Сборник должностных инструкций

Сборник должностных инструкций
работников учреждений здравоохранения
Введение
Настоящий сборник должностных инструкций работников учреждений
здравоохранения подготовлен в целях совершенствования нормативноправового обеспечения и повышения эффективности трудовой деятельности в
отрасли.
Должностная инструкция является основным организационно-правовым
документом, определяющим задачи, функции, обязанности, права и
ответственность работников. Четкая организационно-правовая регламентация
служебной деятельности способствует рациональной организации и повышению
производительности труда, более полному использованию профессионального и
творческого
потенциала
кадровых
ресурсов,
обеспечивает
большую
объективность при аттестации работника, его поощрении и наложении на него
дисциплинарного взыскания.
Все материалы издания основаны на действующих нормативно-правовых
документах. Представленные образцы должностных инструкций носят
рекомендательный характер и могут служить основой для разработки
собственных должностных инструкций, содержащих уточненный перечень
квалификационных требований, должностных обязанностей и прав работников,
меру их ответственности и схему подчиненности с учетом особенностей
деятельности конкретного учреждения.
В сборник включены методические рекомендации "Порядок разработки и
утверждения должностных инструкций", должностные инструкции руководителей,
врачей-специалистов, специалистов с высшим немедицинским образованием,
среднего
медицинского
и
фармацевтического
персонала,
младшего
медицинского персонала, работников административно-хозяйственных служб
учреждений здравоохранения, госсанэпидслужбы и аптек. Внутри разделов
образцы должностных инструкций расположены в алфавитном порядке.
Основным нормативным правовым документом при разработке
должностных инструкций является Единый квалификационный справочник
должностей
руководителей,
специалистов
и
служащих,
раздел
"Квалификационные характеристики должностей работников в сфере
здравоохранения", утвержденный приказом Министерства здравоохранения и
социального развития Российской Федерации от 23 июля 2010 г. N 541н.
Содержащиеся в нем квалификационные характеристики могут применяться в
качестве нормативных документов, а также служить основой для разработки
должностных инструкций, содержащих конкретный перечень должностных
обязанностей с учетом особенностей труда работников медицинских
организаций.
Наименования должностей специалистов с высшим медицинским и
фармацевтическим образованием устанавливаются в соответствии с
Квалификационными требованиями к специалистам с высшим и
послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере
здравоохранения, утвержденными приказом Минздравсоцразвития России от 7
июля 2009 г. N 415н. Например, наименование должности "врач-терапевт"
соответствует врачебной специальности "терапия".
Квалификационная характеристика каждой должности содержит три
раздела: "Должностные обязанности", "Должен знать" и "Требования к
квалификации".
В разделе "Должностные обязанности" установлен перечень основных
функций, которые могут быть полностью или частично поручены работнику,
занимающему данную должность, с учетом технологической однородности и
взаимосвязанности
работ,
позволяющих
обеспечить
оптимальную
специализацию работников.
В разделе "Должен знать" содержатся основные требования,
предъявляемые к работнику в отношении специальных знаний, а также знаний
законодательных и иных нормативных правовых актов, положений, инструкций и
других документов, методов и средств, которые работник должен уметь
применять при выполнении должностных обязанностей.
В разделе "Требования к квалификации" определены уровень
профессиональной подготовки работника, необходимой для выполнения
возложенных на него должностных обязанностей, а также требуемый стаж
работы.
Должностные обязанности врачей-специалистов должны содержаться в их
должностных инструкциях, разрабатываемых с учетом положений об
организации деятельности медицинских организаций, утверждаемых в
установленном порядке.
В случае, когда врач-специалист (провизор) имеет перерыв в работе по
специальности более 5 лет либо изменяет профиль специальности, требующей
специальной подготовки и квалификации, он назначается на должность врачастажера (провизора-стажера) на период прохождения в установленном порядке
профессиональной переподготовки с целью получения специальных знаний,
умений и навыков, необходимых для самостоятельной работы в должности
врача-специалиста (провизора), и получения сертификата по соответствующей
специальности.
В этот период времени он может исполнять должностные обязанности,
предусмотренные квалификационной характеристикой врача-специалиста
(врача-специалиста учреждения госсанэпидслужбы, провизора), только под
руководством
врача-специалиста
(врача-специалиста
учреждения
госсанэпидслужбы, провизора), имеющего сертификат специалиста по
соответствующей специальности, отвечая наравне с ним за свои действия.
Наименования должностей заместителей руководителя медицинской
организации (главного врача, директора, заведующего, начальника) дополняются
наименованием раздела работы, руководство которой он осуществляет.
Например, "заместитель главного врача по медицинской части", "заместитель
главного врача по работе с сестринским персоналом" и др.
Наименования должностей руководителей структурных подразделений
(отделов, отделений, лабораторий, кабинетов, отрядов и др.) дополняются
наименованием врачебной должности, соответствующей специальности по
профилю структурного подразделения. Например, "заведующий хирургическим
отделением - врач-хирург".
Должностное наименование "старший" устанавливается при условии, если
специалист осуществляет руководство подчиненными ему исполнителями.
Лица,
не
имеющие
соответствующего
дополнительного
профессионального
образования
или
стажа
работы,
установленных
квалификационными
требованиями,
но
обладающие
достаточным
практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме
возложенные
на
них
должностные
обязанности,
по
рекомендации
аттестационной комиссии медицинской организации, в порядке исключения,
могут быть назначены на соответствующие должности, так же как и лица,
имеющие специальную подготовку и необходимый стаж работы.
В медицинских организациях наименование должностей: "акушерка",
"медицинская сестра", "санитарка", "фасовщица", замещаемые лицами мужского
пола, именуются соответственно: "акушер", "медицинский брат (медбрат)",
"санитар", "фасовщик".
Раздел I. Порядок разработки и утверждения должностных инструкций
работников учреждений здравоохранения (методические рекомендации)
I. Общие положения
1.1. Настоящие методические рекомендации подготовлены с целью
совершенствования
на
единой
организационно-методической
основе
документационного обеспечения управления трудовой деятельностью и
повышения его эффективности путем унификации управленческих документов и
технологии работы с ними.
1.2. Методические рекомендации определяют общие правила оформления,
структуру и содержание должностных инструкций, а также принципы и порядок их
разработки, согласования, утверждения и введения в действие.
1.3. Должностная инструкция является основным организационноправовым документом, определяющим задачи, функции, обязанности, права,
ответственность работников и предъявляемые к ним квалификационные
требования.
1.4. Разработка и практическое использование должностных инструкций
направлены на совершенствование нормативно-правовой базы трудовой
деятельности, повышение ответственности кадров за результаты своей работы,
обеспечение большей объективности при аттестации работников, их поощрении
и при наложении на них дисциплинарных взысканий.
1.5. Должностные инструкции разрабатываются исходя из задач и функций,
возложенных на учреждение здравоохранения в соответствии с его штатным
расписанием, с соблюдением требований законодательства, действующих
нормативно-правовых актов.
1.6. Должностная инструкция составляется по каждой штатной должности,
носит обезличенный характер и объявляется работнику под расписку при
заключении трудового контракта (договора), в т.ч. при перемещении на другую
должность, а также при временном исполнении обязанностей по должности.
II. Структура, содержание и оформление должностной инструкции
2.1. В должностной инструкции указывают наименование учреждения,
конкретной должности, реквизиты согласования и утверждения (Приложение 1).
Наименование учреждения должно соответствовать единой номенклатуре
государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, утвержденной
приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 7
октября 2005 г. N 627 (Приложение 2).
2.2. Должностная инструкция состоит из четырех основных разделов:
общие положения;
обязанности;
права;
ответственность.
2.3. В разделе "Общие положения" указывают:
уровень образования и дополнительной профессиональной подготовки
работника, необходимый для выполнения предусмотренных должностных
обязанностей;
требования к стажу работы по специальности;
основные требования, предъявляемые к работнику в отношении
специальных знаний и профессиональных навыков, а также знаний нормативноправовых документов, методических материалов, методов и средств,
применяемых при выполнении должностных обязанностей;
основополагающие организационно-правовые документы, на основании
которых работник осуществляет служебную деятельность и реализует свои
полномочия;
перечень структурных подразделений и (или) отдельных должностей
работников, непосредственно подчиненных ему по службе (если таковые
имеются);
порядок замещения работника и исполнения должностных обязанностей в
случае его временного отсутствия.
В раздел могут быть включены другие требования и положения,
конкретизирующие и уточняющие статус работника и условия его деятельности.
2.4. В разделе "Должностные обязанности" указывают обязанности
работника с учетом задач и функций конкретного структурного подразделения
медицинской организации с подробным изложением основных направлений его
трудовой деятельности. Перечень должностных обязанностей может быть
дополнен или сокращен в зависимости от внешних и внутренних условий
деятельности учреждения.
2.5. В разделе "Права" приводят перечень прав работника. Допускается
конкретизировать те или иные права с учетом специфики выполняемых
работником должностных обязанностей.
2.6. В разделе "Ответственность" указывают меру ответственности
работника за несоблюдение трудовых обязанностей. В данном разделе также
указывают, каким образом материально ответственное лицо несет в
соответствии с законодательством РФ материальную ответственность за ущерб,
причиненный учреждению. В раздел могут быть включены другие пункты,
уточняющие и конкретизирующие ответственность работника.
2.7. Неотъемлемой частью должностной инструкции является лист
ознакомления (Приложение 3). Допускается размещение отметки об
ознакомлении работника с инструкцией на листе самой должностной инструкции.
В данном случае соответствующая отметка должна обязательно включать дату и
подпись работника.
2.8. При оформлении должностных инструкций рекомендуется соблюдать
ГОСТ Р 6.30-2003 "Унифицированные системы документации. Унифицированная
система организационно-распорядительной документации. Требования к
оформлению документов", утвержденный Постановлением Госстандарта
России от 3 марта 2003 г. N 65-ст. Хотя требования ГОСТ Р 6.30-2003 не
являются обязательными для применения и носят рекомендательный характер,
единые подходы к оформлению документации не только упрощают процесс
подготовки документов, но и значительно улучшают их восприятие работниками.
2.9. При подготовке должностных инструкций рекомендуется применять
текстовый редактор Word с использованием шрифтов Times New Roman
размером N 12, 13, 14 через 1-1,5 интервала.
2.10. Гриф утверждения должностной инструкции располагают в правом
верхнем углу документа. Должностная инструкция утверждается руководителем
учреждения или специально издаваемым документом (приказом или
распоряжением). При утверждении документа должностным лицом гриф
утверждения документа должен состоять из слова Утверждаю (без кавычек),
наименования должности лица, утверждающего документ, его подписи,
инициалов, фамилии и даты утверждения. При утверждении должностной
инструкции приказом или распоряжением гриф утверждения состоит из слова
Утверждено, наименования утверждающего документа в творительном падеже,
его даты, номера. Например:
Утверждено
приказом (наименование учреждения)
от 23.01.2010 N 18
III. Порядок согласования, утверждения и введения в действие
должностной инструкции
3.1. Должностная инструкция должна быть согласована с соответствующим
юридическим отделом (юрисконсультом) учреждения. При необходимости она
согласовывается с другими функциональными подразделениями учреждения,
руководителем вышестоящего органа управления, руководителем структурного
подразделения, в штатное расписание которого входит указанная должность,
заместителями руководителя учреждения, курирующими соответствующие
структурные подразделения и виды деятельности.
3.2. Должностная инструкция утверждается руководителем учреждения или
другим уполномоченным на это должностным лицом.
3.3. Согласованную и утвержденную должностную инструкцию нумеруют,
шнуруют, заверяют печатью учреждения и хранят в отделе кадров в
соответствии с установленным порядком ведения делопроизводства.
3.4. Для текущей работы с подлинника должностной инструкции снимают
заверенную
копию,
которую
выдают
работнику
и
руководителю
соответствующего структурного подразделения учреждения.
3.5. Должностная инструкция вступает в силу с момента ее утверждения
руководителем учреждения или другим должностным лицом, уполномоченным
на это, и действует до ее замены новой должностной инструкцией,
разработанной и утвержденной в соответствии с настоящими методическими
рекомендациями.
3.6. Требования должностной инструкции являются обязательными для
работника с момента его ознакомления с инструкцией под расписку и до
перемещения на другую должность или увольнения, о чем делается запись в
соответствующей графе листа ознакомления.
Приложение 1
Образец оформления должностной инструкции
─────────────────────────────────────────────────────────────────────────
(наименование предприятия)
Утверждаю
Руководитель
────────────────────────────────────────
(наименование предприятия)
─────────── ────────────────────────────
(подпись)
(фамилия, инициалы)
"__" ___________ 200_ г.
Должностная инструкция
─────────────────────────────────────────────────────────────────────────
(полное наименование должности и структурного подразделения
предприятия по штатному расписанию)
I. Общие положения
1.
2.
3. и т.д.
II.
________________________
Должностные
обязанности
(наименование должности)
1.
2.
3. и т.д.
III. Права ___________________________
(наименование должности)
1.
2.
3. и т.д.
IV. Ответственность ________________________
(наименование должности)
1.
2.
3. и т.д.
Руководитель структурного подразделения
________________________ __________________________________
(наименование должности) (подпись, фамилия, инициалы, дата)
Согласовано:
Начальник юридического отдела (юрисконсульт)
___________________________________________________________
(подпись, фамилия, инициалы, дата)
Ознакомлен:________________________________________________
(дата и подпись работника)
Приложение 2
Единая номенклатура государственных и муниципальных учреждений
здравоохранения*(1)
1. Лечебно-профилактические учреждения
1.1. Больничные учреждения
1.1.1. Больницы, в том числе:
- участковая;
- районная;
- городская, в том числе детская;
- городская скорой медицинской помощи;
- центральная (городская, районная);
- областная, в том числе детская (краевая, республиканская, окружная).
1.1.2. Специализированные больницы, в том числе:
- восстановительного лечения, в том числе детская;
- гинекологическая;
- гериатрическая;
- инфекционная, в том числе детская;
- наркологическая;
- онкологическая;
- офтальмологическая;
- психоневрологическая, в том числе детская;
- психиатрическая, в том числе детская;
- психиатрическая (стационар) специализированного типа;
- психиатрическая (стационар) специализированного типа с интенсивным
наблюдением;
- туберкулезная, в том числе детская;
- курортная.
(абзац введен Приказом Минздравсоцразвития РФ от 19.02.2007 N 120)
1.1.3. Госпитали всех наименований.
1.1.4. Медико-санитарная часть, в том числе центральная.
1.1.5. Дом (больница) сестринского ухода.
1.1.6. Хоспис.
1.1.7. Лепрозорий.
1.2. Диспансеры:
- врачебно-физкультурный;
- кардиологический;
- кожно-венерологический;
- маммологический;
- наркологический;
- онкологический;
- офтальмологический;
- противотуберкулезный;
- психоневрологический;
- эндокринологический.
1.3. Амбулаторно-поликлинические учреждения
1.3.1. Амбулатория.
1.3.2. Поликлиники, в том числе:
- городская, в том числе детская;
- центральная районная;
- стоматологическая, в том числе детская;
- консультативно-диагностическая, в том числе для детей;
- психотерапевтическая;
- физиотерапевтическая;
- восстановительного лечения.
1.4. Центры, в том числе научно-практические:
- восстановительной терапии для воинов-интернационалистов;
- восстановительной медицины и реабилитации, в том числе детские;
- гериатрический;
- диабетологический;
- наркологический реабилитационный;
- медицинский, в том числе окружной;
- профессиональной патологии;
- по профилактике и борьбе со СПИД и инфекционными заболеваниями;
- клинико-диагностический;
- патологии речи и нейрореабилитации;
- реабилитации;
- медицинской и социальной реабилитации;
- общей врачебной (семейной) практики;
- консультативно-диагностический, в том числе для детей;
- реабилитации слуха;
- лечебной физкультуры и спортивной медицины;
- мануальной терапии;
- лечебного и профилактического питания;
- специализированных видов медицинской помощи;
- психофизиологической диагностики;
- диагностический;
- медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов.
1.5. Учреждения скорой медицинской помощи и учреждения переливания
крови
1.5.1. Станция скорой медицинской помощи.
1.5.2. Станция переливания крови.
1.5.3. Центр крови.
1.6. Учреждения охраны материнства и детства
1.6.1. Перинатальный центр.
1.6.2. Родильный дом.
1.6.3. Женская консультация.
1.6.4. Центр планирования семьи и репродукции.
1.6.5. Центр охраны репродуктивного здоровья подростков.
1.6.6. Дом ребенка, в том числе специализированный.
1.6.7. Молочная кухня.
1.7. Санаторно-курортные учреждения
1.7.1. Бальнеологическая лечебница.
1.7.2. Грязелечебница.
1.7.3. Курортная поликлиника.
1.7.4. Санаторий, в том числе детский, а также для детей с родителями.
1.7.5. Санаторий-профилакторий.
1.7.6. Санаторный оздоровительный лагерь круглогодичного действия.
2. Учреждения здравоохранения особого типа
2.1. Центры:
- медицинской профилактики;
- медицины катастроф (федеральный, региональный, территориальный);
- медицинский мобилизационных резервов "Резерв" (республиканский,
краевой, областной, городской);
- лицензирования медицинской и фармацевтической деятельности
(республиканский, краевой, областной);
- контроля качества и сертификации лекарственных средств;
- медицинский информационно-аналитический;
- информационно-методический по экспертизе, учету и анализу обращения
средств медицинского применения;
- медицинской инспекции;
- медицинский биофизический (федеральный).
2.2. Бюро:
- медицинской статистики;
- патологоанатомическое;
- судебно-медицинской экспертизы.
2.3. Контрольно-аналитическая лаборатория.
2.4. Военно-врачебная комиссия, в том числе центральная.
2.5. Бактериологическая лаборатория по диагностике туберкулеза.
3. Учреждения здравоохранения по надзору в сфере защиты прав
потребителей и благополучия человека
3.1. Центры гигиены и эпидемиологии.
3.2. Центры государственного санитарно-эпидемиологического надзора.
3.3. Противочумный центр (станция).
3.4. Дезинфекционный центр (станция).
3.5. Центр гигиенического образования населения.
4. Аптечные учреждения
4.1. Аптека.
4.2. Аптечный пункт.
4.3. Аптечный киоск.
4.4. Аптечный магазин.
Примечания:
1. Лечебно-профилактические учреждения (больницы, диспансеры,
родильные дома и другие учреждения), используемые с целью преподавания
высшими медицинскими образовательными учреждениями (факультетами) или в
научных целях медицинскими научными организациями, являются клиническими
учреждениями.
2. Учреждения здравоохранения, предусмотренные подразделом 1.1.
"Больничные учреждения" настоящей Номенклатуры, могут иметь в своем
составе поликлинику (амбулаторию).
3. При наличии двух и более учреждений здравоохранения одного
наименования, подведомственных одному органу государственной или
муниципальной власти, каждому из них присваивается порядковый номер.
4. Фельдшерско-акушерские пункты (ФАП) являются структурными
подразделениями учреждений здравоохранения.
5. Здравпункты (врачебные, фельдшерские) являются структурными
подразделениями
учреждений
здравоохранения
или
организаций
и
предназначены для оказания первой медицинской помощи рабочим, служащим и
учащимся.
6. Санитарная авиация может входить в состав областной, краевой,
республиканской больницы или учреждения здравоохранения медицины
катастроф и действует на правах ее отделения.
7. Клиники - лечебно-профилактические учреждения (больницы, родильные
дома и другие учреждения здравоохранения), входящие в состав высших
медицинских образовательных учреждений, медицинских научных организаций,
Федерального бюро медико-социальной экспертизы, научно-практических
центров медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов или
подчиненные медицинским вузам и научным организациям, являются их
структурными подразделениями.
8. К специализированным относятся дома ребенка для детей:
- с органическим поражением центральной нервной системы с нарушением
психики;
- с органическим поражением центральной нервной системы, в том числе
детскими церебральными параличами, без нарушения психики;
- с нарушениями функции опорно-двигательного аппарата и другими
дефектами физического развития без нарушения психики;
- с нарушениями слуха и речи (глухонемых, оглохших, слабослышащих);
- с нарушениями речи (заикающихся, с алалией и другими нарушениями
речи);
- с нарушениями зрения (слепых, слабовидящих);
- с туберкулезной интоксикацией, малыми и затихающими формами
туберкулеза;
- санаторный.
9. К центру медицинской и социальной реабилитации относится:
- отделение постоянного проживания для подростков и взрослых
инвалидов с тяжелыми формами детского церебрального паралича,
самостоятельно не передвигающихся и себя не обслуживающих.
10.
Полное
наименование
учреждения
здравоохранения,
предусмотренного настоящей Номенклатурой, может содержать сведения о
ведомственной принадлежности (Росздрава, МВД России и др.) и
функциональной принадлежности (клиническая).
Приложение 3
Лист ознакомления с должностной инструкцией
N п/п
Фамилия, имя,
отчество
работника,
назначаемого на
должность
1
2
Дата и подпись
работника после
ознакомления с
инструкцией и
получения ее
копии
3
Дата и номер
приказа о
назначении
на должность
4
Дата и номер
приказа об
освобождени
и от
занимаемой
должности
5
Примечания.
1. Лист ознакомления должен быть рассчитан на количество работников,
до сведения которых будет доводиться данная должностная инструкция в
течение времени ее действия.
2. На обороте последнего листа делают запись: "В данной должностной
инструкции пронумеровано, прошнуровано и заверено печатью ______ листов"
(количество прописью). Запись подписывает руководитель учреждения или лицо,
им уполномоченное, с указанием даты.
Раздел II. Должностные инструкции руководителей
Главная медицинская сестра (главная акушерка, главный фельдшер)
Главный врач (директор, заведующий, управляющий, начальник) медицинской
организации
Главный врач станции скорой медицинской помощи
Директор больницы (дома) сестринского ухода, хосписа
Директор (заведующий) фармацевтической организации
Заведующий аптечным складом
Заведующий гастроэнтерологическим отделением
Заведующий гематологическим отделением
Заведующий гинекологическим отделением
Заведующий дерматовенерологическим отделением
Заведующий женской консультацией
Заведующий инфекционным отделением
Заведующий кардиологическим отделением
Заведующий клинико-диагностической лабораторией
Заведующий кабинетом магнитно-резонансной томографии
Заведующий медицинским складом мобилизационного резерва
Заведующий отделением (кабинетом) медицинской профилактики
Заведующий молочной кухней
Заведующий неврологическим отделением
Заведующий нейрохирургическим отделением
Заведующий отделением амбулаторного лекарственного
и восстановительного лечения онкологических больных
Заведующий отделением анестезиологии и реанимации
Заведующий отделом (отделением, кабинетом) эндоскопии
Заведующий отоларингологическим отделением
Заведующий офтальмологическим отделением
Заведующий патологоанатомическим отделением
Заведующий педиатрическим отделением
Заведующий приемным отделением
Заведующий пульмонологическим отделением
Заведующий рентгенодиагностическим отделением (кабинетом)
Заведующий структурным подразделением
(отделом, отделением, лабораторией, кабинетом, отрядом) - врач-специалист
Заведующий терапевтическим отделением
Заведующий урологическим отделением
Заведующий отделением (отделом, кабинетом) функциональной диагностики
Заведующий хирургическим отделением
Заведующий эндокринологическим отделением
Заместитель главного врача по административно-хозяйственной части
Заместитель главного врача по гражданской обороне
и мобилизационной работе
Заместитель главного врача по детству и родовспоможению
Заместитель главного врача по кадрам
Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе
Заместитель главного врача по медицинской части
Заместитель главного врача по медицинской части станции скорой медицинской
помощи
Заместитель главного врача по экономическим вопросам
Заместитель главного врача центральной районной больницы (главного врача
района) по медицинскому обслуживанию населения
Руководитель (главный врач, директор, начальник) федерального бюджетного
учреждения Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав
потребителей и благополучия человека
Руководитель организационно-методического отдела
Руководитель отдела амбулаторно-поликлинической помощи
Руководитель отдела кадров
Руководитель отдела материально-технического обеспечения
Руководитель отдела медико-социальных проблем семьи, материнства и детства
Руководитель отдела организации медицинской помощи
Руководитель отдела организации медицинской помощи детям
Руководитель отдела организации медицинской помощи матерям
Руководитель отдела статистики
Руководитель отдела стационарной и специализированной медицинской помощи
Руководитель отдела фармации
Руководитель планово-экономического отдела
Руководитель финансово-экономического отдела
Раздел III. Должностные инструкции врачей-специалистов
Врач-специалист
Врач-специалист учреждения госсанэпидслужбы
Врач здравпункта
Врач клинической лабораторной диагностики
Врач мануальной терапии
Врач общей практики (семейный врач)
Врач по гигиене детей и подростков
Врач по гигиене питания
Врач по гигиене труда
Врач по гигиеническому воспитанию
Врач по коммунальной гигиене
Врач по лечебной физкультуре
Врач по общей гигиене
Врач по радиационной гигиене
Врач по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям
Врач по спортивной медицине
Врач приемного отделения
Врач скорой медицинской помощи
Врач ультразвуковой диагностики
Врач функциональной диагностики
Врач-акушер-гинеколог
Врач-акушер-гинеколог цехового врачебного участка
Врач-аллерголог-иммунолог
Врач-анестезиолог-реаниматолог
Врач-бактериолог
Врач-вирусолог
Врач-гастроэнтеролог
Врач-гематолог
Врач-генетик
Врач-гериатр
Врач-дезинфектолог
Врач-дерматовенеролог
Врач - детский онколог
Врач - детский хирург
Врач - детский эндокринолог
Врач-диабетолог
Врач-диетолог
Врач-интерн
Врач-интерн учреждения госсанэпидслужбы
Врач-инфекционист
Врач-кардиолог
Врач - клинический фармаколог
Врач-колопроктолог
Врач-лаборант-генетик
Врач-методист
Врач-невролог
Врач-нейрохирург
Врач-неонатолог
Врач - нефролог
Врач-онколог
Врач-ортодонт
Врач-оториноларинголог
Врач-офтальмолог
Врач-офтальмолог-протезист
Врач-паразитолог
Врач-патологоанатом
Врач-педиатр
Врач-педиатр участковый
Врач-профпатолог
Врач-психиатр
Врач-психиатр детский
Врач-психиатр детский участковый
Врач-психиатр подростковый
Врач-психиатр подростковый участковый
Врач-психиатр участковый
Врач-психиатр-нарколог
Врач-психотерапевт
Врач-пульмонолог
Врач-радиолог
Врач-ревматолог
Врач-рентгенолог
Врач-рефлексотерапевт
Врач-сексолог
Врач-сердечно-сосудистый хирург
Врач-специалист федерального бюджетного учреждения Федеральной службы
по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека
Врач-статистик
Врач-стоматолог
Врач-стоматолог детский
Врач-стоматолог-ортопед
Врач-стоматолог-терапевт
Врач-стоматолог-хирург
Врач - судебно-медицинский эксперт
Врач - судебно-психиатрический эксперт
Врач-сурдолог-оториноларинголог
Врач-сурдолог-протезист
Врач-терапевт
Врач-терапевт подростковый
Врач-терапевт участковый
Врач-терапевт участковый цехового врачебного участка
Врач-токсиколог
Врач - торакальный хирург
Врач-травматолог-ортопед
Врач-трансфузиолог
Врач-уролог
Врач-физиотерапевт
Врач-фтизиатр
Врач-фтизиатр участковый
Врач-хирург
Врач - челюстно-лицевой хирург
Врач-эндокринолог
Врач-эндоскопист
Врач-эпидемиолог амбулаторно-поликлинического учреждения
Врач-эпидемиолог стационара
Врач-эпидемиолог учреждения Федеральной службы по надзору в сфере защиты
прав потребителей и благополучия человека
Провизор
Провизор-интерн
Раздел IV. Должностные инструкции специалистов с высшим
немедицинским образованием
Биолог
Зоолог, энтомолог
Инструктор-методист по лечебной физкультуре
Медицинский психолог
Медицинский физик
Судебный эксперт (эксперт-биохимик, эксперт-генетик, эксперт-химик)
Химик-эксперт медицинской организации
Эксперт-физик по контролю за источниками ионизирующих и неионизирующих
излучений
Эмбриолог
Раздел V. Должностные инструкции среднего медицинского и
фармацевтического персонала
Акушерка
Гигиенист стоматологический
Заведующий медицинским пунктом
Заведующий фельдшерско-акушерским пунктом
Зубной врач
Зубной техник
Инструктор по гигиеническому воспитанию
Инструктор по лечебной физкультуре
Инструктор по трудовой терапии
Инструктор-дезинфектор
Лаборант
Медицинская сестра
Медицинская сестра врача общей практики (семейного врача)
Медицинская сестра диетическая
Медицинская сестра палатная (постовая)
Медицинская сестра патронажная
Медицинская сестра перевязочной
Медицинская сестра по массажу
Медицинская сестра по приему вызовов и передаче их выездным бригадам
Медицинская сестра по физиотерапии
Медицинская сестра приемного отделения (приемного покоя)
Медицинская сестра процедурной
Медицинская сестра стерилизационной
Медицинская сестра участковая
Медицинская сестра функциональной диагностики
Медицинская сестра-анестезист
Медицинский дезинфектор
Медицинский лабораторный техник
Медицинский оптик-оптометрист
Медицинский регистратор
Медицинский статистик
Медицинский технолог
Операционная медицинская сестра
Помощник врача-паразитолога
Помощник врача-эпидемиолога
Помощник энтомолога
Помощник эпидемиолога ЛПУ
Продавец оптики
Рентгенолаборант
Фармацевт
Фельдшер
Фельдшер (скорая медицинская помощь)
Фельдшер-водитель скорой медицинской помощи
Фельдшер-лаборант (медицинский лабораторный техник)
Раздел VI. Должностные инструкции младшего медицинского и
фармацевтического персонала
Младшая медицинская сестра по уходу за больными
Младший фармацевт
Санитар-водитель
Санитарка
Сестра-хозяйка
Фасовщица
Раздел VII. Должностные инструкции работников административнохозяйственных служб
Архивариус
Бухгалтер
Бухгалтер-ревизор
Водитель автомобиля
Гардеробщик
Главный бухгалтер
Дворник
Дезинфектор
Делопроизводитель
Заведующий архивом
Заведующий научной медицинской библиотекой
Заведующий производством (шеф-повар)
Заведующий складом
Заведующий столовой
Заведующий хозяйством
Инженер
Инженер по надзору за строительством
Инженер по охране труда
Инженер по ремонту
Инженер-программист (программист)
Инженер-энергетик (энергетик)
Инспектор по кадрам
Инструктор производственного обучения рабочих массовых профессий в
лечебно-трудовых мастерских при медицинских организациях
Истопник
Кассир
Кастелянша
Кладовщик
Лифтер
Машинистка
Начальник гаража
Начальник котельной
Начальник отдела материально-технического снабжения
Начальник хозяйственного отдела
Начальник (заведующий) мастерской
Повар 3-го разряда
Повар 4-го разряда
Повар 5-го разряда
Повар 6-го разряда
Производитель работ (прораб)
Секретарь руководителя
Секретарь-машинистка
Слесарь по ремонту автомобилей
Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования
Слесарь-ремонтник
Слесарь-сантехник
Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования
Специалист по кадрам
Сторож (вахтер)
Техник
Токарь
Уборщик служебных помещений
Уборщик территорий
Экономист
Электрогазосварщик
Юрисконсульт
Татарников М.А.
─────────────────────────────────────────────────────────────────────────
*(1) Приложение к приказу Министерства здравоохранения и социального
развития Российской Федерации от 7 октября 2005 г. N 627. (в ред. приказов
Минздравсоцразвития РФ от 19.02.2007 N 120, от 19.11.2008 N 653н).