Сессия №1. Психология лидера. Antonio Meneghetti

Сессия №1. Психология лидера. Antonio Meneghetti.
«Историю пишут победители»
Часть первая.
Истинный лидер- это судьбоносный момент духа в мире, рука помощи для
многих.
ЛИДЕР- это глава, личность, личность-вектор, тот, кто контролирует
действия и способен синтезировать контекст отношений. Это оперативный
центр множества отношений и функций. Наиболее
точный термин для
определения понятия лидер – иерарх (от лат. gero – делать, управлять и с греч
- начало, принцип).
Определение «оперативный центр» не означает, что лидер возвышает себя
над другими и командует ими, - такое понятие было бы инфантильной
проекцией. Лидер-это тот, кто выстраивает функцию – совершенствует и
восстанавливает
ее,
как
ремесленник,
когда
это
необходимо.
Он
пропорциональный вектор - множества силовых точек, личность, которая
поставит перед собой цель, находит и создает средства и людей, способных
ее достичь. «Оперативный центр» также означает, что лидер – это ум,
оперирующий функциями ради достижения поставленных целей.
В лидере есть то, что можно определить как «онтическое воззвание» (зов
Бытия). Лидер – это создатель ценностей. Что такое ценность? То, что
делает нечто большим. То, что вносит больше бытия: большее онтическое
инвестирование, делает большим (неважно, идет речь о деньгах, чувствах,
политических связях и т. д.). Любые действия, укрепляющие мое «здесь и
сейчас», которые придают значение и эффективно мотивируют мое «здесь и
сейчас.
Чтобы создавать ценности, лидеру необходимо постоянно проходить через
«Ты». Я становлюсь «Я» настолько, насколько умею опосредовать «Ты».
«Ты» - это другой, это партнер, это предприятие, общество, природа, то есть
тот»другой», который не есть «Я». Я изобретаю, создаю самого себя через
некое взаимодействие, то есть «Я» есть настолько, насколько я осуществляю
социальную функцию. Чтобы реализовать себя, вознаградить самого себя,
лидер должен пройти через принесение пользы другим.
Лидер есть причинность природы. Сначала есть спонтанность природы, и
затем – индивидуальное самосозидание: эти два аспекта не разделимы.
Я часто привожу в пример семена большого дерева: все они происходят от
одного и того же дерева, но если их посадить в землю в разных местах, двух
одинаковых деревьев из них не вырастет, так же как не вырастут два
одинаковых листа на дереве. Поэтому речь идет о некой диалектической
связи между природой и исторической средой.
Природа дает потенциал всем, наделяя эгоизмом, инстинктом быть лучшим в
мире, но мало кто умеет выстраивать, создавать самого себя. С точки зрения
инстинкта - все первые, и ни один не является вторым. Необходимо
научиться реализовывать дарованный природой инстинкт первенства.
Изначальное Бытие само в себе является высшим. Следовательно,
существует некое онтическое воззвание, некий метафизический призыв еще
до рождения: «До того как твоя мать призвала тебя на свет, я уже тебя
выбрал и призвал». Каждый из нас есть часть горизонта Бытия, следом идет
феноменология, сознание: мы сами творцы своего существования. Я
решительно настаиваю на необходимости творческой ответственности за
то, каким и как создается наше существование. Будущее соответствует
тому, каким ты его строишь сегодня. Это математическое следствие: мы – в
своих собственных руках.
Некоторые рождаются отличными от остальных, однако это становится
достоинством только при умении последовательного созидания. Если
субъект ленив и инфантилен, он разрушает свой потенциальный проект.
Однако только высшего, исключительного призвания недостаточно: наше
величие заключается в том, насколько нам удается реализовывать себя
исторически. Homo Faber- человек прометеевский - здесь наша высшая
точка, наше величие, наша ценность. Гений рождается через свободу.
Природа выдвигает лидера на роль функций для большинства. Это закон
природы, а не социальный конструкт. Лидер – это тот, кто умеет
служить,
заставляет
функционировать,
способен
создать
гармонию
отношений между всеми ради обеспечения наивысшего уровня достижений,
как на материальном, так и на духовном уровне. Командовать может
только, тот, кто умеет служить.
Лидер- это тот, кто умет распознавать божественную пропорцию,
пропорцию данной реальности, движения отношений от жизненной энергии
и от момента к моменту, от ситуации к ситуации применять нужную формулу
для получения победного решения. Он - точный создатель формул жизни,
решающий задачи всеобщего существования.
Менегетти Антонио психология лидера/перевод с итальянского БФ
«Онтопсихология». Изд.8-е. - М: БФ «Онтопсихология», 2010.,336с.
Сессия №1. Психология лидера. Antonio Meneghetti.
«Историю пишут победители»
Часть вторая.
Мы переходим к рассмотрению главных экзистенциальных средств создания
личности лидера – культурному образованию, трансцендентности над
стереотипами и познанию бессознательного.
КУЛЬТУРНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ.
 Общая культура
Лидеру необходимо знать культуру своей страны и своей среды хотя бы в
пределах программ высшего образования. Ему следует знать немного обо
всем: об искусстве, музыке, психологии, поскольку, будучи включенным
во взаимоотношения и переплетение человеческих интересов, он должен в
них разбираться.
 Профессиональная культура
Лидер должен быть специалистом высшей квалификации в избранной
области деятельности. Торговец шелком, должен знать о шелке все и
разбираться в возможных способах его производства, обработки, продажи.
Профессиональное знание собственного сектора является гарантией
экономического процветания.
Лидер должен обладать теоретической и практической подготовкой, то
есть «на ощупь» знать предмет своей деятельности. Высшей экономикой
во всей вселенной является ум: именно человеческий разум создаст
богатство, деньги, средства, ценности – это фундаментальная и реальная
основа любого благосостояния. Таким образом, если с коммерческой
точки зрения дела идут плохо, то это говорит о несостоятельности
оператора.
 Дипломатические отношения
Лидеру
стоит
быть
настоящим
дирижером
своих
отношений
с
различными партнерами и строить их на дипломатической основе,
«зарабатывать» людей, если он хочет зарабатывать с их помощью деньги
или то, чем они располагают.
Нельзя просто претендовать на то, чтобы другие признали наше величие,
поскольку такая инфантильная претензия означает крах. Самый главный
дар любого оператора, достигшего зрелости, - менеджера, бизнесмена и
особенного лидера – умение формировать людей, способных реализовать
поставленные перед ним цели. Лидер должен их создавать, потому что
готовых ему не найти. Эту проблему каждый руководитель должен
решать самостоятельно.
ТРАНСЦЕНДЕНТНОСТЬ НАД СТЕРЕОТИПАМИ.
Для
этого
этапа
необходима
зрелость,
позволяющая
преодолевать
стереотипы. Трансцендентность означает «способность» человека подняться
над частями, поставить себя до, перед…». В настоящем контексте термин
«трансцендентность»
обозначает
рациональную
способность
лидера,
бизнесмена возвыситься над общепринятыми моральными и культурами с
целью привнесения функциональности.
Нельзя
обижать
людей,
разрушая
гуманистические,
идеологические,
политические и другие ценности общества, следует подняться над ними.
Лидер должен обладать экономическим умом, трансцендентным над
стереотипами.
Стереотип представляет собой некую норму поведения, общую склонность,
общий образ мышления, характерный для определения группы людей или
общества.
Стереотипы обычного человека: секс, агрессивность, семья, мужчины или
женщина, дети, склонность к алкоголю или наркотикам, потребность в
друзьях. Если индивиду удается преодолевать, по крайней мере, эти
стереотипы, он уже – безусловный победитель, способный управлять
огромными средствами.
Существует три основных стереотипа, блокирующих лидеров: секс, любовь
(партнер, дети и т.д.) и индивидуальный порок. Многие лидеры способны
подняться над сексом и любовью, однако им угрожает опасность
специфической внутренней мании
предметами определенного
предметами
культа,
(особый интерес или любовь к
типа: одежде, наркотиками, лекарствами,
невротическое или
шизофреническое
поведение,
ориентация на что-то дьявольски парапсихологическое). Исключительные
умы подвержены не обычным, свойственным массе, а особыми внутренними
пороками определенного культурного уровня.
Лидер не должен зависеть от этих трех стереотипов, практически
универсальных для людей с высоким интеллектом. Многие государственные
деятели, полицейские, сященнослужители, художники, философы, хирургии,
психиатры способны к автономии и обладают иммунитетом к зависимости от
секса и партнеры, и практически никогда - к пороку – шизофрения высшего
порядка, внутренней и скрытой.
БЕССОЗНАТЕЛЬНОЕ.
Третьим аспектом этой глобальной подготовки единства действия лидера,
является знание бессознательного.
Бессознательное
–
часть
божественная,
одновременно
духовная
и
физическая, ангел и чудовище. Часто индивиду в различных ситуациях
приходится, преодолевая
неуверенность, предугадывать
удачу или
поражение того или иного делового начиная, не осознавая, что ответ
находится в его бессознательном.
Бессознательное – это квант жизни, разума, посредством которого мы
существуем, но который не знаем, никак его сознательно не отражая.
Бессознательное – это интуиция, экстрасенсорное восприятие, духовность,
разумная логика.
Клетка, помещенная в контекст химических элементов, воспринимает только
созвучные ее природной структуре элементы. Как клетка обладает
природной способностью к поддержанию и развитию своей идентичности,
так и человек – клетка Вселенной – наделен безошибочным разумом для
взаимодействия в своей среде с преимуществом для себя.
В силу своей исторических факторов человек утратил большую часть своей
интуиции и врожденного ума, поэтому восстановление собственной
целостности откроет ему возможность познания всего, что соотносится с его
личным интересом.
Лидеры – это природные антитела, которые исторически поддерживают
равновесие всеобщих жизненных ценностей. Лидеры - это та животворная
сила, благодаря которой распускаются почки на деревьях: они практически
создают и укрепляют ценности, первостепенные для любого разумного
сообщества, - храбрость, способность действовать, жертвовать, щедрость,
свободолюбие, ответственность, героизм. Под сенью величия гения
существуют многие последующие поколения.
Гений – это всегда феномен индивидуальности. Лидеры – это множество
маленьких гениев жизни.
Менегетти Антонио психология лидера/перевод с итальянского БФ
«Онтопсихология». Изд.8-е. - М: БФ «Онтопсихология», 2010.,336с.