Автономная некоммерческая организация Центр творческого интеллектуального развития и дошкольного, дополнительного и общего образования для детей и дополнительного образования для взрослых «Диалог» 195197, Санкт-Петербург, ул. Минеральная, д.13 литера К, тел. (812)947-62-30 ИНН7804316078ОГРН1057810316629КПП780401001ОКПО76192775 Принято на заседании Дирекции Решение №б/н От 11 мая 2005г. УТВЕРЖДЕНО Приказом директора № 4 от 11 мая 2005 г. _____________Ю.В.Морозова ПРАВИЛА внутреннего трудового распорядка для обучающихся Вопросы, связанные с применением правил внутреннего распорядка для обучающихся решаются руководством АНО Центр развития и образования «Диалог» в пределах предоставленных ей прав. 1. ПРАВА ОБУЧАЮЩИХСЯ Обучающиеся имеют право на: -уважение человеческого достоинства, свободу совести и информации; -выбор формы обучения в соответствии с индивидуальными особенностями и способностями; -условия образования, отвечающие требованиям избранных общеобразовательных программ, безопасности и гигиены; -участие в общественной жизни АНО Центр развития и образования «Диалог»; -высказывание собственных идей, мыслей и предложений и отстаивании их в АНО Центр развития и образования «Диалог»; -занятия в нескольких группах АНО Центр развития и образования «Диалог» и смену их в течение учебного года; -свободное посещение мероприятий, проводимых в АНО Центр развития и образования «Диалог» и не предусмотренных учебным планом; -представление АНО Центр развития и образования «Диалог» в мероприятиях разного уровня в соответствии со своими возможностями и умениями; -пользование в установленном порядке информационно-методическими и библиотечным фондами; - получение психолого-педагогической помощи, пояснений, рекомендаций; 2. ОБЯЗАННОСТИ ОБУЧАЮЩИХСЯ -соблюдать действующее законодательство, выполнять требования Устава, Правил внутреннего распорядка для обучающихся, требования администрации и педагогов и иных сотрудников АНО Центр развития и образования «Диалог»; -выполнять требования администрации АНО Центр развития и образования «Диалог»и педагогов в отношении образовательного процесса; -посещать учебные занятия по расписанию -беречь имущество АНО Центр развития и образования «Диалог», а в случае порчи возместить его стоимость; -содержать в чистоте и порядке свои рабочие места и помещения, где проводятся занятия, -убирать за собой рабочее место; - в случае возникновения конфликтных ситуаций обращаться к руководству АНО Центр развития и образования «Диалог» ; -проходить инструктаж по охране труда, во время учебных занятий и выездов, соблюдать нормы и требования СанПиНа, правила пожарной безопасности, предусмотренные соответствующими правилами и инструкциями; 2 -вести себя достойно, уважительно и внимательно к другим обучающимся, сотрудникам, окружающим во время пребывания в АНО Центр развития и образования «Диалог», в других общественных местах вне его, во время проведения занятий, мероприятий; -приходить на занятия по расписанию, иметь учебные пособия и материалы, необходимые для занятий, сменную обувь, в одежде, соответствующей виду деятельности; -в случае экстренной ситуации, связанной с обнаружением любой опасности жизни и здоровью, незамедлительно сообщить об этом педагогическому работнику, любому педагогическому работнику, любому сотруднику АНО Центр развития и образования «Диалог». 3. ОБУЧАЮЩИМСЯ ЗАПРЕЩАЕТСЯ: - курить в АНО Центр развития и образования «Диалог» и на прилегающей территории учреждения; - нецензурно выражаться; - опаздывать на занятия без уважительной причины; - бегать, толкаться, шуметь во время занятий и во время перерыва; - кататься на перилах лестничных пролетов; - приносить в АНО Центр развития и образования «Диалог» взрывоопасные, пожароопасные, колющие и режущие предметы, использовать их, а также другие предметы, не относящиеся к учебной деятельности; - находиться в верхней одежде, головных уборах и без сменной обуви в помещениях АНО Центр развития и образования «Диалог». В случае нарушения данных Правил руководство АНО Центр развития и образования «Диалог» оставляет за собой право зафиксировать это соответствующим актом, довести этот документ до сведения родителей (законных представителей) и при необходимости передать его в соответствующие организации. 2