МОТИВАЦИЯ И КАРЬЕРНЫЙ РОСТ 1 2 3 4 5 6 Какие ступени профессионального роста есть у менеджера в компании ESTEL? Start – Silver – Gold - Platinum Когда менеджер может переходить с одной ступени на другую? А) Сам выбирает дату произвольно и сдает аттестацию B) Аттестацию можно проходить только раз в год C) Аттестацию можно проходить только раз в полгода D) Когда скажет руководитель E) Когда выполнены «полевые» и рабочие задания, необходимые для сдачи аттестации Кем может стать менеджер-PLATINUM? А) Более высокооплачиваемым менеджером B) Тренером C) Супервайзером D) Менеджером по ключевым клиентам E) Технологом F) Руководителем Что означает уровень START А) С этого момента можно выходить в поля B) Прохождение испытательного срока C) Момент подписания договора Что означает уровень SILVER А) С этого момента можно выходить в поля B) Прохождение испытательного срока C) Момент подписания договора Кто помогает двигаться по программе профессионального роста? А) Никто – это моя ответственность В) Тренеры отдела обучения (Санкт-Петербург) С) Технологи D) Супервайзер или руководитель отдела продаж 7 8 9 10 11 12 13 14 E) Сотрудники отдела персонала моей компании Какой уровень оклада соответствует уровню START? Сумму пишет дистрибьютор Какой уровень оклада соответствует уровню SILVER? Сумму пишет дистрибьютор Какой уровень оклада соответствует уровню GOLD? Сумму пишет дистрибьютор Какой уровень оклада соответствует уровню PLATINUM? Сумму пишет дистрибьютор На каком уровне требуется знать отчетность менеджера? А) START B) SILVER C) GOLD D) PLATINUM На каком уровне требуется знать прайс-лист? А) START B) SILVER C) GOLD D) PLATINUM На каком уровне требуется уметь решать колористические задачи? А) START B) SILVER C) GOLD D) PLATINUM На каком уровне требуется уметь рассчитывать выгоды от продаж и от разных услуг? А) START B) SILVER C) GOLD D) PLATINUM 15 На каком уровне требуется разбираться в салонном бизнесе и знать инструменты и способы его развития? А) START B) SILVER C) GOLD D) PLATINUM 16 На каком уровне требуется отработать на практике все основные направления продукции? А) START B) SILVER C) GOLD D) PLATINUM 17 Напишите, как Вы понимаете, зачем создана программа профессионального развития? менеджер обладает всей необходимой информацией, знаниями, умениями и навыками для качественной работы с салонами красоты; менеджер отчетливо видит, понимает и может влиять на свой карьерный и профессиональный рост; менеджер может реализовывать себя в тех направлениях работы, которые ему ближе; у руководителей дистрибьюторских компаний есть прозрачная система оценки квалификации менеджеров; у компании ESTEL формируется кадровый резерв квалифицированных специалистов (Достаточно, чтобы менеджер написал выгоды для себя)