ПОЛОЖЕНИЕ о летней трудовой практике учащихся 1.Общие

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение
основная общеобразовательная школа с. Грунин Воргол
Становлянского муниципального района Липецкой области
Рассмотрено
«Утверждаю»
на заседании педагогического
Директор школы____________/П.В. Попов/
совета МБОУ ООШ с. Грунин Воргол
Приказ №__ от ___.___.20___ г.
Протокол № ___ от ___.___. 20___г.
Согласовано на заседании
Родительского комитета
Протокол № ___ от ___.___. 20___г.
ПОЛОЖЕНИЕ
о летней трудовой практике учащихся
1.Общие положения.
1.1. Положение о летней трудовой практике учащихся (далее – Положение) в
муниципальном
бюджетном
общеобразовательном
учреждении
основной
общеобразовательной школе с. Грунин Воргол Становлянского муниципального
района Липецкой области (далее - Школа) разработано на основании Федерального
закона от 29.12.2012 №273 ФЗ
Постановления Главного
«Об
образовании
государственного
в
Российской
санитарного
врача
Федерации»,
Российской
Федерации от 29 декабря 2010 г. №189 г. Москва «Об утверждении СанПиН
2.4.2.2821-10 «Санитарно-эпидемиологические
требования
к условиям
и
организации обучения в общеобразовательных учреждениях».
1.2. К общественно-полезному труду в период летних каникул привлекаются в
организованном порядке учащиеся
2–8 классов.
1.3. Задачи летней трудовой практики учащихся:
- обеспечивать в период летних каникул организованное трудовое участие на
пришкольном участке, благоустройстве и озеленении школы, села, охране природы;
- воспитывать у учащихся добросовестное отношение к труду, высокие
нравственные качества гражданина, рачительного отношения к общественной и
личной собственности, формировать трудовые умения и навыки, развивать
интерес к профессиям, знакомить с элементами экономики и организации труда;
- способствовать физическому развитию учащихся, укреплению их здоровья.
2. Содержание летней трудовой практики.
2.1. Содержание летней трудовой практики учащихся определяется на основе
задач трудового воспитания с учѐтом их возраста, пола и состояния здоровья,
потребностей школы, села.
2.2. Учащиеся привлекаются к различным работам для своей школы:
 к труду на пришкольном участке;
 изготовлению и ремонту оборудования;
 кабинетов, мебели, мастерских;
 благоустройству школьной территории и др.
2.3.
В
период
летних
практических
работ
с учащимися
проводится
воспитательная, культурно-массовая, спортивно-оздоровительная работа, а также
работа по профессиональной ориентации.
3. Организация летней трудовой практики.
3.1. Педагогическая и экономическая эффективность летней трудовой практики
учащихся
определяется
правильной
их
организацией.
Она
складывается
из
создания трудовых коллективов учащихся, планирования их труда, подбора и
подготовки кадров руководителей, формирования у учащихся необходимых знаний
и
практических
предметам:
умений в соответствии
биологии,
природоведению,
с образовательными программами по
технологии,
а
также
обеспечения
обязательных мер по охране здоровья и труда учащихся.
3.2. В школе может быть создано несколько трудовых коллективов учащихся:
ремонтные бригады, звенья для работы на пришкольном участке и др. Трудовые
коллективы учащихся организуются школой по совместному решению директора и
детской организации и действуют на основе принципов самоуправления.
3.3. Планирование летних практических работ состоит в своевременном и
обоснованном определении для школы
в целом и для каждого
трудового
коллектива учащихся в отдельности содержания, объема и сроков выполнения
трудовых заданий.
3.4. Рациональная организация труда учащихся в период летних каникул
предусматривает ведение учета и контроля, оценку труда. Особо отличившиеся в
труде учащиеся поощряются грамотами, подарками.
3.5. К летней трудовой практике в полном объеме привлекаются только
здоровые учащиеся.
Учащиеся,
имеющие
отклонения в
состоянии
здоровья,
допускаются к работам в объеме согласно заключению врача. Запрещается
привлекать к общественно-полезному труду учащихся, имеющих значительное
отклонение в состоянии здоровья.
3.6. Продолжительность рабочего дня не должна превышать 3 часа. Общая
продолжительность труда учащихся в период летних каникул определяется в
соответствии с образовательной программой и Уставом Школы:
2-3 классы – 5 дней;
4 класс – 6 дней;
5-6 классы – 10 дней;
7 класс – 12 дней;
8 класс – 14 дней.
3.7. Обязательным условием обеспечения охраны труда учащихся является их
обучение и инструктирование по технике безопасности с соответствующим
оформлением
в
журнале
учѐта
инструктажа,
контроль
за
соблюдением
школьниками требований охраны труда.
4. Руководство летней трудовой практикой.
4.1.
Руководство
летней
администрацией Школы в
трудовой
тесном
практикой
контакте
здравоохранения, профсоюзной организацией.
учащихся
осуществляется
с учреждениями образования,
4.2. За организацию летних практических работ учащихся Школы отвечает
директор. На него возлагается:
- ответственность за соблюдение трудового законодательства;
- определение содержания труда учащихся;
- подбор и расстановка кадров руководителей летних практических работ
учащихся;
- организация необходимой материальной базы;
- создание безопасных и здоровых условий труда, а в необходимых случаях и
быта учащихся;
- оказание помощи ученическому самоуправлению в области руководства
летними практическими работами учащихся;
- установление
необходимых
связей
с
предприятиями,
учреждениями,
организациями, общественностью.
4.3. Заведующий учебно-опытным участком и завхоз:
- планируют летние практические работы учащихся, организует обсуждение
плана на педагогическом совете школы;
- руководят формированием трудовых коллективов учащихся, их подготовкой
к участию в летних практических работах;
- обеспечивают
четкую организацию
и
охрану
труда
учащихся,
воспитательную работу с учащимися в период летних практических работ.
В организации производственной и воспитательной работы ему оказывают
помощь выделенные для этого учителя, классные руководители, работники Школы.
4.4. Классные руководители, учителя:
- предметники
в
тесном
контакте участвуют в подготовке к летним
практическим работам;
- в их планировании, формировании
учащихся.
трудовых
коллективов,
в
обучении
5. Ответственность участников за прохождение
летней трудовой практики.
5.1. Учащиеся обязаны соблюдать технику безопасности при проведении работ,
неукоснительно
выполнять
все
требования
руководителя
летней
трудовой
практики, других работников Школы. Прохождение летней трудовой практики
является обязательным для всех учащихся, за исключением случаев указанных в п. 3.5.
5.2. Классные руководители несут ответственность за учет и контроль по
прохождению учащимися летних практических работ.
5.3. Руководитель трудового коллектива несет персональную ответственность за
качество и объем выполненных работ, за состояние дел в трудовом коллективе.