы. Сбережения.
16. Функции денег и виды денег. Агрегаты денежной массы. Уравнение обмена.
Цели, объекты денежно-кредитной политики государства. Понятие денежного
рынка. Спрос на деньги. Предложение денег. Инструменты регулирования денежного
обращения. Операции с ценными бумагами на открытом рынке. Политика учетной ставки
(дисконтная политика). Изменение нормы обязательных резервов. Номинальная и
реальная процентная ставка.
Объем обращения денег. Уравнение Фишера. Механизм воздействия монетарной
политики на национальное производство. Модель IS – LM (модель Хикса-Хансена).
Монетаристский подход.
17. Способы измерения уровня цен. Понятие инфляции и дефляции. Виды инфляции.
Методы борьбы с инфляцией.
Определение инфляции. Виды инфляции. Ползучая, галопирующая, гиперинфляция.
Инфляция спроса, график инфляции спроса. Инфляция предложения, причины
возникновения. Влияние инфляции на доходы и объем национального производства.
Социально-экономические последствия инфляции.
Особенности инфляционных процессов в различных экономических системах.
Кривая Филлипса. Связь инфляция-безработица в краткосрочном и долгосрочном
периодах.
Способы управления инфляцией. Адаптация к инфляции и борьба с ней. Во что
обходится снижение инфляции. Теория и практика антиинфляционных мер.
Инфляционные процессы в России.
18. Понятие занятости и безработицы. Причины и виды безработицы. Социальноэкономические последствия безработицы.
Понятие и показатели безработицы. Трудоспособное население, не включаемые в состав
рабочей силы. Уровень безработицы. Виды безработицы: фрикционная, структурная,
циклическая. Естественный уровень безработицы (уровень безработицы при полной занятости).
Последствия безработицы: неэкономические (социальные, психологические, политические) и
экономические (отклонение фактического ВВП от своего потенциального уровня). Закон
Оукена.
19. Инструменты макроэкономической политики.
Экономические функции государства. Экономические функции государства в
экономике переходного периода. Теоретические концепции государственного
регулирования экономики. Кейнсианская модель экономики. Многообразие форм и
методов государственного регулирования.
Основные инструменты воздействия государства на динамику результатов развития
национальной экономики: денежно-кредитная политика, фискальная и финансовая
политика, антиинфляционные мероприятия, социальная политика, внешнеэкономическая
политика.
Понятие институциональной среды. Рамочный эффект в рыночной экономике.
Возможности государства в изменении институциональной среды.
20. Экономический рост. Факторы экономического роста.
Понятие, типы, темпы, модели экономического роста. Измерение экономического
роста. Факторы экономического роста. Инвестиции и экономический рост. Современные
тенденции экономического роста. Особенности экономического роста в различных
странах.
21. Циклическое развитие экономики. Факторы экономических циклов. Виды циклов
экономической конъюнктуры.
Цикличность экономического развития. Понятие экономического цикла. Факторы,
влияющие на цикл. Типы циклов. Длинные, средние и короткие волны в экономике.
Кондратьевские волны в экономике. Столетние циклы, циклы Кондратьева, классические
циклы (Жюгляра), циклы Китчина.
22. Распределение доходов в обществе. Кривая Лоренца.
Личные и располагаемые доходы. Неравенство распределения доходов в обществе.
Построение кумулятивной кривой М. Лоренца. Коэффициент Джини. Причины неравенства
доходов.
23. Налогообложение. Виды налогов.
Сущность и виды налогов. Принципы и концепции налогообложения. Налоговые
ставки. Теория Лаффера и возможности ее использования. Воздействие налогообложения
на распределение дохода.
Сущность финансовой политики государства. Инструменты фискальной политики.
Дискреционная политика. Автоматические стабилизаторы.
24. Государственные расходы. Виды государственных расходов. Бюджетный дефицит и
государственный долг.
Дефицит бюджета, причины его образования и способы его финансирования.
Макроэкономические последствия бюджетного дефицита. Государственный долг и
причины его образования. Внутренний и внешний долг, их влияние на экономическое
развитие. Проблема дефицита государственного бюджета и государственного долга, ее
особенности в России.
25. Абсолютное и сравнительное преимущества в мировой торговле. Кривые
производственных
возможностей
при
постоянных
и
возрастающих
альтернативных издержках.
Причины международной торговли. Модели международной торговли А.Смита и
Д.Рикардо. Понятия абсолютных и сравнительных преимуществ, распределение
выигрыша в результате торговли. Понятие альтернативных издержек (издержек
упущенных возможностей). Допущения о постоянстве и изменчивости альтернативных
издержек и связанный с этим вид кривых производственных возможностей.
Литература
Основная литература
1. Авдокушин Е.Ф. Международные экономические отношения. – М., 2001. (12 экз.)
2. Камаев В.Д. и колл. авт. Экономическая теория: Учебник. – М.: ВЛАДОС, 1998. (22
экз.)
3. Курс экономической теории / Под общ. ред. И.Н. Чепурина, Е.А. Киселевой. –
Киров: АСА, 2001. (20 экз.)
4. Ломакин В.К. Мировая экономика. – М., 2003. (17 экз.)
5. Мэнкью Н.Г. Макроэкономика. – М., 1994. (15 экз.)
6. Макконнелл К., Брю С. Экономикс: Принципы, проблемы и политика / Пер. с англ.
– М.: Республика, 2002. (4 экз.)
7. Нуриев P.M. Основы экономической теории. Микроэкономика. – М., 1996.(10 экз.)
Дополнительная литература
1. Барр Р. Политическая экономия: В 2 т. – М., 1995.
2. Блауг М. Экономическая мысль в ретроспективе. – М., 1994.
3. Брагинский С.В., Певзнер Я.А. Политическая экономия: дискуссионные проблемы,
пути обновления. – М., 1991.
4. Как обеспечить рост капитала: воспроизводственные основы экономики фирмы:
Учеб. пос. / Под ред. А. Г. Грязновой, С. А. Ленской. – М., 1996.
5. Международные экономические отношения: Учеб. пос. / Под ред. Б.П.Супруновича. – М., 1995.
6. Овчинников Г.П. Международная экономика. – СПб., 2002.
7. Панькова Н.Н. Рыночная экономика в свете теории самоорганизации. Материалы к
лекциям. – М., 1995.
8. Самуэльсон П., Нордхауз В. Экономика / Пер. с англ. – М.: Бином-Кно Рус, 1997.
9. Соколинский В М. Государство и экономика: Учеб. пос. – М., 1997.
10. Спиридонов И.А. Мировая экономика. – М., 2002.
11. Фишер С., Дорнбуш Р., Шмалензи Р. Экономика. – М., 1993.
12. Экономическая теория (политическая экономия): Учеб. / Под ред. В.И.Ви-дяпина,
Г. П. Журавлевой. – М., 1997.
13. Экономическая теория (политическая экономия): Учеб. пос. / Под ред. А.Г.
Грязновой, Т. В. Чечелевой. – М., 1997.
14. Экономическая теория национальной экономики и мирового хозяйства
(Политическая экономия): Учеб. пос. / Под ред. А.Г. Грязновой, Т.В. Чечелевой. –
М., 1997.
15. Юданов А.Ю. Конкуренция: теория и практика: Учеб.-метод. пос. – М., 1996.
3. МЕНЕДЖМЕНТ
1. Сущность менеджмента. Система управления
Управление и менеджмент. Управленческая деятельность. Менеджмент как наука и
искусство. Менеджмент как функция и процесс. Менеджмент как тип взаимодействия.
Проблематика менеджмента. Профессионализм менеджмента. Система управления, её
структура. Развитие систем управления, его содержание и логика.
2. Эволюция концепции менеджмента
Основные научные школы управления. Одномерные и синтетические учения об
управлении. Научные принципы управления, их развитие. Особенности российского
менеджмента. Новая парадигма управления в Российской Федерации в условиях перехода
от командно-административной к рыночной системе хозяйствования. Современная
концепция менеджмента.
3. Организация как объект управления
Понятие организации, её основные характеристики как объекта управления.
Классификация организаций. Организация как система, её свойства. Внешняя и
внутренняя среда организационной системы. Процессы в организации. Жизненный цикл
организации. Интеграция организаций.
4. Управленческий труд
Характерные черты и содержание управленческого труда. Цель, предмет, объект,
продукт управленческого труда. Разделение труда в управлении, его виды. Механизмы
кооперации управленческого труда. Менеджер – профессиональный управляющий: роли
менеджеров в организации. Категории управленческих работников. Требования к
менеджерам: знания, умения и личностные качества. Характерные черты современного
менеджера.
5. Функции современного менеджмента
Функция как категория менеджмента. Классификация функций менеджмента.
Основные, процессные, системные функции менеджмента, их содержание и специфика.
Средства воздействия функций менеджмента. Функции менеджмента и управленческий
цикл. Анализ функций менеджмента. Функциональная модель.
6. Структура управления организацией
Структура управления как часть организационной структуры. Характеристики
структуры управления. Принципы формирования структур управления. Типы
организаций. Виды структур управления организацией. Современные тенденции в
развитии структур управления. Показатели оценки структуры управления организацией.
7. Организационное проектирование
Процесс организационного проектирования, его основные этапы. Взаимосвязь
целей, функций и структуры управления организацией. Распределение административных
задач управления. Организационная модель управления. Факторы проектирования
организации. Элементы проектирования организации.
8. Проектирование работ в организации
Концепция проектирования работы. Анализ работы. Параметры работы.
Восприятие содержания работы. Влияние технологии на проектирование работы. Модели
проектирования работы. Условия и факторы выбора модели проектирования работы.
9. Механизм управления
Управление как процесс. Понятие механизма управления. Основные подходы к
управлению. Методы процесса управления. Использование общенаучных методов в
управлении: моделирование, экспериментирование, экономико-математические методы,
социологические исследования и др. Конкретные методы управления.
10. Принятие управленческих решений
Принятие управленческих решений как организационный процесс, его основные
этапы и процедуры. Проблема и проблемная ситуация. Правила формулирования
проблемы. Участники процесса принятия решений. Требования к управленческим
решениям. Факторы, влияющие на управленческие решения. Классификация решений.
Базовые модели принятия решений. Система критериев и ограничений выбора
управленческого решения.
11. Миссия и цели организации
Понятие миссии организации, её роль в управлении. Правила формулирования
миссии. Видение организации. Цели организации. Классификация целей организации.
Требования к целям. Процесс установления целей, его стадии и субъекты. Дерево целей
организации, принципы его построения.
12. Стратегия организации
Понятие стратегии. Эталонные стратегии развития бизнеса. Области
стратегического выбора. Этапы процесса выбора стратегии. Факторы выбора стратегии.
Оценка выбранной стратегии. Реализация стратегии. Области проведения стратегических
изменений. Проблемы проведения стратегических изменений.
13. Стратегическое управление организацией
Сущность стратегического управления, его специфика. Стратегическое управление
в системе менеджмента организации. Преимущества и ограничения стратегического
управления. Система стратегического управления. Методы анализа внешней и внутренней
среды в процессе стратегического управления. Осуществление стратегических изменений
в организации.
14. Планирование в системе менеджмента
Планирование как функция управления. Планирование как процесс. План как
инструмент управления. Система планов в организации. Основные методы планирования.
Организация выполнения планов. Влияние планирования на организационную
эффективность.
15. Контроль в системе менеджмента
Понятие и содержание контроля. Контроль как функция управления. Этапы
процесса контроля. Объекты контроля в организации. Виды контроля в организации.
Методы контроля. Организация контрольной деятельности.
16. Оценка эффективности управления организацией
Эффективность организации и эффективность управления. Эффективность
управления как комплексная характеристика. Необходимость оценки эффективности
управления. Факторы эффективности менеджмента. Методы оценки эффективности
управления. Ключевые показатели эффективности управления. Характерные черты
эффективной современной организации.
17. Организационная культура
Концепция организационной культуры. Структура и содержание организационной
культуры. Основные характеристики организационной культуры. Уровни изучения
организационной культуры. Формирование организационной культуры. Методы
поддержания и изменения организационной культуры. Влияние культуры на
организационную эффективность.
18. Коммуникации в управлении
Роль коммуникаций в управлении. Процесс коммуникации. Коммуникационные
сети. Коммуникационные стили. Коммуникационные барьеры. Факторы эффективности
коммуникационных процессов. Управление коммуникациями в организации.
19. Информационное обеспечение менеджмента
Роль информации в управлении. Свойства и характеристики управленческой
информации.
Информационное
обеспечение
управленческой
деятельности.
Информационные процессы в организации. Система документооборота в организации.
Средства информационно-аналитического обеспечения управления организации.
20. Мотивация в системе менеджмента
Общая характеристика мотивации. Потребности, мотивы и стимулы. Мотивация и
стимулирование. Мотивационный процесс. Содержательные и процессуальные теории
мотивации. Мотивационный механизм и методы стимулирования трудовой активности
персонала.
21. Власть и лидерство в менеджменте
Понятие власти и ее роль в менеджменте. Источники власти в организации. Власть
и лидерство. Природа лидерства. Лидер и менеджер. Теории лидерства. Стили
руководства и модели лидерства. Условия и черты эффективного лидерства.
22. Система управления персоналом организации
Персонал организации как объект управления. Роль и место управления
персоналом в системе управления организации. Задачи и функции управления
персоналом. Принципы и методы управления персоналом. Кадровое планирование в
организации. Наем, оценка и отбор персонала. Управление адаптацией персонала в
организации. Управление деловой карьерой в организации.
23. Конфликтность в менеджменте
Конфликт: понятие, причины, динамика. Основные типы конфликтов. Участники
конфликта. Условия и возможности управления конфликтом. Методы управления
конфликтами. Правила поведения в конфликтных ситуациях.
24. Управленческие риски и антикризисное управление организацией
Управленческие риски: понятие и виды. Характеристики управленческого риска.
Оценка величины риска. Управление рисками и меры защиты от рисковых ситуаций.
Кризис в социально-экономическом развитии: понятие, причины возникновения и
признаки. Типология кризисов. Антикризисное управление: понятие, особенности,
проблематика. Механизмы антикризисного управления. Эффективность антикризисного
управления.
25. Управление организационными изменениями
Изменения в организации, их причины и классификация. Современная бизнессреда и проблема управления изменениями. Движущие и сдерживающие силы изменений.
Объекты изменений. Этапы осуществления изменений. Управленческие инструменты и
средства проведения изменений в организации. Сопротивление изменениям, его причины
и методы преодоления.
Литература
Основная литература
1. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. – М.: Гардарики, 2002.(28 экз.).
2. Коротков Э.М. Концепция российского менеджмента. – М.: ИздательскоКонсалтинговая Компания “ДеКА”, 2005. (7 экз.).
3. Литвак Б.Г. Разработка управленческого решения: Учебник. – М.: Дело, 2002. (15
экз.).
4. Менеджмент (Современный российский менеджмент): Учебник/ Под ред. Ф.М.
Русинова и М.Л. Разу. – М.: ФБК-ПРЕСС, 1998. (15 экз.)
5. Менеджмент/ Под ред. В.В. Томилова. – М.: Юрайт-Издат, 2003. (25 экз.)
6. Менеджмент: теория и практика в России: Учебник/ Под ред. А.Г. Поршнева, М.Л.
Разу, А.В. Тихомировой. – М.: ИД ФБК-ПРЕСС, 2003. (10 экз.)
Мильнер Б.З. Теория организации. Учебник. – М.: Инфра-М, 2002. (20 экз.)
Румянцева З.П. Общее управление организацией: теория и практика. – М.: Инфра-М,
2001. (22 экз.).
9. Управление организацией: Учебник / Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А.
Саломатина. – М.: ИНФРА-М, 2003. (15 экз.)
10. Управление организацией: энциклопедический словарь. /Под ред. А.Г.Поршнева. –
М., 2001. (8 экз.)
7.
8.
Дополнительная литература
1. Аистова М.Д. Реструктуризация предприятий: вопросы управления. Стратегии,
координация структурных параметров, снижение сопротивления преобразованиям. М.: Альпина Паблишер, 2002.
2. Акулов В.Б., Рудаков М.Н. Теория организации. – М., 2005.
3. Антикризисное управление: Учебник/ Под ред. Э.М. Короткова. – М.: ИНФРА-М,
2005. .
4. Антикризисный менеджмент/ Под ред. А.Г. Грязновой. – М.: ЭКМОС, 2001.
5. Белых Л.П., Федотова М.А. Реструктуризация предприятия.– М.: ИНФРА-М, 2001.
6. Виханский О.С. Стратегическое управление. – М.: Гардарики, 2001.
7. Волкова К.А., Казакова Ф.К. Предприятие: положения об отделах и службах,
должностные инструкции.– М.: Экономика, 2000.
8. Гончаренко Л.П., Филин С.А. Риск-менеджмент. – М.: КНОРУС, 2006.
9. Друкер П.Ф. Задачи менеджмента в XXI веке: Пер. с англ. – М.: Вильямс, 2000.
10. Зудина Л.Н. Организация управленческого труда: Учебное пособие. – М.: ИНФРАМ; Новосибирск: НГАЭ и У, 1997.
11. Игнатьева А.В., Максимцов М.М. Исследование систем управления: Учебное
пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ –ДАНА, 2001.
12. Кондратьев В.В. и др. Реструктуризация управления компанией: 17-модульная
программа для менеджеров «Управление развитием организации». Модуль 6. – М.:
Инфра-М, 2001.
13. Коротков Э.М. Исследование систем управления.— М., ДеКА, 2000.
14. Ларичев О.И. Теория и методы принятия решений. – М., 2002.
15. Малин А.С., Мухин В.И. Исследование систем управления. Учебник. – М.: ГУ-ВШЭ,
2002.
16. Маркова В.Д., Кузнецова С.А. Стратегический менеджмент. – М.: Инфра-М, 2006.
17. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента/ Пер. с англ. – М.: Дело,
2004.
18. Персональный менеджмент: Учеб. пособие/ Под ред. С.Д. Резника. – М.: Инфра-М,
2003.
19. Попов С.А. Стратегическое управление: 17-модульная программа для менеджеров
«Управление развитием организации». Модуль 4. – М.: Инфра-М, 2001.
20. Прохоров А.П. Русская модель управления. – М.: ЗАО «Журнал Эксперт», 2002.
21. Реструктуризация предприятий и компаний/ Под ред. И.И. Мазура. – М.: Высшая
школа, 2003.
22. Салимова Т.А., Еналеева Ю.Р. Самооценка деятельности организации. – М.:
Академический проспект, 2006.
23. Смирнов Э. А. Основы теории организации. Учеб. пособие для вузов. – М. : Аудит,
ЮНИТИ, 1998.
24. Смирнов Э.А. Разработка управленческих решений: Учебник для вузов. – М.:
ЮНИТИ-ДАНА, 2000.
25. Соловьев В.С. Организационное проектирование систем управления: Учеб. пособие.
– М.: ИНФРА-М, 2002.
26. Стенюков М.В. Документы. Делопроизводство.– М.: ПРИОР, 2002.
27. Теория управления: Учебник/ Под общ. ред. А.Л. Гапоненко, А.П. Панкрухина. – М.:
Изд-во РАГС, 2004.
28. Томпсон А.А., Стрикленд А.Дж. Стратегический менеджмент / Пер. с англ. – М.:
ЮНИТИ, 1998.
29. Управление - это наука и искусство / А. Файоль, Г. Эмерсон, Ф. Тейлор, Г. Форд. –
М., 1992.
30. Фатхутдинов Р.А. Организация производства. – М.: Инфра-М, 2003.
4. ФИНАНСЫ И КРЕДИТ
1. Финансы как экономическая категория. Типы финансовых рынков. Финансовая
система Российской Федерации.
Понятие финансов. Признаки и функции финансов. Управление финансами.
Финансовый контроль. Финансовые посредники. Рынок денег, рынок капитала, рынок
валюты. Рынки долевых и долговых ценных бумаг. Элементы финансовой системы РФ:
бюджетная система, финансы организаций, банковско-кредитная система, система
управления финансами.
2. Налоги как экономическая категория. Налоги и сборы (трансфертные платежи).
Основные налоги и сборы в Российской Федерации: база налогообложения,
механизм взимания.
Понятие налога. Функции налогов. Признаки налогов. Элементы налога. Прямые
налоги. Косвенные налоги. Принципы построения налоговой системы государства.
Понятие сбора. Виды сборов. Характеристика налога на прибыль, налога на добавленную
стоимость, налога на имущество.
3. Понятие и роль бюджета территории. Бюджетная система Российской Федерации.
Основные направления бюджетных расходов.
Понятие бюджета. Принципы составления бюджета. Бюджетная система государства.
Бюджеты территорий, консолидированный бюджет. Вертикальная, горизонтальная
несбалансированность бюджетной системы. Состав доходов бюджета. Направления
бюджетных расходов. Дефицит бюджета. Профицит бюджета.
4. Понятие и виды кредита. Банковская система Российской Федерации.
Понятие кредита. Функции кредита. Принципы кредита (платность, возвратность,
срочность и т.п.). Виды банковских кредитов. Рынок ссудного капитала. Понятие банка.
Центральные и коммерческие банки. Функции Центрального банка. Функции
коммерческих банков. Двух- и трехуровневые банковские системы.
5. Условия идеальных рынков капитала и понятие дисконтированного денежного
потока.
Признаки рынка совершенной конкуренции. Предпосылки теоремы МодильяниМиллера. Денежный поток. Понятие дисконтирования. Выбор ставки дисконтирования.
6. Информация в финансовом менеджменте: требования, состав. Запасы и потоки в
финансовой отчетности. Финансовый и управленческий учёт.
Понятие финансового менеджмента. Внутренние и внешние финансовой источники
информации. Состав публичной бухгалтерской отчетности. Понятие запасов. Методы
учета запасов. Понятие денежного потока. Виды денежных потоков. Понятие финансового
учета, цель и задачи. Понятие управленческого учета, цель и задачи.
7. Модель финансовой устойчивости фирмы. Типы устойчивости фирмы.
Ликвидность баланса. Коэффициенты ликвидности баланса фирмы.
Понятие финансовой устойчивости. Абсолютные и относительные показатели
финансовой устойчивости. Характеристика типов финансовой устойчивости: абсолютная,
нормальная, нарушенная, кризисная. Понятия платежеспособность и ликвидность.
Условие абсолютной ликвидности баланса – группировка актива и пассива баланса
фирмы. Расчет и интерпретация коэффициентов ликвидности.
8. Понятие оборотного капитала фирмы. Классификации оборотных средств, их
назначение. Методы нормирования оборотных средств.
Оборотные средства фирмы – назначение, состав. Источники формирования
оборотных средств. Показатели количества и продолжительности оборота запасов,
дебиторской задолженности. Расчет продолжительности финансового, коммерческого,
производственного циклов. Нормируемые и ненормируемые оборотные средства. Понятие
норматива и нормы. Элементы оборотных средств по которым рассчитываются нормы и
нормативы, формулы нормативов оборотных средств.
9. Собственные оборотные средства. Производственный цикл и финансовый цикл.
Пути сокращения времени финансового цикла.
Понятие собственных оборотных средств. Формирование собственных оборотных
средств. Понятие показателей оборачиваемости. Расчет продолжительности финансового,
коммерческого и производственного циклов. Пути сокращения продолжительности
обращения элементов циклов: дебиторской задолженности, запасов.
10. Управление запасами. АВС-метод контроля ТМЗ. Определение оптимальной
величины запаса. Резервный запас.
Запасы фирмы – понятие, цели формирования, виды. Издержки недостатка и избытка
запасов. Группировка запасов по значению доли в итоговом показателе – АВС-анализ.
Границы деления по группам. Издержки хранения запасов, издержки доставки запасов.
Формула Вильсона. Максимально желательный запас, резервный (страховой) запас.
11. Управление дебиторской задолженностью. Анализ дебиторской задолженности по
срокам возникновения. Старение счетов дебиторов.
Дебиторская задолженность – понятие, цели формирования, виды. Нормальная и
просроченная дебиторская задолженность. Сроки возникновения задолженности. Понятие
реестра старения счетов дебиторов. Группировка дебиторов по срокам возникновения
задолженности. Расчет возможной скидки и влияние инфляции на ее размер.
12. Коэффициенты инкассации и реестр старения дебиторской задолженности.
Факторинг.
Дебиторская задолженность – понятие, формирование, виды. Сроки возникновения
задолженности. Понятие реестра старения счетов дебиторов. Группировка дебиторов по
срокам возникновения задолженности. Понятие факторинга. Факторинговые отделы
банков. Преимущества и недостатки операции факторинга для фирмы.
13. Выручка, прибыль и поток денежных средств. Управление потоками денежных
средств. Типы денежных потоков по видам деятельности.
Понятие выручки, прибыли. Источники информации (форма №2) и формирование
финансового результата функционирования фирмы. Различия между понятиями
денежный поток и прибыль фирмы. Цели управления денежными потоками фирмы,
задачи финансового менеджера в данной области. Три типа денежных потоков фирмы (по
видам деятельности). Источники информации для анализа – форма №4.
14. Прямой и косвенный методы расчета потока денежных средств. Ликвидный
денежный поток. Расчет оптимального размера денежных средств.
Понятие денежного потока. Цели управления денежным потоком. Расчет прямым
методом (по внутренним источникам информации) и косвенным методом (на основе
публичной бухгалтерской отчетности) величины денежного потока. Цель определения
оптимального размера денежных средств (издержки дефицита и избытка средств).
Управление денежным потоком в соответствии с моделью Баумоля. Недостатки модели.
15. Инвестиционные проекты и механизм формирования решения о
привлекательности инвестиций.
Понятие инвестиций. Денежный поток по инвестиционному проекту. Оценка
привлекательности инвестиционного проекта – цель, подходы. Понятие дисконтирования,
выбор значения коэффициента дисконтирования. Расчет показателя чистой приведенной
стоимости, недостатки показателя. Расчет показателя IRR, интерпретация значений,
недостатки показателя. Расчет показателя периода окупаемости. Формирования решения о
привлекательности инвестиций на основе данных показателей.
16. Амортизация и направления ее расходования. Основные методы расчета
амортизационных отчислений.
Понятие износ, амортизация, амортизационные отчисления. Цель формирования
амортизационных фондов и направления их расходования. Методы расчета
амортизационных отчислений в соответствии с налоговым учетом (линейный и
нелинейный) и
управленческим учетом (пропорционально производительности
эксплуатируемого объекта, суммы лет, остаточной стоимости).
17. График инвестиционных возможностей. График предельной цены капитала:
средневзвешенная цена капитала.
Понятие
инвестиции.
Оценка
привлекательности
инвестиций.
Понятие
дисконтирования. Выбор значения ставки дисконтирования. График инвестиционных
возможностей. Понятие финансового рычага, расчет эффекта финансового рычага. График
предельной цены капитала. Понятие и определение средневзвешенной цены капитала.
Интерпретация значений показателей.
18. Общий производственный риск. Показатели рентабельности активов,
инвестиций, акционерного капитала. Операционный рычаг и производственный
риск.
Понятие риска в финансовом менеджменте. Систематический и несистематический
риск. Понятие и расчет показателей рентабельности. Построение факторных моделей
рентабельности активов и собственного капитала. Модель Дюпона. Оценка
производственного риска. Расчет показателя операционного рычага и интерпретация
значений показателя.
19. Теоретические и практические основы дивидендной политики.
Понятие дивиденда. Понятие акции, виды акций. Понятие дивидендной политики.
Теория иррелевантности дивидендов, теория существенности дивидендной политики,
теория налоговой дифференциации. Факторы, влияющие на выбор дивидендной
политики. Подходы к определению размера дивидендов.
20. Анализ доходности и риска активов в портфеле. Портфель из нескольких
активов. Эффективные портфели.
Понятие риска в финансовом менеджменте. Риск финансовых активов. Понятие
портфеля финансовых активов. Расчет и интерпретация показателей
ковариации,
корреляции, дисперсии при формировании портфеля инвестора. Виды портфелей.
Понятие эффективного портфеля. Подходы к формированию портфелей на основе
рассчитанных показателей.
21. Модель оценки доходности финансовых активов САРМ. Линия рынка капитала
и линия ценных бумаг..
Понятие финансового актива. Показатели доходности финансового актива.
Предпосылки модели CAPM. Суть модели САРМ. Уравнения и графическое
представление линии рыка капитала и линии рынка ценных бумаг. интерпретация
уравнений. Концепция и суть бет-коэффициентов. Цель их расчета.
22. Производственный учет затрат и его основные направления.
Входящие и истекшие затраты. Себестоимость и затраты отчетного периода. Прямые
затраты. Производственные накладные расходы. Основные материалы, вспомогательные
материалы, затраты на труд основных производственных рабочих.
23. Виды затрат в управленческом учете.
Переменные, постоянные, полупеременные и полупостоянные затраты. Вмененные
(альтернативные затраты). Принимаемые и не принимаемые в расчет затраты и доходы.
Приростные (инкрементные) и предельные (маргинальные) затраты и доходы.
Безвозвратные затраты, или затраты истекшего периода. Центры ответственности.
24. Порядок учета затрат на рабочую силу. Цели внедрения системы материального
стимулирования.
Понятие рабочей силы фирмы. Затраты на рабочую силы – понятие, виды,
классификация. Подходы к учету затрат. Виды материального стимулирования. Виды
систем материального стимулирования. Цели и задачи, решаемые при внедрении систем
материального стимулирования.
25. Система калькуляции по переменным издержкам и с полным распределением
затрат
Понятие калькуляции затрат. Цели и задачи калькуляции. Источники информации.
Система калькуляции по переменным затратам – суть, принципы применения,
преимущества, недостатки. Система калькуляции с полным распределением затрат – суть,
принципы применения, преимущества и недостатки. Возможности использования систем
в организациях разных отраслевых принадлежностей.
Литература
Основная литература
1. Бочаров А.В. Краткий курс финансового анализа. – М.: Финансы и статистика,
2003 г. (15 экз.)
2. Воронцовский Инвестиции и финансирование. – Сорес, 2000 г. (10 экз.)
3. Ковалев В.В. Введение в финансовый менеджмент. – М.: Финансы и статистика,
2004 г. (15 экз.)
4. Ковалев В.В. Финансы. – М.: Проспект, 2003 г. (15 экз.)
5. Ковалев В.В. Финансовый анализ. – М.: Финансы и статистика, 2002 г. (15 экз.)
6. Лихачева О.Н. Финансовое планирование на предприятии. – М.: Проспект, 2003 г.
(10 экз.)
7. Организация и методы оценки предприятия /под ред. В.И.Кошкина – М.: ИКФ
«ЭКМОС», 2002. (10 экз.).
8. Стажкова М.М. Управленческий учет: Краткий курс./ Академический проект,
2003г., 176с. (10 экз.)
9. Стоянова Е.С. Финансовый менеджмент. – М.: Перспектива, 2005 г. (20 экз.).
10. Управленческий учет: Учебное пособие. Под ред. А.Д.Шерем. ФБК ПРЕСС, 2000,
512с. (15 экз.)
11. Финансы, денежное обращение, кредит/под ред. Л.А. Дробозиной – М.: ЮНИТИ,
2000 г. (10 экз.).
Дополнительная литература
1. Вахрин П.И. Финансовый практикум. – М.: Издательский дом «Дашков и Ко», 2001
г.
2. Друри К. Введение в производственный и управленческий учет. – М.: Аудит,
ЮНИТИ, 1997.
3. Максютов А.А. Основы банковского дела. – М.: Бератор-Пресс, 2003 г.
4. Качалин В.В. Финансовый учет и отчетность в соответствии со стандартами GAAP.
– М.: Дело, 1998.
5. Ковалев В.В., Патров В.В. Как читать баланс. – М.: Финансы и статистика, 2002 г.
6. Котляров С. А. Управление затратами. – СПб.: Питер, 2001.Попова Р.Г., Самсонова
И.Н., Добросердова И.И. Финансы предприятия. – Питер, 2002 г.
7. Рубинштейн Т.Б. Планирование и расчеты денежных средств фирм и компаний. –
«Ось-89», 2001 г.
5. Критерии выставления оценки по собеседованию
Общая оценка подсчитывается в 100 балльной шкале, как сумма баллов по всем разделам
собеседования. Критерии выставления оценки по каждому разделу должны быть четко
сформулированы и обоснованы
Декан социально-экономического факультета
В.Н.Тябин
Составители:
Зав.кафедрой…
Программа рассмотрена и одобрена на (совместном) заседании кафедры «»…от …
P.S: Программа представляется в приемную комиссию (к.212) в электронном виде
([email protected]) и на бумажном носителе с подписями составителей и декана.