Решая самые сложные в мире задачи в области

Главный офис компании
Parker Hannifin Corporation
6035 Parkland Boulevard
Cleveland, Ohio 44124-4141
216 896 3000
EMEA Headquarters
Parker Hannifin Europe Sàrl
La Tuilière 6 - CH-1163
Этуа, Швейцария
41 0 21 821 85 00
Головной офис в Азиатско-тихоокеанском
регионе
Parker Hannifin Asia Pacific
Suites 01-04, 20/F
Tower 2, The Gateway
Harbour City, Tsimshatsui
Коулун, Гонконг
852 2428 8008
Головной офис в Латинской Америке
www.parker.com
Информация об акциях и ценных бумагах
Зарегистрированы на Нью-Йоркской фондовой
бирже, биржевой символ: PH
On Веб-сайт: www.phstock.com
Поиск вакансий и прием заявлений онлайн по адресу:
www.parker.com/careers
ED W
IT
NT
RI
H
P
PS-1022-2013-RU
0
R
10
GY
10%
%
E
WI
ND EN
www.NewWindEnergy.com
Parker Hannifin Industria e Com. Ltda.
Estrada Municipal Joel De Paula 900
12247 015 Sao Jose dos Campos, Бразилия
55 12 4009 3500
Информация о продукции и расположении
дистрибьютеров
Северная Америка: 1-800-C-Parker (1 800 272 7537)
Европа: 00800-C-Parker-H (00800 27 27 5374)
Латинская Америка: 0800-Parker-H (0800 727537 4)
Азиатско-тихоокеанский регион: 852 2428 8008
Решая самые сложные в мире задачи в области инженерии.
Parker тесно сотрудничает со своими клиентами для увеличения их производительности
и прибыльности.
Решая самые сложные
в мире задачи в области
инженерии
Наша направленность на решение самых сложных в мире задач
в области инженерии зажигает в нас страсть к инновациям
и способствует росту в будущем.
Разработка более эффективных источников энергии, желание
производить и поставлять чистую воду; создавать новые лекарства
и делать достижения в области медицины, создавать инфраструктуру
и транспортную сеть для поддержки растущего населения;
безопасное выращивание, транспортировка и хранение продуктов
питания; возникающие изменения в обороне; а также вопросы
защиты окружающей среды — все эти проблемы способствуют
развитию сотрудников Parker , поиску новых путей к инновациям,
объединению технологий, сотрудничеству, развитию систем
и партнерству с нашими клиентами для решения проблем.
компания parker hannifin
Культура
Продукцию компании Parker можно найти практически
на всем движущемся оборудовании.
Мы производим высокотехнологичные компоненты и системы, которые
способствуют движению и контролируют потоки жидкостей и газов,
и поставляем их на различные мировые рынки, наши решения способствуют
увеличению производительности и рентабельности наших клиентов.
Самолетостроение и создание инфраструктур зданий, разработки более
эффективных видов энергии, передовой медицинской науки
и конструкционных материалов, обеспечение чистой водой и экологически
чистыми продуктами питания, а также поддержка военных сил — всеми
этими задачами занимаются 60 000 сотрудников компании Parker в тесном
сотрудничестве с нашими клиентами для решения одних из самых сложных
в мире задач в области инженерии.
Устойчивое развитие
Опыт компании Parker в области технологий, а также стратегический подход
к планированию деятельности обеспечивают более устойчивое развитие
в будущем; в то время как репутация и приверженность наших сотрудников
как борцов за сохранение природных ресурсов способствуют укреплению
положительного имиджа компании в каждом сообществе, мы призываем
к этому во всем мире.
История
История нашей компании представляет собой интересный перечень
технологических новшеств за приблизительно столетний период времени.
Компания была основана в 1918 году под названием Parker Appliance
Company, которая затем была преобразована в Parker Hannifin Corporation.
В этой эволюции компании отчетливо видна преемственность инноваций.
Мы верим в наш будущий успех, потому что мы чтим традиции стремления
к совершенству и добропорядочности компании Parker.
История компании началась в тот момент, когда 33-летний инженер
Артур Паркер основал в Кливленде (штат Огайо) компанию Parker
Appliance Company для разработки уникальной системы торможения
для грузовиков и автобусов. Те же ценности и дух предпринимательства,
которые помогали компании в ее ранние годы, являются движущей силой
компании Parker и сегодня.
Решая самые сложные в мире задачи в области инженерии
Продукты
питания
Вода
Энергия
Транспортировка
Наши главные принципы: стремление к развитию, энтузиазм в работе,
забота о клиентах и вовлечение в успех, отражают культуру сотрудников
компании Parker, которые с честью и преданностью выполняют свою
работу. Мы стремимся поддерживать атмосферу кооперации, в которой
разнообразный жизненный опыт, идеи и таланты наших сотрудников
применяются для стимулирования инновационного мышления и поиска
решения проблем, так как мы постоянно направляем свои усилия на
поддержание темпов роста и успеха всей компании.
Защита
Окружающая Инфраструктура Здравоохранение
среда
и биопромышленность
Инновации
Возможно, инженерное искусство не очень открыто заметно в наших
продуктах, однако каждый день вы можете увидеть результат нашего труда
практически во всем оборудовании, которое может приводиться в движение.
В ходе процесса, который мы называем Winovation (Инновации для успеха),
компания Parker направляет совместные усилия всех своих сотрудников
на разработку «первых в мире или первых на рынке» продуктов и систем,
которые демонстрируют еще большую заботу компании о потребностях
клиентов. Следуя этому принципу, мы не только закладываем
безграничный потенциал роста для компании Parker, мы осуществляем
значительный вклад в развитие мира в целом, улучшая жизнь не только
нашего,
но и будущих поколений.
Стратегия
Стратегия успеха компании Parker — это рациональная и последовательная
стратегия деловой активности, которая помогла преобразовать компанию
и привела к увеличению эффективности деятельности всех ее подразделений
в мире с 2001 года. Возможность самореализации сотрудников является основой
нашей стратегии и ключом к успеху компании. Деятельность каждого сотрудника
реализуется исходя из принципов нашей стратегии, что обеспечивает значительный
вклад в достижение общих целей компании со стороны каждого из них.
глобальная
доступность
Parker продолжает расширять географию своего присутствия по всему
миру, делая акцент на развивающиеся рынки для поддержки наших
клиентов на местах. Мы всячески способствуем внутреннему росту
предприятий, которые создаются «с нуля», для развития местного
производства, а также быстрой интеграции новых компаний, которые
могли бы стать предпочтительными покупателями.
В сотрудничестве с нашими дистрибьютерами компания Parker работает с клиентами в 104 странах.
Мировое присутствие Parker обеспечивается в том числе непревзойденной
сетью отраслевого распределения, представленной в приблизительно
13 000 точках мира. Благодаря такой разветвленной сети местных
независимых предприятий, компания Parker распространяет свою
продукцию и предоставляет свои услуги клиентам в 104 странах. Сюда
можно отнести и постоянно появляющиеся магазины при промышленных
предприятиях, работающих под торговой маркой ParkerStore®, таких
розничных точек во всем мире уже более 2 000.
Этические принципы
Репутация и успех Parker зависят от личной приверженности
ценностям компании во всех наших делах, которую проявляет каждый
сотрудник. Мы стремимся к добру — это принцип, который выходит
за рамки стандартных требований законодательства.
Действия Parker направляются бескомпромиссной честностью,
порядочностью, уважением и нравственной моралью. Мы работаем
для того, чтобы увеличить доходы наших акционеров, оправдать их
доверие и охранять их инвестиции.
Если вы смотрите на мир так же, как и мы, в свете поиска разнообразных технических
средств контроля и управления движением, вы сможете увидеть огромное количество
инженерных задач, которые еще ​​предстоит решить, и которые могут внести существенные
изменения в жизнь людей во всем мире.
Наш инженерно-технический опыт охватывает основные направления в разработках
технологий движения и контроля — электромеханику, гидравлику и пневматику —
а также полный комплект гидравлических систем управления, программного обеспечения
и электронных системы управления, систем фильтрации и охлаждения, приборов
и технологий уплотнений.
Наша главная забота — наши клиенты. Повышая производительность и доходность
клиентов, мы создаем более экологичное и продуктивное будущее для всех.
Работая в Parker
Parker рассматривает личное развитие и удовлетворенность карьерой
своих сотрудников как критически важный аспект общего успеха.
Мы считаем, что организации, стремящиеся к реализации потенциала
сотрудников и ориентирующие их на результат, преуспевают
в привлечении талантливых людей из разных слоев общества
и с разными убеждениями. Учитывая, что мы работаем в 48 странах,
наши возможности для развития и продвижению по международной
карьерной лестнице становятся бесконечными.
Вместе мы сможем продолжить расширять границы инновационной
технологии.
устойчивый
экономический рост
В настоящее время компания находится в лучшем за все время своего
существования положении, при котором мы можем выдерживать взлеты
и падения на волнах глобального экономического океана и вести ее
к будущим успехам. Поскольку мы переходим к следующему этапу своего
развития, мы будем продолжать идти по пути, который сочетает в себе
сильные показатели эффективности и ускорение роста продаж.
Компания Parker будет и дальше стремиться к увеличению прибыли за счет
стратегического роста компании, создания инновационных продуктов,
принятия системных решений, увеличения представительств компании
в других странах и постоянно расширяющейся глобальной сети поставок
своей продукции.
Мы с полной отдачей стремимся к будущим свершениям, с гордостью
помня о прошлых достижениях и с оптимизмом глядя в будущее.