Algorithms Group Manager (JB-51)

СПИСОК РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ РЕПАТРИАНТОВ.
*Машинный перевод на русский язык (только для ознакомления). Оригинал на
английском, читайте ниже.
Менеджер группы алгоритмов (JB-51)
Описание работы
OMD алгоритмы группа работает в очень сложных условиях быстро развивающейся
полупроводниковой промышленности. Группа проектирует и разрабатывает передний
край изображения и обработки алгоритмов для сложных суб нанометр измерений оверлея
и CD сигналов. Алгоритмы должна быть точной, надежной и выполненные в очень
высокой скорости. Разработка алгоритмов делается в тесной взаимосвязи с развитием
оптики системы и глубокое понимание физики измерения.
Алгоритмы инженеры участвовать во всех этапах разработки продуктов для включения
прорыв методы метрологии и работать в тесном сотрудничестве с другими инженерии,
приложениями и исследовательских групп, а также маркетинга и клиентами.
Группа отвечает за разработки алгоритмов измерения, а также определение
последовательности системы и алгоритмы калибровки для включения измерения
субнанометровом
Мы ищем нового лидера, который может принимать группы на следующий уровень с
точки зрения творчества и исполнения.
Эта позиция является уникальным и возможности безграничны в технических областях, как
мы постоянно добиваемся конверт передовых технологий в сигнал и обработки
изображений.
Требуемой квалификации/образование
• Phd/Msc EE/CS/физики с 7 лет соответствующего опыта работы.
• Высоко мотивированных отдельных
• Творческий мыслитель
• Хорошая возможность сделать выводы из сложных наборов данных
• Глубокое понимание в математике или физике с фоном в обработке изображений или
обработки сигнала
• Иметь опыт основных управления.
• Могут привести людей и задачи эффективно
• Фон в развитии полупроводников оборудование
• Должны иметь сплошной фон в инженерии, которая включает в себя развитие реальной
жизни продуктов
Алгоритм эксперт (JB-7)
Описание работы
Успешный кандидат будет работать в группе Расширенный развития в тесном
сотрудничестве с группой алгоритм оптический отдел метрологии (ОМД).
Расширенный развития группы:
• Группа является фокус-группы, призванной привести компании технологий следующего
поколения.
• Основная группа стремиться это нововведение. Новые идеи поощряются и руководил
для дальнейшего анализа.
• Разнообразные средства находятся в распоряжении группы: теория, моделирование,
моделирование и эксперимент.
• Группа является динамичной рабочей среды с передовых коллегиального
взаимодействия.
Группы алгоритмов:
• Группа отвечает за развитие основных алгоритмов измерения для включения измерения
субнанометровом в полупроводниковой промышленности.
• Группа является частью многопрофильных и работает крепко с других инженерных и
научно-исследовательских групп.
• Группа является динамичной рабочей среды с передовых коллегиального
взаимодействия.
Обязанности:
• Привести междисциплинарные усилия по разработке новых алгоритмической концепций
для оптических метрологии.
• Определить и развивать измерительные алгоритмы в среде многодисциплинарной
инновационные.
• R & D деятельность.
Требуемой квалификации/образование
• Кандидат в физике, прикладной математики или Электротехника
• Сильные теоретические и данных анализа способности
• 2 лет (4 лет – преимущество) опыт работы в промышленности или научных кругов
(включая пост-докторские исследования)
• Доказано руководство и возможности новаторского мышления – является
преимуществом
• Алгоритмическая опыт – является преимуществом
• Опыт в передовых оптических систем – является преимуществом
• Хорошие коммуникативные навыки
Менеджер группы электроники (JB-42)
Описание работы
• Управлять электроники и NPI группами.
• Отвечает за процесс полного проектирования, включая требования спецификации,
технико-экономических обоснований, стоимость и планирования, проведения различных
анализа, таких как цепи, сроки, тепловой/охлаждение, электрических нагрузок FPGA
моделирования, концептуального и подробные дизайн и с помощью инструментов
дизайна (ie OrCAD, PSpice, FPGA фирмы Xilinx/Альтера /EPLD развития систем, и т.д...),
подробные чертежи, Дизайн Обзор презентаций, закупки прототип частей, системная
интеграция, тестирование прототипа и переключение к производству.
• Обеспечивает значительный вклад в определение системы требования к
электрооборудованию, архитектура сложных подсистем, руководство пользователя и
безопасности руководств, детектор, CCD, и цифровых и аналоговых схемотехника, теория
операций, схемы и интерфейса управления документы (ВТС), прошивка приложений для
системы управления и различные стадии HW тесты, такие как нового кодировщика, новый
этап, новые двигатели и другие новые HW. Способный архитектор весь подсистем и писать
подсистема требования к электрооборудованию.
• Проектирует и управляет всеми электрические интерфейсы подсистем, цепь управления
машины, EMC и EMI.
• Работа с других инженерных групп для обеспечения безупречной интеграцией и
тестирование на уровне системы и подсистемы.
• Развивает требуемой подтверждающей документацией.
• Тесно работает с и управляет поставщиков для обеспечения всех дизайн требования
указаны и достичь.
• Рассматривает и решает проблемы продукта через фазы продукта
PME (JB-12)
Описание работы
• Жизненный цикл продукта, планирование, координация технических разработок,
реализации стратегии развития продукта, определение рекламных мероприятий и запуска
продукта.
• Участие в технической поддержки продаж, рекламной продукции, планирования,
разработки и реализации нескольких программ канала и направления развития компании
требований рынка для возможностей конкретного продукта
• Управление регулярное взаимодействие с основными клиентами.
Требуемой квалификации/образование
• По крайней мере 3 лет опыта в системе уровень Eng / роль МКТ в многопрофильной
индустрии высоких технологий, предпочтительно в полупроводниковой промышленности
плюс доказано запись в R & D является обязательным.
• Понимание процесса производства полупроводников и литография процесса это плюс
• Успешный продукт маркетинг опыт работы на рынках крупных масштабах является
преимуществом.
• По крайней мере степень бакалавра наук в технике/дисциплины не требуется
• M.Sc/PhD и MBA степени являются значительные преимущества.
Оптические инженер (гуф эксперт) (JB-8)
Описание работы
• Понимать цель системы и необходимости для ГУФ оптики для того, чтобы критически
руководство конструкции системы таким образом, что производительность будет
снижаться не устраняя гуф риски.
• Обзор оптических конструкций и предлагать альтернативы для достижения оптимальной
производительности гуф.
• Разработка стратегии экологического управления и инкапсуляции при рассмотрении
ограничений выравнивание, калибровки и обслуживания.
• Выполнять и руководство очистки газов потока моделирование свести к минимуму риски
Фото загрязнение.
• Обзор оптико механических конструкций чтобы убедиться, что соблюдаются
руководящие принципы ОАК-Tencor и надлежащего материалы выбираются.
• Обзор всех гуф рисков и смягчения их последствий инженерной команды и управления
ими.
• Готовить гуф поставщиков Рецензии и управлять отдельными поставщиками с точки
зрения графики, подсистема тестирования, документации и общую производительность.
• Дизайн и привести подготовку гуф включена среда интеграции.
• Привести интеграцию системы гуф.
• Руководство по интеграции инженеров и техников на методы интеграции гуф.
• Руководство службы инженеров и техников на DUV службы вопросов.
• Готовить четких и эффективных документов для выше темам.
Требуемой квалификации/образование
• Бакалавра в области физики и механических инженерных/других связанных с этим
областей. Мастера или предпочтительный кандидат технических наук.
• Минимум 5 лет опыта работы в разработке сложных оптических систем и интеграции –
предпочтительно в метрологии или проверки систем.
• Успешный гуф систем разработки и интеграции опыт имеет важное значение.
• Высокий уровень способности разрабатывать и проводить эксперименты и действуют SW
инструменты, такие как Matlab, Labview и Excel.
• Хорошие результаты анализа и представления возможностей.
• Хорошие устные и письменные навыки общения.
• Хорошая способность работать с и вести команд.
• Возможность взаимодействовать с многодисциплинарных групп.
• Быть готовы собственные задачи и выполнять одновременное назначений с плотный
график.
• Иметь возможность быстро и эффективно выучить любой пробелов для выполнения
задач.
• Быть в состоянии эффективно использовать прошлый опыт фактическим требованиям
системы разрабатывается в настоящее время.
NCG оптических инженер
Описание работы
• Оптические системы R & D, анализа и интеграции
• Выведение узких мест производительности нынешнего поколения при использовании:
• Дизайн экспериментов (планирование, сбор данных, анализ данных).
• Моделирование (разработка, план, запуск и результаты анализа).
• Моделирование (разработка, использование).
• Определение спецификации оптических компонентов для системы (дизайн, выпуска и
материалы управления).
• Поддержка интеграции, тестирования и выпуска сложных подсистем.
• Способствует подробного анализа и компромиссные решения для различных решений.
Требуемой квалификации/образование
• Степень кандидата наук в экспериментальной физики с сильным теоретическая основа
• Специализация в Оптика/Электро Оптика
• Знание в Matlab
• Отличные межличностные навыки общения со сверстниками, междисциплинарных
технических групп, с клиентами, поставщиками и различных культур.
• Хорошая техническая презентация навыки.
• Хорошие проблем способности.
Старший системный инженер (JB-55)
Описание работы
• Окончательной интеграции многопрофильной систем и подсистем
• Написание подробные сводные отчеты для тестирования системы
• Написание требования к системе для многодисциплинарного подсистем
• Участие в окончательное тестирование системы на клиентов сайтов за рубежом
• Возможность проводить длительные периоды несколько недель на клиентов сайтов за
рубежом.
Требуемой квалификации/образование
• Бакалавр мин в EE, физика, Оптика, меня, Аэронавтика.
• Минимум 5 лет опыта работы в системе инжиниринг в разработке
многодисциплинарного продукции, включающих оптики и механики
• Лидерские навыки развития междисциплинарных системы
• Опытные в генерировании и написание системные требования от верхнего уровня
дизайна для детального проектирования
• Опыт работы в матрицу Организации –preferably глобальной
• Способность управлять и вести дизайн отзывы, процессы и принятие решений
НПИ инженер (JB-58)
Описание работы
• Ответственный для конкретного продукта или группы продуктов из продукта
определения и планирования производства и выпуска.
• Интерфейсы как центральный ресурс с дизайном, процесс, производство, испытания,
качества и маркетинга, как товара(-ов) двигаться к завершению и распределения.
• Работы по сложным проблемам, где анализ ситуаций или данных требует углубленного
оценки различных факторов.
• Упражнения решение в широком смысле практики и политики в выборе методы, методы
и критерии оценки для получения желаемых результатов.
• Работа руководство может предоставляться путем назначения работы и решения
проблем.
Требуемой квалификации/образование
• Степень бакалавра в области машиностроения / электронная техника / Автоматизация
инженерных
• Опыт работы в передаче продукции от R & D производства
• Truble съемки в SW/HW
• Знания в PC и движения систем
• Опыт работы в индустрии полупроводников - является преимуществом
Старший инженер SW (JB-59)
Описание работы
Успешный кандидат будет присоединиться к ведущей группе инженеров программного
обеспечения, чтобы зачать, проектирования, разработки, оптимизации и интеграции
современных программных модулей, используемых в оптических метрологии. Он/она
будет работать как часть команды для проектирования, разработки и отладки сложных
компьютерных программных систем, требующих углубленной оценки анализа различных
факторов, осуществлять решения в широком смысле практики и политики в выборе
методов, способов и критериев оценки для получения желаемых результатов. Успешный
кандидат будет работать в команде для проектирования и разработки программного
обеспечения для текущего и следующего поколения оптических метрологии инструментов
и приложений.
Требуемой квалификации/образование
• BS степень в области компьютерных наук или компьютерной инженерии
• Необходимо иметь минимум 3 года опыта в C# и .net
• Практические знания в ООД, ООП, COM, Visual C++, многопоточность
• Опыт работы в интеграции систем SW/HW
• Предыдущий опыт в обработке изображений – является преимуществом
• Предыдущий опыт в встроенных программирование – является преимуществом
Инженер управления конфигурации программного обеспечения (JB-60)
Описание работы
• Выполнять задачи управления конфигурации – строительство SW версии, работы с
виртуальными машинами, создание различных средах/OS, помогая разработчикам
вопросами см.
• Разработать и поддерживать пакеты установки, написанных на C#.
• Разработать утилиты автоматизации для улучшения процесса СВ.
• Работа с Инструменты Rational: явный случай, команда концерт
Требуемой квалификации/образование
• B.A/B.S.C в инженерии программного обеспечения / информационные системы
• C# знаний
• 1-3 лет опыта в написании кода
• Опыт работы в концерте ясно дело/команда
• Опыт работы в управлении конфигурацией
• Очень чистой и организованной лица, обращая внимание на мелкие детали, тщательно и
аккуратно.
• Возможность проанализировать журналы и решения проблем.
Algorithms Group Manager (JB-51)
Job Description
OMD algorithms group operates in the very challenging environment of the rapidly
evolving semiconductor industry. The group designs and develops cutting edge image
and signal processing algorithms for complex sub nanometer measurements of overlay
and CD. The algorithms needs to be accurate, robust and executed in very high speed.
The development of the algorithms is done in close relationship with the development
of the optics of the system and with a deep understanding of the physics of the
measurements.
Algorithms Engineers participate in all phases of product development to enable
breakthrough metrology methods and work in a close cooperation with other
engineering, applications and research groups, as well as with marketing and customers.
The group is responsible for developing measurement algorithms as well as defining
system sequences and calibration algorithms to enable sub-nanometer measurements
We are looking for a new leader who can take the group to the next level in terms of
creativity and execution.
This position is unique and the opportunities are boundless in the technical areas, as we
are constantly pushing the envelope of leading edge technologies in signal and image
processing.
Qualifications/Education Desired









Phd/Msc EE/CS/Physics with 7 years of relevant experience.
Highly motivated individual
Creative thinker
Good ability to draw conclusions from complex data sets
Deep understanding in Math or Physics with background in Image Processing or
Signal Processing
Have basic management experience.
Can lead people and tasks effectively
Background in development Semiconductors equipment
Must have solid background in engineering that includes development of real life
products
Algorithm Expert (JB-7)
Job Description
The successful candidate will work in the Advanced Development group in close
collaboration with the Algorithm group of the Optical Metrology Division (OMD).
The Advanced Development group:

The group is a focus group designed to lead the company’s next generation
technologies.

The group main strive is innovation. New ideas are encouraged and steered for
further analysis.

A variety of tools are at the group’s disposal: theory, modeling, simulation and
experiment.

The group is a dynamic work environment with advanced peer interaction.
The Algorithm group:

The group is responsible for the development of the core measurement
algorithms to enable sub-nanometer measurements in the semiconductor
industry.

The group is part of a multidisciplinary environment and works tightly with other
engineering and research groups.

The group is a dynamic work environment with advanced peer interaction.
Responsibilities:
• Lead interdisciplinary effort to develop new algorithmic concepts for optical
metrology.
• Define and develop measurement algorithms in a multidisciplinary innovative
environment.
•
R&D activities.
Qualifications/Education Desired

PhD in physics, applied mathematics or electrical engineering

Strong theoretical and data analysis abilities

2 years (4 years – advantage) of work experience in industry or academia
(including post-doctoral research)

Proven leadership and innovative thinking capabilities – an advantage

Algorithmic experience – an advantage

Expertise in advanced optical systems – an advantage

Good communication skills
Electronics Group Manager (JB-42)
Job Description

Manage Electronics Engineering and NPI groups.

Responsible for the complete design process, including requirements
specification, feasibility studies, cost and scheduling, conducting various analysis,
such as circuit, timing, thermal/cooling, electrical loads and FPGA modeling,
conceptual and detailed design using design tools (ie OrCAD, PSpice, Xilinx/Altera
FPGA /EPLD development systems, etc...), detailed drawings, design review
presentations, procurement of prototype parts, system integration, prototype
testing, and handoff to manufacturing.

Provides significant contributions to the definition of system electrical
requirements, architecture of complex subsystems, user manual and safety
manuals, detector, CCD, and digital and analog circuit design, theory of
operations, schematics and Interface Control Documents (ICDS), firmware
applications for system controls and various stage HW tests, such as new
encoder, new stage, new motors and other new HW. Able to architect entire
subsystems and write subsystem electrical requirements.

Designs and manages all electrical interfaces across subsystems, machine control
circuitry, EMC and EMI.

Work with other engineering groups to ensure flawless integration and test at
the subsystem and system level.

Develops the required supporting documentation.

Works closely with and manages suppliers to ensure all design requirements are
specified and achieved.

Addresses and resolves product issues through the product phases.
PME (JB-12)
Job Description

Product life cycle planning, coordination of technical product development,
development pursuing product strategies, definition of promotional activities
and product launch.

Participating in technical sales support, product advertising/promotion, planning,
developing and implementing multiple channel programs, and directing the
development of company market requirements for specific product capabilities

Managing regular interactions with major customers.
Qualifications/Education Desired





At least 3 years of experience in a system level Eng/ Mkt role in a multidisciplinary high tech industry, preferably in the semiconductor industry plus
proven record in R&D is a must.
Understanding of the semiconductor manufacturing process and the lithography
process is a plus
Successful product marketing experience in large scale markets is an advantage.
At least B.Sc degree in Technology/Engineering discipline is required
M.Sc/PhD and MBA degrees are significant advantages.
Optical Engineer (DUV Expert) (JB-8)
Job Description
 Understand the purpose of the system and the need for DUV optics in order to
critically guide the system design such that performance will not be
compromised while eliminating DUV risks.
 Review the optical designs and propose alternatives for optimal DUV
performance.
 Design environmental control and encapsulation strategy while considering
alignment, calibration and maintenance constraints.
 Perform / guide purge gases flow simulations to minimize photo-contamination
risks.
 Review opto-mechanical designs to make sure that KLA-Tencor's guidelines are
followed and proper materials are selected.
 Review all DUV risks and their mitigation to the engineering team and
management.






Prepare DUV vendor reviews and manage the selected vendors in terms of
schedules, subsystem testing, documentation and overall performance.
Design and lead the preparation of DUV enabled integration environment.
Lead the integration of the DUV system.
Guide integration engineers and technicians on DUV integration methods.
Guide service engineers and technicians on DUV service issues.
Prepare clear and effective documents for the above topics.
Qualifications/Education Desired











Bachelors degree in Physics/Mechanical Engineering/other related fields.
Masters or Ph.D preferred.
At least 5 years of experience in complex optical systems design and integration
– preferable in metrology or inspection systems.
Successful DUV systems design and integration experience is essential.
High level ability to design and perform experiments and operate SW tools such
as Matlab, Labview and Excel.
Good results analysis and presentation capabilities.
Good verbal and written communication skills.
Good ability to work with and lead teams.
Ability to interact with multidisciplinary teams.
Be willing to own tasks and perform simultaneous assignments with tight
schedules.
Be able to quickly and effectively learn whatever gaps are identified to perform
tasks.
Be able effectively harness past experience to the actual requirements of the
system currently developed.
NCG Optical Engineer
Job Description
 Optical systems R&D, analysis and integration
 Derivation of present generation performance bottlenecks while using:
 Design of Experiments (planning, data collection, data analysis).
 Simulations (Development, plan, run and results analysis).
 Modeling (Development, use).
 Defining specifications of optical components for a system (design, release and
materials management).
 Support integration, testing and release of complex subsystems.
 Contributes to detailed analysis and tradeoffs for various solutions.
Qualifications/Education Desired






Ph.D in experimental Physics with strong theoretical background
Specialization in Optics/Electro-Optics
Proficiency in Matlab
Excellent interpersonal communication skills with peers, interdisciplinary
engineering groups, with customers, vendors and across cultures.
Good technical presentation skills.
Good problem solving ability.
Senior System Engineer (JB-55)
Job Description

Final integration of multi-disciplinary systems and sub-systems

Writing detailed summary reports for system testing

Writing of system-requirements for multi-disciplinary sub-systems

Participation in final system-testing at customers sites abroad

Ability to spend periods of several-weeks at customers’ sites abroad.
Qualifications/Education Desired

B.Sc. min. in EE, physics, optics, ME, aeronautics.

Minimum 5 years’ experience in system-engineering in developing multidisciplinary products incorporating optics and mechanics

Leadership skills of multi-disciplinary system development

Experienced in generating and writing of system requirements from top level
design to detailed design

Experience in a matrix organization –preferably global

Ability to drive and lead design reviews, processes and decision making

Management skills – subordinates, peers, and management

Professional skills – matlab, statistical theory and implementation.
NPI Engineer (JB-58)
Job Description

Responsible for a specific product or group of products from product definition
and planning through production and release.

Interfaces as the central resource with design, process, manufacturing, test,
quality, and marketing as the product(s) move to completion and distribution.

Works on complex problems where analysis of situations or data requires an in
depth evaluation of various factors.

Exercises judgment within broadly defined practices and policies in selecting
methods, techniques, and evaluation criteria for obtaining results.

Work leadership may be provided by assigning work and resolving problems.
Qualifications/Education Desired

BSc degree in Mechanical Engineering/ Electronic Engineering/ Automation
Control Engineering

Experience in transferring products from R&D to production

Truble shooting in SW/HW

Knowledge in PC systems and motion systems

Experience at the semiconductor industry- an advantage
Senior SW Engineer (JB-59)
Job Description
The successful candidate will join a leading group of software engineers to
conceive, design, develop, optimize, and integrate advanced software modules
used in Optical Metrology. She/he will be working as a part of the team to
design, develop, and debug complex computer software systems, requiring indepth evaluation of analysis of various factors, exercising judgment within
broadly defined practices and policies in selecting methods, techniques and
evaluation criteria for obtaining results. The successful candidate will work in a
team to design and develop software for current and next generations of Optical
Metrology tools and applications.
Qualifications/Education Desired

BS degree in Computer Science or Computer Engineering

Must have at least 3 years of experience in C# & .Net

Hands-On knowledge in OOD, OOP, COM, Visual C++, Multithreading

Experience in SW/HW systems integration

Previous experience in Image processing – an advantage

Previous experience in embedded programing – an advantage
Software Configuration Management Engineer (JB-60)
Job Description

Perform configuration management tasks – building SW versions, working with
Virtual machines, setting up environments/different OS, helping developers with
CM issues.

Develop and support the installation packages, written in C#.

Develop automation utilities to improve the SW process.

Work with Rational tools: Clear Case, Team Concert
Qualifications/Education Desired

B.A/B.S.C in Software Engineering/ information systems

C# knowledge

1-3 years’ experience in writing code

Experience in Clear Case/Team Concert

Experience in Configuration Management

Very clean and organized person, paying attention to small details, thorough and
neat.

Ability to analyze logs and resolve problems.