ВЛИЯНИЕ ШУМА НА УСЛОВИЯ ТРУДА

ЧЛЕНЫ БРИГАДЫ
ОБВИНЯЮТСЯ В
ПРИЧИНЕНИИ СМЕРТИ ПО
ХАЛАТНОСТИ
Электрик погиб из-за
несоблюдения правил
безопасности его товарищами
по бригаде
Ноябрь
83 (484)
ВЛИЯНИЕ ШУМА НА
УСЛОВИЯ ТРУДА
Постоянный внешний шум на предприятии, в офисе, в больнице, в магазине, в
школе и в других местах отрицательно сказывается на производительности труда
Уровень внешнего раздражающего шума не достигает значений,
характерных для «вредного шума»,
но при этом, не оказывая вредного
воздействия на здоровье человека,
такой шум мешает ему сосредоточиться, вызывает раздражение,
головную боль и усталость.
Раздражающий шум присутствует на предприятии, в офисе,
в больнице, в магазине, в школе
и в других местах, где работают
люди. Его источником чаще всего
является офисное оборудование,
системы вентиляции, движение людей и транспорта, а также и громкие
разговоры.
Поскольку такой шум не подпадает под определение «вредного»,
закон не требует использования
средств защиты слуха или применения других средств борьбы
с ним. Однако для многих людей
такой шум является основным
мешающим фактором их рабочей среды.
напряжением, повышением кровяного давления и другими изменениями, характеризующими физическое неудобство, вызываемое
таким шумом. Кроме того, люди с
пониженным слухом, нуждающиеся
в более тихой рабочей среде по
сравнению со своими коллегами,
испытывают затруднения в восприятии речи при разговоре в шумном
помещении.
Шум в
промышленности
Шум является распространенным раздражающим фактором в
различных отраслях промышленности, преимущественно в машинных
цехах и помещениях, рядом с
пневматическими пистолетами
и тому подобным оборудованием. Промышленные рабочие,
подверженные действию шума,
страдают от проблем со слухом,
которые усугубляются с течением времени.
Различные виды
шума
Снижение шума
Влияние шума на работника
зависит от его частоты и его
вида. Различают следующие
виды шума:
●● Ударный шум: возникает и
исчезает внезапно – например,
громкий звуковой сигнал
автомобиля.
●● Случайно-переменный шум:
может создаваться время от
времени включаемым оборудованием, например, копировальной машиной или громкими
голосами проходящих мимо
людей.
●● П о с т о я н н ы й
и
продолжительный шум:
вызывается, к примеру, шумными
системами кондиционирования
воздуха. В большинстве случаев
находящиеся поблизости люди
не подозревают о его влиянии и
обращают на него внимание только
тогда, когда он вдруг прекращается – и
они ощущают внезапное облегчение.
Результаты многочисленных
исследований указывают на то,
что постоянный продолжительный
шум отрицательно влияет на
внимательность работников и на
производительность их труда.
Измерение мешающего
воздействия
Раздражающий шум мешает сосредоточиться и повышает
вероятность ошибок в работе и
производственных происшествий.
Наиболее эффективным методом
выявления того, насколько шум
мешает работать и вызывает усталость, служит субъективная оценка
подверженному ему людей.
Организм реагирует на действие
раздражающего шума мышечным
большой степени влияет на раздражающий характер шума. Фоновый
шум с уровнем менее 45 децибел
обеспечивает беспрепятственное
поддержание беседы между людьми, находящимися на расстоянии
2-3 метра друг от друга. На рабочих
местах, где требуется большая сосредоточенность, рекомендуемый
максимальный уровень шума от
систем кондиционирования не должен превышать 35 децибел.
Шум в офисе
Офисные работники подвергаются воздействию постоянного продолжительного шума, создаваемого
системами кондиционирования,
офисным оборудованием и другими
внешними источниками в офисе и
вне его. И все это в дополнение к
основному источнику шума в офисе
– человеческим голосам, от которых
труднее бывает отвлечься, чем от
не несущего никакой информации «неодушевленного» шумового
фона.
Реакция людей на шум зависит
от его источника. Наиболее раздражающим является такой шум,
на который человек не в состоянии
повлиять – например, шум уличного
движения или доносящийся из соседского помещения. Шум, создаваемый самим человеком, мешает
ему в меньшей степени, поскольку
находится под его контролем.
Поглощающая способность материалов, из которых построено
здание и изготовлена мебель, в
Наиболее эффективным путем снижения шума на работе
является «приглушение» его
источника, например, замена
шумного оборудования на малошумное. Если возможность
снижения уровня шума в его источнике отсутствует, его следует
изолировать путем улучшения
акустической изоляции шумной
машины или стен помещения,
в котором она находится. В некоторых случаях можно снизить
уровень шума, создаваемого
вентиляционной системой,
путем изменения скорости
воздуходувки и установки шумопоглотителя. Замена вентиляционного оборудования не всегда
представляется реальной из-за ее
высокой стоимости, однако такое
решение выгодно в долгосрочном
плане благодаря сопутствующему
повышению производительности
труда работников.
Если от шума страдает только
часть работников на данном рабочем участке, то, скорее всего, существует различие в эффективности
акустической изоляции различных
его частей, либо в их акустических
характеристиках. Возможно также,
что требования концентрации внимания к части работников выше,
чем к другим.
Самым верным средством борьбы с шумом на работе является
учет этого фактора уже на стадии
проектирования: правильное расположение здания с учетом шума
окружающей среды, продуманное
размещение оборудования, выбор
малошумных машин и систем, установка звукопоглощающих панелей,
потолков и т.п.■
Хотите получать больше информации и услуг?
Вступайте в клуб потребителей Института безопасности и
гигиены труда
Тел. 03-6575147
Троих работников послали отключить трансформаторы перед их проверкой. Один из них имел квалификацию «инженера-электрика», другой
– «дипломированного электрика», а
третий - «практического электрика»
и должен был помогать в отключении
трансформаторов и их последующем
подключении после проверки.
Отключение прошло как положено.
Когда же дело дошло до повторного подключения, третий электрик по
ошибке взобрался на включенный в
сеть трансформатор, упал с него на
землю, сильно ударился и спустя три
недели скончался в больнице.
На его товарищей по бригаде была
возложена личная ответственность
за происшедшее: осуществлявший
контроль над работой дипломированный электрик не выполнил своих
обязанностей по предотвращению
опасной рабочей ситуации и не проверил, выключен ли трансформатор, а
инженер не проинструктировал коллег,
в частности - дипломированного электрика, в отношении безопасного метода
выполнения заданной работы.
Результат – ничем не оправданная
гибель человека.
■■■
ПОМЫЛ
РАСПРЕДЕЛИТЕЛЬНЫЙ
ШКАФ И ПОЛУЧИЛ УДАР
ТОКОМ
Рабочий убирал лестничную
площадку с помощью
водяного шланга, не будучи
предупрежден об опасности
поражения электротоком
Работник, занимавшийся уборкой
жилого дома перед его заселением,
отмывал лестничную площадку от
остатков цемента с помощью струи
воды из шланга. Струя попала также и
на распределительный шкаф электросети. В результате попадания воды на
токоведущие части рабочий получил
удар током и упал. Он был доставлен
в больницу в состоянии средней степени тяжести.
■■■
КИСЛОТА ПОПАЛА НА
НЕЗАЩИЩЕННОГО
РАБОЧЕГО
Рабочий пострадал в
процессе эксплуатации
якобы исправной установки
Рабочего отправили для работы
на установке по очистке кислоты, которую директор предприятия считал
исправной после ее ремонта и пробной
эксплуатации. Рабочий приступил к
работе в обычной изготовленной из
хлопка одежде, без каких-либо средств
защиты, предусмотренных требованиями техники безопасности. В процессе
работы на него брызнуло кислотой, и он
получил ожоги лица, живота и груди.
Пострадавший предъявил иск своему работодателю в том, что ремонт не
был произведен профессиональной
фирмой, что исправность установки
после ремонта не была проверена
как следует, и что рабочие не были
проинструктированы в отношении
опасностей, сопряженных с работой
на установке и с находящимися в ней
веществами.
БОЛИ В НИЖНЕЙ ЧАСТИ СПИНЫ И ОТПУСК
ПО БОЛЕЗНИ
Боли в спине – одна из наиболее частых причин
отсутствия на работе
Недавно в шести странах – США, Голландии, Швеции, Израиле,
Германии и Дании - было проведено сравнительное исследование
среди работников, отсутствовавших на работе более 90 дней по причине
болей в нижней части спины. Результаты исследования показывают,
что качество жизни тех из них, кто вернулся на работу по истечении
года, выше по сравнению с работниками, досрочно вышедшими на пенсию. Ощущаемые
ими боли также были не такими сильными.
В Швеции, например, около 40% от учтенных
дней нетрудоспособности и около трети от
всех случаев досрочного выхода на пенсию по
причине утраты трудоспособности имеют своей
причиной боли в нижней части спины.
В Голландии вернулись на работу по истечении года около 70% страдающих болями в
спине работников, бравших отпуск по болезни.
Одной из причин этого является, по-видимому,
положение голландского законодательства, разрешающего только
один год отпуска по болезни. Вместе с тем, социально-экономические
факторы играют, судя по всему, решающую роль в решении работников
– возвращаться на работу или нет. Боли в нижней части спины – это
симптом, а не диагноз. Основным критерием оценки эффективности
разных программ лечения, после устранения подозрения на серьезное заболевание, является отсутствие решающего влияния болей на
жизнь пациента. Большое значение имеет физическая активность,
желательно групповая с индивидуальной «подгонкой» для каждого
участника. Причины острых болей в нижней части спины до сих пор
не выяснены. Оказывается, лежание в постели для облегчения таких
болей хорошо разве что в течение нескольких дней, но лучше всего,
в меру возможности, двигаться. ■
СМЕРТЕЛЬНАЯ АВАРИЯ ВСЛЕДСТВИЕ
ОТКЛЮЧЕННЫХ УСТРОЙСТВ БЕЗОПАСНОСТИ
Башенный кран опрокинулся при подъеме груза, и
крановщик погиб
Отключение системы ограничения нагрузки крана чревато его
опрокидыванием. Подобное действие становится еще более опасным,
когда отключение производится умышленно самим крановщиком
или другими лицами, чтобы поднять за один раз несколько лишних
килограммов и тем самым «сэкономить» на операциях строповки и
подъема. Следствием отключения системы ограничения нагрузки
может быть обрушение стрелы крана или даже его опрокидывание
при большой перегрузке.
Кроме того, во время работы крана на рабочей площадке должен
находиться дополнительный человек – сигнальщик, который участвует
во всем процессе работы крана. Его присутствие важно для беспрепятственного подъема и перемещения груза на предназначенное
для него место и предотвращения столкновения его с какими-либо
препятствиями.
Функции сигнальщика на площадке, где в результате аварии погиб
крановщик, выполнял прораб, который, хотя и получил квалификацию
сигнальщика, не мог выполнять эти обязанности должным образом,
поскольку они требуют полного сосредоточения внимания. По одной
из версий, поднимавшийся посредством крана чересчур тяжелый
резервуар с бетоном задел за балкон здания, и кран с отключенным
ограничителем веса груза опрокинулся, что повлекло за собой гибель
крановщика. Выяснилось, что на данной площадке использовались
резервуары, вес которых в заполненном состоянии составлял 3 тонны,
в то время как максимальный разрешенный вес груза рухнувшего
крана был только 2 тонны.■
Рец
епт
ава
рии
■■■
ПОЛУЧИЛ ТЯЖЕЛЕЙШУЮ
ТРАВМУ ПРИ ПАДЕНИИ
ВОРОТ
Ворота весом 700 кг упали
на стоявшего поблизости
рабочего
Рабочий занимался установкой поддона для товара, когда на него внезапно
обрушились тяжелые металлические
ворота и придавили его.
Ворота шириной 6 метров и весом
700 кг причинили рабочему переломы
руки и ноги и травмы по всему телу.
Пострадавшего доставили в больницу,
где в его руку вставили металлическую
пластину и винты. В результате травмы
рабочий стал хромать, он ограничен
в движениях правой руки и страдает
от головных болей. Ему установлен
процент инвалидности и назначена
компенсация от работодателя – в дополнение к выплатам от Института
национального страхования.■
●
●