СОГЛАСОВАНО ... Заместитель министра ...

СОГЛАСОВАНО
Заместитель министра
здравоохранения Красноярского
края
___________________Д.В. Попов
«____» _______________2014 года
УТВЕРЖДЕНО
Министр здравоохранения
Красноярского края
_______________В.Н. Янин
«____» __________2014 года
Должностной регламент
главного специалиста отдела организации
педиатрической и акушерско-гинекологической помощи
министерства здравоохранения Красноярского края
1. Общие положения
1.1.
Наименование государственного органа: министерство
здравоохранения Красноярского края (далее – министерство)
1.2.
Наименование должности с указанием структурного
подразделения: главный специалист отдела организации педиатрической и
акушерско-гинекологической помощи министерства здравоохранения
Красноярского края.
1.3.
Назначение (цель) должности: обеспечение деятельности
министерства в части организации амбулаторно-поликлинической
педиатрической помощи.
1.4.
Категория должности: «специалисты».
1.5.
Группа должности: старшая.
1.6.
Должность непосредственного руководителя: начальник
отдела организации педиатрической и акушерско-гинекологической помощи
министерства здравоохранения Красноярского края (далее – начальник
отдела).
1.7. Перечень подчиненных должностей: не имеет в подчинении лиц,
замещающих должности государственной гражданской службы края в
министерстве (далее – сотрудники).
1.8.
Наименование
должности
лица,
осуществляющего
назначение на должность, порядок назначения на должность:
Назначение на должность главного специалиста отдела организации
педиатрической и акушерско-гинекологической помощи осуществляется
министром здравоохранения Красноярского края путем издания
соответствующего распорядительного акта (приказа) и заключения
служебного контракта:
- по результатам конкурса;
- из кадрового резерва, сформированного на конкурсной основе;
- в порядке перевода из иного государственного органа в случае
ликвидации такого органа или сокращения должности переводимого
государственного гражданского служащего.
1.9.
Порядок замещения должности в период отсутствия:
1
Замещение должности главного специалиста на период его временного
отсутствия осуществляется:
- путем перевода на данную должность государственного гражданского
служащего, занимающего должность ведущего специалиста отдела
организации педиатрической и акушерско-гинекологической помощи
министерства здравоохранения Красноярского края на срок до 1 месяца в
течение календарного года, либо с его согласия – на иной срок;
- в порядке, предусмотренном пунктом 1.8. настоящего должностного
регламента.
1.10. Использование сведений, составляющих государственную или
иную охраняемую федеральным законом тайну, и служебной
информации:
Государственный гражданский служащий, занимающий должность
главного специалиста отдела организации педиатрической и акушерскогинекологической помощи, не вправе разглашать сведения, ставшие ему
известными в связи с исполнением служебных (должностных) обязанностей
(служебную информацию). Передача служебной информации лицам, не
являющимся сотрудниками министерства здравоохранения Красноярского
края, или сотрудникам министерства здравоохранения Красноярского края,
но не в связи с необходимостью выполнения служебных (должностных)
обязанностей, допускается исключительно с разрешения непосредственного
руководителя.
1.11. Перечень основных нормативных правовых актов, которыми
должен руководствоваться государственных гражданский служащий,
занимающий должность главного специалиста отдела организации
педиатрической
и
акушерско-гинекологической
помощи,
при
исполнении служебных (должностных) обязанностей:
Конституция Российской Федерации;
Федеральный закон от 06.10.1999 № 184 - ФЗ «Об общих принципах
организации законодательных (представительных) и исполнительных
органах государственной власти субъектов в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах
организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной
гражданской службе в Российской Федерации»;
Федеральный закон Российской Федерации от 29.11.2010 № 326-ФЗ
«Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах охраны
здоровья граждан в Российской Федерации";
Устав Красноярского края;
иные законы Красноярского края, регулирующие вопросы, отнесенные к
компетенции министерства;
принятые в соответствии с вышеназванными законами Красноярского
края подзаконные нормативные правовые акты;
2
федеральные законы и законы края, регулирующие отношения в области
здравоохранения и лекарственного обеспечения;
основные подзаконные нормативные правовые акты, регулирующие
отношения в области здравоохранения и лекарственного обеспечения.
2. Квалификационные требования
2.1. Уровень образования и (или) направления подготовки
(специальности): высшее образование по специальностям «Педиатрия»,
«Лечебное дело».
2.2. Стаж государственной гражданской службы (государственной
службы иных видов) либо стаж (опыт) работы по специальности:
Стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) на
старших должностях гражданской службы не менее двух лет или стаж
работы по специальности, указанной в пункте 2.1. настоящего должностного
регламента не менее трех лет.
2.3. Профессиональные знания (высокий уровень):
знание Конституции Российской Федерации, Устава Красноярского
края;
знание основ государственной гражданской службы;
знание приоритетов политики и текущих проблем в сфере
здравоохранения;
знание основных федеральных законов и законов Красноярского края и
принятых в соответствии с ними основных подзаконных нормативных
правовых актов, регулирующих отношения в сфере здравоохранения,
оборота лекарственных средств;
знание порядка направления граждан в федеральные государственные
учреждения для получения высокотехнологичной медицинской помощи;
знание порядка оказания санаторно-курортной помощи;
знание основ управления краевыми государственными учреждениями,
процедур их создания, реорганизации, ликвидации, распоряжения
имуществом, порядка осуществления контроля за их деятельностью;
знание законодательства в сфере разграничения полномочий между
органами государственной власти Российской Федерации, органами
государственной власти субъектов Российской Федерации и органами
местного самоуправления в сфере здравоохранения;
2.4. Умения и навыки (высокий уровень):
навыки работы на компьютере (текстовые редакторы, электронные
таблицы, правовые справочные системы, почтовые системы, Интернет);
навыки работы с оргтехникой (на уровне пользователя);
навыки подготовки управленческих документов (служебных писем,
методических писем, правовых актов, экспертных заключений);
навыки проведения проверок;
навыки разрешения конфликтных ситуаций;
3
умение планировать, организовывать и контролировать собственную
деятельность и деятельность других людей для обеспечения достижения
поставленных целей;
владение приемами межличностных отношений;
умение выступать публично;
умение анализировать и обобщать информацию, в том числе
оперативно работать с большими объемами информации, сложной для
восприятия информацией;
умение разрабатывать планы мероприятий по решению проблем;
умение убеждать при ведении дискуссий;
умение работать в группе;
умение вести деловые переговоры;
умение продуктивно действовать в напряженных условиях:
владение деловым русским языком (высокий уровень).
3.Должностные обязанности
3.1. По обеспечению (сопровождению) разработки и представления
министерством Губернатору края, в Правительство края проектов законов
края, проектов правовых актов Губернатора края, проектов правовых актов
Правительства края в сферах здравоохранения, лекарственного обеспечения,
функционирования, развития и охраны курортов, лечебно-оздоровительных
местностей и природных лечебных ресурсов (далее – подведомственные
сферы управления):
готовит предложения в проекты правовых актов по вопросам
организации амбулаторно-поликлинической педиатрической помощи;
готовит предложения о внесении изменений в правовые акты в части
решения
вопросов
организации
амбулаторно-поликлинической
педиатрической помощи и представляет их начальнику отдела.
2. По обеспечению (сопровождению) участия министерства в подготовке
прогнозов социально-экономического развития края, программы социальноэкономического развития края, проекта краевого бюджета, материалов и
документов, обязательных для представления одновременно с проектом
краевого бюджета, по вопросам, входящим в компетенцию министерства, в
установленном порядке:
готовит предложения по развитию и совершенствованию в крае
амбулаторно-поликлинической педиатрической помощи, организует и
обеспечивает представление в установленном порядке такой информации
начальнику отдела и в иные структурные подразделения министерств.
3. По обеспечению (сопровождению) разработки и представления
министерством Губернатору края и в Правительство края информации о
состоянии дел в крае в подведомственных сферах управления для подготовки
ежегодного доклада:
готовит информацию о реализации запланированных мероприятий и
достижении плановых показателей в части амбулаторно-поликлинической
4
педиатрической помощи и представляет ее в структурное подразделение
министерства или должностному лицу, ответственному за подготовку
информации о состоянии дел в крае в подведомственных сферах управления
для подготовки ежегодного доклада и представление ее Губернатору края и в
Правительство края.
4. По обеспечению (сопровождению) установления министерством
региональных стандартов медицинской помощи на уровне не ниже
федеральных стандартов медицинской помощи, установленных федеральным
органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке
государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере
здравоохранения:
организует разработку региональных стандартов оказания амбулаторнополиклинической педиатрической помощи, организует их согласование и
утверждение в установленном порядке;
готовит предложения по разработке классификатора медицинских услуг
в части услуг по оказанию амбулаторно-поликлинической педиатрической
помощи (включая формирование тарифов и технологии оказания
соответствующих услуг) и представляет в установленном порядке в отдел
планирования объемов и стандартизации медицинской помощи
министерства;
организует разработку критериев оценки выполнения стандартов
амбулаторно-поликлинической педиатрической помощи.
5. По обеспечению (сопровождению) осуществления министерством
управления в установленном порядке краевыми государственными
учреждениями здравоохранения, подведомственными министерству (далее –
учреждения):
оказывает информационно-консультативную помощь учреждениям по
вопросам организации амбулаторно-поликлинической педиатрической
помощи, иным вопросам, входящим в компетенцию Отдела;
проводит мониторинг, анализ и оценку деятельности учреждений в части
оказания амбулаторно-поликлинической педиатрической помощи;
принимает участие в проведение проверок деятельности учреждений
в части организации амбулаторно-поликлинической педиатрической помощи
в рамках ведомственного контроля по оценке соответствия оказываемой
медицинской помощи установленным порядкам оказания медицинской
помощи и стандартам медицинской помощи;
организует работу по обеспечению детей первого и второго года жизни
специальными молочными продуктами детского питания;
организует взаимодействие с министерством социальной политики
Красноярского края по передаче списков детей, проживающих в семьях со
среднедушевым доходом ниже величины прожиточного минимума,
установленного в районах Красноярского края на душу населения, которым
могут бесплатно предоставляться специальные молочные продукты детского
питания в соответствующие учреждения здравоохранения;
5
по вопросам, отнесенным к компетенции Отдела, рассматривает или
принимает участие в рассмотрении предписаний контрольно-надзорных
органов об устранении нарушений законодательства, допущенных
учреждениями, готовит или принимает участие в подготовке ответов, готовит
рекомендации учреждениям по устранению допущенных нарушений,
осуществляет контроль за исполнением предписаний;
разрабатывает мероприятия и рекомендации по повышению
эффективности деятельности учреждений в части оказания амбулаторнополиклинической педиатрической помощи, организует их исполнение.
6. По обеспечению (сопровождению) организации министерством
оказания специализированной медицинской помощи в учреждениях:
готовит предложения по совершенствованию порядка и условий
неонатального и аудиологического скрининга новорожденных;
осуществляем мониторинг неонатального и аудиологического скрининга
новорожденных;
готовит ежемесячные отчеты по неонатальному и аудиологическому
скринингу новорожденных;
7. По обеспечению (сопровождению) осуществления министерством
реализации Приоритетного Национального проекта здоровье по направлению
«родовые сертификаты»:
организует реализацию мероприятий, предусмотренных в рамках
«родового сертификата», в том числе готовит или участвует в подготовке
проектов соответствующих правовых актов, их согласовании и принятии
в установленном порядке;
осуществляет мониторинг и контроль за реализацией мероприятий,
в рамках «родового сертификата»;
дает оценку эффективности реализуемых мероприятий.
8. По обеспечению (сопровождению) представления министерством
интересов края в установленном порядке в федеральных органах
государственной власти, органах государственной власти субъектов
Российской Федерации, органах государственной власти края, органах
местного самоуправления, учреждениях, предприятиях и иных организациях
по вопросам, входящим в компетенцию министерства:
готовит документы, материалы, информацию для представления
министерством интересов края в установленном порядке в федеральных
органах государственной власти, органах государственной власти субъектов
Российской Федерации, органах государственной власти края, органах
местного самоуправления, учреждениях, предприятиях и иных организациях
по вопросам, входящим в компетенцию Отдела.
9. По обеспечению (сопровождению) получения министерством в
установленном порядке от федеральных органов государственной власти,
органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов
государственной власти края, органов местного самоуправления,
учреждений, предприятий и иных организаций информации, необходимой
для осуществления компетенции министерства:
6
готовит проекты обращений от имени министерства о предоставлении
информации, необходимой для решения вопросов, входящих в компетенцию
Отдела, (далее – информация) и представляет их на подпись министру
здравоохранения Красноярского края или иному уполномоченному
должностному лицу министерства;
организует и обеспечивает получение информации от федеральных
органов государственной власти, органов государственной власти субъектов
Российской Федерации, органов государственной власти края, органов
местного самоуправления, учреждений, предприятий и иных организаций, в
том числе в устной форме, при участии в работе совещательных органов, в
ходе совещаний и иных мероприятий.
10. По обеспечению (сопровождению) деятельности министерства по
обеспечению доступа к информации о деятельности и решениях
министерства в установленном порядке:
готовит информацию по вопросам, входящим в компетенцию Отдела, и
представляет ее в иные структурные подразделения министерства, в том
числе в пресс-службу министерства, в том числе для размещения на
официальном сайте министерства;
по поручению министра готовит справочную информацию и отчеты о
работе Отдела, по вопросам, входящим в компетенцию Отдела, организует ее
представления в иные структурные подразделения министерства, а также ее
представление министерством в иные органы и организации;
представляет в установленном порядке информацию о деятельности и
решениях министерства по вопросам, входящим в компетенцию Отдела.
11. По обеспечению (сопровождению) деятельности министерства по
обеспечению защиты сведений, составляющих государственную тайну, и
иной информации в соответствии с действующим законодательством:
реализует необходимые мероприятия, обеспечивающие защиту
информации, составляющие охраняемую законом тайну.
12. По обеспечению (сопровождению) проведения министерством
конференций, совещаний, семинаров, профессиональных конкурсов и иных
мероприятий, обеспечение приема делегаций и отдельных лиц по вопросам,
входящим в компетенцию министерства:
участвует в соответствующих мероприятиях в части вопросов, входящих
в компетенцию Отдела (выступление с докладами, участие в обсуждении,
предоставление информации и материалов, оказание консультативной
помощи, в иных формах).
13. По обеспечению (сопровождению) деятельности Министерства по
изданию приказов по вопросам, входящим в компетенцию министерства:
готовит проекты приказов министерства:
о создании рабочих групп по рассмотрению вопросов или по подготовке
предложений по вопросам, входящим в компетенцию Отдела;
иных проектов приказов министерства, регулирующих вопросы,
отнесенные к компетенции Отдела;
7
осуществляет согласование вышеназванных проектов приказов
министерства, представление на подпись министру здравоохранения
Красноярского края или иному уполномоченному должностному лицу
министерства, представление на регистрацию.
14. Выполняет иные функции, возложенные на Отдел приказами
министерства,
принятыми
в
соответствии
с
действующим
законодательством.
4. Права
4.1. Получать рабочее место, оснащенное мебелью, индивидуальными
техническими средствами (персональный компьютер, принтер, телефон),
канцелярскими принадлежностями и иным имуществом, необходимым и
достаточным для выполнения должностных обязанностей.
4.2. Получать доступ к справочным правовым системам, используемым
в министерстве, системе электронного документооборота, сети Интернет,
электронной почте.
4.3. Получать доступ к техническим средствам общего пользования
(ксероксы, сканеры и др.) в целях выполнения должностных обязанностей.
4.4. Обращаться к иным сотрудникам министерства с целью получения,
информации, документов, консультаций в связи с выполнением
должностных обязанностей.
4.5. С учетом резолюций непосредственного руководителя определять
порядок, методы, способы, сроки выполнения порученных заданий.
4.6. В случае обнаружения фактов, событий, обстоятельств, могущих
впоследствии причинить имущественных ущерб министерству или
причинить ущерб деловой репутации министерства, проинформировать о
таких фактах (событиях, обстоятельствах) непосредственного руководителя
путем подготовки и представления служебной записки.
4.7. Требовать от непосредственного руководителя необходимого
содействия в целях выполнения порученных заданий.
5. Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение
должностных обязанностей
5.1. Главный специалист отдела организации педиатрической и
акушерско-гинекологической
помощи
несет
ответственность
за
неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей,
указанных разделе 3 настоящего должностного регламента, к нему могут
быть применены дисциплинарные взыскания согласно статьям 57 и 58
Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной
гражданской службе Российской Федерации».
5.2. Неисполнением или ненадлежащим исполнением главным
специалистом отдела организации педиатрической и акушерскогинекологической помощи являются:
8
- нарушение без уважительной причины сроков исполнения
документов и поручений;
- нарушение служебного распорядка и Регламента работы
министерства;
- низкое качество подготовки проектов правовых актов, экспертных
заключений, проектов служебных писем, справочной информации;
- низкое качество консультативной помощи;
- обоснованные жалобы со стороны сотрудников министерства на
неправомерные действия главного специалиста отдела организации
педиатрической и акушерско-гинекологической помощи в процессе
исполнения им должностных обязанностей;
- разглашение сведений, составляющих государственную или иную
охраняемую законом тайну, служебной информации;
- иное неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных
обязанностей.
5.3. До применения дисциплинарного взыскания главный специалист
отдела организации педиатрической и акушерско-гинекологической помощи
имеет право на полную и объективную служебную проверку в соответствии с
пунктом 2 статьи 58 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О
государственной гражданской службе Российской Федерации», а в случае
применения дисциплинарного взыскания – на его обжалование согласно
пункта 7 статьи 58 названного Федерального закона.
6. Перечень вопросов, по которым государственный гражданский
служащий вправе или обязан самостоятельно принимать
управленческие или иные решения
6.1.
Перечень вопросов, по которым главный специалист отдела
обязан самостоятельно принимать управленческие или иные решения:
определяет приоритеты, сроки, способы, методы и формы исполнения
порученных заданий, документов с учетом резолюции непосредственного и
вышестоящего руководителей;
принимает решение об оказании консультативной помощи
сотрудникам министерства (за исключением непосредственного и
вышестоящего руководителей), работникам подведомственных организаций,
иных органов и организаций;
принимает решение об определении структуры и содержания
подготавливаемых документов с учетом требований, предусмотренных
действующим законодательством и локальными правовыми актами
министерства;
при выявлении факта нарушения действующего законодательства
принимает решение об информировании непосредственного или
вышестоящего руководителей лично либо подготовив служебную
(докладную) записку на имя непосредственного или вышестоящего
руководителя;
9
при получении от непосредственного руководителя поручения,
являющегося, по мнению главного специалиста, неправомерным,
представляет в письменной форме обоснование неправомерности данного
поручения с указанием положений действующего законодательства, которые
могут быть нарушены при исполнении данного поручения, и получить от
соответствующего руководителя подтверждение этого поручения в
письменной форме. В случае получения подтверждения непосредственным
руководителем данного поручения в письменной форме главный специалист
принимает решение об отказе от его исполнения;
в целях исключения конфликтов интересов принимает решение о
необходимости сообщения представителю нанимателя о личной
заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая
может привести к конфликту интересов, принятии мер по предотвращению
такого конфликта;
ежеквартально проводит анализ выполненной работы и представляет
соответствующий отчет непосредственному руководителю в установленный
им срок.
6.2. Перечень вопросов, по которым главный специалист отдела
вправе самостоятельно принимать управленческие или иные решения:
при личном участии в проверках, работе совещательных органов
министерства принимает решение о подготовке особого мнения в случае
несогласия или необходимости уточнения оценки рассматриваемых вопросов
и фактов либо сделанных выводов и принятых решений;
принимает решение о подготовке ходатайств:
о направлении в служебные командировки;
о направлении на повышение квалификации, для участия в каких-либо
мероприятиях, проводимых министерством или иными организациями;
об истребовании у иных сотрудников министерства материалов,
документов и консультаций, необходимых для выполнения порученных
заданий;
об истребовании материалов и консультаций, необходимых для
выполнения порученных заданий, у иных организаций;
о проведении совещаний, необходимых для выполнения порученных
заданий.
7. Перечень вопросов, по которым главный специалист отдела
организации педиатрической и акушерско-гинекологической помощи
обязан участвовать при подготовке правовых актов, проектов
управленческих и иных решений
7.1. Перечень вопросов, по которым главный специалист обязан
участвовать
при
подготовке
правовых
актов,
проектов
управленческих и иных решений:
подготовка предложений в планы работы Законодательного Собрания
края, Губернатора края, Правительства края в части разработки и принятия
указанными органами правовых актов в области здравоохранения и
10
лекарственного обеспечения в части вопросов, указанных в пункте 3.1.
настоящего должностного регламента;
подготовка министерством проектов законов края, правовых актов
Губернатора края, Правительства края в части вопросов, указанных в пункте
3.1. настоящего должностного регламента;
подготовка приказов министерства;
подготовка писем министерства, связанных с организацией
педиатрической помощи;
подготовка проектов письменных заключений по итогам проверок,
проводимых с участием главного специалиста;
подготовка протоколов и иных решений совещательных органов, в
работе которых принимает участие главный специалист;
подготовка справочных материалов и консультаций по вопросам в
области здравоохранения;
проектов правовых актов по вопросам управления и контроля за
деятельностью подведомственных организаций.
7.2. Перечень вопросов, по которым главный специалист отдела
организации педиатрической и акушерско-гинекологической помощи
вправе участвовать при подготовке правовых актов, проектов
управленческих и иных решений:
подготовка внутриорганизационных обращений к непосредственному
руководителю, к иным сотрудникам министерства или министру о
предоставлении документов, материалов, консультаций, изменении
резолюции, перечня исполнителей, сроков исполнения документов.
8. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов
управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия
данных решений
№
п/п
Процедура
1.
Подготовка предложений в планы
работы Законодательного
Собрания края, Губернатора края,
Правительства края в части
разработки и принятия
указанными органами правовых
актов в области здравоохранения
и лекарственного обеспечения, их
предоставление
непосредственному руководителю
Срок ее выполнения
Результат
10 рабочих дней
Служебная записка
со дня поступления
непосредственному
соответствующего
руководителю
обращения
(поручения),
при необходимости
получения информации
из иных структурных
подразделений
министерства –
20 рабочих дней
(в резолюции
непосредственного
руководителя может
быть установлен
сокращенный срок)
11
2.
3.
4
Подготовка проектов ответов
на обращения органов
государственной власти и
местного самоуправления,
организаций
и граждан по вопросам оказания
амбулаторно-поликлинической
педиатрической помощи
Подготовка справочной
информации, заключений по
обращениям сотрудников
министерства по вопросам
амбулаторно-поликлинической
педиатрической помощи
Согласование проектов
документов с начальником отдела
2/3 от установленного
законом срока
для рассмотрения
обращения
(со дня регистрации
обращения)
Проект письма
министерства
5 рабочих дней
со дня поступления
соответствующего
обращения
(поручения).
В случае особой
срочности
(по указанию
непосредственного
руководителя) –
1 рабочий день.
1 рабочий день
со дня фактического
поступления документа
Служебная записка
или правовое
заключение на имя
обратившегося
сотрудника или
лица, давшего
поручение
Виза
о согласовании
либо отказ
в согласовании
и возвращение
на доработку
с указанием
замечаний
и рекомендаций
9. Порядок служебного взаимодействия главного специалиста
Вид должностной
обязанности
Подготовка предложений
в планы работы
Законодательного Собрания
края, Губернатора края,
Правительства края в части
разработки и принятия
указанными органами
правовых актов в области
здравоохранения
и лекарственного
обеспечения в части
оказания амбулаторнополиклинической помощи
детям.
Подготовка проектов
ответов на обращения
органов государственной
власти и местного
самоуправления,
С кем взаимодействует
(сторона взаимодействия)
Государственный
гражданский служащий –
непосредственный
начальник
В чем выражается
взаимодействие
1) Обсуждение (уточнение)
спорных вопросов
2) Доработка проекта
предложений
3) Передача документа
на бумажном носителе
Государственные
гражданские служащие соисполнители
1) Запрос информации
2) Получение визы
согласования
3) Обсуждение (уточнение)
спорных вопросов
12
организаций и граждан по
вопросам, входящим в
компетенцию Отдела в
части организации
амбулаторнополиклинической
педиатрической помощи
Подготовка справочной
информации, заключений
по обращениям сотрудников
министерства в части
организации амбулаторнополиклинической
педиатрической помощи
Участие в проверках,
касающихся качества
оказания амбулаторнополиклинической помощи
детям.
4) Доработка проекта
Государственные
гражданские служащие заместители министра
Государственный
гражданский служащий
министерства,
ответственный за
представление проектов
документов на подпись
министру
Государственный
гражданский служащий
министерства, запросивший
информацию
(консультацию)
Государственные
гражданские служащие соучастники проверки
Государственный
гражданский служащий –
руководитель проверки
Участие в работе
Лицо, в отношении
которого проводится
проверка
Государственные
1) Получение визы
согласования
2) Обсуждение (уточнение)
спорных вопросов
3) Доработка проекта
Передача документа
на бумажном носителе
1)
Уточнение перечня
вопросов
2)
Передача документа
на бумажном носителе
1) Запрос информации,
материалов, документов,
консультаций
2) Обсуждение спорных
вопросов
3) Предоставление
консультативной помощи
1) Запрос информации,
материалов, документов,
консультаций
2) Обсуждение спорных
вопросов
3) Предоставление
консультативной помощи
4) Внесение замечаний
и предложений по вопросам
организации и проведения
проверки, формирования
и изложения акта
по результатам проверки
5) Согласование
(подписание) акта
по результатам проверки
либо подготовка особого
мнения
Запрос информации,
материалов, документов,
объяснений
1) Запрос информации,
13
совещательных органов
гражданские служащие члены совещательного
органа
материалов, документов,
консультаций
2) Обсуждение спорных
вопросов
3) Предоставление
консультативной помощи
Государственный
1) Запрос информации,
гражданский служащий –
материалов, документов,
руководитель
консультаций
совещательного органа
2) Обсуждение спорных
вопросов
3) Предоставление
консультативной помощи
4) Внесение замечаний
и предложений
5) Согласование
(подписание) протоколов
совещаний или иных
решений совещательного
органа либо подготовка
особого мнения к ним
Красноярский краевой фонд Представление объемов
обязательного
медицинской помощи детям
медицинского страхования в амбулаторных условиях
Красноярский краевой
медицинский
информационноаналитический центр
Медицинские учреждения
здравоохранения, краевые
учреждения
здравоохранения
ГУ-Красноярское
региональное отделение
фонда социального
страхования РФ
Государственные
гражданские служащие
Министерства образования
Красноярского края
Государственный
гражданский служащий –
непосредственный
руководитель
Государственные
гражданские служащие –
консультант отдела
Получении информации по
результатам годового отчета
1) Запрос информации
2) Предоставление
консультативной помощи
Получение информации по
оплате талонов 3.1. и 3.2.
1) Запрос информации
2)
1)Визирование писем
1) Согласование
предложений по
организации амбулаторной
помощи детям
10. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам
14
и организациям в соответствии с административным регламентом
министерства здравоохранения Красноярского края
Главный специалист не участвует в оказании государственных услуг,
оказываемых гражданам и организациям в соответствии с административным
регламентом министерства здравоохранения Красноярского края.
11. Показатели эффективности и результативности профессиональной
служебной деятельности главного специалиста отдела организации
педиатрической и акушерско-гинекологической помощи
Вид должностной
обязанности
Исполнение поручения
непосредственного или
вышестоящего
руководителя
Виды показателей
эффективности и
результативности
Качество
Количество
Своевременность
Подготовка справочной
и иной информации
и материалов,
предоставление
консультаций
Качество
Количество
Своевременность
Значения показателей
эффективности и
результативности
доля исполненных
поручений, к которым
отсутствуют существенные
замечания у
непосредственного
руководителя, в общем
количестве исполненных
поручений – не менее 70
процентов
количество исполненных
поручений в течение
квартала
доля поручений,
исполненных в
установленные сроки,
в общем количестве
исполненных поручений –
не менее 70 процентов
доля материалов, к которым
отсутствуют замечания
у непосредственного
руководителя, в общем
количестве подготовленных
материалов –
не менее 70 процентов
количество подготовленных
материалов
(предоставленных
консультаций) в течение
квартала
доля материалов,
консультаций,
подготовленных
в установленные сроки,
в общем количестве
подготовленных материалов
(консультаций) –
15
Участие в работе
совещательных органов
Качество
Количество
Рассмотрение обращений
граждан и организаций
Качество
Количество
Своевременность
не менее 70 процентов
доля совещаний, к которым
были подготовлены
материалы (консультации,
предложения), сделаны
доклады, принято участие
в обсуждении, в общем
количестве совещаний,
в которых принято участие –
не менее 50 процентов
количество совещаний,
в которых принято участие,
в течение квартала
доля рассмотренных
обращений
и подготовленных по ним
документам, по которым
отсутствуют существенные
замечания
непосредственного
руководителя, в общем
количестве рассмотренных
обращений –
не менее 70 процентов
количество рассмотренных
обращений в течение
квартала
доля обращений,
рассмотренных
в установленные сроки,
в общем количестве
рассмотренных обращений –
не менее 70 процентов
Лица, ознакомившиеся с должностным регламентом главного специалиста
в связи с замещением данной должности в министерстве
№
Фамилия, имя, отчество лица,
Подпись
Дата
п/п
замещающего должность
ознакомления
главного специалиста в
министерстве здравоохранения
Красноярского края
16