- Центр лечебной физкультуры и спортивной медицины

реклама
СОГЛАСОВАНО
Протокол заседания
Профсоюзного комитета
УТВЕРЖДЕНО
приказом ГОАУЗ «ЦСМ»
№ ___ от ______________
от 02 ноября 2015 №120-О
Изменение в положение
об оплате труда работников Государственного областного
автономного учреждения здравоохранения «Мурманский областной
центр лечебной физкультуры и спортивной медицины»
В соответствии с постановлением Правительства Мурманской
области от 14.10.2015 № 444-ПП «О повышении заработной платы
работникам государственных областных учреждений в 2015 году,
Примерным положением об оплате труда работников государственных
областных бюджетных и автономных учреждений, подведомственных
Министерству здравоохранения Мурманской области, в Положение об
оплате труда работников ГОАУЗ «ЦСМ», утвержденное приказом
учреждения от 04.08.2015 № 93-О внести следующие изменения:
1.
Пункты 2.1.1. – 2.1.5. читать в редакции:
2.1.1. Профессиональная квалификационная группа «медицинский и
фармацевтический персонал первого уровня»
Квалификационные
уровни
1
квалификационный
уровень
Должности служащих, отнесенные к
квалификационным уровням
Минимальный
размер оклада
(рублей)
3 447
санитарка всех наименований
2.1.2. Профессиональная квалификационная
медицинский и фармацевтический персонал»
Квалификационные
уровни
группа
Должности служащих, отнесенные к
квалификационным уровням
1
квалификационный гигиенист стоматологический; инструктор
уровень
по лечебной физкультуре; медицинский
статистик; медицинский регистратор
2
квалификационный лаборант
уровень
3
квалификационный медицинская сестра; медицинская сестра по
«Средний
Минимальный
размер оклада
(рублей)
3 855
4 175
4 496
уровень
физиотерапии; медицинская сестра по
массажу
4
квалификационный зубной врач; медицинская сестра
уровень
процедурной; медицинская сестра
перевязочной
5
квалификационный старшая медицинская сестра
уровень
4 984
5 623
2.1.3. Профессиональная квалификационная группа «Врачи и
провизоры»
Квалификационные
уровни
Должности служащих, отнесенные к
квалификационным уровням
1 квалификационный
Врач-стажер
уровень
2
квалификационный Врачи-специалисты
уровень
Минимальный
размер оклада
(рублей)
5 673
6 139
2.1.4. Профессиональная квалификационная группа «Руководители
структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и
фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)».
Квалификационные
уровни
Должности служащих, отнесенные к
квалификационным уровням
1
квалификационный заведующий структурным подразделением
уровень
(отделом,
отделением,
лабораторией,
кабинетом, отрядом и др.)
Минимальный
размер оклада
(рублей)
7 673
2.1.5. Минимальные размеры окладов медицинских работников,
непосредственно подчиненных руководителю учреждения и не
включенных
в
профессиональные
квалификационные
группы
медицинских и фармацевтических работников:
Квалификационные уровни
2.1.5.1. Специалисты с
высшим профессиональным
образованием
2.1.5.2. Амбулаторнополиклинические
учреждения
здравоохранения
Должности служащих, отнесенные к
квалификационным уровням
логопед; инструктор-методист по
лечебной физкультуре
главная медицинская сестра
Минимальный
размер оклада
(рублей)
6 139
6 918
2. Пункт 3.1.читать в редакции:
2
3.1. Минимальные размеры должностных окладов (окладов)
работников, осуществляющих профессиональную деятельность по
общеотраслевым должностям служащих (далее – общеотраслевые
должности) устанавливаются в соответствии с приказами Министерства
здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая
2008
года
№
247н
«Об
утверждении
профессиональных
квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей,
специалистов и служащих» (Зарегистрирован в Минюсте России 18 июня
2008 года
№ 11858), от 6 августа 2007 года № 525 «О
профессиональных квалификационных группах и утверждении критериев
отнесения
профессий
рабочих
и
должностей
служащих
к
профессиональным квалификационным группам» (зарегистрирован в
Минюсте 27 сентября 2007 года № 10191).
Квалификационные
уровни
Должности,
отнесенные к квалификационным уровням
«Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих первого уровня»
1 квалификационный кассир,
уровень
секретарь-машинистка
машинистка
2 квалификационный должности служащих первого
уровень
квалификационного уровня, по которым может
устанавливаться производное должностное
наименование «старший» (или имеющие среднее
профессиональное образование или начальное
профессиональное образование либо среднее
(полное) общее образование и специальную
подготовку по установленной программе без
предъявления требований к стажу)
«Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
1 квалификационный техник вычислительных машин
уровень
инспектор по кадрам
2 квалификационный заведующий хозяйством
уровень
должности служащих первого
квалификационного уровня, по которым может
устанавливаться II внутридолжностная категория
3 квалификационный должности служащих первого
уровень
квалификационного уровня, по которым может
устанавливаться I внутридолжностная категория
4 квалификационный должности служащих первого
уровень
квалификационного уровня, по которым может
устанавливаться производное должностное
наименование «ведущий»
«Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
Минимальный
размер
оклада
(рублей)
2 700
2 979
3 324
3 741
4 155
4 572
3
1 квалификационный
уровень
2 квалификационный
уровень
3 квалификационный
уровень
4 квалификационный
уровень
бухгалтер
программист
специалист по кадрам
инженер по охране труда и технике безопасности
экономисты различных специальностей и
наименований
юрисконсульт
юрист
должности служащих первого
квалификационного уровня, по которым может
устанавливаться II внутридолжностная категория
должности служащих первого
квалификационного уровня, по которым может
устанавливаться I внутридолжностная категория
должности служащих первого
квалификационного уровня, по которым может
устанавливаться производное должностное
наименование «ведущий»
заместитель главного бухгалтера
5 квалификационный
уровень
«Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
1 квалификационный начальник технического отдела
уровень
начальник отдела
5 263
5 369
5 680
6 509
6 827
5 892
3. Пункт 4. читать в редакции:
4.1. Минимальные размеры окладов работников, осуществляющих
профессиональную деятельность по профессиям рабочих, устанавливаются
в зависимости от присвоенных им квалификационных разрядов в
соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ
и профессий рабочих.
Разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным
справочником работ и профессий рабочих
1 разряд работ в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих
2 разряд работ в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих
3 разряд работ в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих
Минимальный
размер оклада
(рублей)
2 424
2 493
2 701
4 разряд работ в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих
2 840
5 разряд работ в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих
3 117
6
3 464
разряд
работ
в
соответствии
с
Единым
тарифно-
4
квалификационным справочником работ и профессий рабочих
7 разряд работ в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих
3 810
8 разряд работ в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих
4 155
Примечание:
1. Минимальный размер оклада высококвалифицированным рабочим, занятым на
важных и ответственных работах, устанавливается исходя из минимального размера
оклада рабочего 8 разряда с увеличением его на повышающий коэффициент 1,1 - 1,2.
2. Минимальный размер оклада высококвалифицированным рабочим, занятым на
особо важных и особо ответственных работах, устанавливается исходя из
минимального размера оклада рабочего 8 разряда с увеличением его на повышающий
коэффициент 1,3 - 1,4.
3. Перечень рабочих, занятых на важных и ответственных работах и на особо
важных и особо ответственных работах, устанавливается руководителем учреждения.
4.
Остальные пункты Положения об оплату труда работников
ГОАУЗ «ЦСМ» остаются без изменения.
5.
Настоящие Изменения в Положение об оплате труда
работников ГОАУЗ «ЦСМ» вступают в силу с момента их утверждения и
распространяются на правоотношения, возникшие с 01 октября 2015 года.
5
Скачать