Финансовый менеджмент - Сибирский государственный

Характеристика направления 38.03.02 «Менеджмент»,
профиль «Финансовый менеджмент»
Презентация профессии
В переводе с английского слово manager
означает
–
руководитель,
заведующий,
директор, управляющий.
Традиционный
менеджер
–
это
управленец,
который
в
отличие
от
предпринимателя довольно жестко ограничен в
своей деятельности набором норм, правил и
традиций,
свойственных
для
любой
организации.
Менеджмент
–
это
управление
организацией с целью повышения ее
эффективности и увеличения прибыли. В
системе управления различными аспектами
деятельности любой организации в современных условиях наиболее
сложным и ответственным звеном является управление финансами. В
странах с рыночной экономикой принципы и методы этого управления еще
на рубеже 19-20-х веков оформились в специализированную область знаний,
получившую название «финансовый менеджмент».
Сегодня финансовый менеджмент представляет собой систему
принципов и методов разработки и реализации управленческих решений,
связанных с формированием, распределением и использование финансовых
ресурсов, оборота денежных средств. Речь может идти о международных
финансах, государственных финансах, финансах организации и т.д.
В нашей стране практика эффективного финансового менеджмента
находится пока в стадии становления, сталкиваясь с объективными
экономическими трудностями, несовершенством нормативно-правовой базы,
недостаточным уровнем подготовки специалистов к работе в кризисных
экономических условиях. Дальнейшее развитие экономики страны позволят в
полной мере использовать теоретический базис и практический опыт
финансового менеджмента.
Тип и класс профессии
По предмету труда профессия финансового менеджера относится к типу
«человек–человек». Она ориентирована на общение и взаимодействие с
людьми. Для этого требуются умения устанавливать и поддерживать деловые
контакты, понимать людей и разбираться в человеческих взаимоотношениях,
проявлять активность, общительность и контактность, обладать развитыми
лексическими способностями и вербальным мышлением, обладать
эмоциональной устойчивостью и лидерскими наклонностями.
Дополнительный тип профессии: «человек-знак», поскольку она
связана с работой со знаковой информацией: денежными знаками, текстами,
цифрами, формулами, таблицами, чертежами, картами, схемами. В
управления денежными средствами требуются логические способности,
умение сосредотачиваться, интерес к работе с информацией, развитое
внимание и усидчивость, умение оперировать числами, пространственное
мышление.
Профессия менеджера относится к классу эвристических, она связана
управлением другими людьми, с анализом, планированием, контролем,
мотивированием. Эта профессия требует высокой эрудиции, оригинальности
мышления, стремления к развитию и постоянному обучению.
Содержание деятельности
По
характеру
труда
профессия
финансового менеджера является профессией
руководящего
класса.
Профессия
«Финансовый
менеджер»
требует
от
специалиста
преимущественно
интеллектуальных затрат. Профессиональная
деятельность, прежде всего, подразумевает
реализацию известных заранее процедур,
выполнение
поставленной
задачи,
координацию работ, согласование действий,
обеспечение
правильного
и
точного
функционирования системы.
Финансовый менеджер является ключевой фигурой в любой отрасли
бизнеса, потому что любое предприятие, организация имеет в своем
распоряжении финансовые ресурсы, которыми нужно управлять. Деньги
должны делать деньги, и именно эту задачу «делания» денег берет на себя
финансовый менеджер.
Доминирующие виды деятельности
– разработка
финансовой
стратегии
(прогноз
конъюнктуры
финансового рынка, формирование системы целей и целевых показателей
финансовой деятельности на долгосрочный период, определение
приоритетных задач, решаемых в ближайшей перспективе, разработка
политики действий по основным направлениям финансового развития и т.д.);
– формирование
эффективных
информационных
систем,
обеспечивающих обоснование альтернативных вариантов управленческих
решений (определение объема и содержания информационных потребностей
финансового менеджмента, формирование внешних и внутренних
источников
информации,
организация
постоянного
мониторинга
финансового состояния организации и конъюнктуры финансового рынка);
– анализ различных аспектов финансовой деятельности (проведение
экспресс- и углубленного анализа отдельных финансовых операций, анализ
результатов финансовой деятельности отдельных дочерних предприятий,
филиалов и «центров ответственности», обобщение результатов финансовой
деятельности организации в целом и в разрезе отдельных ее направлений);
– планирование финансовой деятельности компании по основным
направлениям (разработка системы текущих планов и оперативных
бюджетов по основным направлениям финансовой деятельности, различным
структурным подразделениям);
– разработка действенной системы стимулирования реализации
принятых управленческих решений в области финансовой деятельности
(формирование системы поощрения и санкций в разрезе руководителей и
менеджеров отдельных структурных подразделений за выполнение или
невыполнение
установленных
целевых
финансовых
показателей,
финансовых нормативов и плановых заданий);
– эффективный контроль за реализацией принятых управленческих
решений в области финансовой деятельности (создание системы внутреннего
контроля);
– управление активами (выявление реальной потребности в отдельных
видах активов исходя из предусматриваемых объемов операционной
деятельности, выбор эффективных форм и источников их финансирования и
т.д.);
– управление капиталом (оптимизация структуры капитала в целях
обеспечения наиболее эффективного его использования, разработка системы
мероприятий по рефинансированию капитала в наиболее эффективные виды
активов);
– управление инвестициями (формирование важнейших направлений
инвестиционной деятельности, оценка инвестиционной привлекательности
отдельных реальных проектов и финансовых инструментов и отбор наиболее
эффективных из них, разработка и формирование реальных инвестиционных
программ и портфеля финансовых инвестиций, выбор наиболее эффективных
форм инвестиций);
– управление денежными потоками (формирование входящих и выходящих потоков денежных средств, их синхронизация по объему и во
времени по отдельным предстоящим периодам, эффективное использование
остатка временно свободных денежных активов);
– управление финансовыми рисками (выявление основного состава
финансовых рисков, оценка уровня этих рисков и объема, связанных с ними
возможных финансовых потерь, разработка и формирование системы
мероприятий по профилактике и минимизации отдельных финансовых
рисков, а также их страхование).
Требования к знаниям и умениям
Основой профессии финансового менеджера выступают:
1) школьные знания:
– экономические дисциплины;
–
2)
–
–
–
–
–
–
математика (статистика);
специальные знания:
теоретические основы финансового менеджмента;
финансовая среда предпринимательства;
управление финансовыми рисками;
финансовое планирование и прогнозирование;
предпринимательство;
финансовая политика предприятия.
Качества,
обеспечивающие
успешность
профессиональной деятельности финансового менеджера:
выполнения
1) способности:
– хорошо развитые аналитические способности: умение получать и
обрабатывать нужную информацию, оценивать, сравнивать и усваивать ее;
– способность к абстрагированию (возможность планировать
деятельность и труд на порученном участке, прогнозировать и предвидеть
его результаты);
– высокий уровень понятийного мышления;
– умение принимать решения в неопределенных ситуациях;
– способность управлять собой (способность к саморегуляции и
рефлексии);
– развитые организаторские способности (включающие такие
качества, как целеустремленность, решительность, творческий подход и т.д.);
– развитые коммуникативные способности (умение входить в контакт,
налаживать взаимоотношения, развитость каналов вербального и
невербального общения, профессиональная компетентность и т.д.);
– способность руководить;
– умение проявлять деловые качества предпринимателя (постановка и
уяснение перспективных целей, оценка обстановки, принятие решения,
умение использовать благоприятные возможности, вовремя изменять
организационную структуру предприятия).
2) личностные качества, интересы и склонности:
– ответственность (способность брать на себя ответственность за
результаты своей работы);
– гибкость (умение гибко реагировать на разные изменения в
управленческих ситуациях);
– креативность;
– упорядоченность (способность к планированию организаторской
деятельности, стремление к порядку,технологичности и нормативности);
– развитая интуиция;
– критичность (умение обнаружить и выразить значимые для
деятельности отклонения от установленных норм);
– эрудированность, энергичность;
– уверенность в себе, принимаемых решениях;
–
–
–
целеустремленность, действенность;
требовательность;
стремление к постоянному личностному росту.
Качества, препятствующие
деятельности:
эффективности
профессиональной
– неспособность сопоставлять и анализировать факты;
– нерешительность, неуверенность в себе;
– отсутствие интереса к выполняемой работе;
– низкий уровень развития или отсутствие организаторских и
коммуникативных способностей;
– неорганизованность, недисциплинированность, безынициативность;
– косность, ригидность;
– склонность перекладывать ответственность на других;
– узость кругозора;
– неумение управлять собой (вспыльчивость, импульсивность);
– неумение противостоять внешним факторам.
Условия труда
Важнейшим компонентом эффективности труда являются его условия.
Чаще всего финансовый менеджер осуществляет деятельность в помещении,
сидя за рабочим местом. Деятельность осуществляется неотрывно от
коллектива.
Обычно
профессиональное
общение
происходит
непосредственно.
Медицинские ограничения для финансового менеджера: заболевания
сердца или нарушения артериального давления, нервно–психические
расстройства, судороги, потери сознания, употребление наркотиков,
зависимость от алкоголя, расстройства слуха, расстройства речи,
расстройства координации движений, заболевания позвоночника, суставов
или нижних конечностей, хронические инфекционные заболевания, кожные
заболевания, заболевания органов дыхания, геморроидальные расстройства.
Базовое образование
Для овладения профессией финансового менеджера необходимо
наличие высшего профессионального образования по направлению 080200.62
«Менеджмент», профиль «Финансовый менеджмент». Получить профессию
финансового менеджера можно в г.Красноярске Красноярского края можно
в ФГБОУ ВПО «Сибирский государственный технологический университет.
Области применения профессиональных знаний:
корпоративные финансы (промышленность, инвестиционные
компании, банковское и страховое дело, туристические компании,
гостиничный и ресторанный бизнес, строительное и сельское хозяйство,
–
фармакологические и фармацевтические компании, рекламные агентства и
компании).
–
государственные финансы;
–
международные финансы (транснациональные компании);
Перспективами карьерного роста является возможность обучения в
магистратуре, аспирантуре, управленческий рост.